東武東上線の求人検索結果813件

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線下赤塚駅より徒歩3分と駅からのアクセスが非常に良い立地にある店舗です。
■小児科,循環器内科,内科など複数のクリニックから幅広い処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日35枚程度、薬剤師の人数体制は１~２名体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための募集であり、礼儀、明るさ、協調性など人柄を重視した採用を行っています。
■50歳位までの調剤経験者を求めており、理想は5年以上ですが2年、3年の経験でも相談可能です。
■在宅やかかりつけを積極的に行っていないため、無理なく働ける子育て一段落世代の方におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■在籍20年以上の社員もおり、定年後も再雇用があるため長期安定して働ける環境が大きな魅力です。
■病院やクリニック門前の店舗で働くことで、幅広い疾患の処方箋応需を通じたスキルアップが可能です。
■残業が月平均5時間から10時間程度と非常に少なく、メリハリをつけて働くことができる環境です。

≪こんな店舗です≫
■ときわ台から徒歩1分の距離にある薬局です。
■地域の方がご利用いただけるセルフスタイルの「タニタカフェ」を併設しています。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■群馬県・新潟県など、関東圏を中心に店舗展開する薬局グループです。
■新人研修から社内勉強会、外部講師による研修も定期的に開催しています。
■認定薬剤師の資格取得支援あり。
■インターンシップの受け入れ店舗もあり、教育研修制度がきちんと整っている企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■ターミナル駅である池袋駅から徒歩わずか2分と、通勤アクセスが非常に良好な職場環境です。
■婦人科領域に特化しており、1日に70枚から100枚程度の処方箋を応需しております。
■薬剤師は現在パート1名が在籍しており、今回常勤薬剤師としてご活躍いただく方を募集します。
■関連施設として病院も運営しており、法人として安定した基盤と地域医療への貢献体制があります。

【募集背景と求める人物像について】
■今回はご活躍いただいていた方の後任として、欠員補充のための募集を行っております。
■調剤薬局や病院での3年程度の調剤実務経験をお持ちの方を求めております。
■医師や看護師など、他の職種のスタッフと円滑に連携できるコミュニケーション能力が必須です。
■チーム医療の一員として、他職種と協力しながら業務を進めることにやりがいを感じる方です。

【求人情報について】
■これまでのご経験を正当に評価し、年収550万円から600万円という高待遇をご提示します。
■週休2日制を採用しており、さらに有給消化率100％と特別休暇5日付与で休日もしっかり確保できます。
■人気の婦人科領域で専門知識を深めることができ、薬剤師としてのキャリアアップが図れます。
■職員の健康を考え、月曜日と木曜日には100円で軽食が食べられる食事補助制度があります。

【想定される業務内容】
■院内処方箋の調剤業務、鑑査業務、そして患者様への丁寧な服薬指導が主な業務となります。
■約800品目の医薬品を取り扱い、専門性の高い知識を活かした在庫管理もお任せします。
■自己注射製剤など特殊な薬剤も扱うため、患者様への詳細な説明が非常に重要となります。
■不妊治療という非常に専門性の高い分野で、薬剤師としての確固たるキャリアを築くことができます。

【職場環境と雰囲気】
■医師や看護師、ドクター秘書など、様々な職種のスタッフと常に連携を取りながら業務を進めます。
■薬剤師の業務に集中できるよう、他の職種のスタッフがピッキングなどを手伝う文化があります。
■看護部長は時に厳しい指導もありますが、基本的には優しく、職員の成長を願う方です。

≪こんな薬局です≫
■店内は明るく活気のある雰囲気です。
■施設在宅の対応も行っています！
自動錠剤分包機などを導入して業務の効率化を図っています。
■有休消化率をUPする目的でラウンダー導入済み！
有給休暇が取得し易い環境です。
■年齢・経験より、やる気・能力・人柄を見られる評価制度を導入しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤薬局事業のみならず介護事業等、医療業界への貢献を目指しております。
医療人、患者、スタッフ、全員が「明るく輝ける会社を目指す」をモットーの薬局です。
■独立支援の実績多数（創業15年で10名以上の独立を支援）
■完全週休2日制

・・＊ 病院の特徴 ＊・・
■職員寮あり★都心へ引越希望の方、1人暮らしを考えている方にオススメです。
■病院未経験、ブランク明けの方もOK！丁寧に教えていただけます。
■幅広い年齢層が活躍していて、アットホームで働きやすい環境です。
■病院だけでなく、クリニック、訪問看護、老人保健施設、居宅介護支援事業なども法人で運営しており、将来的には興味のある部署で働くことも可能です。
■成増駅から社員専用バスがでています。
行き：7:00/7:30/8:00
帰り：17:30/18:00/18:30
■残業は殆どありません。残業になった場合は、1分単位の支給になります。
■年間休日110日＋夏季休暇2日

