ニューシャトル(埼玉新都市交通伊奈線)・駅チカの薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅業務にご興味をお持ちの方！
★これから在宅に挑戦していきたいとお考えの方！
★埼玉県内を中心に店舗展開する会社をお探しの方！
★ワークライフバランスを大切にしたい方！
★有休消化率の高い会社をお探しの方！

＜埼玉メインに展開している中堅薬局です＞
特に在宅事業は約20年のノウハウを持っており、
埼玉県下においては在宅事業の先駆け企業です。
有給消化率はほぼ”93.4％”と高い水準を誇ります！
平均年齢は34.9歳で、
20・30代が50％以上の割合を占めている若手活躍中の会社です！

<卓越した在宅ノウハウ>
門前薬局のほか在宅専門薬局も現在2店舗展開！
在宅事業においては20年以上にわたって携わってきたノウハウがございます。
配薬から飲み合わせなどの薬歴管理、お薬の飲み方などの服薬指導、
残薬などの保管状況や服薬効果など
患者様のお薬に関わるコーディネートに従事しております。
「これから在宅に挑戦したい！」という方でも
安心してスタートできるサポートがあります！

＜設備投資に力を入れています！＞
調剤機器、監査システム、電子薬歴、音声入力付きのレセコンなど
会社として設備投資に力を入れています！
最新の調剤機器やシステムを導入する事で、薬剤師、医療事務が
本来すべき業務に集中できる環境を整えています。
業務負担の軽減化に繋がるだけでなく、
機械に任せられる業務も多く安心して働ける環境です♪

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の加茂宮駅から徒歩わずか2分という、通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■内科、小児科、歯科、眼科と幅広い科目を応需しており、1日平均80枚の処方箋を扱います。
■薬剤師は常勤2名と非常勤3名が在籍し、事務スタッフも複数名いるため協力体制が整っています。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に10店舗ほどを展開し、30年以上にわたり地域医療に貢献してきた安定企業です。
■現場の意見を尊重する風土が根付いており、各薬局の特色を活かした運営を行っているのが特徴です。
■社員と患者様双方への「思いやり」を理念に掲げ、温かいコミュニケーションを大切にしています。

【勤務実態について】
■年間休日は127日と非常に多く、プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。
■有給休暇の取得率は80％以上を誇り、メリハリをつけて働くことが推奨されています。
■会社都合による無理な異動は原則なく、腰を据えて長くキャリアを築いていくことが可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師の取得支援や学術大会への参加補助制度を活用し、専門性を高めていくことが可能です。
■e-ラーニングなどの教育制度も充実しており、継続的に知識をアップデートできる環境です。
■将来的には独立・開業を目指すことも可能で、経営ノウハウを学ぶ機会も用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■ニューシャトルの伊奈中央駅から徒歩4分と非常に近く、通勤の利便性が高い立地でマイカーでの通勤も可能となっております。
■応需科目は内科、心療内科、脳神経外科が中心となっており、1日平均40枚程度の処方箋を落ち着いて受け付けている店舗です。
■薬剤師は常勤2名、医療事務2名の体制で運営されており、一人あたりの処方箋枚数も20枚から30枚程度と適正な環境です。

【法人特徴について】
■東京都に本社を構え、一都三県を中心に100店舗以上を展開しており、売上ランキングでも全国上位に入る安定したチェーンです。
■毎年2店舗から5店舗のペースで新規出店を続けており、地域医療の担い手として着実に成長を続けている活気ある企業法人です。
■現場第一の社風が根付いており、現場で働くスタッフの意見が経営層に届きやすく、風通しの良い組織運営が大きな特徴となります。

【こんな方が活躍中】
■20代から50代まで幅広い年齢層の薬剤師が在籍しており、それぞれの経験を活かしながら世代を超えて互いに助け合っています。
■産休・育休の取得率や復職率が100%となっており、子育てと仕事を両立しながら長くキャリアを築いている女性が多数活躍中です。
■ワークライフバランスを大切にしたい方や、患者様第一の丁寧な服薬指導を志している方が、やりがいを持って日々の業務に励んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■正社員比率が80%以上と非常に高いため、特定のスタッフに業務負担が偏ることなく、全員で助け合って働ける良好な環境です。
■お人柄を重視した採用を行っているため、穏やかで優しいスタッフが多く、離職率が非常に低いことも自慢のひとつとなっております。
■店舗の雰囲気が良く、薬局見学時にスタッフの明るい対応やアットホームな空気感に惹かれて入社を決める方が多数いらっしゃいます。

