JR八高線(高麗川～高崎)｜大手チェーン｜の求人検索結果33件

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に150店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます
■「地域密着」がキーワード。地域に毎に合わせた店舗デザイン、25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、健康イベントなどを行っています
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています


≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%と女性の方が安心して復帰出来る環境づくりに努めています。

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。

≪こんな薬局です≫
■希少！高時給パート募集♪2,300円までご相談可能です！お早めにご応募ください！
■整形外科クリニックの門前で、スキルに不安のある方も徐々にお仕事に馴染んでいくことができます。
■週20時間以上で、社会保険加入可能！午後勤務できる方歓迎
■駅チカで通勤にも便利な薬局です。車をお持ちでない方も通勤に便利な立地です。

≪会社特徴≫
■関東に本社があり、全国に店舗展開をしている大手薬局企業です。
■創業からほどなくして在宅を開始、現在では実施率90%！薬剤師人数を多めに配置しているので負担は多くありませんので安心です
■健康サポート薬局を積極的に展開中

【店舗情報と応需状況について】
■JR八高線の毛呂駅から徒歩10分の場所に位置し、大学病院の門前薬局として運営しています。
■心療内科や産婦人科など多岐にわたる科目を、1日あたり約50枚ほど応需しております。
■薬剤師は常時3名体制を敷いており、事務スタッフも2名在籍する安心の人員配置です。

【法人特徴について】
■北海道から関西まで約200店舗を展開し、調剤以外にも多角的に事業を行っている企業です。
■経営統合を経て成長を続けており、安定した経営基盤のもとで安心して働くことができます。
■従業員の声を大切にする社風で、柔軟な働き方や充実した福利厚生を提供し続けています。

【勤務実態について】
■年間休日は約120日確保されており、プライベートのお休みもしっかり取れる環境です。
■残業は月平均5時間未満と非常に少なく、仕事終わりの時間も有効に活用することができます。
■1分単位で時間外手当が支給されるため、サービス残業の心配はなく安心して勤務できます。

【こんな方にオススメ】
■大学病院の門前で、多様な処方箋に触れながら薬剤師としてスキルアップしたい方に最適です。
■残業が少なく休日もしっかり取れるため、ワークライフバランスを重視したい方におすすめです。
■充実した研修制度を利用して、未経験から着実に成長したい方に適した教育環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR八高線の毛呂駅から徒歩3分という好立地にあり、大学病院の門前薬局として高度な医療に携われます。
■内科や外科、心療内科、小児科、産婦人科など多岐にわたる診療科の処方箋を1日約40枚応需しています。
■1日の処方箋枚数に対して薬剤師は常時4名体制と非常に手厚く、一人ひとりの患者様とじっくり向き合えます。

【勤務実態について】
■年間休日は約120日確保されており、プライベートの時間も大切にしながらメリハリをつけて働くことができます。
■残業時間は全社平均で月5時間未満と非常に少なく、1分単位で時間外手当が支給されるため安心です。
■有給休暇は1時間単位での取得が可能となっており、通院や子供の行事などにも柔軟に対応できる環境です。

【想定される業務内容】
■大学病院からの処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導を行い、幅広い疾患に関する専門知識を習得できます。
■ピッキングサポートシステムなどの最新機器を活用し、対物業務の効率化を図りながら対人業務に注力できます。
■医師との勉強会や多職種連携を通じて、薬学的知識だけでなくチーム医療の一員としてのスキルも磨けます。

【こんな取り組みをしています】
■産休・育休の取得を推進し復帰率はほぼ100％を誇るなど、ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。
■全国コースやエリアコースなど、ご自身の生活スタイルに合わせて勤務地を選択できる柔軟な制度があります。
■独自の健康食品やOTC医薬品の開発・販売も行っており、未病予防やセルフメディケーションにも貢献しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR八高線の毛呂駅から徒歩5分という好立地に位置し、毎日の通勤が非常にスムーズで便利な環境です。
■埼玉医科大学病院の門前に位置しており、内科や外科をはじめとする多岐にわたる科目を応需しています。
■1日の処方箋枚数は30枚程度で、薬剤師1名と事務1名の体制で落ち着いて業務に取り組むことができます。

【法人特徴について】
■創業から安定した経営を続けており、北海道から関西まで約200店舗を展開する信頼ある大手薬局チェーンです。
■「笑顔のそばに。もっとずっと。」をテーマに掲げ、地域の方々の健康づくりを支援するかかりつけ薬局を目指しています。
■従業員の声を大切にする風通しの良い社風で、長く安心して働けるよう福利厚生や勤務制度の充実に力を入れています。

【勤務実態について】
■土日祝日が定休日となっているため、週末はしっかりと休息を取ることができ、ワークライフバランスが抜群です。
■平日の勤務時間は18時までとなっており、残業も月平均5時間未満と少ないため、夕方以降の時間を有効活用できます。
■有給休暇は1時間単位での取得が可能で、急な用事や通院など個人の都合に合わせて柔軟に休むことができます。

【こんな方が活躍中】
■大学病院の多岐にわたる処方箋に触れながらスキルを磨きたい、向上心のある薬剤師が現場で活躍しています。
■土日祝休みという勤務条件を活かし、家庭や趣味の時間と仕事を両立させているスタッフが多く在籍しています。
■患者様への「おもてなしの心」を大切にし、地域医療に貢献することにやりがいを感じている方が活躍中です。

