JR常磐線(取手～いわき)・パート・アルバイトの薬剤師転職・求人情報一覧

■栃木県・茨城県・群馬県で約20店舗運営を行っている企業。大手グループで経営安定！
■教育・研修制度に力を入れております。また個人の能力を引き延ばす資格取得についてもバックアップしています。
■『やりたい』と思ったことを柔軟にチャレンジできる社風があります。

■茨城県内で6店舗展開　遠方への転居・異動はありません
■ブランクのある方、未経験の方にはその方に合った指導をいたします　安心してご応募ください
■長年勤めている方も多く、定着率の良い会社です

＊ーー病院の特徴ーー＊
■2022年7月に現住所へ移転しております！
■少し上がった丘の上にあり、正面はオーシャンビューが広がり、裏手は山が見え秋口は紅葉が綺麗です。日立駅の近くで自然も豊かな場所で市役所に近い立地です。
■地域密着型の病院です♪
開院以来、市民病院のように親しまれてきており、その良さを継承しながら現在は内科系に重点をおいた診療を専門としています！
■内科を中心としたプライマリーケア、またヘルスケアにも力を入れています♪
■生活習慣病に取り組むとともに、健診・人間ドック事業により疾患の早期発見と市民の健康増進に寄与したいとの想いがあります。
■ご高齢の患者様が多いため、病院の方針で処方箋は100%院内で出し、患者様の移動を最小限に抑えています。
■睡眠時無呼吸症候群の取り扱いが茨城県でNo１です！
■日立駅より車で5分！車通勤の可能な方にオススメです♪

＊ーー勤務環境ーー＊
■病床数は介護医療院を含めて70床！薬剤師2～3名、調剤補助2名体制で行っています。
■最短16時半に退勤できるため、ご家庭との両立も叶う環境です。
プライベートのお時間もしっかり確保できます！
■投薬台は3台、自動分包機＆円盤型あり、無菌調剤室もあります
■調剤室は広く、とても綺麗な環境です。
■職員食堂あり！一食300～400円前後で食事をとることが出来ます。
■注射は定数の払い出しまで行います。
■抗がん剤の取り扱いはありません。

＊ーーこんな方にオススメーー＊
■車通勤可能な方
■16時台に退勤されたい方
■他職種と連携し、チーム医療に携わりたい方
■地域住民の医療に貢献したい方

○こんな方にお勧め○
・土日にお仕事したい方
・人の多い職場でお仕事したい方
・高時給希望の方

■ショッピングセンター内のドラッグストアの為、お仕事が終わったらお買いものも楽しめます
■お買い物割引や賞与支給等、パートにも好待遇の求人
■土日祝(月の半分以上)、20：00までのシフトが可能な方の募集です

≪こんな病院です≫
■病床数72床、脳神経外科専門病院という全国でも珍しい特色をもった病院です
■大甕駅から車で20分ほど、周囲には田園風景が広がり大変のどかな環境です
■平成5年には脳疾患予防の推進を目的とした脳ドッグ専門センターを設立しました
■茨城県内の脳外科を牽引する病院です
■脳疾患の診断、治療に特化した最先端の設備を整えています

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射セットのみ（混注なし）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理

≪おすすめポイント≫
■週1日からフルタイムまでご希望に合わせてご勤務出来ます
■病院での経験は不問です。ブランクある方もお気軽にご相談ください
■主に入院患者様の調剤監査がメインのお仕事です

＜こんな病院です＞
■茨城、東京、埼玉、群馬で20以上の施設を展開する医療法人です。
■JR常磐線「藤代駅」から車で約5分、45床の療養型病院です
■一般内科、循環器内科、脳神経内科を中心とした医療を提供し、地域の皆様に愛される「温かみのある病院造り」を目指しています
■入院患者様は他病院や介護施設からの予定入院の方がほとんどで、地域の後方支援病院としての役割も担っています