＜法人特徴＞
■全国に調剤薬局・ドラッグストアを展開する大手チェーンです。
■大手ならではの研修制度・福利厚生が充実。安定雇用を望まれる方にぴったりの環境が整っています。
■調剤過誤の削減にも力を入れている企業です（インシデント発生状況チェックなど）
■調剤とドラッグ同時勤務はないため、ご希望に併せた働き方を実現できます。
■キャリアステップを支援（薬局長や会社全体の運営管理（PSV）など）
■残業時間も少ないのが特徴です（全体平均残業時間　約5~8時間）
■有給消化率は80%以上となり、ライフワークバランスを大切にして頂きながらのご勤務が可能となります。
■平均年齢34歳となります。非常に若さ溢れるドラッグストアチェーン。明るくお仕事しやすい環境です。

＜設備も充実＞
■調剤店舗には調剤過誤防止システムも充実。
POT（在庫管理）、散剤監査システム、キューブアイ（薬剤監査システム）、
なんこう練太郎（軟膏調剤製剤機）、エニフ・ボイス（薬歴作成支援音声認識システム）を導入して設備投資にも力を入れております。

＜研修制度＞
■入社時の研修からキャリアに応じた段階別の研修まで、これから活躍する薬剤師に必要なスキルが身に付くよう各種研修・勉強会が実施されています。

＜こんな方にもオススメ＞
■長期的に安定した環境で働きたい方
■勤務薬剤師として調剤をするだけでなく将来的に様々なキャリアを積みたい方
■産育休や子育てしながらの勤務など、ライフスタイルに応じた業務支援を受けたい方

＼未経験からの挑戦を応援／（さいたま市北区エリア担当より）
在宅業務が初めての方や経験が浅い方でも、教育制度が整っているので、働きながら着実にスキルを身につけられます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■東宮原駅から徒歩5分という通勤に便利な好立地に位置し、内科や外科などをメインに応需している薬局です。
■外来の処方箋は1日あたり約40枚応需しており、薬剤師1名あたりの負担が適切になるよう調整しています。
■外来業務だけでなく、施設在宅を5件、居宅在宅を3件担当しており、地域医療に深く貢献できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための急募となっており、即戦力としてご活躍いただける意欲的な薬剤師を求めています。
■今後さらに在宅医療を推進していく方針のため、在宅業務に対して強い関心と学習意欲をお持ちの方を歓迎します。
■若手育成の体制を新しく構築している最中であり、共に会社を成長させていける柔軟な思考を持つ方が理想です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に20店舗以上の調剤薬局をドミナント展開しており、地域に根差した医療サービスを提供しています。
■調剤薬局の運営にとどまらず、ドクターへのコンサルティング業務やEC事業など、多角的な事業展開を行っています。
■全店舗を7つのエリアに分割し、各エリアにエリア長を配置することで、店舗間の密な連携とサポートを実現しています。

【こんな取り組みをしています】
■従業員のスキルアップを支援するために、定期的な勉強会の開催やe-Learningシステムなどの教育制度を導入しています。
■目標を細分化した独自の評価制度を構築し、頑張る人を公平に評価して昇給やキャリアアップに直結させています。
■安心して長く働けるよう、奨学金補助制度や単身者向けの借上社宅制度など、充実した福利厚生を提供しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に全97店舗を展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■残業がほぼ「０時間」なので、ワーク・ライフ・バランスが整っています。
■年間休日120日(週休2日制)、平均有休取得日数10日程と年間130日程度の休暇取得が可能です。　
■研修制度が充実！年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■懇親会、忘年会、新年会のほか、イベントも開催で他店舗との交流あり。
■エリア採用をしているため、各エリアにて就業可能！
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので
　ゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は25枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(90%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携がとれており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。

