都営新宿線・駅チカの薬剤師転職・求人情報一覧

○こんな病院です○
■約300床のリハビリテーション病院です
■脳卒中や骨折等で急性期病院に入院された患者様の転院先として、障害の改善・ＡＤＬの向上を目標として集中的なリハビリテーション医療を提供しています
■開院5年目を迎えたばかりの新しい病院です

★様々な店舗形態で経験を積みたい方！
地域によって異なるニーズに対応するため、様々な店舗形態で展開。地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。

★在宅の経験を積みたい方！
なの花薬局は早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。地域の在宅医療の更なる推進を目指し、専門性を高めた薬剤師育成の環境が用意されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方！
一番身近な“健康の相談役”として、かかりつけ薬剤師を推進。服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理までトータルにサポートし患者さまと向き合っています。他の会社様などではよくある、かかりつけ等のノルマなどはなく、真の相談役を目指されています。

＜こんな会社です＞
■関東圏を中心に、全国380店舗近く展開している会社です。クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。
■30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは153店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供、システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。

＜こんな労働環境です＞
■定着率91％以上！長く働ける環境です
■残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です
■年間休日123日！有給休暇約85%消化（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■育休復帰率95％！時短勤務者170名以上、お子様が小学生入学まで利用できます（入社時から時短勤務は不可となります）
■電子薬歴は全店舗で導入。自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。
■お薬代サポート・Eラーニング・会員制福利厚生サービス・サークル活動など、福利厚生充実
■全国転勤・エリア勤務・転居なしの勤務とコースが選択できます

＜研修制度あり＞
■経験の浅い方は研修も可能。ビジネスマナー・接客・電話応対などの基礎研修薬学・調剤報酬といった薬剤師の基礎研修。
実機によるレセコン処方入力と電子薬歴入力実習、研修センター内にある本格的な模擬薬局での実践演習、
実際の患者さまを想定したロールプレイイングなど研修のノウハウがそろっております。

＜こんな薬局です＞
■精神科の門前薬局。診療が長引かない先生なので、時間で上がれることが多い店舗です
■森下駅と菊川駅の間に位置します、線路沿いにどちらからも5～6分圏内です
■固定休の店舗でお休みに予定も入れやすいです

＼こんな会社です／
■関東圏を中心に、全国380店舗近く展開している会社です。クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています
■30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは153店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供、システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。

＼研修制度も充実／
■経験の浅い方は研修も可能。ビジネスマナー・接客・電話応対などの基礎研修薬学・調剤報酬といった薬剤師の基礎研修。
実機によるレセコン処方入力と電子薬歴入力実習、研修センター内にある本格的な模擬薬局での実践演習、
実際の患者さまを想定したロールプレイイングなど研修のノウハウがそろっております。

＼こんな労働環境です／
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■定着率91％以上！長く働ける環境です
■残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準です
■年間休日123日！有給休暇約85%消化（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています
■育休復帰率95％！時短勤務者170名以上、お子様が小学生入学まで利用できます（入社時から時短勤務は不可となります）
■電子薬歴は全店舗で導入。自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。
■お薬代サポート・Eラーニング・会員制福利厚生サービス・サークル活動など、福利厚生充実
■全国転勤・エリア勤務・転居なしの勤務とコースが選択できます

＼こんな薬局です／
■近所の方に愛される、ショッピングモール内の店舗です
■西大島駅徒歩9分、ほか錦糸町・亀戸・西大島・東陽町などからバスアクセスも可能
■内科・皮膚科・眼科・歯科が同モール内にございます

＼企業の特徴／
■都内に3店舗、群馬に1店舗展開している会社です。
■現在の社会情勢に対応して、オンライン服薬指導(店舗対応)を積極的に導入している、患者様第一に考えている会社です。
■お薬のネット販売も行っており、様々なニーズに対応できるような体制を整えております。
■新規出店も今後予定しており、在宅専門店、外来メインの店舗など、各店舗の地域のニーズに沿って店舗展開を行っております。
■社長は薬剤師で、現場にでて患者様のご自宅や施設へお薬を届けるなど、スタッフと同じ目線で勤務されています。
■零売の対応も行っており、患者様の状態に合わせた服薬指導などを行う環境があります。

