茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 山梨県｜調剤薬局｜正社員｜年収:550万円～,大手チェーン以外の求人検索結果5,091件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR中央本線の三鷹駅からはバスでの通勤が推奨され、車で14分ほどの立地です。
■大学病院の門前に位置し、内科や外科を含む総合科目の処方箋を1日60枚から80枚程度応需します。
■抗がん剤治療などの専門的な処方も多く、枚数以上に密度の濃い調剤業務を経験できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集ですが、即戦力となる経験者から意欲のある未経験者まで幅広く歓迎しています。
■高度医療機関の門前薬局として、新しい知識の習得やスキルアップに対して前向きな方を求めます。
■チームワークを大切にし、多職種や同僚と円滑なコミュニケーションを取りながら業務を行える方です。

【法人特徴について】
■九州地方と関東地方を中心に約40店舗を展開しており、地域医療への貢献を理念に掲げる企業です。
■1店舗あたりの売上高が全国平均を大きく上回る実績があり、安定した経営基盤を持っています。
■大型総合病院の門前を中心に展開することで、薬剤師としての専門性を高められる環境を提供します。

【想定されるキャリアイメージ】
■大学病院門前での業務を通じて、幅広い疾患や薬剤に関する深い知識と実践力を身につけられます。
■認定薬剤師の取得支援制度やe-ラーニングの費用負担があり、継続的なスキルアップが可能です。
■地域医療の中核を担う薬局で経験を積むことで、将来的には指導的な立場を目指すこともできます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR京浜東北線の大森駅からバスで約8分の住宅街に位置する地域に密着した薬局です。
■内科や眼科、脳外科など多岐にわたる科目を応需しており、処方箋は1日平均80～100枚です。
■薬剤師は常勤4名とパート3名が在籍し、管理栄養士5名を含む事務6名と協力しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化を見据えた増員募集となり、長く地域医療に貢献したい方を歓迎します。
■患者様の気持ちに寄り添い、チームワークを大切にしながら主体的に行動できる方を求めています。
■新しいことにも積極的に挑戦する向上心と、周囲の意見を素直に聞ける柔軟性をお持ちの方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から40代が中心となって活躍しており、活気がありながらも和やかな雰囲気の職場です。
■現場の意見を経営に反映させる風土があり、代表との1on1面談も定期的に実施されています。
■最新の調剤機器や監査システムを積極的に導入し、薬剤師が本来の業務に集中できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■ピッキングサポートシステムや全自動分包機などを導入し、業務の効率化と安全性の向上を図っています。
■全店舗に管理栄養士が在籍しており、患者様一人ひとりのお食事の悩みにも専門的に対応しています。
■今年から薬局製剤も開始し、地域の方々のニーズに応えるためオリジナルの商品を開発しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の氷川台駅から徒歩3分という通勤に大変便利な立地にあり、毎日の通勤負担を軽減できる点が魅力です。
■主な応需科目は内科や皮膚科、小児科などで、1日の処方箋枚数は平均70～80枚と落ち着いて対応できます。
■薬剤師は3～4名体制で業務にあたっており、約1,659品目の医薬品を取り扱っているため幅広い知識が身につきます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なるサービス向上と組織体制の強化を見据えて、定期的に新たな人材の採用を行っております。
■患者様一人ひとりと真摯に向き合い、信頼関係を築けるコミュニケーション能力をお持ちの方を求めています。
■チームワークを尊重し、スタッフ間で積極的に情報共有を行いながら業務に取り組める協調性のある方を歓迎します。

【こんな方にオススメ】
■定年制が設けられていないため、生涯現役で薬剤師として地域医療に貢献し続けたいという方にお勧めです。
■生活習慣病領域の処方が中心のため、特定の分野で専門的な知識や服薬指導の経験を深めたい方にお勧めです。

【やりがい/おすすめポイント】
■家族ぐるみで来局される方も多く、地域の皆様の健康をすぐそばでサポートできることに大きなやりがいを感じます。
■処方箋枚数に対して薬剤師の人数が充実しているため、落ち着いた環境で一人ひとりの患者様とじっくり向き合えます。
■スタッフ間の人間関係が非常に良好で定着率が高いため、安心して長くキャリアを築いていける点が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は東急東横線の祐天寺駅で、駅から徒歩2分と非常に利便性の高い立地です。
■創業時より在宅訪問に特化しており、店舗での外来処方箋の応需は行っておりません。
■こちらの店舗では現在、約50名の個人在宅（居宅）の患者様を担当しています。