＼在宅のプロを目指す方へ／（さいたま市大宮区エリア担当より）
往診同行や処方提案など、薬剤師としての存在感を発揮できるフィールドです。ポリファーマシー解消への取り組みも積極的で、臨床的なスキルを飛躍的に高めることができます。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■鉄道博物館駅から徒歩4分の駅チカに位置し、外来対応に加え特別養護老人ホーム4施設、約400名の在宅管理を担う店舗です。
■外来処方は1日30枚から40枚程度で、内科や皮膚科を中心に外科肛門外科など、幅広い科目の処方箋を応需している環境です。
■在宅訪問薬局のパイオニアとして、往診同行だけでなく看護師やケアマネジャーとの密な情報共有を行い地域医療を支えています。

【職場環境と雰囲気】
■各店舗に30名から40名規模のスタッフが在籍しており、困ったときには周囲がすぐにフォローしてくれる大変安心感のある環境です。
■薬剤師と調剤補助スタッフの役割分担が明確であり、対物業務を徹底的にサポートしてもらえるため、薬剤師は対人業務に集中できます。
■社員全員が中途採用者で構成されており、年長者を敬う体育会系のマインドを大切にしながら、互いに高め合う活気ある職場雰囲気です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は丁寧なOJTからスタートし、先輩の往診同行に数回同席しながら徐々に担当施設を任される流れで独り立ちを目指せます。
■学術研修部による座学研修も充実しており、在宅未経験の方でも1年後には医師から頼られる処方提案のエキスパートへと成長可能です。
■将来的には管理薬剤師や薬局長を目指すだけでなく、在宅ノウハウを活かしたコンサルティング業務など多彩なキャリアが描けます。

【想定されるモデル年収】
■30歳男性で年収640万円、40歳女性で年収630万円など、年齢を問わず実務への貢献度や残業設定に応じて高年収を実現できます。
■29歳男性の事例では固定残業20時間を含み月給45万円を支給しており、若手でも同年代の平均を大きく上回る収入が狙える環境です。
■固定残業時間は5時間単位で調整相談に乗っていただけるため、自身の理想とする働き方と年収のバランスを面接時に交渉可能です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤受付店舗　日本トップのドラッグチェーン、調剤併設率も業界トップ！！
■セルフメディケーションの推進から在宅医療まで、トータルヘルスケアの担い手として、かかりつけ薬局、健康サポート薬局など、地域医療への貢献に挑戦し続けます。
　近い将来、全店舗調剤併設化にできるよう積極的に推進していきます。
■豊富なキャリアパスがあります！　
　幅広い事業を持つので、自由なキャリアパスを描くことができます。
　現場にこだわるスペシャリストから、本社で経営を担う幹部まで最大限に応援していきます。
　店舗・薬局だけでなく重要なポジションも薬剤師が担当しています。
■教育・研修制度
　職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意しています。
■福利厚生・手当
　No.1企業として、長く働ける職場環境を創っていきます！
　出産した後も安心して勤務ができるように時短制度の延長をしていきます。
　育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。

■ニューシャトル「加茂宮駅」または宇都宮線「土呂駅」より徒歩圏内！
■さいたま市北区にある大型商業施設に隣接した薬局です。仕事終わりのお買い物もしやすい人気エリアです！
■抗がん剤を含む様々な科目の処方箋をもった患者様が来局されます。「パート勤務だけどスキルを落としたくない」「幅広い科目にチャレンジしたい」そんな方におすすめです。
■ご年齢よりも経験重視です！1人薬剤師対応可能な方歓迎。wワーク希望の方もご相談ください♪

・・＊企業の特徴＊・・
■さいたま市北区に1店舗運営の個人薬局です。
■1店舗運営の為、転勤や店舗異動無。落ち着いて働ける企業です。

・・* 企業の特徴 *・・
■さいたま市北区にある調剤薬局です。
■地域に根差した経営をされています。
■1店舗経営のため、異動もなく腰を据えて就業頂くことが可能です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■茨城を中心に全国へ89店舗展開中の中規模調剤薬局チェーン
■タッグ制度により1人に1人の指導担当者が付きます。経験が浅い薬剤師さんも安心してご応募下さい！
■20代～30代の方が多くご活躍されています

【店舗情報と応需状況について】
■多数の路線が乗り入れる大宮駅から徒歩5分という通勤に大変便利なオフィスビル内に位置しています。
■外来対応はほぼなく、グループ施設の処方箋を専門に応需する施設在宅専門の店舗となっております。
■1日あたり150から200枚の施設処方箋に応需しており、薬剤師7名と事務スタッフなどが多数在籍しています。

