東武東上線｜転勤なし｜の求人検索結果287件

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】川越市駅 (東武東上線)から徒歩15分
【想定時給】2,800～3,300円
【勤務時間】
月火木金　8:45-18:45or10:00-19:00（休憩60分）
土　9:00-17:00（休憩60分）
※週5日勤務
【応需科目】内科,皮膚科,整形外科
【応需枚数】130～150枚/日
【人員体制】
正社員2名・事務2名

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＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

＜オープニングとしてのスタートです！＞
■メリハリをつけてお仕事とプライベートを分けて働きたい方にオススメ！
■人間関係もイチからスタートしたい方、30～50代まで幅広い方と一緒に頑張りたい方、是非ご応募ください。

＜こんな会社です＞
■埼玉県に本社があり、埼玉・東京にて現在関東圏にて7店舗展開の企業です。
■創業60年以上で、古くから地域の方に愛される薬局づくりに取り組んでいます。
■施設の在宅業務にも実績が高く、新規OPEB
■薬歴はＥＭシステムを採用。各店舗のニーズに合わせて機械化も進めております。

＜こんな方におすすめです＞
■新店舗にて新たなチャレンジをしたい方
■外来業務だと患者様対応に追われてしまう
■時間・日数を決めてパートで働きたい

＜こんな会社です＞
■千葉県を中心に30店舗以上展開する地域に根差した調剤チェーンです。
■病院門前の大型店から、かかりつけ薬局や施設処方を扱う薬局まで地域密着型保険調剤薬局を展開しています。
■在宅医療にも力を入れております。在宅支援システム(サーフェイス)を導入することにより、誰でも円滑に在宅医療に携われる体制を整えております。
■女性も多く活躍しており、ライフステージに合わせた働き方も考えられる職場です。
■車通勤可能な店舗も多い薬局です。
■遠方からご転居されてくる方には借り上げ社宅制度もございます。
■正社員の店舗異動は基本ありませんが、本人希望により考慮も可能です。

＜設備について＞
■薬局管理システムを採用し各店舗をオンライン化、重複投与、相互作用、副作用を一元管理しています。
■在庫管理もリアルタイムで確認可能です。
■ITシステムを活用し、業務連絡やお薬情報、研修情報などを本社と店舗間で共有しています。

＜研修体制＞
■定例勉強会を実施し、社員の医療知識の底上げに努めています。
■研修認定薬剤師制度を奨励し薬剤師の育成に力を注いでいます。

≪こんな企業・店舗です≫
■関東で店舗展開している小売業で、2021年調剤部門を新規開設！
■1都3県を中心にドミナント展開、この店舗が調剤併設2号店となります
■「借入無しで年率20％の成長を達成」を経営目標に、小売業としての売上が好調なため経営面は安心
■お客様目線に立ち、「高品質」な商品の提供・接客をモットーにしている企業
■福利厚生として研修補助制度あり
■急なお休みでも本部薬剤師により応援対応できる体制となりますのでご安心頂けます
■有給休暇消化率ほぼ100％

≪こんな方におすすめ！≫
■異動なく、店舗固定で働きたい方
■高時給で働きたい方（時給2,450円☆）
■様々な処方・患者様と関わりたい方
　→スーパー内の調剤薬局なので、面対応+OTCです♪

＜こんな会社です＞
■埼玉県に6店舗展開の企業です。
■転居を伴う異動はありませんので、ご家庭をお持ちの方も安心して就業いただけます。
■薬局経営の他にも医療品販売、病院・介護事業等幅広く事業展開しており、安定した経営基盤がございます。
■年俸16分割での支給です。

＜こんな薬局です＞
■川越駅から徒歩3分と駅前に立地しています。
■電車通勤でお探しの方にはオススメです！
■面対応で応需しています。

＜こんな方のオススメです＞
■今までのやり方にとらわれず現場の考えを大切にしていきたい方
■ノルマよりも患者様のために貢献していきたい方
■川越エリアで長く勤務していきたい方
■近隣店舗との掛け持ち勤務が可能な方歓迎しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線・東武越生線坂戸駅から徒歩2分とアクセス抜群の商業施設内にある調剤薬局でございます。
■内科、小児科、心療内科、眼科、婦人科など複数科目を応需しており、1日平均20枚程度の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤1名、パート2名が在籍し、常時2名から3名体制で業務にあたっており、事務員も複数名います。

