都電荒川線(都営都電荒川線)・認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■都電雑司ヶ谷駅から徒歩6分に位置する薬局は、通勤に便利な立地です。
■耳鼻科、内科、整形外科、皮膚科を応需し、1日70～80枚の処方箋を扱っています。
■薬剤師は常時2～3名体制で、安定した業務運営が可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■定期的な採用活動の一環として、新たな薬剤師の仲間を募集しています。
■地域医療への貢献意欲があり、患者様と真摯に向き合える方を歓迎しています。
■経験を活かしてキャリアアップを目指したい方や、成長したい意欲のある方を求めています。

【こんな方が活躍中】
■地場チェーン薬局で地域に根ざして長く働きたいと考える方が多く活躍しています。
■ワークライフバランスを重視し、プライベートも大切にしたい薬剤師に最適です。
■充実した研修制度を活用し、自身の専門性を高めたい意欲のある方が輝いています。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤の元で、腰を据えて長く働きたいと考えている方におすすめです。
■教育制度が充実しており、着実にスキルアップを目指したい薬剤師に最適です。
■残業が少なく、年間休日が多い環境で、プライベートも充実させたい方にぜひ。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線「西巣鴨駅」および都電荒川線「新庚申塚駅」から徒歩4分の駅チカ店舗です。
■門前のクリニックから、主に内科と皮膚科の処方箋を応需している地域密act型薬局です。
■1日の処方箋枚数は約100枚で、現在は薬剤師4名と事務スタッフ2名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は定期採用の一環として、正社員として地域医療に貢献いただける方を募集します。
■面接ではコミュニケーション能力を重視しており、ご自身の経験や考えを的確に伝えられる方です。
■在宅医療に意欲があり、患者様一人ひとりと真摯に向き合える方を歓迎しています。

【こんな取り組みをしています】
■在宅医療のパイオニアとして、軽度な症例から緩和ケア、看取りまで幅広く対応しています。
■在宅業務を集約型店舗へ移行するなど、業務効率化を進め残業時間の大幅な削減を実現しています。
■電子処方箋の導入や問診アプリ「ユビー」の活用など、グループ全体でDX化を推進しています。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療のノウハウを学び、軽症から重篤な症例まで幅広く経験を積みたい方です。
■産休・育休復帰率100%の環境で、子育てとキャリアを両立しながら活躍する方です。
■充実した研修制度やキャリアパスを活用し、専門薬剤師や管理職を目指す方です。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■東証プライム上場グループ
■東京を中心に店舗展開、異動は相談ベースです
■調剤、OTC完全分業制　調剤業務、OTC業務に集中してご勤務いただけます

【店舗情報と応需状況について】
■JR宇都宮線・高崎線の尾久駅から徒歩3分と、毎日の通勤アクセスが非常に良好な立地です。
■内科や循環器科、外科などを中心に、近隣の医療機関から幅広く処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約70枚で、常に薬剤師2〜3名体制で協力しながら業務を進めていきます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後さらに調剤店舗を増やしていくため、積極的に薬剤師を増員募集しています。
■お客様とのコミュニケーションを大切にし、カウンセリングに注力したい方を求めています。
■調剤業務の経験が浅くても、意欲と成長意欲の高い方は大歓迎です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年齢層の薬剤師が活躍しており、活気のある職場です。
■離職率が低く、長く安定して勤務している方が多いのが特徴で安心です。
■ラウンダーの応援体制が整っており、急なお休みでもサポートし合える環境です。

【こんな方が活躍中】
■患者様との対話を大切にし、一人ひとりに寄り添った医療を提供したい方が活躍中です。
■ワークライフバランスを重視しながら、キャリアアップも目指したい方が活躍しています。
■幅広い年齢層のスタッフと円滑にコミュニケーションを取れる方が活躍しています。

≪企業の特徴≫
■全国に約700店舗展開している大手調剤薬局です。経営も安定しているため安心です！
■在宅医療の実施実績94%、かかりつけ薬剤師の在籍店舗85%と患者様のニーズに合わせて薬剤師としてのスキルアップができる環境です。
■大学病院・総合病院を中心に門前薬局を多く展開しています。

≪勉強できる環境です！≫
■教育制度が整っているので未経験の方、スキルアップしたい方に特におすすめです！最先端のスキルを身に着けることができます
■研修カリキュラムや学習コンテンツが豊富です！
入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。

≪福利厚生！・キャリアパス≫
■育児休暇制度の実績多数、復帰率98%。女性も長く働ける環境です！
■キャリアパスも豊富です！薬局の現場で薬剤師として専門性を高めていくキャリアはもちろん、マネジメント・本部機構で薬剤師の経験を活かすキャリア、どちらもチャレンジすることができます。

