京王相模原線の薬剤師転職・求人情報一覧

＼ワークライフバランス重視／（八王子市エリア担当より）
年間休日123日で残業も少なく、プライベートの時間をしっかり確保できる働きやすい環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■京王堀之内駅から徒歩1分の便利な立地にあり、毎日の通勤負担も少なく快適に通うことができる環境です。
■内科や小児科など多科目を1日約160枚応需し、施設在宅業務にも対応するやりがいのある職場です。
■常勤薬剤師9名と事務スタッフ4名が在籍しており、スタッフ同士が協力し合いながらゆとりを持って働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■患者様へより手厚いサービスを提供するため人員の増員募集を行っており、新たな仲間を積極的に採用中です。
■調剤経験が2年以上あり、地域医療に貢献しながら長く活躍していただける方を求めています。
■曜日や時間の制限がなくシフトに柔軟に対応でき、通勤圏内での異動や近隣店舗へのヘルプに協力的な方を歓迎します。

【求人情報について】
■給与はご経験やスキルを考慮のうえ年収400万円から600万円の範囲で決定され毎年の昇給制度があります。
■年間休日は123日確保されており、シフト調整により夏季や年末年始に長期連休を取得できる場合もあります。
■借上社宅制度やインフルエンザ補助制度など、多彩な福利厚生が用意されており生活面でのサポートも万全です。

【院内情報と診療科目について】
■京王線および京王相模原線の調布駅から徒歩12分ほどの立地にある一般病院です。
■内科や外科、整形外科、皮膚科、耳鼻科など、多岐にわたる診療科目を応需しています。 ■薬剤師は常勤3名とパート3名が在籍しており業務を行っています。

【勤務実態について】
■月曜日から土曜日の勤務で、勤務時間は9時から17時までとなっています。
■残業はほとんどなく、18時までの職場環境ですので、終業後の予定も立てやすいです。
■夜間の勤務は一切ありませんので、生活リズムを一定に保ちながら働けます。

≪店舗特徴≫
■京王相模原線・京王堀之内駅から徒歩圏内
　医療ビルの１Fに位置する店舗です。
■ドラッグストア併設店の多い薬局ですがこちらは調剤専門となります。
■門前クリニックは内科, 消化器科, 小児科, 呼吸器科,アレルギー科
　平均30～40枚/日、薬剤師数2～3名と配置充実。
※配属先は面接後に最終提示となります。

≪企業特徴≫
■東証プライム市場上場企業です！
■723店舗展開中の調剤併設型ドラッグストアチェーン。
■関東東海一都七県に展開、東京・神奈川の合計店舗数業界NO.1！
■連続成長33年更新中、業界トップクラスの経常利益（2020年のコロナ禍以降も継続）
■店舗の９割以上が住宅街立地に展開しています。

≪充実した研修制度≫
■本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現しております。
■入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

≪調剤、在宅にも非常に力を入れています≫
■調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。
■ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。
カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

≪安心して長く働ける労働環境≫
■会長や社長は薬剤師です。
そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
■従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上。
残業は全社平均5～15h程度です。
■妊娠中5時間までの時短勤務可、妊産婦検診時は公休・有給使用無し
■育児休業中に週1～2日のフレキシブル勤務可、復職後はお子様が小学校3年生の学年末まで5時間の時短勤務可、最大10日までの看護休暇が取得できます。

≪キャリアパスが豊富≫
■年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数。
■1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■調布駅や武蔵境駅からバスで15分ほどの場所に位置し、広くて綺麗な店舗にて常時5名から6名の薬剤師で応対をしています。
■処方箋は精神科が6割で内科や整形外科が4割となっており、1日平均90枚から100枚を複数の薬剤師で分担して受け付けます。
■在宅業務は居宅20件程度に対応しており、外来業務8割に対し在宅2割のバランスで地域医療に深く貢献できる体制を整えています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均10時間程度と非常に少なく、本部付けの薬剤師を配置して余裕を持った人員体制を構築することで負担を軽減しています。
■有給休暇の取得率は80％以上と高く推移しており、夏季休暇や年末年始休暇も各5日間あるためリフレッシュしやすい環境です。
■夜間や休日の緊急対応はほとんど発生しておらず、ライフワークバランスを重視して働きたい薬剤師の方には最適な就業環境といえます。

