JR内房線・認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線「青堀駅」から徒歩15分ほどの立地で、マイカーでの通勤も可能です。
■門前の病院から多科目を応需しており、処方箋枚数は1日40枚から60枚程度で、じっくりと患者様と向き合えます。
■正社員薬剤師4名と医療事務2名が在籍しており、一人ひとりの業務負担が少ない働きやすい環境です。

【勤務実態について】
■水曜日は17時、それ以外の開局日も18時までと終業時間が早く、残業もほとんどありません。
■日曜日と祝日も開局していますが、週休2日制のシフト勤務のため、平日に休みを取得したい方にもおすすめです。
■有給消化率は84%と高く、スタッフ同士で協力しながら休暇を取得する社風が根付いています。

【想定される業務内容】
■内科、外科、消化器科など幅広い処方箋に触れることで、総合的な知識とスキルを身につけることができます。
■施設および個人宅への在宅訪問も行っており、地域包括ケアシステムの中で重要な役割を担えます。
■健康サポート薬局として、お薬だけでなく食事や介護など、地域住民の様々な健康相談に対応します。

【職場環境と雰囲気】
■ノルマなどはなく、個々の成長を尊重するのびのびとした雰囲気で、働きやすさを重視しています。
■人材定着率97%という数字が示す通り、多くの社員が「職場の雰囲気の良さ」を実感しています。
■門前の病院との関係性が良好なため、疑義照会などもスムーズに行うことができ、連携しやすい環境です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の木更津駅から徒歩5分の好立地にあり、通勤利便性が高く毎日の通いやすさが魅力的な店舗です。
■主な応需科目は皮膚科と内科であり、1日あたり約120枚から130枚の処方箋を安定して受け付けています。
■薬剤師は常勤4名とパート5名が在籍しており、事務員3名を含めた手厚いチーム体制で業務を回しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根差した在宅業務のさらなる拡大と充実を目指しており、熱意を持って取り組める方を急募しています。
■在宅医療に強い関心があり、フットワークが軽く車の運転を含めて主体的に動ける方を求めています。
■調剤経験者はもちろんですが、MR出身者や病院勤務のみの方など、新しい環境で挑戦したい方も歓迎します。

【法人特徴について】
■千葉県の内房線沿いを中心に11店舗を展開しており、地域医療の要として強固な基盤を築いている法人です。
■内房エリアの在宅医療において圧倒的なシェアを誇り、多職種連携を軸とした地域密着型の運営をしています。
■経営層が全員薬剤師であるため、現場の苦労や課題を深く理解しており、迅速なサポート体制が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線の君津駅から徒歩で15分ほどの場所に位置しており、通勤にはマイカーを利用するのが非常に便利な環境です。
■門前の皮膚科クリニックをメインに応需しており、処方箋枚数は1日あたり約100枚と安定した稼働状況となっています。
■常勤薬剤師2名と非常勤薬剤師3名の体制で運営されており、手厚いスタッフ構成で一人ひとりの負担を軽減しています。

【法人特徴について】
■千葉県の内房エリアを中心に11店舗を展開しており、地域住民から在宅医療の要として非常に厚い信頼を寄せられています。
■「内房の在宅といえばこの会社」と言われるほど地域に根ざしており、ドクターや看護師との強固な連携体制が特徴です。
■経営層が全員薬剤師であるため、現場の課題を理解しており、困った時には迅速なサポートが受けられます。

【想定されるキャリアイメージ】
■在宅未経験の方でも、経験豊富な先輩薬剤師による丁寧な指導を通じて、1年後には一人で往診同行ができるようになります。
■管理薬剤師への昇進はもちろん、在宅医療のスペシャリストとして地域コミュニティのリーダーを目指すことも可能です。
■教育支援としてeラーニングの受講費用全額負担や学会参加支援があり、常に最新の知識をアップデートし続けられます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

○こんな会社です○
■日本小売業No.1の営業収益を誇る安定企業
…日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
【例】管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等
■連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

○こんな会社です○
■日本小売業No.1の営業収益を誇る安定企業
…日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
【例】管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等
■連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