＼企業の特徴／
■都内に3店舗、群馬に1店舗展開している会社です。
■現在の社会情勢に対応して、オンライン服薬指導(店舗対応)を積極的に導入している、患者様第一に考えている会社です。
■お薬のネット販売も行っており、様々なニーズに対応できるような体制を整えております。
■新規出店も今後予定しており、在宅専門店、外来メインの店舗など、各店舗の地域のニーズに沿って店舗展開を行っております。
■社長は薬剤師で、現場にでて患者様のご自宅や施設へお薬を届けるなど、スタッフと同じ目線で勤務されています。
■零売の対応も行っており、患者様の状態に合わせた服薬指導などを行う環境があります。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪店舗特徴≫
・薬剤師は3名在籍しております
・処方箋枚数は60～70枚/日で、応需科目は面対応のため、様々な処方箋を応需しています。
・駅から徒歩5分程の店舗のため、通勤の負担が少なめです。

＼週休2.5日でゆとりの生活／（江東区エリア担当より）
希少な週休2.5日制と土曜日休みで、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方におすすめの環境です！
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅より徒歩2分という好立地にあり、近隣の医療機関から内科や皮膚科の処方箋を1日約60枚～120枚応需しています。
■外来対応に加えて近隣の障害者施設1件や個人宅3件～4件への在宅業務にも積極的に取り組んでおり地域貢献を実感できます。
■調剤室はゆとりのある広さが確保されており、スムーズに業務を進められる安心の環境です。

【勤務実態について】
■門前クリニックと協議の上、基本的には平日19時、土曜日は13時30分には必ず閉局するようしておりますので、過度な残業対応はほとんどありません。
■公休日と祝日と被った場合は必ず振替休日がございますので、しっかりお休みも確保できます。
■週36時間の固定シフトで、週休2.5日制を導入しており、リフレッシュしながら長く働き続けられます。

【法人特徴について】
■男性社員も育休を取られる方がおり、お休みをしっかり取得できる環境です。
■曜日を固定したシフト制を採用しているため、従業員同士で出勤日の交代や有給休暇の取得がしやすい風通しの良い職場環境です。
■外来業務だけでなく在宅医療にも携わり、地域住民の健康を支える薬剤師として更なるスキルアップを目指したい方にぴったりです。

＜こんな企業です＞
■10店舗展開の薬局です（江東区７、品川１、横浜１、埼玉１）
■今活躍しているスタッフの中には製薬メーカー出身者や、別業種の企業で働いていたり
ダブルワークでアルバイトをしている方もおります。
色々なスタイルの人やパーソナリティが同じ職場にいる為、みなさん良い刺激を受け、広い視野で薬剤師として社会人として成長できる会社です。
■比較的穏やかで謙虚な方が多く、みなさまチームワーク良く業務に取り組まれております。
繁忙期に入るとより多忙な環境となりますが、忙しい時のピリピリ感はなく
全員で乗り切る為に協力しあう関係性が自然とできている薬局です。

≪研修制度について≫
■店舗勉強会（年１～2回程度）、日本保険薬局協会実施への参加、
　社員総会時に外部講師を呼んで講和しています（主に接客について）

≪有給取得について≫
■オンオフの切替は大切・年1回は海外旅行に行くべきとの社長のお考えから
全員で協力し合いながら有休を消化できるよう努めている薬局です。
有給消化の取得を推奨しており、7～8割取得されています。

≪女性の産育休の環境について≫
■育児休暇後の復帰　10名以上（全店）
■お互いに助け合う風土のため子育てしながらのご就業もしやすいです。

≪店舗特徴≫
■薬剤師は4名在籍しております。
■処方箋枚数は50～60枚/日で、内科, 小児科, 消化器科をメインに応需しております。
■居宅の在宅医療も行っております。

