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■1997年に創業し北信エリアに現在7店舗の薬局を展開しております。
■「～ゆりかごから墓場まで～ 地域の皆様の健康と笑顔を守る」が企業理念です。
■実務実習の受入れ実績も多数あり、次世代薬剤師の育成にも力を入れています。
■在宅関連学会などで研修を履修した薬剤師も在籍しており在宅医療の最前線を学ぶことができます。

★医療モールのパイオニア！
・医療モール開発は30年以上も前から手掛け、現在170店舗と業界トップクラスです！
・「医薬分業」から「医薬協業」へ、医師や医院の方々と密接な連携を実現します。
・医師と連携して開局をしているため、関係性が良好で疑義照会などもスムーズです。
・合同勉強会を開催するなど、二人三脚で患者さまの治療に向き合っています。
・こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動も積極的に行っています。

★大手ならではの多彩なキャリアパス！
・社内公募制度や年に1回の自己申告制度があるので、キャリアアップに挑戦できます。
・店舗での業務経験を活かし、マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、
　医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できる場が沢山あります。
・薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道もあります。
・独立支援制度もありますので、5年目以上になると、独立という新たな道も開けます。

★働きやすさは抜群です！
・ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識しているため、非常に働きやすい社風です。
・入社の決め手は「薬局の雰囲気がとても良かった」という意見を多くいただいております。
・働きやすい社風の証として、医療業界では高水準の人材定着率「97％」と非常に高いです。
・月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業も全社平均11時間程と無理なく働けます。
・営業利益率が高く、報酬改定の影響を受け辛い経営を行っているので安定しています。

★充実した福利厚生でしっかりとサポート！
・社長自身も産休育休を取得して復帰、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
・育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になる迄延長する事が可能です。
・有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので取得率は80%以上と高い水準です。
・会社負担のeラーニング研修も豊富にあり、薬剤師や社会人としての知識を身に付けれます。

■1997年に創業し北信エリアに現在7店舗の薬局を展開しております。
■「～ゆりかごから墓場まで～ 地域の皆様の健康と笑顔を守る」が企業理念です。
■実務実習の受入れ実績も多数あり、次世代薬剤師の育成にも力を入れています。
■在宅関連学会などで研修を履修した薬剤師も在籍しており在宅医療の最前線を学ぶことができます。

■1997年に創業し北信エリアに現在7店舗の薬局を展開しております。
■「～ゆりかごから墓場まで～ 地域の皆様の健康と笑顔を守る」が企業理念です。
■実務実習の受入れ実績も多数あり、次世代薬剤師の育成にも力を入れています。
■在宅関連学会などで研修を履修した薬剤師も在籍しており在宅医療の最前線を学ぶことができます。

■業界首位のドラッグストアチェーンにて正社員の募集！転勤がご検討可能な方は年収800万円も可能！
■勤務条件により、別途 借上社宅制度・遠隔地手当、転勤手当・赴任費補助もあり！
■薬剤師の地位向上と、企業として日本一ではなく世界一を本気で目指している組織です。
■常に現場の事を考え、現場で働く社員に目を向けいている会社です。
■これまでのご経験を活かしてご勤務いただける方、歓迎！
■全店舗共通の監査システム・調剤機器を導入しており、各店舗で質の高い医療を提供できる環境があります。
■ご異動・転勤に関しては、ご本人の意思を尊重し、相談後に決定するスタンスです。
■産前産後休暇も100％取得可能！育児時短勤務も小学校３年生が終了するまで利用でき、女性の方も長くお勤めいただけます。
■北海道、東北、静岡エリア辺りが現時点での勤務候補先となります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■JR線美濃赤坂駅より徒歩10分圏内の立地で、車通勤も可能なため利便性の高い環境です。
■処方箋応需科目は皮膚科メインで、軟膏練り機なども導入され効率よく業務が可能です。
■1日の処方箋応需枚数は40～60枚と適度な枚数であり、常時2名の薬剤師体制で安心して勤務できます。

【法人特徴について】
■愛知県を中心に関東・関西・北陸エリアと広範囲に約50店舗を展開する成長著しい法人です。
■クリニックマンツーマン型での出店がほとんどで、近い将来100店舗を目指して拡大を続けています。
■チャレンジ精神を高く評価する社風があり、実力主義の給与体系で成果が昇給や昇格に結び付きます。

【想定されるモデル年収】
■30代で高いスキルを発揮できる方は、年収650万円も十分に検討可能となっています。
■未経験からスタートしても、実力主義に基づき成果を出すことで早期に昇給・昇格が実現できます。
■年齢別の給与体系がなく、日々の業務の成果がダイレクトに給与へ反映されるためやりがいがあります。

【こんな方が活躍中】
■平均年齢30代半ばと若手が中心であり、男女比は5：5で女性が多い業界の中では珍しい構成です。
■チャレンジ精神を持って新しい業務にも積極的に取り組む、意欲の高い薬剤師が多数活躍しています。
■実力主義の環境で、処方箋枚数増や新規在宅の開拓など成果を上げている方が評価されています。

■静岡市清水区に本店を構え、同区内に2店舗展開の会社です。
■今回は社員の退職（ご主人の転勤転居）に伴う欠員募集です。
■決して1人体制になることはありません！ご安心して勤務して頂ける環境です。
■必要に応じて他店舗からヘルプもございます。

■岐阜県内で2店舗展開の地域密着の薬局です。
■今後在宅にも力を入れていく予定です。

■岐阜県山県市に1店舗展開の調剤薬局です。
■代表も薬剤師で、現場を経験されてきた方です。今なお調剤室に入り、従業員と同じ目線をお持ちです。
■残薬のチェックなどもしっかりと行っている薬局です。
■医院との関係性は良好ですので、しっかりと連携が取れております。
■常時複数名体制で、お休みが取得しやすい環境です。