＼多彩なキャリアと高収入／（千葉市中央区エリア担当より）
独立採算制を敷いており経営や数字を見るのが好きな方に最適です。頑張りが評価に直結し、将来的に薬局長やエリアマネージャーとして年収700万円も目指せる環境ですよ！
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■各線の千葉駅から徒歩2分という毎日の通勤に大変便利な好立地にある、地域に密着した調剤薬局です。
■近隣のクリニックから内科の処方箋をメインに応需しており、1日の対応枚数は約80枚となっております。
■幅広い年齢層の患者様が来局されるため、それぞれのライフステージに合わせたコミュニケーション能力が磨かれます。

【想定されるキャリアイメージ】
■中途入社向けの研修や各職務別の研修が充実しており、調剤未経験の方でも段階的に薬剤師としての能力を高められます。
■店舗運営において経営的な視点を養うことで、入社後半年から1年という短期間で薬局長へ昇格した実績もあります。
■薬局長を経験した後は、エリアマネージャーや教育担当マネージャー、商品開発など多様なキャリアパスへ挑戦できます。

【こんな方にオススメ】
■千葉駅から徒歩2分と非常に近いため、公共交通機関を利用して天候に左右されず快適に通勤したい方に大変おすすめです。
■年間休日122日でサマーホリデーも取得しやすいため、ご家族との時間を大切にしながら正社員として働きたい方に最適です。
■明確な評価制度のもとでしっかりと稼ぎたい方や、将来的に薬局長などのマネジメント職を目指したい方に向いています。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストアです。
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入！機械化をはかり、薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずにスキルが落ちる当の心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり！店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能！調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得！(ほぼ全員が取得しています。)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％！育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能です。(1日6時間勤務)
■再雇用ライセンス制度あり(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
■リクルーターや店舗開発・商品開発・新規プロジェクトなど、活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

≪こんな病院です≫
■全国に70以上の病院を展開している法人です。
病院のみでなく特別養護老人ホームや介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅など介護・福祉施設を全国に展開しております。
■約200床のケアミックス病院です。
1891年（明治24年）に開設された歴史ある病院で、2005年に現法人のグループとなり、さらには2022年には新病院へ移転いたしました。
リハビリテーションを中心とした急性期・回復期・慢性期の診療体制を整え、ケアミックス病院として機動力を発揮し、リハビリテーションを核とし、病院、災害時に対応し、医療と介護（在宅）の関係強化をしながら、地域の患者様の健康を守っています。

≪働き方について≫
■薬剤師5名、調剤助手2名が在籍しております。
■8：30～17：00までの勤務、当直はございません。
■調剤、服薬指導（入院・在宅）、病棟業務、回診同行、DI業務、各種ラウンドやカンファレンス等、幅広い業務に触れることができ、勉強になる職場です。
■スキルアップのために部内勉強会を行ったり、さらには糖尿病療養指導士、感染制御等の資格取得や勉強会への参加も奨励しています。
■院内保育所や単身寮、職員住宅の完備、各種福利厚生（保養所や飲食店・テーマパーク割引券等）も充実しています。

＼多彩なキャリアパスが魅力／（市原市エリア担当より）
充実した教育カリキュラムが用意されており、現場での経験を積みながら大きく成長できます。管理薬剤師やエリアマネージャーなど、多彩なキャリアパスが用意されています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■駅からバスで10分ほどの場所にあり、マイカーを利用した毎日の通勤がしやすい便利な立地の調剤薬局です。
■近隣の医療機関から内科を中心とした総合科目の処方箋を応需しており、1ヶ月の対応枚数はおよそ1600枚となっております。
■ボイス薬歴など充実した設備が導入されており、業務効率化が図られているためスムーズな対応が可能な店舗です。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開し、業界トップクラスの売上高を誇る大手ドラッグストアチェーンのグループ企業が運営しています。
■調剤事業を中心にOTC販売や在宅医療などヘルスケア事業を幅広く手掛けており、安定した経営基盤を確立しています。
■従業員の健康を大切に考える企業として、女性活躍推進法に基づく最高位の認定を取得している働きやすい優良企業です。