【こんな方にオススメ】
■多摩エリアで転居を伴う異動を避けつつ、地域に密着した優良企業で長く安定してキャリアを築いていきたい方に最適な環境です。
■年間休日数や有給取得率などのワークライフバランスを重視しており、残業の少ない職場を希望している薬剤師の方に強くお勧めします。
■精神科や内科の処方箋に加え、在宅医療の経験を積んで薬剤師としての職能を広げたいという向上心のある方にぴったりの案件です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の調布駅や武蔵境駅からバスで約15分の場所に位置している薬局です。
■応需科目は病院門前で複数科目応需しています。
■処方箋は1日平均90枚から100枚で、薬剤師は常時5名から6名体制で対応します。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながらキャリアを継続している方が多く、仕事と家庭の両立を実現しています。
■平均勤続年数は10年と長く、安定した環境で長期的に勤務されている方が多いです。
■男性社員の育児休暇取得実績も複数あり、性別に関わらず活躍できる職場環境です。

【こんな取り組みをしています】
■定期的にメーカーの講師を招いた研修会を開催し、最新の医薬品知識を学べます。
■教育チームが主体となったOJT研修があり、着実にスキルを身につけられる体制です。
■社員の健康維持をサポートするため、定期的な健康診断や感染症対策を徹底しています。

【店舗情報と応需状況について】
■調布駅から徒歩で2分ほどの場所に位置しており、天候に左右されず毎日の通勤が非常に快適な調剤薬局です。
■近臨のクリニックから耳鼻科と皮膚科の処方箋を主に応需しており、1日あたり160枚以上を処理します。
■医薬品の採用品目数は約770品目にのぼり、専門性の高い調剤や監査のスキルを日々磨くことができる環境です。

【求人情報について】
■パートの募集で時給は2,000円から2,200円となっており、経験や能力を考慮して規定により決定します。
■勤務時間は月水金の14時から19時までを基本としており、ラストまでしっかりと勤務できる方を募集します。
■他の勤務時間として、月火水金の14時から15時までの1時間における休憩回し対応の相談も可能となります。

【法人特徴について】
■地域に密着した親しみやすい調剤薬局の運営を行っており、患者様一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にしています。
■お薬をもっと身近に感じてもらうための工夫を行っており、皆様を笑顔にすることを目指して取り組んでいます。
■大手チェーンにはないアットホームな雰囲気があり、スタッフ同士が互いに協力し合える風通しの良い職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■京王永山駅と小田急永山駅から徒歩1分というアクセス抜群の好立地に位置しています。
■大学病院の門前薬局として、総合科目の処方箋を1日に平均で100枚ほど応需します。
■医薬品の採用品目数は約2,200品目と多く、常に新しい知識に触れられる環境です。

【求人情報について】
■2024年に給与のベースアップを実施し、年収460万円から600万円をご提示します。
■ベネフィットステーションやUCゴールドカードなど、大手企業ならではの福利厚生が魅力です。
■条件を満たす方には借り上げ社宅制度も適用され、生活面でも手厚いサポートがあります。

【想定される業務内容】
■大学病院から発行される多種多様な処方箋の調剤、監査、服薬指導をご担当いただきます。
■人員を厚めに配置しているため、一人当たりの対応枚数は20枚程度と無理がありません。
■在宅医療や営業ノルマに追われることなく、患者様と向き合う業務に専念できます。

【店舗情報と応需状況について】
■京王相模原線の稲城駅よりバスで10分ほどの距離に位置しており、地域に根差した落ち着いた環境で勤務することが可能です。
■応需科目は耳鼻咽喉科と内科が中心で、1日あたりの処方箋枚数は平均60枚から90枚となっており無理なく対応できます。
■薬剤師は正社員1名とパート3名の計4名が在籍し、常時2名から3名体制を整えているため安心して業務に励めます。