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の中板橋駅から徒歩で2分ほどという非常に利便性の高い場所に位置しており、閑静な住宅街の中で地域医療を支えています。
■処方箋は近隣のクリニックより1日平均80枚から90枚ほど応需しており、主な科目は小児科や内科、皮膚科、整形外科となります。
■薬剤師は2名から3名体制を基本として運営されており、電子薬歴システムを導入しているため、円滑に実務へ取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根ざした安定的な運営を継続するための定期採用を行っており、協調性を持って周囲と助け合える方を急募しております。
■礼儀正しく明るい対応ができる人柄を重視しており、特にライフスタイルが安定し長期就業が見込める世代の方を求めています。
■調剤実務の経験者を対象としており、理想は5年以上の経験をお持ちの方ですが、2年から3年程度の経験者も前向きに検討します。

【こんな取り組みをしています】
■地域の患者様の利便性を高めるため、電子薬歴の全店導入に向けた切り替えを進めており、業務のIT化による効率向上を図っています。
■中野区や板橋区といった特定のエリアに密着したドミナント展開により、地域医療機関との強固なネットワークを構築し維持しています。
■年間休日120日への統一化など、社員の労働環境改善に向けた改革を積極的に進めており、より働きやすい職場づくりに注力しています。

＼こんな店舗です！／
■東武東上線大山駅から徒歩8分、ハッピーロード大山商店街近くにある薬局です。
■主に外科、整形外科、内科の処方せんを応需していて、薬剤師人数も多い配置なので、一人ひとりの患者様のニーズに合った対応が可能です。
■OTC販売や物販も行っているので、OTC販売に興味がある方にもオススメです♪

＼こんな会社です！／
■東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です。
■信頼される薬局であり続けるために：ＱＯＬ(生活の質)、
　ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。
■常に患者さまのそばにいて、患者さまの健康を守り続ける。
　そのために最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、
　患者さまとのコミュニケーションをしながら地域に根ざした薬局を作り上げています。
■在宅医療は東北から沖縄まで多くの店舗にて取り組んでいます
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しています。
　たとえば、レセプト用コンピュータ、POSレジ、在庫管理システムを連動させ、
レセプト用コンピュータに処方内容を入力するだけで在庫情報がサーバーに
　集約できる環境を全店舗で展開。このデータは他店からも閲覧可能なため、自店の在庫管理だけでなく、万一自店の在庫が切れたときには近隣店舗の在庫を確認、 手配することにも利用できます。　
　監査システムもピッキング・散剤共に整っている環境です！
■地域と人を結ぶ「健康教室」の開催：社外から講師を招き、
　地域の皆様へ予防医療の講座を実施しています。
■学会発表と調剤過誤防止研究会：学会発表は日々の取り組みから奨励し、
　調剤過誤防止については「研究会報」として全社共有しています。

≪こんな雰囲気の薬局です≫　
■世界第3位の利用者数となっている池袋駅より徒歩1分程の場所にある薬局です。
■2023年1月に開局！
■応需科目はメンタルがメインです。
処方内容も重くなく安心してスタートいただけます！

≪シフトについて≫
■調剤経験者のみの募集となります！
■曜日・日数ご相談可能！平日夜間・土日のみのWワークも歓迎です！
■大変貴重な求人ですので気になる方はお早めに♩
　
≪研修制度≫
■専門知識・技術の向上だけにとどまらず、独立希望の薬剤師は積極的に新規 店舗開発、薬局再生、M&Aの現場を志望することができます。
■フォローアップ研修
　定期的に集合研修を実施。各年次に応じ 課題に取り組んでいただきます。
■キャリアアップ研修(在宅医療研修/認定薬剤師支援制度)

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを
基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、　薬剤師様が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。

【店舗情報と応需状況について】
■世界有数のターミナル駅である池袋駅から徒歩1分という、通勤至便な立地が魅力です。
■心療内科と精神科をメインに、1日に150枚から200枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2名体制で、事務員1名と協力しながら落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■将来的に独立を考えている方や、店舗開発などの経営に興味がある方を歓迎いたします。
■ご自身の頑張りが正当に評価される環境で、会社と共に成長していきたい方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■2023年1月に開局したばかりの新しい店舗で、清潔感のある綺麗な職場です。
■患者様がリラックスできるよう、海外の雑貨を飾るなどオシャレな店舗づくりをしています。
■役職を設けないフラットな組織で、社員からの意見を大切にするボトムアップの社風です。

【こんな方が活躍中】
■将来の独立開業という夢に向かい、薬局経営のノウハウを学んでいる方が活躍中です。
■会社の成長と共に、ご自身の薬剤師としてのスキルを高めていきたい方が活躍中です。
■定年の概念に捉われず、生涯現役の薬剤師としてキャリアを築いている方がいます。