【こんな方が活躍中】
■調剤経験がありブランクを経て入社した方も、充実した教育制度やOJT研修を利用してスムーズに現場復帰を果たしています。
■手厚い福利厚生や産休と育休の制度をフルに活用し、ライフステージが変化しても長く働き続けている薬剤師が多数います。
■ゆとりのある人員体制の中で、患者様一人ひとりのお悩みや健康状態を把握し、質の高い服薬指導を実践している方がいます。

＼大手企業ならではの教育体制／（木更津市エリア担当より）
充実した教育カリキュラムが用意されており、現場での経験を積みながら大きく成長できます。管理薬剤師やエリアマネージャーなど、多彩なキャリアパスが用意されています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■駅からバスで10分ほどの場所にあり、マイカーを利用した毎日の通勤がしやすい便利な立地の調剤薬局です。
■近隣の医療機関から内科を中心とした総合科目の処方箋を応需しており、1ヶ月の対応枚数はおよそ1600枚となっております。
■ボイス薬歴など充実した設備が導入されており、業務効率化が図られているためスムーズな対応が可能な店舗です。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開し、業界トップクラスの売上高を誇る大手ドラッグストアチェーンのグループ企業が運営しています。
■調剤事業を中心にOTC販売や在宅医療などヘルスケア事業を幅広く手掛けており、安定した経営基盤を確立しています。
■従業員の健康を大切に考える企業として、女性活躍推進法に基づく最高位の認定を取得している働きやすい優良企業です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤を防ぐため全店舗に錠剤監査システムや音声入力システムなどの最新機器を導入し、安心と安全な医療を提供しています。
■1薬局あたりの薬剤師配置人数を多めに設定することで、1人あたりの処方箋対応枚数を減らし業務負担の軽減に努めています。
■育児時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能とするなど、仕事と子育てを両立しやすい環境づくりを推進しています。

＼効率よくスキルアップ／（市原市エリア担当より）
総合病院の門前で幅広い経験が積め、在宅業務にも力を入れています。ボイス薬歴なども導入されており、効率よく専門スキルを高められる魅力的な環境です！
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■五井駅から車で9分ほどの市原バイパス沿いにあり、マイカー通勤にも便利な15台分の駐車場を完備した調剤薬局です。
■門前にある200床規模の総合病院から内科を中心に、毎日平均30枚から50枚ほどの処方箋を応需している店舗です。
■ボイス薬歴を導入して業務の効率化を図り、創出された時間を活用して患者様との対話や繋がりを大切にしています。

【想定される業務内容】
■内科の処方箋に基づき、ボイス薬歴を活用して正確な調剤から監査、患者様への丁寧な服薬指導までの一連の業務を担当します。
■外来業務だけでなく在宅医療にも積極的に取り組んでおり、施設やご自宅での服薬管理や多職種連携業務にも携わります。
■薬のご案内にとどまらず、社内で取り扱う介護用品の提案など、生活全般の視点から患者様をトータルにサポートする仕事です。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療に関心を持ち、研修制度を利用して専門的な知識を深めながら、多職種連携の現場で力を発揮している方がいます。
■充実した年間休日やリフレッシュ休暇制度を活用し、仕事とプライベートのメリハリをつけて活き活きと働く方が多数います。
■調剤未経験で入社した若手薬剤師が、OJT研修やフォローアップセミナーを通じて着実に業務を覚え第一線で活躍しています。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストアです。
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちてしまう等の心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり！店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能！調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得可能！ほぼ全員が取得しています。
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％！育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能です。(1日6時間勤務)
■再雇用ライセンス制度あり(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
■リクルーターや店舗開発・商品開発・新規プロジェクトなど、活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR内房線浜野駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な好立地です。
■主な応需科目は眼科で、1日の処方箋枚数は60枚から70枚程度に対応します。
■薬剤師は2名から3名体制で、事務スタッフも在籍し業務をしっかりとサポートします。

