小田急江ノ島線｜認定薬剤師取得支援ありの求人検索結果154件

≪企業の特徴≫
■東証プライム上場企業のグループ会社です。
■全国で300店舗以上展開しております。
■店舗ごと個性的で地域に貢献できる店舗作りをしております。
■異動に関しては通勤圏内と転居可能に分かれるため無理な異動はなく、生活環境によって選ぶことが出来ます！
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しております。
■財形貯蓄や従業員持株会、永年勤続表彰など福利厚生も充実！
■有給休暇平均取得日数11.3日と多く、全社的取得しやすい環境が整っております。
■年間休日120日以上、産休育休取得率は100％！
■従業員は様々なバックグラウンドの方がいらっしゃる為、中途でご入社頂いても馴染みやすい環境です。

≪豊富なキャリアパス・研修制度≫
■店舗での経験をした後は、薬剤師としてスペシャリストの道だけでなく、マネジメントや大学との共同研究、新規出店業務、採用担当、教育担当など幅広いフィールドがございます！
■意欲のある社員はどんどん登用するのがモットーなので、ご自身の働き方やキャリアを主体的に選ぶことが出来ます！
■新人研修から薬局長研修まで、キャリアに応じた豊富な研修制度のご用意もございます！

≪こんな薬局です≫
■大和市内ほか複数店舗展開の調剤薬局
■高座渋谷駅から徒歩1分程度、アクセス良好
■近隣クリニックほか面対応で幅広く応需
■常勤も2～3名勤務しているので、しっかりサポートしていただけます
■長くご活躍する方の多い薬局です
■外来メイン、在宅はご希望に応じて携わるチャンスがあります
■勤務日数・曜日はご相談ください

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！

【求人担当からのコメント】
＼最大20日の連休で理想の生活を／（大和市エリア担当より）
年間休日が125日と非常に多く、さらに20日間の長期連休制度があるため、海外旅行や趣味の時間を大切にしたい方に最適な環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■高座渋谷駅から徒歩5分と非常にアクセスが良く、地域の方々が利用する大型ショッピングセンター内に位置する便利な薬局です。
■開局時間が夜23時までと長く、幅広い時間帯に多種多様な処方箋を応需しているため、薬剤師としての対応力が自然と身に付きます。
■処方箋は1日平均50枚から60枚程度を応需しており、面対応の体制を整えることで地域医療の拠点として重要な役割を担っています。

【法人特徴について】
■国内トップクラスの売上高を誇る大手小売企業のグループとして、非常に安定した経営基盤と充実した福利厚生が整っております。
■ショッピングモールを地域医療の拠点と考え、調剤を核としながら健康をトータルサポートする新たな薬局の形を追求しています。
■本州や四国を中心に全国へ展開しており、グローバルな視点を持ちながら地域に根ざしたヘルスケアステーションを目指しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは調剤やOTCの担当として現場経験を積み、管理薬剤師を目指した後は、在宅や教育など専門性の高い道へ進むことが可能です。
■社内公募制度や自己申告制度が充実しており、ご自身の希望に合わせてバイヤーや薬事、企画開発など本部職への挑戦も応援します。
■ビジネススクール制度を利用してマーケティングや経営管理を学ぶことができ、薬剤師の枠を超えたビジネススキルの習得も目指せます。

＼自由なシフトで私生活も充実／（大和市エリア担当より）
1週間単位でシフトを作成するので、急な予定や連休の相談も非常にスムーズです。有給申請もオンラインでサクッと完了し、組織全体で休暇取得をバックアップしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の小田急江ノ島線「高座渋谷駅」から徒歩1分と、非常にアクセスしやすい好立地が魅力です。
■応需科目は内科が中心ですが、駅前立地を活かして面対応でも幅広く処方箋を受け付けています。
■1日の処方箋応需枚数は約135枚で、現在は薬剤師4名体制、事務スタッフ1名で対応しています。

【勤務実態について】
■シフトは1週間単位で作成されるため、細かな休暇の希望や急な予定にも柔軟に対応しやすい体制です。
■有給休暇の申請はオンラインで簡単に行え、業務支援部がサポートするため遠慮なく取得可能です。
■月単位の変形労働時間制を採用しており、ご自身の裁量である程度スケジュールを組み立てられます。

