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≪こんな病院です≫
■一般病床56床、HCU8床の循環器専門病院です。
■24時間365日の救急体制を整え、急性心筋梗塞や急性大動脈解離といった救急患者様を中心に救急対応を行っています。
■心臓カテーテル治療や、オフポンプ心臓手術、心臓弁膜症、不整脈治療、ステントグラフト内挿術など、高度な専門治療にも対応しています。
■複数の職種によるチーム医療を推進しています。薬剤師もICTチーム、NSTチーム、心不全チーム等で活躍しています。
■治療だけでなく、心臓病の予防に関する啓発、普及活動にも力を入れています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟業務、病棟服薬指導業務
■外科手術前の内服薬の確認や休薬の確認・説明
■持参薬鑑別業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■チーム医療への参画（ICTチーム、NSTチーム、心不全チーム等）
■宿日直業務（別途手当あり）

≪おすすめポイント≫
■循環器のスペシャリストとして薬剤師の職能を発揮できる環境です
■砂田橋駅から徒歩1分と通勤が大変便利な立地です
■院内託児所も完備しており、子育てへの理解ある職場環境です。
■年間休日120日とお休みも多く、メリハリをつけた勤務が可能です。

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています

■一宮市に9店舗展開している、地元に根付いた調剤薬局です。
■薬局運営だけでなく、居宅介護事業所を自社で持つなど介護分野にも進出しています。
■全店舗が近いエリアに出店をしているため、有事の際の応援体制が整っております。
■散薬の分包機を導入しており、業務の効率化を図っております

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR東海道本線「袋井駅」からは、お車で3分ほどの通勤しやすい場所に立地しています。
■門前のクリニックから、消化器科を中心に内科、循環器科など幅広い科目の処方箋を応需します。
■1日の処方箋枚数は70枚程度で、薬剤師2～3名体制のため、一人ひとりに丁寧に対応できる環境です。

【求人情報について】
■ご経験や能力を最大限に評価し、年収580万円から最大700万円超という高水準の給与をご提示します。
■遠方からお越しの方も安心な借上げ社宅制度があり、住宅に関する負担を軽減することが可能です。
■管理薬剤師手当のほか、家族手当や皆勤手当、借上げ社宅制度など、手厚い福利厚生が整っている点も大きな魅力です。

【勤務実態について】
■年間休日は126日と非常に多く、ワークライフバランスを重視する方には最適な環境が整っています。
■ご自身の生活スタイルに合わせて「土日休み+木曜半休」か「木日休み+土曜半休」かを選べます。
■法定の有給休暇に加え、夏季休暇3日、年末年始休暇4日も付与され、連休の取得も可能です。

【法人特徴について】
■静岡県内に地域密着型の調剤薬局を2店舗展開しており、安定した経営基盤を築いています。
■患者様の利便性向上を第一に考え、処方箋のネット受付アプリやドライブスルーを導入しています。
■明確な評価基準が定められており、入社後も目標をもって業務に取り組んでいただける環境です。

■地域のクリニックの門前薬局にて、正社員の募集です。名古屋市にも2店舗を展開している薬局企業です。
■薬剤師は常時2～3名と、複数名で対応しておりますので、ブランク明けの方や未経験の方も安心してご勤務いただける環境です。
■休憩時間（180分）中は管理薬剤師の方が在席してくださいます。一時帰宅もご相談ください。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線の春日井駅から徒歩2分と、公共交通機関での通勤に大変至便な立地です。
■主に内科・整形外科・胃腸内科の処方箋を応需しており、幅広い知識を活かせます。
■常時2～3名体制のため、お互いに協力しながら業務に取り組める安心の環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上と多く、ワークライフバランスを重視できる環境です。
■週休3日制で、日曜日と祝日以外にシフト制で休日が取得可能です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績も複数あり、ライフイベントにも対応できます。

【想定されるモデル年収】
■給与はご年齢やご経験を考慮し、年収385万円から480万円で決定されます。
■昇給は年1回（9月）あり、業績に応じて評価されるためモチベーションを高く保てます。
■時間外手当や財形貯蓄制度など、福利厚生も充実しており安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの中村公園駅など複数の駅から車で10分ほどで、マイカーでの通勤が便利な立地です。
■内科や小児科、整形外科など複数の科目を応需しており、幅広い処方箋に触れる機会があります。
■地域に根差した医療を提供しており、患者様一人ひとりと向き合った対応を大切にしています。

【法人特徴について】
■東海エリアを中心に、関東や関西へも展開しておりグループ全体で約50店舗を運営しています。
■出店形態はクリニックの門前がほとんどで、今後100店舗体制を目指し積極的に拡大中です。
■チャレンジ精神が評価される社風で、若手が多く活躍しており独立開業支援も行っています。

【求人情報について】
■ご経験と実力次第で年収500万円から650万円という高水準の給与が可能です。
■年間休日は120日程度あり、有給休暇の消化率も80%以上と非常に高い実績です。
■会社都合の異動の場合、家賃半額負担の住宅手当など手厚い福利厚生が整っています。
■お休みの希望を週休2日と週休3日で選べ、ご自身にあったスタイルでご勤務が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である藤が丘駅から歩いて約4分という、毎日の通勤に非常に便利な立地です。
■主な応需科目は皮膚科、歯科、内科で、1日あたり60枚から90枚の処方箋に対応します。
■常勤薬剤師2名と医療事務2名の体制で、スタッフ同士が協力しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■東海エリアを基盤として関東や関西にも進出し、グループ全体で約50店舗を運営しています。
■出店形態は特定のクリニックとのマンツーマン型がほとんどで、地域医療に密着した店舗展開です。
■成長中の企業でありながら、従業員一人ひとりのライフスタイルを尊重する柔軟な社風です。

【求人情報について】
■週休3日正社員として、ご経験や能力を考慮した上で適切な給与条件を提示いたします。
■家賃の半額を負担する借上社宅制度や充実した住宅手当なども、生活を支える福利厚生が整っています。（規定あり）
■週休3日制の選択により年間休日は150日以上となり、プライベートの時間を十分に確保できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR太多線の可児駅からは、お車で約10分ほどの場所に位置します。
■近隣の医療機関からの処方箋を中心に、地域住民の健康をサポートしています。
■詳細な応需科目や処方箋枚数、人員体制については現在確認中です。

【法人特徴について】
■愛知県に本社を構え、東海エリアを中心にグループ全体で約50店舗の調剤薬局を運営しています。
■近い将来に100店舗展開を目標に掲げており、毎年着実に新規出店を続ける成長企業です。
■クリニックマンツーマン型の出店を基本とし、着実に店舗数を拡大しています。

【想定されるモデル年収】
■勤務薬剤師としてご活躍いただく場合、年収550万円から600万円が目安です。
■管理薬剤師のポジションでは、年収600万円から650万円での採用を想定します。
■週休3日制の勤務形態を選択した場合、年収は385万円から480万円程です。

【勤務実態について】
■ライフスタイルに合わせて、週休2日制や週休3日制といった働き方が選べます。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績が豊富にあり、長期的な就業が可能です。
■ヘルプ体制が整っているため、お子さまの急な体調不良などにも対応しやすいです。