新潟市北区｜調剤薬局｜正社員｜の求人検索結果15件

【店舗情報と応需状況について】
■JR白新線の早通駅から車で6分ほどの場所に位置しており、通勤にはマイカーの利用が便利です。
■近隣にあるリハビリテーション病院から、1日に約100枚の処方箋をリハビリ科中心に応需しています。
■常勤薬剤師が3名在籍しており、リハビリテーション科の処方を中心に落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員に伴う募集を行っており、即戦力として活躍できる経験者の方を優先的に採用しています。
■長く腰を据えて働きたいと考える意欲的な方を歓迎しています。
■地域医療に貢献したいという想いを持ち、患者様一人ひとりに寄り添った対応ができる方を求めています。

【法人特徴について】
■100を超える法人で構成される大規模グループの商事会社として、多角的な事業を展開している企業です。
■医療機関や福祉施設へのサービス提供を主軸としており、グループの安定基盤のもとで運営されています。
■地域密着型の経営方針を掲げており、設計からアフターフォローまで幅広い事業を行っているのが特徴です。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、年収は経験やスキルを考慮して420万円から577万円の間で決定されます。
■昇給は年に1回行われ、賞与も年2回支給されるため、日々の頑張りがしっかりと収入に還元されます。
■家族手当や特別手当などの各種手当も充実しており、安定した生活基盤を築くことができる環境です。

≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。

≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。

≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10％の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。

≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。

≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。

≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10％の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。

≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。

≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。

≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10％の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。

≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。

≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。

≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10％の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。

■新潟県内に複数店舗展開している薬局です。
■福利厚生充実！住宅手当支給もございます。
■教育研修にも力を入れております。新人研修はもちろん、中途入社対象の研修や海外研修なども充実しております。

■教育体制が自慢です！
■新卒、未経験の方でも安心の教育体制。中途入社の方対象の研修もございます。
■駐車場もありますが、最寄駅から徒歩圏内の薬局です。
■未経験者も歓迎です。

・・・こんな企業です・・・
■新潟県内に30店舗超の調剤薬局を展開しているグループ企業です。
■薬局事業をはじめ、開業支援等、様々な事業展開を行っています。
■「地域のコミュニティゾーン」として、多くの患者さまから信頼されている会社です。
■機械化にも力をいれており、最新機材の導入を積極的に進めています。
　監査システム等も最新機材を導入しており、リスクマネジメントもしっかりしています。
■20～30代の若手社員が活躍しており、若いうちから管理職を任せてもらえる環境が整っています。
■総合病院門前、クリニック門前、医療モールを4：5：1程度の割合で店舗展開しており、バランスよく経験を積むことができます。
■新卒採用を行ってるため、教育ノウハウの高い企業です。
　薬剤師基礎研修～店舗研修をベースとし、ワークショップやメンター制度など、新人社員の育成を支援する制度を取り入れています。
■部門活動にも積極的で、店舗業務以外にも研修部や教育部など多様な経験を積むことができます。

≪企業特徴≫
■新潟県内で38店舗展開の調剤薬局チェーンです。
■県内で先駆けて複数の医療機関と薬局からなるメディカルゾーンを展開しています。
■今後も更なる店舗出店を計画中です。
■成長企業でスキルアップ＆キャリアアップ叶います。
■業界内でも高給与水準で、スキル経験に応じて年収600万円も目指せます！

≪職場環境≫
■頑張りがきちんと評価され、昇給にもつながる企業です。
■ご経験よりも意欲重視の採用をしております。
■在宅医療などこれからの時代に求められる薬剤師のスキルを積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍中です！！
■薬剤師・調剤事務などの人員配置が手厚く、対人業務にしっかりと向き合える環境です。
■この店舗は外来対応のほか、在宅にも注力しています。

≪福利厚生≫
■最大6連休取得可能な充実した休暇制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％！！
■育児用品の購入費用助成制度の他、保育料、病児保育料助成制度など子育て支援が充実しております。
■認定薬剤師の申請・更新費用は全額会社が負担いたします。

・・＊法人の特徴＊・・
■大手ＨＤのグループ企業です。
　安定性があり、若い社員も活躍できる風通しの良い社風です。
■薬剤師育成のため教育制度を整え、海外研修なども行っています。
　学びたい方にはこのうえない環境を用意しています。
■信頼される薬局であり続けるために、ＱＯＬ(生活の質)、ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています
■社外から講師を招き、地域の皆様へ予防医療の講座を実施。地域と人を結びつける活動をしています
■疾患別・リスクマネジメント・在宅 など多岐にわたる研修を用意しています
■産休・育休取得率は100%！復職されて時間短縮勤務をされる方も多くいらっしゃいます。