■大通り沿いにあり、駅から明るい道で通勤できます！
　都電＆JRの2駅の利用可

■マンション1階にあり、
　ランチにも大活躍のスーパー、すぐ近くにあります♪

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■JR大塚駅から徒歩4分の好立地にある薬局です。
　近くには有名なおにぎり屋さんもあります！
■駅からすぐ近くのため多科目応需していますが、主に近隣クリニックの脳神経外科・眼科を応需しています。
■処方箋枚数は1日50-60枚程度程なので、落ち着いた環境で働くことができます♪
■月平均所定外労働時間4.6時間(2020年度実績)
　 残業代は1分単位で支給されます。

≪充実した研修制度≫
■効率的に知識を習得できるように、キャリアに応じて研修内容を細かく分けて実施しています。
■ハイレベルな薬剤師を育成し、最新医療体制を築いていくため「海外研修」も実施しています。
　多くの臨床薬剤師教育とその実践で有名な「州立ワシントン大学薬学部」にて実施！
　毎年10名程度の薬剤師が参加し、韓国、台湾、タイなどアジアでの研修も行っています。
　※現在コロナ禍のため中止 → コロナが終息すれば再開予定

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■北海道・東北・関東・新潟・東海・関西に200店舗近くの調剤薬局を展開。
■調剤薬局の運営のみならず、介護事業・健康食品事業・ジム運営なども運営。
■健康食品などのプライベート商品もございますのでOTC売り場も充実しています。
■従業員の声に耳を傾け、真摯に向き合い柔軟に対応する社風があります。
　・有給休暇の取得率が非常に高く、1時間単位で取得できるように制度を変更。
　・各店舗で子育て中の薬剤師が活躍中！産休育休後の復帰率は100％です。
　・長く安心して働いていただくためのさまざまな福利厚生制度をご用意。
■自分に合った働き方ができるように4つの勤務コースを設定。
　・全国コース、エリアコースなど、ご自身の状況に応じて選択が可能です。
　・社員の希望を重視し状況に応じて勤務エリアや店舗への配属を行っています。
　・離職率もわずか5%とこの業界では非常に低く幅広い年齢の方が活躍されています。
■充実した研修制度で無理なくキャリアアップが可能。
　・新人研修以外にもキャリアに応じた様々な研修や教育プログラムをご用意。
　・OTCのPB商品などもあるため、未病の取り組みについても学べる環境があります。
　・海外研修や資格取得補助など、ハイクラスな薬剤師を育てる環境もあります。
■店舗指定は出来ません。ご面接選考後に配属先が決定いたします。

≪企業の特徴≫
■地域医療に貢献すべく東京・神奈川・埼玉に展開をしております。
■代表や経営陣は若く柔軟性があり意見なども通りやすい社風です。
■ラウンダー社員が多く在籍している為、急なお休みも取得しやすい環境です。
■年間休日平均120日以上ある優良企業です。夏季休暇3日冬季休暇4日ございます(年間休日に含む)
■週休三日制を採用しており、ライフワークバランスも充実できます。
■有給消化率も非常に高い水準にあり、産育休の取得実績もございます。
■e-ラーニングも会社負担で受講することができ、研修認定薬剤師取得を取得・更新することができます。
■中途採用で若手を多く採用しており、平均年齢は30代後半の調剤薬局です。
■平均残業時間は10時間以内です。(固定残業代20時間込みの年収提示)
■1人薬剤師の店舗がない為、安心して勤務することが可能！
■通勤時間は40分圏内は目安に配属を決めています。
■代表が大切にしていること
　【感謝】家族等のサポートがあって勤務できている為
　【チームワーク】店舗内、店舗間意識をしっかり持つ　
　【コミットメント】会社からの指示に対して自立性を意識する

≪薬局の特徴≫
■小台駅より徒歩6分！
駅チカで通勤も非常に便利です♪
■残業時間は月平均10時間！
定時退勤も叶う環境で、ライフワークバランスも整えられます★
■内科、耳鼻科を応需しており、処方箋枚数は100枚/日前後です

■東証プライム上場グループ
■東京を中心に店舗展開
■調剤、OTC完全分業制　調剤業務、OTC業務に集中してご勤務いただけます

≪こんな薬局です！≫
■荒川区に2店舗・埼玉に1店舗展開している地域密着型の調剤薬局です
■商店街の中にある調剤薬局なので、お仕事のあとお買いものが出来ます
≪働きやすい環境です≫
■週2～3日で平日のみのご勤務も可能です♪
■小台駅から徒歩2分！通いやすいため通勤が便利です！

■荒川区に2店舗展開している地域密着型の調剤薬局です
■未経験の方も応募可能　様々な処方を扱うのでとても勉強になります！
■商店街の中にある調剤薬局　お仕事のあとお買いものが出来ます 　　