＜業務内容＞
■主な業務は定期調剤ですが、医師の指示により臨時調剤も行います
■退院薬の準備や、入院時の持参薬の確認など、幅広く経験することが出来ます

■最新の医療機器を取りそろえており、24時間、365日の救急医療体制を整えています。
■医療教育に力を入れており、入職後もスキルアップすることが可能です。
■幼稚園有、産休・育休取得実績有など、 女性も働きやすい環境が整っています。

<こんな病院です>
■ＪＲ常磐線の日立駅または小木津駅からバス便があります。もちろん車通勤OKです♪
■昭和52年に創設された病院です。現在では、一般病棟44床、医療療養病棟126床、介護療養病棟100床を有しています。
■患者さまそれぞれが自立した生活を送れるよう、日々治療・看護・介護にあたっています。血液透析センターあり。

<業務について>
■薬剤師は常勤2名、パート1名が在籍しており年齢層は30代がメイン。人間関係は良好です！
■調剤業務および病棟薬剤指導管理、処方箋に基づく調剤業務、服薬指導、薬剤管理等関連業務を行います。外来対応はありません。
■電車通勤の方は最寄駅から送迎バス利用可能♪マイカー通勤も可能です！


○こんな方におすすめ○
・未経験だが病院薬剤師希望の方
・日勤のみで働きたい方
・電車通勤希望の方

***　　こんな調剤薬局です　　***
■広島県を中心に中国地方にて店舗展開されている企業です。
　メンバー全員が気軽に意見を言える風通しの良い環境作りを心がけ、安心して長く働いて頂ける環境を整えています。

■近隣にあるクリニックからの処方箋がメインとなります。

■薬剤師としてのレベルアップを目的とした各種教育研修体制を整えています。
　（一例）定型業務導入研修（日常業務、月例業務等）、新人調剤業務研修（処方内容監査、疑義照会、調剤）
　　　　　投薬研修（最終監査、服薬指導、会計）、保険薬剤師業務（調剤技術料の算定方法等）、医師、メーカーMR等による講習会

■茨城県県央地区(水戸市・ひたちなか市)を中心に10店舗以上展開している会社です。　　　　　
■薬剤師の職能向上を支援する教育体制、外部講師を招いて研修会を実施、最新の医薬や医療に関してはメーカーと提携していち早く情報を入手しています。また、日本薬剤師会主催の薬学大会や地域薬剤師会主催の研修会などに積極的に人材を派遣しています。
■薬剤師の負担軽減のためかかりつけは行っておらず、ノルマもございません。後発品、在宅で加算を取るよう努めております。

■脳外科・循環器科専門の病院
■老人保健施設が隣接し、連携して治療に取り組んでいます
■シフト調整で残業は少なめです♪

＜こんな店舗です＞
■眼科内科病院の門前で地域密着型の薬局です
■メインは眼科を応需しております
■バス停から徒歩1分・車通勤も可能です

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に340店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます。

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています

≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

■茨城を中心に展開　大学との共同研究なども行っています
■研修会を通して薬剤師としての生涯研修をサポートしています
■産休、育休実績多数　この20年の間で12人の子供達が誕生、休暇取得後も仕事復帰し活躍しています

■安定した経営基盤があり、安心して就業できる企業です。営業利益も業界2位！
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！薬剤師はレジ業務を軽減、OTCのカウンセリング販売や調剤に集中することで専門性を十分に発揮することができます。
■くるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方も働きやすい社風です。

・・＊こんな薬局です＊・・
■地元の方に愛されるあたたかい雰囲気の調剤薬局
■整形外科クリニックの門前薬局です。
　外来は整形外科の応需が主ですが、周辺エリアの居宅在宅も受けており幅広い処方、スキルが学べる薬局です。
■薬剤師は常時2名体制、事務さんも複数名在籍。
　1日の外来処方箋は時期により波はありますが60～80枚/日ほどです。
■有給休暇も取得しやすい環境です。家事や育児と両立したい方もバランスよく勤務継続できます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■1976年に福島県須賀川市で開局して以来、地域の皆様にとって身近な「かかりつけ薬局」を目指して参りました。
■薬局事業部と介護事業部の2つの事業部を設置し、現在では薬局３店舗、デイサービス施設１店舗
　居宅介護支援事業所１店舗、東京都板橋区に薬局１店舗を運営しております。
■地域の「かかりつけ薬局」を目指しており薬剤師としての知識・スキルを活かした勤務ができます♪
■独立開業を支援も行っているので、ゆくゆくは自分の薬局を立ち上げたい、などの想いのある方も歓迎です♪