＜アポクリート株式会社の特徴＞
アルフレッサHDの系列で、2001年4月に経営等統合を経て発足し、北海道から関西地方まで200店舗ほど展開しております。
安定、成長を続ける企業で、長期的にご活躍いただける企業です。
異動に関してはご希望に合わせて選択できるため、ご家庭の都合により勤務範囲が限られている方でも安心してご就業いただけます。
（全国転勤可・エリア転勤可・自宅通勤）

＜充実な制度＞
■時間外手当は1分単位での支給！
　年間休日も120日前後ございます。
■各店舗に子育て中の薬剤師をサポートしあう風土があり、
　育休・産休後の復帰率はほぼ100％です。
■教育制度面ではe-ラーニングを取り入れており、
　資格取得の支援も行っています。
■充実した研修制度で、未経験の方・経験が少ない方もスキルアップ可能です。
（階層別研修・医師を招いての勉強会・新薬勉強会・Ｅラーニング・学会参加・海外研修など）

＜埼玉医科大学国際医療センターの門前です＞
■総合科目でしっかり勉強したい方にオススメです。
■コンプライアンス遵守の上で患者様には「おもてなしの心で、質の高いサービス」を実現しています。
　忙しい店舗だからこそ、運営面では手順を統一して行っています。

＜こんな方にオススメ＞
■研修はＯＪＴだけではなく、
　階層別研修、マネージャー研修など
　幅広く体系的に学びたい
　2・3・5・10年目の研修や管理薬剤師のフォローアップ研修、プロフェッショナル研修など多彩！
■福利厚生が充実した会社で長く働きたい
　産育休復職率は100%！
■大学病院、モール型、クリニック前など幅広く学び
　専門領域で知識を積みたい
■キャリアＵＰしながら年収も上げたい

■主に在宅業務を積極的に取り組んでいる店舗です！これからの時代に求められるスキルを身に着けるチャンス☆
■週3日以上勤務できる方を募集！
■車通勤はもちろん、最寄駅から徒歩通勤も可能です。

・・＊企業の特徴＊・・
■調剤薬局グループとして、東日本・西日本エリアに店舗展開しています。
■調剤薬局事業のみならず介護事業等、医療業界への貢献を目指しております。
■医療人、患者、スタッフ、全員が「明るく輝ける会社を目指す」をモットーの薬局です。
■独立支援の実績多数ございます！（創業15年で10名以上の独立を支援）

＼薬局について／
2022年10月に新規OPEN予定の店舗で
オープニングスタッフの募集♪
新しく綺麗な店舗で、人間関係もゼロスタート☆
薬剤師2名体制、
月～土19時までの開局を予定しています。

＼こんな企業です／
全国約1,000店舗のドラッグストアを展開！
接客顧客満足度は8年連続でNo.1の実績を誇る
大手ドラッグチェーンです。

2004年の上場以来、
店舗数は約5倍・売上高は約7倍
経常利益は約11倍・株価は約20倍と、
ドラッグストアでは最も勢いのある企業です。

新規出店の際に採用を行っているため、
人間関係もゼロからのスタートとなります。
出来上がった環境に入ることが少ないため、
職場の環境がよい点もポイントです。

＼キャリアパスについて／
新規出店が多くされているため、
店舗の拡大に伴ポジション拡大があり
昇格の機会が多くございます☆

マネージャーは業務範囲が広く、
様々なことを学ぶことができるため
対応力・幅広いスキル・マルチタスク能力など、
スピード感をもって大幅な成長が見込まれます。

経営層との距離が近いため、
自身の意見が反映されやすく、
非常に風通しの良い社風です。

＼働き方について／
服薬指導やOTC相談を重視しており、
じっくりと患者様対応が可能です。
基本的には、転居を伴う異動が無い為、
ご自宅から通える範囲内の配属です。

みなし残業の範囲内で仕事が終わる為、
ライフワークバランスがとりやすい環境です。
19時や20時までで開局のため、
DGSでも調剤専門店と同じ様な働き方が可能♪

また業務に繋がると認められた外部研修等は、
研修費を会社負担にて受講が可能です。

・・* 薬局の特徴 *・・
■全国に42店舗展開する調剤薬局チェーンです。
■地域密着の調剤薬局を目指しております。
そのため、クリニック門前に多数出店しており患者様お一人お一人を大事にされております。
■大学との研究論文発表、学会発表にも力を入れています。薬剤師の職能評価を得ることで、医療費削減に繋げることを目指しています。
■OJT研修、個別の教育体制、合同研修会、勉強会など、様々な教育体制が整っております。
■家族や友人などとの時間を共有することも大切だと考えて安心して働ける環境で、しっかりとしたプライベートな時間を確保することができる福利厚生が整っております。

◇高時給2,600円！20時までご就業できる方歓迎♪
◇就業曜日・日数お気軽にご相談下さいませ☆
◇大手DGS調剤併設店でのご就業です。ブランクある方もご相談下さい！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤受付店舗　日本トップのドラッグチェーン、調剤併設率も業界トップ！！
■セルフメディケーションの推進から在宅医療まで、トータルヘルスケアの担い手として、かかりつけ薬局、健康サポート薬局など、地域医療への貢献に挑戦し続けます。
近い将来、全店舗調剤併設化にできるよう積極的に推進していきます。
■豊富なキャリアパスがあります！　
幅広い事業を持つので、自由なキャリアパスを描くことができます。
現場にこだわるスペシャリストから、本社で経営を担う幹部まで最大限に応援していきます。
店舗・薬局だけでなく重要なポジションも薬剤師が担当しています。
■教育・研修制度
職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意しています。
■福利厚生・手当
No.1企業として、長く働ける職場環境を創っていきます！
出産した後も安心して勤務ができるように時短制度の延長をしていきます。