【法人特徴について】
■東京と神奈川を中心に60店舗以上をドミナント展開しており、転居を伴う異動は基本的にないため長く安定して働けます。
■地域でまた行きたい薬局のナンバーワンを目指し、労働環境の整備やカフェ運営など多角的な事業展開を行っています。
■平均年齢は37.4歳と若手からベテランまで幅広い層が活躍しており、風通しの良い組織文化が醸成されている企業です。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は外来店舗で約10時間程度となっており、仕事終わりの時間も有効に活用することが可能です。
■週40時間勤務のシフト制を採用しており、日曜日に加えて平日に1日の休みを確保できる週休2日制を導入しています。
■有給休暇の消化率は約70％と高く、周囲の理解を得ながら休みを取得しやすい環境であるため心身ともにリフレッシュできます。

【店舗情報と応需状況について】
■ 京王永山駅および小田急永山駅から徒歩3分ほどの駅前立地で、通勤しやすい調剤薬局でございます。
■ 内科・循環器科・消化器科・外科・小児科・心療内科・眼科・皮膚科・透析と多岐にわたる科目を応需しており、幅広い知識の習得が可能です。
■ 1日の処方箋応需枚数は平均140枚から150枚程度で、薬剤師が常時5名から6名の体制で勤務しており、ゆとりを持って業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■ 駅前立地の店舗が基本であるため通勤が快適であり、ドミナント展開で近隣店舗間のヘルプ体制も充実しています。
■ 薬剤師の平均勤続年数は13年と長く、定着率が良い企業であり、落ち着いて長く働ける環境です。
■ 処方箋枚数は薬剤師1人あたり20枚に設定されており、業務負担が比較的少なめである点も魅力です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日という休日数の多さを重視し、ワークライフバランスを整えたい方に強くお勧めします。
■ 経験者の研修プログラムを利用し、管理薬剤師や臨床薬剤師など専門性を高めるキャリアを望む方に最適です。
■ 駅前立地が多く通勤の利便性が高い店舗での勤務を希望される方や、在宅業務にチャレンジしたい方に特におすすめします。

＼病院特徴／
◎約150床の2次救急病院です。
◎患者さまにより良い医療を提供するため、患者様の立場にたって考えることを大切にしています。
◎地域の方からの信頼度も厚い病院です。

＼こんな働き方です／
◎電子カルテ導入済みです。社員の働きやすさを大切にしています。
◎17時台までの勤務。夜勤はありません！
◎年間休日122日！病院では屈指の休日数です。

＼業務内容／
◎外来の処方性は院外処方になりますので、主に入院調剤や病棟業務を担当していただきます。
◎医師や看護師と連携しチーム医療を実感できる体制です。
◎幅広い科目に対応しており、学べる環境です。

＼充実の福利厚生／
◎住宅手当・扶養手当あり。
◎育児休業・介護休業取得実績あり。
◎院内食堂優待あり。

＼こんな方を求めています／
◎病院経験1年以上。
◎ご経験をお持ちの方であればベテラン薬剤師さまもご相談可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■京王相模原線の稲城駅からバスで10分ほどの場所に位置しており、内科をメインに1日平均50枚の処方箋を応需しています。
■在宅業務には非常に注力しており、個人宅66件と施設3件を対象に、薬剤師2名と事務2名の体制で地域医療を支えています。
■1,400品目以上の医薬品を採用しており、外来は1日20枚程度と落ち着いているため、在宅業務に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■東京と神奈川を中心に60店舗以上のドミナント展開をしており、地域で「また行きたい薬局No.1」を目指している企業です。
■調剤事業の他にもカフェ運営や再生可能エネルギー事業など多角的な経営を行っており、売上高100億円を超える安定感があります。
■在宅専門薬局や無菌調剤室を完備した店舗を複数展開しており、高度な在宅医療を提供できる体制をグループ全体で整えています。

【勤務実態について】
■平日は9時から18時までの勤務で残業は月平均10時間から20時間程度となっており、無理のないスケジュールで働けます。
■店舗間の連携が非常にスムーズなドミナント展開の強みを活かし、急な欠員時にもヘルプ体制が整っているため安心です。
■夏季休暇制度の廃止に伴い有給休暇の取得を推奨しており、リフレッシュを目的とした長期休暇の相談も柔軟に対応可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■京王相模原線の稲城駅から徒歩で1分ほどの距離に位置しており、毎日の通勤が非常にスムーズで負担の少ない好立地です。
■応需科目は耳鼻咽喉科と内科が中心ですが、その他にも幅広い科目の処方箋を受け付けており、1日平均35枚から40枚程度です。
■薬剤師は正社員1名と事務スタッフ1名の少人数体制となっており、常時1名から2名が在籍して日々の業務に対応しています。