・・＊ 研修制度 ＊・・
■新しい薬など、定期的に薬局内で勉強会を開いて知識をアップデート！
■ランチをしながらなど、勤務時間内に実施する為
　残業として対応したり、勤務日とは別途日を設けることは致しません。
■ブランクや経験浅の方にはOJT研修となりますが、業務を身に着けるまで
　しっかりとしたサポート体制があるので安心です♪

≪こんな薬局です≫
◇東京都・神奈川県で複数店舗展開している調剤薬局です。
◇こちらの店舗は20代～50代の幅広い年代の方がご活躍されています。
◇木目調のカフェの様なオシャレな外観です◎
◇病院門前で内科を中心に幅広い処方を応需しております。
　施設在宅にも積極的に取り組んでおりますが、お届けは社員の方が中心にご対応されています。
◇電子薬歴はもちろん監査システム完備で、
　過誤の心配せずに仕事に専念できます♪

＼こんな会社です／
■福島県を中心に、山形県、宮城県、栃木県、群馬県、茨城県、北海道、神奈川県にて約200店舗の調剤薬局を運営しています。
■調剤薬局以外にも介護施設の運営を行うなど、幅広い分野から地域医療・福祉を支えています。
■幅広い医療分野で充実したキャリアが積めます。「地域包括ケア」を重要なテーマとしており、在宅医療や多職種連携にも携われます。

＜フォロー体制◎＞
■会社として、希望休・有給休暇をきちんと取得できる仕組みづくりを行っています。
■産休・育休の取得実績多数アリ。結婚に伴う転居に際しても、退職することなく続けている方が多くいらっしゃいます。

＜研修制度が充実しています＞
■社員全体研修、新入社員研修、フォロー研修、年次毎研修、海外研修などキャリアに応じて充実の研修制度がございます。
■定期勉強会も開催しており、各種学会への参加も可能。キャリア志向の方にオススメです。
■認定薬剤師取得を推進しており、取得される場合には会社から補助が出ます。

＼＼こんな会社です／／
■関東エリアを中心にグループ会社含め12店舗の調剤薬局を展開しています。
■関連事業として、臨床検査など医療関連企業がグループ内にございますので経営も安定しています。
■医療機関との関係性を重視し、同じ店舗で長く勤めていただけるよう転居を伴う異動はございません。
■患者様から、身近な薬局として親しまれるような存在を目指しています。
■各種手当・研修制度が充実しているためご経験に不安がある方もご安心ください。

＼＼こんな店舗です／／
■水戸駅より車で20分程のアクセス
■駐車場も完備で車通勤可能
■近くの医療センターの処方箋メイン、ほぼ全科取り扱いがあります。
■様々な処方箋に対応するために2000～3000品目常備しています。
■処方枚数は平均100枚～150枚/日
■薬剤師は6名前後で対応しております。
■薬局では非常に珍しい土日休み

＼＼こんな方にオススメ／／
■専門性の高い処方内容に興味がある方
■残業なく、定時早めに上がりたい方
■平日勤務、趣味やご家庭との両立したい方
■異動はなく腰を据えて働きたい方
■子育てに理解のある会社を希望したい方

■水戸市、ひたちなか市に3店舗展開
■3店舗がとても近く、社員同士の交流もあるため閉鎖的にならず、情報交換なども頻繁に行っています
■社長さんは若く、独立志向の方を応援したい、育てたいという考えです。また社員の考えを汲み取って頂ける方です