【やりがい/おすすめポイント】
■大手グループの安定した経営基盤と、ベンチャー企業のようなスピード感や挑戦できる環境が両立しています。
■「やりたい」と手を挙げれば、役職に関係なくフラットに意見を聞き、挑戦させてくれる社風が大きな魅力です。
■高座渋谷駅徒歩1分という好立地で、内科を中心に面対応で多様な処方箋に触れることができる点も強みです。

≪こんな薬局です≫
◇関東・関西を中心に30店舗展開している企業です。
◇関東エリア内で事業所があり、神奈川中心ですので引越しはほとんどありません。
◇学生実習はもちろん、企業研修のための見学会、研修会の受け入れなども積極的です。
◇退職者も少なく離職率が低いのも魅力です。

≪こんな募集です≫
■原則週32時間以上の社会保険加入パート
■管理薬剤師をお願いできる方歓迎
■薬局長は別にいるため、店舗管理などの特別な業務は発生しません

≪こんな薬局です≫
○関東を中心に140店舗以上調剤薬局を展開している企業。
○徹底した安全管理の体制と、明るい社風が自慢の会社です。
○神奈川県内では調剤薬局のシェアNo.1。患者様からの厚い信頼が、高い実績となっています。
○産育休・介護休暇やお子様の看病休暇などご家庭と両立していける環境を会社全体で築いています

≪こんな薬局です≫
■駅近の店舗ですが、お車通勤もご相談いただけます。
■ベテランスタッフ活躍中の薬局です。

≪企業の特徴≫
■東証プライム上場企業のグループ会社です。
■全国で300店舗以上展開しております。
■店舗ごと個性的で地域に貢献できる店舗作りをしております。
■異動に関しては通勤圏内と転居可能に分かれるため無理な異動はなく、生活環境によって選ぶことが出来ます！
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しております。
■財形貯蓄や従業員持株会、永年勤続表彰など福利厚生も充実！
■有給休暇平均取得日数11.3日と多く、全社的取得しやすい環境が整っております。
■年間休日120日以上、産休育休取得率は100％！
■従業員は様々なバックグラウンドの方がいらっしゃる為、中途でご入社頂いても馴染みやすい環境です。

≪こんな薬局です≫
○明るく積極的な方の多い環境です
○系列店舗はありますが、基本的に異動はありません。

≪こんな薬局です≫
○神奈川県、東京都を中心に60店舗以上展開中
○若手-ベテランまで、定着率が高いのも自慢の一つです。
○風通しがよく、社員一人一人をしっかり見ています
○安定した成長を続けています

≪こんな薬局です≫
○新しくリニューアルオープンした綺麗な職場で気持ちよく勤務していただけます。

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！

≪こんな薬局です≫
○関東を中心に140店舗以上調剤薬局を展開している企業。
○徹底した安全管理の体制と、明るい社風が自慢の会社です。
○産育休・介護休暇やお子様の看病休暇などご家庭と両立していける環境を会社全体で築いています

≪こんな薬局です≫
■風通しがよく、社員同士のコミュニケーションが活発です。
■店舗も近隣に複数展開していますので、フォロー体制が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急江ノ島線の東林間駅から徒歩6分と非常に近く、通勤の利便性が高い場所に位置する地域密着型の調剤薬局でございます。
■応需科目は内科、外科、小児科と多岐にわたり、地域住民の健康を支えるファミリークリニックの門前として機能しております。
■処方箋枚数は1日平均20枚から30枚程度で、薬剤師2名と事務1名の体制により、一人ひとりに丁寧な投薬が可能な状況です。

【募集背景と求める人物像について】
■法人全体での定期採用として募集しており、地域医療に深く貢献したいという意欲をお持ちの薬剤師様を積極的に求めております。
■患者様との対話を重視する社風のため、マニュアルに頼らず目の前の患者様に寄り添える、誠実なコミュニケーション能力を重視します。
■60代の方も採用対象となるため、定年退職後の方や、これまでの豊富な経験を活かしたいシニア層の方も歓迎でございます。

【法人特徴について】
■1983年の創業以来、関東圏を中心に約100店舗を自社開発で展開し、ドクターからの厚い信頼と紹介により成長を続けております。
■それぞれの店舗が地域に合わせて独自の工夫を凝らしており、チェーン店でありながら個人薬局のような温かみのある運営が特徴です。
■ドミナント展開を強化しているため、近隣店舗間での急なお休みのバックアップ体制が整っており、安心して長期勤務が可能です。