◎こんな薬局です◎
■江東区を中心に店舗展開している調剤薬局です。
■ゆとりのある調剤室で、清潔感のある空間が広がっています。
■フォロー体制の整っている職場です

＼在宅や無菌調剤に挑戦！／（千代田区エリア担当より）
病院薬剤師の方も大歓迎です。無菌調剤や在宅医療に力を入れているため、これまでのご経験を活かしてさらに専門的なスキルやキャリアを磨けます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■秋葉原駅から徒歩1分と非常にアクセスの良い好立地にあり、通勤の負担が少なく快適に通える店舗です。
■近隣のクリニックから面対応で、1日あたり50枚から60枚ほど応需しています。
■外来対応だけでなく施設や居宅への在宅医療にも積極的に取り組んでおります。

【法人特徴について】
■東京都内を中心に1都3県で複数の調剤薬局を展開しており、創業60年を超える歴史と実績がある企業です。
■経営者自身も薬剤師として在宅業務などの現場で活躍しており、現場目線を大切にする社風が根付いています。
■社員を大切にする風土があり、スタッフ同士の雰囲気も良好で定着率が高く長く働きやすい環境が魅力です。

【こんな方が活躍中】
■患者様一人ひとりに寄り添い、思いやりのあるコミュニケーションを通じて信頼関係を築ける方が活躍中です。
■病院での勤務経験を活かして、在宅医療や無菌調剤の分野で専門性を発揮し地域に貢献している方がいます。
■プライベートの時間を大切にしながら、効率よく業務を進めてワークライフバランスを実現している方が多いです。

【こんな方にオススメ】
■アクセス抜群の都心部で安定した収入を維持しながら、落ち着いた環境でゆっくりと働きたい方におすすめです。
■複数の診療科目の処方箋を経験し、外来業務と在宅医療の両方でバランス良くスキルを磨きたい方におすすめです。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

≪グループについて≫
■江戸川区を本拠地とする、医療法人社団です。高齢者医療・介護ケア、認知症専門病院、療養病院、新型老健の開設等々、社会状況の変化と時代のニーズに合わせ多方面から、地域を支えています。
■グループ全体で5,000人以上の従業員が在籍しており、医療・介護・保育で地域を支える法人です。

≪こんな環境です≫
■病床数378床のケアミックス病院です。
地域包括ケア病棟78床、回復期リハビリテーション病棟180床、医療療養病棟120床
■東京都から認知症疾患医療センターの認定も受けています。
■全入院患者に対し、電子カルテを用いた「持参薬報告」を行い、業務負担軽減や医師による誤処方の回避など医療安全に貢献しています。
■電子カルテ、全自動錠剤分包機導入。設備環境等も整っているのでお仕事のしやすい環境です。
■育休復帰後も安心。24時間対応の保育室を完備しています。
■社食・社員寮など福利厚生も充実。
■一包化錠剤仕分け装置「タブソート」の導入により、中止となった一包化薬の仕分け作業の効率化及びヒューマンエラーの防止を実現しています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、配薬
■注射業務（ご希望、ご経験による）
■持参薬管理業務

≪おすすめポイント≫
■週3日以上ご勤務できる方、勤務時間や曜日はご相談可能です。
■病院経験は不問です。病院薬剤師としてブランクある方、調剤薬局経験のみの方もご応募可能！
■食堂完備、福利厚生充実の働きやすい職場環境です。

＜こんな会社です＞
■利益率、全調剤薬局の中で日本一の企業です！
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全国約600店舗展開しています
■年間休日120日の会社です
■コンプライアンス重視、サービス残業や事務の調剤補助は一切認めていません。
■グループ会社を多数所有しているため利益が安定しており、
調剤報酬改定にも影響を受けにくく、将来性のある会社です
■高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに力を入れています。
各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
■大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり
■薬学生を対象にした、就職企業人気ランキングでも、TOP3位以内にランクインしています！