≪こんな薬局です≫
■30-40代の女性薬剤師さんがご活躍！
　活気のある職場です。
■残業時間は月平均5-10時間程度！
　有給取得率は72.1%！
　　メリハリ持ってご就業したい方にピッタリです。
■地域に密着し、医師や訪問看護師、施設スタッフやケアマネジャーなど他業種とも連携し、地域医療に貢献しています。
■薬剤師1人当たりの処方箋枚数を20枚程度に抑えています。
■地域密着型薬局で、近隣の様々な医療機関の処方箋を受け付けております。
■2019年に移転したばかりの広くて綺麗な店舗です。

≪研修制度≫
■新入社員の方には、店舗毎に教育担当者がつき、調剤基本業務や患者様の対応などをOJTぬて習得していただけます。
■メーカー主催勉強会や月に1度の全店勉強会、医師との合同勉強会など薬学についての研修プログラムは勿論、医薬品卸物流センターの見学など医療業界に関する多岐にわたる研修プログラムを用意しております。
　その他、薬剤師としての専門分野だけでなく、社会人としてのヒューマンスキルを育成するために外部でのマナー研修・ビジネス研修も行っております。
■認定薬剤師取得支援として、eラーニングの受講があります(全額会社負担)。
　各種学会への参加・発表も可能であり、自己研鑽のためのチャンスは数多くあります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新宿区で3店舗の経営で転居を伴う異動はありません。
■すべての店舗に、共通のレセコン・電子薬歴(Solamichi)一体化のシステムを導入。
　調剤過誤システムや在庫管理システム(自動軟膏混合機器、自動分包機、外来対応用 ipad)など、機械化を進め薬剤師さんの負担を減らしています。
■各店舗とも残業が少なく、夏季休暇(各スタッフで調整して3-5日)、年末年始も5日程度の連休取得が可能です。
■サークル活動・懇親会など福利厚生も充実！
■健康イベントなど未病にも力を入れております。
■調達支援事業・人材紹介・派遣事業などもあり経営の柱が複数ありますので安心です。
■産休・育児休暇取得、時短勤務の実績あり！

■巣鴨商店街のお近くにあるドラッグストア

■駅チカ１分の距離☆

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ南北線の西ケ原駅から徒歩で7分ほどの場所に位置しており、複数路線からのアクセスが可能です。
■都電荒川線の西ヶ原四丁目駅からも徒歩圏内となっており、日々の通勤ルートを柔軟に選択できる好立地です。
■地域に密着したクリニック門前の店舗として、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な応需を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる店舗展開と組織の体制強化を見据えて、責任感を持って店舗を支える管理薬剤師を募集します。
■調剤の経験が浅い方やブランクをお持ちの方であっても、新しい環境で一から挑戦したい意欲のある方を求めています。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら、明るく和やかな薬局を作っていける方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■薬局内は非常に和気あいあいとしており、スタッフ間のコミュニケーションが円滑で風通しの良い職場環境です。
■対人業務へしっかりと専念できるように最新機材の導入が進められており、業務の効率化が図られています。
■空気清浄機の設置をはじめとした衛生対策を徹底しており、患者様はもちろん従業員の安全にも配慮しています。

【こんな取り組みをしています】
■自動調剤の推進として、一部の店舗では散剤調剤ロボットや水剤分注機、練り機などの最新設備を導入しています。
■薬剤師会への加入支援や定期的な社内勉強会の開催などを通じて、最新の医療知識を常にアップデート可能です。
■個人のスキルアップや専門性の向上をバックアップするため、いつでも学べるeラーニングシステムを導入しています。

○こんな企業です○
■大阪府本社のドラッグストア様です。
調剤併設店を増やされており総合病院前に調剤専門店を出店されるなど調剤色が強い点が特徴的です
実際に調剤併設店舗ではなく、純粋な調剤薬局も40店舗以上、そのうち20店舗が病院門前です
■カウンセリングに力をいれておりお客様・患者様とのコミュニケーションを重視されています
レセコンセンターを開設し、レセコン入力などをセンター化し、一括で行うことにより各店舗の医療事務を削減し、事務さんの効率化も行っております
■ラウンダーで応援できる薬剤師様が20名以上おり、別でエリアマネージャー様もいるので急なお休みや急な応援体制などはしっかりと対応頂けます
■離職率が低い事もあり年齢層は20代～60代と幅広い世代がご活躍されています
■残業代は1分単位、サービス残業がないよう会社として取り組まれています
■時短制度もお子様が小学校3年生を終了するまで延長可能なので、お子様との時間も確保することが可能です◎
■社員持株制度、保険関連の割引制度やチケット類やレジャー施設を法人価格での利用・購入、社員買い物割引など乗せきれないほどの数々の福利厚生もございます