【法人特徴について】
■創業6年目（2025年1月時点）で、江東区、新宿区、目黒区に在宅専門薬局を展開中です。
■対応エリアは東京都23区全域で、特に居宅の患者様を中心とした在宅訪問に特化しています。
■患者様がいつもの場所で安心して療養できるよう、多角的な視点でサービスを提供しています。

【想定される業務内容】
■外勤担当として1日に13件から18件ほどの患者様宅へ訪問し、服薬指導を行います。
■専属ドライバーが同行するため、薬剤師自身が車（軽自動車）を運転する必要は一切ありません。
■医師との往診同行や連携、患者様の状態に合わせた積極的な処方提案も行います。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは在宅訪問のプロフェッショナルとして、幅広い知識と対応力を身につけていただきます。
■居宅在宅の経験を深めながら、多職種連携（医師、看護師など）のスキルを磨けます。
■将来的には、新店舗の立ち上げや、後進の指導・育成などに関わる道も期待されます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの大崎広小路駅から徒歩わずか2分という、通勤に大変便利な立地にある薬局です。
■近隣の内科と心療内科の処方箋が中心ですが、立地柄、約5割は面の処方箋を応需しています。
■処方箋は1日に平均して70枚から90枚程度で、薬剤師2名以上と事務員で対応しています。

【法人特徴について】
■品川区内に地域に密着した調剤薬局を3店舗展開しており、安定した基盤を持つ法人です。
■本人の希望がない限り店舗間の異動はほとんどなく、一つの場所で長く安心して勤務できます。
■スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、風通しが良く定着率が高いのが特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、お互いに協力し合う風通しの良い職場環境です。
■定着率の高さが働きやすさを証明しており、安心して長くキャリアを築いていける職場です。
■経験豊富な正社員薬剤師とパート薬剤師、そして専門の事務スタッフが連携して業務を進めます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線の石和温泉駅から車で10分ほどの場所に位置し、内科や小児科を中心に1日50枚から70枚を応需しています。
■薬剤師は常勤2名が勤務しており、事務員も2名在籍。協力し合ってスムーズに業務を進められる体制です。
■800品目の医薬品を取り扱っており、地域のお子様から高齢者まで幅広く対応しています。

【法人特徴について】
■山梨県を中心に12店舗を展開しており、地域住民に寄り添う「かかりつけ薬局」として在宅医療にも注力している法人です。
■「全店舗で薬剤師を常時5名体制にする」などの手厚い人員配置を理想とし、従業員の負担を軽減する経営を実践しています。
■カフェ併設型の店舗を運営するなど、患者様が気軽に健康相談へ立ち寄れるような地域交流の場づくりにも積極的に取り組んでいます。
■ICT化により薬歴作成などの事務作業が効率化されているため、患者様との対話の時間をしっかりと確保できるのが喜びです。

【勤務実態について】
■残業は月平均で5時間から10時間程度と極めて少なく、終業後の時間を家族との団らんや趣味に充てることが十分に可能です。
■完全週休2日制を導入しており、日曜・祝日に加えて平日1日が休みとなるため、年間休日数は114日以上を確保しています。
■産休や育休の取得実績が豊富にあるだけでなく、男性社員の育児休業取得も会社全体で強く推奨している働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■J北杜市白州町にあり、内科と小児科をメインに1日50枚から60枚の処方箋を応需しています。
■現在は常勤薬剤師1名とベテラン事務員で運営していますが、処方箋枚数の増加に伴い、体制強化のための薬剤師を急募しています。
■近隣の内科・小児科クリニックからの処方箋が中心であり、水曜日と土曜日の午後は閉局となるため、ゆとりを持って勤務が可能です。
■管理薬剤師は60代の男性で、また、事務は10年以上のキャリアを持つベテランの方々がいらっしゃいます。

【勤務実態について】
■残業は月平均5時間から10時間程度と非常に少なく、仕事とプライベートのメリハリをしっかりとつけて就業することが可能です。
■本社所属のラウンダー薬剤師が5名体制でサポートしており、急な体調不良や家庭の事情によるお休みにも柔軟に対応できる環境です。
■借上社宅制度は月額最大半分まで会社が負担する手厚い内容で、県外からの転居を伴う入職についても引越費用の相談が可能です。

【法人特徴について】
■山梨県を中心に12店舗を展開しており、自動薬剤ピッキング装置を導入するなど、業務の安全性とスピードの両立を追求しています。
■カフェ併設店を運営するなど患者様が相談しやすい環境作りに定評があり、地域住民から深く信頼されているかかりつけ薬局です。
■離職率が低く勤続年数40年以上のスタッフも在籍しており、安定した経営基盤のもとで長期的にキャリアを形成できる企業です。
■想定年収は550万円から600万円と高水準であり、これまでの調剤経験やスキルを最大限に考慮して、納得のいく条件を提示いたします。