＜こんな店舗です＞
■都営新宿線・東大島駅から徒歩8分程度
■住宅街の薬局です
■薬剤師で20名程度、事務とあわせて30名程度の規模の薬局です
■100床程の地域の中核病院の前にあります。
～在宅多め・やりたい方歓迎～
■独自開発のipad管理システム導入しており業務効率よく就業頂けます
■医師・看護師等との連携業務、情報交換ができます
■退院時カンファレンスへの参加、学会・研究会への参加及び発表（不定期で年1～2回）も経験できます

○こんな会社です○
■東京・埼玉を中心に17店舗を展開する調剤薬局です。
■地域の医療福祉に寄与する企業として調剤薬局の枠にとらわれず、地域との連携を大切にしています。
■経営者が薬剤師さんの為、現場理解、業界知見があります。
■風通しの良い企業風土で、定着率が高い事で評判です。
■「調剤薬局にイノベーションを起こす」という理念のもと、従来の調剤薬局の在り方にこだわらない薬局経営をしています。
■社員に長く活躍いただくために「保育園運営」事業も行っています。
■新卒で入社した薬剤師の定着率が100％。退職者はひとりもいません。
■さらに準新卒者（社会人経験2年未満で転職）した方も全員在籍しています。

＜こんな会社です＞
■25年以上続く老舗の薬局です
■江戸川・江東のみで3店舗を経営しており遠方への異動の心配なく腰を据えて働けます
■残業はほとんどありません
■社長も薬剤師で、各店舗のフォローに入って頂けます

＜こんな薬局です＞
■薬剤師は正社員1名(男性)・パート1名在籍しており、事務は1名在籍しております
■処方箋枚数は60～70枚/日で、応需科目は眼科・耳鼻咽喉科をメインに対応しております。
■東大島駅の商業ビル内にあり、同施設内にある眼科クリニック・耳鼻咽喉科クリニックの処方がメインです
■ベテラン薬剤師様が多く活躍し、経験の浅い若年層の薬剤師様も安心して教えてもらえる環境です

○こんな薬局です○
■異動がなく腰を据えて働けます
■在宅も行っているため、興味がある方・学びたい方歓迎です！
■休憩室は広々としていて冷蔵庫・電子レンジもありしっかり休めます
■地区薬剤師会の勉強会・講習会など積極的に参加できます
■社長が実務実習の認定を持っているため、年3回・1名ずつ受け入れています。学校薬剤師もやっており地域密着で活動しています
■社員の定着率◎薬局の雰囲気も良く人柄重視の採用をしています

【店舗情報と応需状況について】
■都営新宿線の大島駅から徒歩1分という駅前の好立地で、毎日の通勤にも大変便利な薬局です。
■内科、心療内科、精神科、整形外科を中心に多科目を応需しており、1日の処方箋枚数は100枚程です。
■薬剤師は常勤4名在籍しており、常時3～4名体制で、十分な人数の事務スタッフと共に業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は、退職に伴う欠員補充が背景にあり、チームの一員として長くご活躍いただける方を求めています。
■多科目の処方箋に対応するため、幅広い知識を習得したいという学習意欲の高い方を歓迎します。
■患者様や周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取り、協力して業務に取り組める方を募集します。

【想定されるモデル年収】
■30歳で調剤業務のご経験をお持ちの方であれば、年収450万円から550万円程度が想定されます。
■ご自身のこれまでのご経験や能力、そして今後の活躍への期待を十分に考慮し、給与を決定いたします。
■毎年1回の定期昇給に加えて、年2回の賞与が安定的に支給され、日々の頑張りが評価されます。

〇こんな会社です〇
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

〇こんな店舗です〇
■薬剤師は2名体制です
■処方箋枚数は20～30枚程/日で、様々な科目を応需しております
■駅から徒歩5分ほどの立地で通勤の負担が少ないです

○こんな薬局です○
■処方箋内容・多種多様の勉強会もあるのでスキルアップ出来る環境です。
　…大学病院にて診察している先生がおり、最新治療に基づく処方箋を
　　発行しています。
　　また応需先の病院にてドクターが10名以上在籍！様々な処方箋が学べます。
■社宅手当・育児時間保証制度など福利厚生も充実しています。
　…労働組合もあるので安心して就業が出来る環境です。