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■在宅復帰に力を入れているケアミックス型の病院でのお仕事です。
■主に入院患者への調剤業務・医薬品管理・服薬指導などを行っていただきます。
■夜勤・当直もなく、残業もほぼありませんので、メリハリのある勤務ができます♪
■年間休日124日！お休みの融通も利きやすく、皆が協力し業務を行っています。
■給与は前職をできる限り考慮し、優遇させて頂きます！
■薬局内はとても明るく、雰囲気も◎です。
■オーダリングシステム等設備も整っています。

＼　こんな病院です　／
■平成 26 年に病院開設より 30 周年を迎えました。
85床の地域に密着した病院を開設以来、地域から信頼の厚いかかりつけ病院として、誠実な医療を心がけ実践してこられました。
■平成24年からは療養病棟を回復期リハビリテーション病棟に 転換し、リハビリテーションの充実をはかり、在宅復帰に向けての支援を実施し、介護施設や地域の開業医の先生方との密なる連携の基、患者の皆さまの住み慣れた地域において、より安心、安全に、継続した療養環境のご提供をされています。
■かかりつけ病院として、在宅支援および介護施設の後送支援病院としての機能を果たされています。
■病院理念として人を豊かにする。良くして帰す、そして支えるリハビリ機能を持った地域密着型病院の創造を掲げております。

＼　こんな方におすすめ　／
■病院薬剤師経験がおありの方
■これまでの経験を活かして働きたい方
■ワークライフバランスを大事にしたい方
■アットホームな規模でのお仕事環境がお好みの方

◇こんな企業です◇
・神戸市に本社（本店）を置く、企業です。
・兵庫～大阪府内～大阪市内に調剤薬局を10数店舗展開しています。
・Ｍ＆Ａでの展開ではなく、自社開発が基本スタイルですので、ドクターとの信頼関係が構築されている店舗ばかりです。
・学術担当や教育担当の薬剤師もいらっしゃいます。現場だけでないキャリアを積む事も可能です。

◇こんな病院です◇
・上記の病院以外に、複数の介護施設を展開中
・2012年に増改築したので、院内はとてもきれいです。

≪こんな病院です≫
■地域に根ざした医療の提供を信念とし、地域包括ケア病棟と医療療養病棟の2種の病床を備えています。
■包括ケアシステムを導入し、強化型在宅支援病院として地域の診療所等医療機関と共同し、緊急時の受け入れ体制を整えています。
■介護関連にも力を入れています。
■風通しの良い環境です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、配薬がメインです
■病棟業務一部実施
■注射はセットのみ（混注業務はありません）
■医薬品管理、持参薬管理

≪おすすめポイント≫
■朝はゆっくり10時からのお仕事です
■週2日～扶養の範囲内程度で働きたい方におすすめです。
■富田林西口駅から徒歩7分、お車通勤も可能です。
■症状が落ち着かれている患者様が中心です。落ち着いてご勤務いただけます。

≪　こんな店舗です　≫
■南海本線岸和田駅徒歩1分♪地域の皆様に愛されている薬局です。
南口が一番近いですが、通勤前のちょっとしたお買い物をしたい時は中央出口東側から出ていただくと、コンビニやドラッグストアがあり便利です。
■人員配置が充実している為、薬剤師の働きやすさはもちろん、患者様からも待ち時間も短いと好評価いただけています。

≪　業務内容　≫
■１日の平均処方箋枚数は200枚。（4500枚/月）
　枚数だけを見ると多く感じますが、一人あたりは25枚程度ですのでご安心くださいませ。
■薬剤師は常勤7名、パート2名の常時８名体制★いろいろな考えを持った方と働けるのは、ご自身の刺激にもなりますね！
■主に内科, 外科, 消化器科, 整形外科, 眼科, 在宅(施設)がメインとなり、担当施設は100名程になります。

≪　こんな会社です　≫
■南大阪を中心に5店舗を展開している地域密着型の薬局です。
■在宅業務に注力されており、注射ポンプも使用するため、MA店舗のくすのき薬局以外は全店舗で無菌調剤室を完備、。
　個人在宅の患者数は約200名、医療依存度の高い患者層(70％が癌患者、他に神経難病など）が多く、近畿大学や野江病院などと連携しながらドクターとの往診同行も行っております。
■定期的に勉強会、学会参加を行うなど、会社として薬剤師のスキルアップに力を入れております。
■2ヶ月に一回、地域の方に向けた健康教室を開催されています(参加費は無料)
　直近のテーマは「日焼けについて」「日焼けと食事」などがございます(管理栄養士も在籍)
■ベテランの薬剤師が多数在籍されており、ブランクがある方でも教えて頂ける環境です。
■残業もしっかり管理！1分単位で支給されます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの南海本線 鶴原駅から徒歩1分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科、耳鼻科、小児科で、1日平均100枚の処方箋に対応します。
■在宅業務にも力を入れており、施設在宅（10施設以上/150名）も担当しています。

【法人特徴について】
■平成20年に創業し、10年以上にわたり黒字経営を続ける安定成長企業です。
■40代の男性薬剤師が代表を務め、従業員の50%が20代と活気のある職場です。
■自社で老人ホームも経営しており、創業時から在宅医療に深く携わっています。