【こんな方にオススメ】
■山梨県内で地域に密着した医療を提供したい方や、患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、かかりつけを目指したい方に最適です。
■残業を極力減らして自分や家族の時間を大切にしたい方、また託児所完備の環境で安心して長く働き続けたいパパママ薬剤師の方。
■高年収を実現しつつ、ドラッグステーションなどの最新機器に触れることで、ミスを防ぎ安全に調剤を行いたい技術志向の方に推奨します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の「石和温泉駅」から車で10分ほどの、2024年に移転リニューアルした綺麗な店舗です。
■応需科目は内科、小児科、循環器科がメインで、処方箋枚数は1日平均45枚程度と落ち着いています。
■薬剤師は20代から30代の常勤男性2名が在籍しており、事務スタッフも2名体制です。
■電子薬歴「MUSUBI」や監査システム「proofit」など、最新の機材が導入されています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収550万円から650万円の高水準な給与が可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、安定した収入が見込めます。
■借上社宅制度（家賃半額負担）や、転居費用の補助（応相談）も利用できます。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均5時間から10時間程度と、非常に少ない水準です。
■年間休日は114日から116日程度で、夏季休暇（3日）や年末年始休暇（4日）もしっかり取得できます。
■全社的に残業をしない方針のため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。

【法人特徴について】
■山梨県を中心に12店舗を展開し、地域のかかりつけ薬局を目指している企業です。
■全店舗で薬剤師を常時2名以上配置し、残業もほぼ発生しない体制を整えています。
■訪問在宅やオンライン服薬指導、ドライブスルー対応など、患者様のニーズに幅広く応えています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である常永駅から車で3分ほどの場所にあり、マイカーを利用した快適な通勤が可能です。
■主に耳鼻科の処方箋を応需しており、1日の平均応需枚数は80枚程度でじっくり向き合えます。
■薬剤師は常勤2名とパート4名が在籍しており、手厚い人員体制で安心して業務に臨めます。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根ざしたかかりつけ薬局として、患者様に親身に寄り添う姿勢を大切にできる方を求めています。
■調剤経験のある方はもちろん歓迎ですが、未経験の方でもお人柄を重視した選考を行っております。
■山梨県へのUターン就職をお考えの方も歓迎しており、地域医療に貢献したいという方を待っています。

【想定される業務内容】
■主な業務は保険調剤や監査、服薬指導となり、患者様一人ひとりに寄り添った対応をお願いします。
■訪問在宅やオンライン服薬指導にも取り組んでおり、これからの時代に求められるスキルも身につきます。
■ICT化を積極的に進めており、業務の効率化と調剤の安全性を両立させた環境で業務に集中できます。

【想定されるモデル年収】
■ご経験と能力に応じて、入社時から年収600万円以上の高年収を得ることも可能です。
■年1回の昇給と年2回の賞与が安定した収入を約束し、日々の頑張りがきちんと給与に反映されます。
■経験を積むことで年収650万円を目指すことができ、将来にわたって安心の収入基盤を構築できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線竜王駅から車で10分ほどの立地にあり車通勤も可能でございます。
■眼科メインの処方箋を応需しており1日平均40枚から50枚と比較的ゆとりをもって働ける環境です。
■主な応需医療機関は田辺眼科クリニックであり眼科領域の専門性を高めることができます。
■ご経験に応じて年収500万円から700万円の提示が可能で非常に魅力的でございます。

【法人特徴について】
■長野県と山梨県を中心に調剤専門薬局とOTC店舗をバランス良く展開する企業です。
■地域の健康を様々な視点からサポートするためレストランやスパ、ジムも経営しています。
■かかりつけ薬局・ドラッグストアとして地域の健康に貢献し名前で呼ばれる薬剤師を目指しています。
■年間休日120日以上と十分に休日を確保できるため仕事とプライベートの両立が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■産休の取得率が100％であり、育児休暇からの復帰率も驚異の100％と働きやすい環境です。
■男性の育児休暇取得実績も複数あり性別を問わず育児と仕事の両立をサポートしています。
■機械化を推奨しており自社開発のAIアプリなどの最新システムを導入し業務効率化を図っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師資格の取得を会社全額負担で支援し専門性を高めることが可能です。
■毎月製薬メーカーを講師に招いた勉強会が実施され最新の知識を継続的に学べます。
■地域の健康に貢献する薬剤師として地域住民からの信頼を得ながら成長できます。