【法人特徴について】
■東京や神奈川を中心に60店舗以上の調剤薬局を展開しており、地域に根差したドミナント戦略による強固な経営基盤を持っています。
■「地域でまた行きたい薬局No.1」を理念に掲げ、カフェ運営や再生可能エネルギー事業など多角的な事業展開を行っている企業です。
■従業員の平均年齢は37.4歳と活気があり、新卒からベテランまで幅広い年齢層の薬剤師がそれぞれの専門性を発揮して活躍しています。

【勤務実態について】
■年間の休日は123日と業界内でも非常に多く設定されており、日祝休みの週休2日制でプライベートの時間を十分に確保できます。
■残業時間は月平均で5時間程度と非常に少なく、閉局後の事務作業もスムーズに終わるため、毎日定時での帰宅が叶いやすい環境です。
■有給休暇の消化率は約70％に達しており、周囲と協力しながら希望の休みを取得しやすく、リフレッシュできる風土が根付いています。

産休・育休を取得、時短制度利用実績多数！女性の方も安心して働けます。

≪こんな病院です≫
■一般病床37床、緩和ケア病棟11床の病院です。
■開設当初より終末期医療に携わってきた実績を評価され、1996年、東京都で4番目のホスピスとして認可された病院です。
■理想のホスピスケアを実現するため、痛みをはじめとする苦痛緩和のみならず、患者さまの考え方や心のニーズを尊重した全人的なチームケアを行っています。
■日本医療機能評価機構の審査を受けた、認定病院です。

≪業務内容≫
■入院調剤
■病棟業務、薬剤管理指導
■注射薬セット
■2名体制で無理なくご勤務いただける職場です。
■病院経験のある方でしたらご本人の裁量で運用を変えていける職場です。
■各種委員会業務

≪おすすめポイント≫
■17時30分定時、残業もほぼありません
■緩和ケア（ホスピス）に携わりたい方におすすめ
■がん治療がメインの病院となります。専門的に学びたい方におすすめです。

◎こんな法人・病院です◎
■東京・神奈川を中心に複数の整形外科・皮膚科クリニックを運営している法人です
■稲城市で初のリハビリテーション専門病院です！
■まだ設立して数年のため新しくキレイな設備・環境が整っています。
■病床数は100床強。内科とリハビリテーション科を標榜しています。
■患者様の在宅、社会復帰サポートに大きなやりがいを持てる方大歓迎！職種毎の垣根を取り払い、互いに助け合える組織を目指しています

◎働きやすい環境◎
■17:30までの終業で残業も少なめ！
■年間休日121日と休み充実
■産育休や介護休暇の取得はもちろん、提携の保養所を利用できるなど福利厚生も充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの若葉台駅からは徒歩15分ほどですが、バス通勤も可能で交通費も支給されます。
■1日平均70枚から90枚ほどの処方箋を、近隣のクリニックからメインに応需しています。
■処方内容は耳鼻科が中心となっており、次いで皮膚科や泌尿器科の対応を行っています。

【求人情報について】
■正社員の募集で、年収は経験や年齢を考慮し450万円から550万円での提示です。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリがつけられます。
■産休や育休の取得率は100％を誇り、ライフステージが変わっても働き続けられます。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均5時間から10時間程度と少なく、定時での帰宅も十分に可能です。
■店舗の営業時間は19時までですが、シフト制により無理なく勤務できる体制です。
■有給休暇の取得も推奨されており、平均取得日数は年間9日以上と休みやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は橋本駅、相原駅の各線で、車で10分ほどの場所に位置するマイカー通勤しやすい店舗です。
■応需科目は内科、皮膚科、整形外科に加えて在宅（施設1件、近々もう1件増える予定）にも取り組んでおり、1日あたりの処方箋応需枚数は30枚程度と落ち着いた状況です。
■勤務体制は正社員薬剤師3名（男性2名、女性1名）と事務2名が在籍しており、ゆとりをもって業務に取り組める人員配置で平均年齢は39歳です。