【求人情報について】
■ご経験と意欲を正当に評価し、年収450万円から最大600万円をご提示します。
■年間休日108日に加え、自由に取得できる「思いやり休暇」が12日付与されます。
■有給休暇の取得率はほぼ100%で、取得促進のための独自の手当もございます。

～こんな企業です～
■大阪府大阪市に本社を構え、大阪市内～松原市～堺市に5店舗展開している会社です。
■地域社会に根ざした身近なかかりつけ薬局を目指しています。
■処方箋調剤だけでなく、薬剤師がお宅に訪問してお薬を届ける訪問薬剤指導や介護支援のひとつとして、福祉用具のレンタル及び販売を行っています。
■アットホームな雰囲気が魅力です。

～こんな薬局です～
■松原駅から徒歩1分でアクセス良好です。
■内科, 整形外科, 皮膚科, 眼科のクリニックからの処方箋を応需し、100名程度の外来対応があります。
■常時4名体制です。
■風通しが良いため、在籍10年を超える薬剤師が多く在籍しています。

～働き方について～
■ブランクありの方でも丁寧にフォローをする体制を整えていますので安心して仕事に集中することができます。
■月1回の勉強会を実施しているので、薬剤師としてのキャリアアップを目指すことができる環境です。
■週休2日、年間休日120日以上とプライベートの時間も確保できます！

＜こんな店舗です＞
■南海本線「鶴原駅」の鶴原駅通りを西へ徒歩2分の通りに面した立地となっています。
■内科、耳鼻科の処方箋を中心に駅前という立地も相まって、幅広い処方のお薬を取り扱っています。
■1日に来局される患者様は平均で100名程となっており、忙しく動きながらも効率的な対応を心掛けています。
■人員体制は薬剤師は正社員3名、パート2名で、他にも医療事務5名で患者様ニーズに応えるべく対応しています。

<こんな会社です>
■大阪南部のエリアに7店舗展開中の薬局です。地域密着の薬局、在宅業務の拡張などを視野に入れていらっしゃます。
■和やかな雰囲気の家庭的な社風があり、福利厚生にも大変力を入れていらっしゃいます。社員の働きやすさを考えて下さる企業様です。
■将来的に独立希望の方も歓迎！お仕事しながら経営のノウハウを一緒に学ぶこともできます。

<在宅に注力>
■創業時から在宅業務を行い、地域に根差した薬局作りを目指し、各薬局で在宅患者数は150名、10施設以上担当しています。
■研修制度も充実している為、在宅業務未経験の方でも丁寧に教えていただける環境がございます。
■往診同行も経験ができ、薬剤師と事務1名ずつのペアで同行しています。

<働きやすさを重視>
■完全週休2日制！有給消化率は80%以上！ワークライフバランスが整っています。
■従業員の働きやすさ、チームワークを大切にされており、様々な制度・イベント等がございます。（春はBBQ、夏は納涼祭、秋は芸術鑑賞、冬は新年会など）

＜こんな店舗です＞
■最寄駅は京阪「星ヶ丘駅」で徒歩12分程度となります。総合病院の出口の目の前にある店舗となっています。
■交通量の多い幹線道路の高架下になり、近隣には様々な店舗が立ち並んでいます。
■1日の来局数は平均して約60名となっており、複数診療科を応需している関係上、採用品目数も他薬局様よりも多くのお薬を取り揃えています。
また車で来局される方がほとんどのため、患者様用駐車場も完備しています。
■薬剤師の所属人数は正社員3名、調剤補助1名で日々の患者様の期待にお応えすべく対応しています。

＜こんな会社です＞
■大阪府を中心（和歌山県：1店舗）にグループとして計6店舗を展開している会社です。
■店舗はほとんどが中規模病院～公立病院の門前となっております。
■病院門前ということもあり、比較的早く終業（～18時）といった店舗も多く、ご家庭との両立をされている薬剤師様も多数在籍されており、お子様やご家庭の事情はご理解いただける会社です。
■処方内容も多岐にわたりますので幅広くスキルアップいただける環境がございます。
■一人当たりの対応処方箋は、20～25枚/日程度で他調剤薬局と比較しても人員体制は厚く配置さております。
■希望休はもちろんのこと突発的な休日にも対応が可能となるシフト組みを行っております。
■全社的に残業は少なめでいずれの店舗も月10時間未満となっています。
■社員自ら働きやすい環境を構築していくことも大切であると考えており、定期的に職員主催でミーティングやマナー研修を行ってらっしゃいます。社員発信での職場環境をより良くしていくことのできる取り組みがございます。
■社員手作りの「社内新聞」を配布されており、毎日の健康管理や季節ごとの体調管理方法から、地元ならではの話題などを記事として掲載し、患者様とのコミュニケーションを積極的に取り関係性構築にも努めています。
■従業員満足度が高いため、社員定着率が高く、また産育休実績も多数あり事務さんも含めほとんどの社員が復帰されています。

＜こんな方にオススメです！＞
■幅広い業務に対応出来る薬剤師を目指す方
■～18時までの店舗で、仕事のオンオフの切り替えをしっかりとしたい方。
■店舗固定で長期的に勤務したい方。