【勤務実態について】
■平日は9時から18時までの開局となっており、夜遅くなることがないため、仕事と私生活のメリハリをつけやすい勤務形態です。
■残業時間は店舗によりますが、1分単位で全額支給される仕組みが徹底されており、サービス残業が発生しないよう配慮されております。
■産休や育休からの復帰率が非常に高く、様々な世代のスタッフが協力し合って勤務しているため、ライフイベント後も安心です。

＼プライベートと両立／（大和市エリア担当より）
平日は18時台に退勤でき、有給休暇も取得しやすい雰囲気です。ご自身の時間をしっかり確保しながら、メリハリをつけて働ける環境が整っていますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■大和駅から徒歩3分という便利な立地にあり、通勤のしやすさが魅力の地域密着型の調剤薬局です。
■内科や小児科、精神科、皮膚科など多岐にわたる診療科目の処方箋を1日に70枚から80枚ほど応需しています。
■経営者も薬剤師のため、現場との距離も近く、非常に雰囲気もよい薬局です。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室や待合室はゆとりを持って広く設計されており、スタッフも患者様もストレスなく過ごせる快適な空間です。
■面接は社長や管理薬剤師と和やかな雰囲気で行われるなど、堅苦しさがなくフラットで風通しの良い職場です。
■様々な診療科のクリニックが集まるエリアに位置しており、近隣の医療機関との連携もスムーズに行われています。

【やりがい/おすすめポイント】
■ご自身の頑張りやかかりつけ業務への取り組みが正当に評価されるため、常に高いモチベーションを維持できます。
■駅から徒歩3分というアクセス抜群の好立地にあり、毎日の通勤にかかる負担やストレスが大幅に軽減されます。
■教育制度が充実しているため、経験が浅い方でも先輩薬剤師のサポートを受けながら安心して成長できる職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■3路線が乗り入れる藤沢駅から徒歩3分という、通勤やお買い物に非常に便利な好立地です。
■近隣の医療機関のみならず、月間で約230以上の医療機関から広域に処方箋を応需しています。
■1日平均約100枚の処方箋に対応しており、多種多様な症例に触れられる環境が整っています。

【勤務実態について】
■完全週休2日制を採用しており、しっかりとした休息を取りながらメリハリのある勤務が可能です。
■営業時間は全日20時までとなっており、シフト制での勤務を通じて柔軟な働き方ができます。
■有給休暇のほか、夏季休暇や年末年始休暇もあり、プライベートの時間も大切にできます。

【想定される業務内容】
■広域からの処方箋に基づく調剤業務、監査、丁寧な服薬指導をメインに担当していただきます。
■OTC医薬品や介護用品の販売相談にも対応し、セルフメディケーションの推進に貢献します。
■在宅業務（居宅）にも対応しており、地域医療の一翼を担うやりがいのある業務内容です。

【やりがい/おすすめポイント】
■歴史ある安定企業で、充実した教育制度を活用しながら長くキャリアを築きたい方に適しています。
■地域の方々から「かかりつけ薬局」として頼りにされる場面が多く、大きな貢献実感を得られます。
■手厚い人員体制の中で、仲間と切磋琢磨しながら薬剤師としての質を高められる環境です。

≪こんな薬局です≫
■大和駅から徒歩10分程度
■線路沿いにあるクリニック門前の薬局
■処方が分かりやすいので負担少なくお仕事出来ます

≪こんな薬局です≫

○神奈川県、東京都を中心に60店舗以上展開中
○地域に密着した調剤専門の薬局チェーンとして進展
○若手-ベテランまで、定着率が高いのも自慢の一つです。
○風通しがよく、社員一人一人をしっかり見ています
○安定した成長を続けています


≪充実の教育研修≫

◆本店による集合研修
◆配属店によるOJT研修
◆OFFJT（各種研修会参加者支援制度）

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの長後駅からは車で約6分ほどの立地で、マイカー通勤が可能で駐車場も完備されています。
■応需科目は内科、循環器科、整形外科が中心で、1日の処方箋枚数は平均70枚から80枚程度です。
■薬剤師は常時4名体制、事務スタッフも常時2名体制で、協力しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■神奈川県と東京都を中心に、グループ全体で約15店舗の調剤薬局を運営している企業です。
■2021年以降も新規開局を続けており、今後も出店計画があるなど、積極的に事業を拡大しています。
■外来メインの店舗のほか在宅特化型店舗も運営しており、多様なキャリアパスを描ける可能性があります。