【やりがい/おすすめポイント】
■駅徒歩1分という抜群のアクセスで、日々の通勤におけるストレスがありません。
■大手企業並みの手厚い福利厚生制度があり、安心して長くキャリアを築くことができます。
■産休育休取得率100%という実績が、ライフステージの変化に強い働きやすさを証明します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、今後の体制強化を見据えた欠員補充のための正社員募集となります。
■これまでの調剤経験を活かし、チームで協力しながら業務に取り組める方を歓迎します。
■ワークライフバランスと安定した収入の両方を重視される方に最適な職場環境です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に首都圏で39店舗の調剤薬局を運営し、地域医療に貢献しています。
■自社でクリニックモールを開発しており、ドクターとの強固な連携体制が強みです。
■調剤薬局事業を基盤としながら、システムの開発などIT事業にも積極的に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR内房線および久留里線の木更津駅から徒歩2分と大変アクセスしやすい立地にある薬局です。
■応需科目は眼科、内科、循環器科、胃腸内科を広く受け付けており、幅広く経験を積める環境です。
■薬剤師4～5名と事務2名ほどのチーム制で業務にあたっており、意見交換がしやすい環境です。

【法人特徴について】
■千葉県の内房線沿いである市原・袖ヶ浦・木更津・君津・館山に11店舗を展開している地域密着型の調剤薬局です。
■内房エリアにおいて在宅医療に深く根差しており、地域では在宅といえば法人名が挙がるほどの高い実績があります。
■経営層は全員薬剤師であるため、現場の状況や専門的な悩みに対する理解とサポート体制が整っています。

【勤務実態について】
■年間休日は115日から120日前後を確保しており、日祝ともう1日が休みの週休2日制でございます。
■薬剤師の働きやすさを重視しており、残業は1分単位で支給され、無駄なく勤務した分だけ評価されます。
■ご家庭の状況や体調面を考慮した勤務時間や環境の変更も相談可能で、柔軟な働き方が検討できます。

【やりがい/おすすめポイント】
■内房エリアにおける居宅在宅で8割のシェアを占め、質の高い在宅医療の経験を積めることが大きな魅力です。
■がん末期患者の9割の対応実績があるため、終末期医療や看取りまで深く関わる大変やりがいのある仕事です。
■医師や看護師との往診同行を通じて、多職種連携を深めながら対等な立場で業務に携われるのが特徴です。

＜こんな会社です＞
■首都圏をメインに全国で約90店舗の薬局を運営している会社です。
■調剤薬局の運営のほか、医療モール開発・医師開業支援・ヘルシー＆ビューティ事業等、多様な事業を展開しています。
■創業から40期以上連続で増収・増益を達成しており、無借金経営の安定企業☆
■昇給率は年4.4％～6.3％と業界の中でも高い水準を実現しています！
■過去10年の平均売上高の成長率は115％！
■今後も毎年7～8店舗の出店計画している成長企業です。
■ヘルシー＆ビューティ事業では化粧品・健康食品・サプリメントを自社開発をしており、患者様の要望に合わせてＰＢブランドの販売も行っています♪

＜充実の福利厚生＞
■単身のお住まいの方には借上社宅・住宅手当がございます。
■全国転勤可能な方は会社負担で5万円の補助があり、
エリア限定で働きたい方も33歳11ヶ月まで家賃3万円の手当がございます♪
■単身で家賃補助のある会社をお探しの方にオススメです☆
■年間休日は122日と業界トップクラス！
■長期休暇取得や有給休暇取得推進制度など、プライベートとの両立も可能です♪
■そのほか、育児時短勤務制度・選択型確定拠出年金制度・財形貯蓄制度・リゾートマンション・保養所など、長く就業頂けるよう制度が充実しています。

＜キャリアアップを目指せる環境＞
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
■薬局長のみならず、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、多様なキャリアがあるのも魅力です☆
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップも充実！
■エリア毎に「上席薬剤師」という現場のスペシャリストが配置され、気軽に相談することができます♪
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています！

＜こんな方にオススメ！＞
★目標に向かって挑戦していくことが好きな方！
★明確な評価制度のある会社で実績を積み上げていきたい方！
★キャリアアップ・マネジメントにご興味のある方！
★経営の安定している企業で腰を据えて働きたい方！
★昇給率の高い会社です給与ＵＰを目指したい方！
★1店舗で多科目応需してスキルアップを目指したい方！
★処方箋以外にサプリメントや化粧品などＰＢブランドに携わりたい方！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！