【勤務実態について】
■残業は月平均5時間程度と非常に少なく、仕事が終わる時間が早いためプライベートの時間を確保しやすいです。
■年間休日は119日を確保しており、日祝ともう1日の休みがある週休2日制でございます。
■オールシーズン休日という制度があり、有給休暇や希望休が取りやすいよう他店からのヘルプ体制も整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後1年目から3年目までは階層別研修があり、薬剤師としての基礎から応用まで着実に学べます。
■店長研修、サブマネージャー研修などマネジメント力を身につけるプログラムがありキャリアアップを支援します。
■海外視察研修といったユニークな教育機会もあり、薬剤師としての広い視野と専門性を高めることが可能です。

【こんな取り組みをしています】
■無菌調剤室の設置や、施設在宅向けにポリファーマシー提案を行うなど、質の高い在宅医療を実践しています。
■薬歴にMusubiを使用し、オンライン服薬指導も実施することで、業務効率化と患者様へのサービス向上を図っています。
■フィットネス施設『カーブス』の運営など、調剤薬局の枠を超えた地域社会の健康増進に貢献しています。

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】和光市駅 (東武東上線),和光市駅 (東京メトロ有楽町線),和光市駅 (東京メトロ副都心線)からバス13分
【契約期間】
【想定時給】2,800～3,300円
【勤務時間】
月～土　9:00～18:00（休憩60分）
※週5日シフト制

【応需科目】内科,呼吸器科,循環器科,消化器科,外科,脳外科,整形外科,形成外科,耳鼻科,眼科,皮膚科,小児科,婦人科,産科,泌尿器科,精神科,心療内科,歯科総合科目
【応需枚数】130枚/日
【人員体制】
薬剤師　8名（正7、パ1）
事務　4名

********************************
＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

<こんな病院です>
2020年5月に増床！136床の病院です。
透析施設を併設しております。

<希少な病院パート求人>
病院の場合、常勤募集が多いところですが、
平日のみなどパートさんの募集です。
～17:30、AMのみなどご相談可能です！
病院での経験がなくても調剤の経験があればご応募可能です。

<こんな方にオススメです>
病院で経験してみたい
平日メインで探したい
なるべく時短で働きたい

＼こんな会社です／
■神奈川県を中心に46店舗の保険調剤薬局を展開しています。
その中でも1997年から推進している「在宅医療」は業界でも先駆者的立場にあり、開始当初から高齢者介護施設を中心にサービスを提供。
現在は首都圏6ヶ所、名古屋に1ヶ所、大阪に1ヶ所の在宅医療に特化した在宅専門薬局も展開しています。

■最先端ITの積極導入によって、さらなる業務効率化にも注力。
訪問服薬指導支援システムを導入。
往診時に患者さまにヒアリングして得られた情報は、タブレットPCを通じてクラウドサーバで一元管理。蓄積されたデータは居宅契約書やケアマネージャーへの報告書作成などにも活用され、煩雑になりがちな事務処理の効率化を実現しています。
在宅支援センターでは、宅みで管理された情報をもとに、報告書などの各種書類の作成など代行しているため、在宅における薬剤師の専門性のある業務にのみ集中できます。

■薬剤師として３つを成長させる為の研修制度
【在宅薬剤師】【薬局オペレーション薬剤師】【かかりつけ薬剤師 】のスペシャリストを目指すため各研修制度をご用意。
研修部署のみならず社内全体でサポートをしていくOJTサポートシステムや2年目以降に実施される、わかばオリジナル・チェイサー制度を設け、一人一人に密着した研修を実施しております♪研修終了後はそれぞれのキャリアを目指してステップアップしていただきます！
各研修を終えて、早い方だと入社3年目になる前から薬局長を務める方も！その他にも、【学術部】【教育研修部】【人事部】といった 本部の一員として活躍される方も多く、希望を聞いて1年目から薬局業務をしながら本社部門の部署に在籍している方もいます。