【勤務実態について】
■月曜から土曜まで開局していますが、勤務時間は9時から18時までと希少な18時閉局を実現しています。
■パート勤務の場合は、平日のみもご相談可能です。
■勤務日数は週3～4日となり、社会保険の加入も可能でございます。

【職場環境と雰囲気】
■入口が全面ガラス張りになっているため、店内は明るく、広々とした待合室で患者様が過ごしやすい環境が提供されています。
■ヘルプ体制が充実しているため、安心して業務に取り組むことができ、困った時には気軽に相談できる雰囲気がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は橋本駅、相原駅の各線で、車で10分ほどの場所に位置するマイカー通勤しやすい店舗です。
■応需科目は内科、皮膚科、整形外科に加えて在宅（施設1件、近々もう1件増える予定）にも取り組んでおり、1日あたりの処方箋応需枚数は30枚程度と落ち着いた状況です。
■勤務体制は正社員薬剤師3名（男性2名、女性1名）と事務2名が在籍しており、ゆとりをもって業務に取り組める人員配置で平均年齢は39歳です。

【勤務実態について】
■月曜から土曜まで開局していますが、平日の勤務時間は9時から18時までと希少な18時閉局を実現しています。
■日曜日と祝日は開局していますが、正社員の勤務は基本的にございませんので、ご安心ください。
■年間休日124日
に加えて、夏季休暇と年末年始休暇が合計6日間取得でき、有給休暇も法定通り支給されます。

【職場環境と雰囲気】
■入口が全面ガラス張りになっているため、店内は明るく、広々とした待合室で患者様が過ごしやすい環境が提供されています。
■法人全体で「笑顔創造ファーマシー」を掲げており、患者様だけでなく従業員含めた働く人全てが笑顔で満足できる会社を目指しているため、人間関係は良好な環境です。
■ヘルプ体制が充実しているため、安心して業務に取り組むことができ、困った時には気軽に相談できる雰囲気がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■京王相模原線稲城駅より徒歩5分という好立地にあり、通勤に便利な場所にある調剤薬局です。
■主な応需科目は内科と呼吸器科ですが、在宅医療にも注力しており幅広い知識が身につきます。
■在宅医療は個人200件と施設1件（18名規模のグループホーム）に対応し、処方箋応需枚数は1日60枚程度です。

【求人情報について】
■給与条件は年収450万円から500万円で、ご経験やスキルに応じて決定いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給実績があり、努力がしっかりと評価される体制です。
■駅チカ、残業なし（ほぼなし含む）、転勤なしなど魅力的なこだわり条件が揃っています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師は2～3名体制で事務員も複数名在籍しており、協力しあって業務を進める環境です。
■少人数体制ならではのアットホームな雰囲気の中で、のびのびと働くことができます。
■残業はほぼ発生しないため、プライベートの時間を大切にしながら働きたい方に最適な職場です。

≪こんな薬局です≫
■一都三県（神奈川・東京・千葉・埼玉）、東海圏を中心に店舗展開中の調剤併設型ドラッグストア。
設立以来安定した成長を続けています。人口が集中している首都圏中心に店舗展開し、今後も現在のエリアで出店を強化。
「極めて感じの良い応対（挨拶）」を心掛けて住宅街立地を中心とした店舗環境！
地域に根差してあらゆるライフステージに寄り添う「トータルヘルスケア薬剤師」として成長できるように充実した研修制度も用意されています。

■充実した研修を用意しています！
本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現。入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

■調剤、在宅にも非常に力を入れています！
調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

■ドミナント展開！
全国展開は現時点では考えておらず、出店エリアである一都三県、東海圏に集中出店し、店舗数を拡大しています。
現在では神奈川の店舗数が業界No.１になりました！
新店に加えて、現在OTC単独のお店へ順次調剤併設化を進めているため薬剤師を積極採用中です！

■薬剤師が主役の企業！安心して長く働ける労働環境です！
会長や社長は薬剤師です。そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上！残業は全社平均5～15h程度です。

■キャリアチャンスが豊富です！
年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数！
1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます！