更新日： 2026/04/20薬剤師求人ID： 697243
- 正社員
- 調剤薬局
【葛飾区/綾瀬駅】≪駅チカ徒歩2分≫2025年12月新規オープン★大手調剤チェーンならではの充実した福利厚生・安心の教育制度が整っています！
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 新卒可
- 未経験可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 総合科目
- 在宅
| 勤務地 |
東京都 葛飾区
綾瀬駅 (JR常磐線)／綾瀬駅 (東京メトロ千代田線)
|
| 給与 |
年収400万円～600万円
月給250,000円～400,000円 ※年齢・経験により決定 |
| 勤務時間 |
月〜金
9:00〜18:30 土 9:00〜17:00 日 9:00〜12:30 ※上記の内週40時間を基本とする変形労働時間制 ※シフト制勤務 ※休憩時間：勤務時間が6時間超過する場合は45分、8時間超過する場合は60分 |
【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ千代田線およびJR常磐線の綾瀬駅から徒歩2分という、通勤に非常に便利な好立地にて運営されている店舗です。
■主な応需科目は内科や整形外科、小児科、消化器科となっており、広範囲にわたる処方箋の知識を習得することが可能です。
■在宅業務にも対応しており、薬剤師が地域医療の最前線で多角的に貢献できる環境にあります。
【募集背景と求める人物像について】
■全国規模で事業を拡大しているため定期採用を行っており、組織の活性化とサービス向上を担う新しい仲間を急募しています。
■未経験の方や新卒の方も歓迎しており、独自の研修システムを活用して共に成長を目指せる意欲的な方を求めています。
■患者様一人ひとりに寄り添う「かかりつけ薬剤師」を目指し、誠実なコミュニケーションを大切にできる方を募集しています。
【法人特徴について】
■福岡県に本社を置き全国43都道府県に680店舗以上を展開しており、医療機関の開業支援から医薬連携まで手掛けています。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位の実績を誇り、地域の方々の健康維持に貢献する薬局経営を積極的に推進しています。
■創業以来の医療機器リース事業の知見を活かし、質の高い医療提供を目指しながら安定した経営基盤を構築している法人です。
【こんな取り組みをしています】
■独自の学習システム「GOES」を導入し、インターネットを通じていつでも段階的に薬学知識や技能を習得できる環境です。
■「プラチナくるみん」認定企業として、妊娠中の通院休暇や産前産後休業、子が3歳になるまでの育児休業を推奨しています。
■連続休暇制度により年度内に一度は5日間の連休取得が必須となっており、リフレッシュを促進する仕組みが確立されています。
更新日： 2026/04/20薬剤師求人ID： 330519
- 正社員
- 調剤薬局
【荒川区/町屋駅】≪駅チカ徒歩3分≫水日祝の固定休み♪年間休日123日以上でメリハリつけてお仕事できる環境です！充実した福利厚生で腰を据えて長く勤務できます！
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 転勤なし
- 寮・借上社宅あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 生活環境充実
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 在宅
| 勤務地 |
東京都 荒川区
町屋駅 (京成本線)／町屋駅 (東京メトロ千代田線)
|
| 給与 |
年収400万円～550万円
月給280,000円～390,000円 ※経験・年齢を考慮し面接後決定 |
| 法人名 |
ミアヘルサ株式会社
日生薬局 町屋店
|
| 勤務時間 |
月火木金
9:00～19:00（休憩60分） 土 9:00～13:00（休憩なし） ※週40時間を基本とする変形労働時間制 ※シフト制勤務 |
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である町屋駅から徒歩わずか3分と、毎日の通勤に便利な好立地が魅力です。
■主な応需科目は耳鼻咽喉科で、1日あたり50枚から60枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート1名、そして医療事務1名という人員構成で運営しています。
【勤務実態について】
■年間休日は123日以上が確保されており、プライベートの時間も大切にできます。
■産前産後休暇や育児休暇の取得・復職率は100%を誇り、安心して働ける環境です。
■月間の平均残業時間は5時間から15時間程度と、ワークライフバランスを保てます。
【職場環境と雰囲気】
■全店舗に調剤過誤防止システムを導入しており、安心して業務に集中できる環境です。
■新卒の若手から経験豊富なベテランまで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。
■社員の定着率が非常に高く、長期的に安定してキャリアを築いていくことができます。