【求人情報について】
■ハイクラス枠での募集となり、これまでのご経験をしっかりと考慮して年収550万円から600万円をご提示します。
■日曜日とシフトによる週休2日制を採用しており、夏季休暇や年末年始休暇を含めて年間休日は113日程度です。
■茨城エリアの施設担当に加え、月に6日ほど名古屋での新店舗立ち上げ業務のための日帰り出張が発生いたします。

【想定されるキャリアイメージ】
■施設在宅業務の専門的なスキルを基礎からしっかりと習得し、在宅医療のスペシャリストとして成長できます。
■新規出店に伴う立ち上げ業務に携わることで、店舗運営やマネジメントに関する実践的な経験を積むことができます。
■多職種との連携を通じて高いコミュニケーション能力を養い、将来的には管理薬剤師などの責任あるポジションを目指せます。

【やりがい/おすすめポイント】
■自社グループの施設を担当するため、現場の看護師やスタッフと融通を利かせながらスムーズに業務を進められます。
■季節ごとの患者数の変動に影響されることがなく、年間を通して安定したペースで業務に取り組める点が魅力です。
■新店舗の立ち上げという貴重な経験を積むことができ、自身のアイデアを活かしながら薬局を作り上げる楽しさを味わえます。

■全国展開をしている企業になります。
■異動は通勤圏内のみなので安心です。
■創業以来、一貫して「日本全国に、医師と薬剤師双方が専門家として患者さまの健康管理にあたる
　『医薬分業』を広める」ことを理念に掲げて、調剤薬局のチェーン展開に注力しています。
■企業の質＝現場の薬剤師の質と考え、教育専任のスタッフを設ける等、教育システムは充実
　しています。
■ブランクのある方でも安心してご就労いただけます。

■経営が安定しており、将来性も安心です。

■全国展開をしている企業になります。
■異動は通勤圏内のみなので安心です。
■創業以来、一貫して「日本全国に、医師と薬剤師双方が専門家として患者さまの健康管理にあたる
　『医薬分業』を広める」ことを理念に掲げて、調剤薬局のチェーン展開に注力しています。
■企業の質＝現場の薬剤師の質と考え、教育専任のスタッフを設ける等、教育システムは充実
　しています。
■ブランクのある方でも安心してご就労いただけます。

■経営が安定しており、将来性も安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線や東武野田線などが乗り入れるターミナル駅「大宮駅」から徒歩約6分とアクセス抜群です。
■応需科目は整形外科、内科、歯科、眼科、泌尿器科、心療内科、皮膚科と多岐にわたります。
■処方箋は1日平均150枚から250枚程度を、常勤6名、パート4名の体制で対応しています。

【法人特徴について】
■東京都と埼玉県を中心に店舗展開し、特に医療モールへの出店に強みを持つグループです。
■医療モールのパイオニアとして、複数の医療機関と連携し、質の高い医療提供を目指しています。
■産休育休や時短勤務、男性の育休取得実績もあり、ライフステージが変わっても長く働ける環境です。

【勤務実態について】
■平日1日と日曜日、祝日が固定休の完全週休2日制で、年間休日は120日以上あります。
■年末年始休暇や夏季休暇、結婚休暇なども整備されており、休暇制度が充実しています。
■残業代は1分単位で全額支給されるため、サービス残業は一切ありません。

【やりがい/おすすめポイント】
■非常に多くの科目に触れられるため、薬剤師として幅広く深い知識と経験を習得できます。
■JTBえらべる倶楽部やテーマパークのチケット補助など、独自の福利厚生が大変充実しています。
■勤続表彰（3年・5年・10年・20年）もあり、長く働くほど評価される体制が整っています。

＜求人のポイント＞
■北足立郡伊奈町の薬局。車通勤も相談可能です♪
■薬剤師10名以上が在籍予定の大型店舗です！
■処方箋は1日150～200枚程度の応需を予定しています。
■年俸制で初年度から満額給与を頂けます！

＜こんな会社です＞
■首都圏中心に総合病院門前をメインで出店しています。。
■中途入社の場合、ほぼ異動はございません。
■借上げ社宅制度がございます。
■就業規則・福利厚生がしっかりしている企業になります。
■シフト勤務なので残業時間平均5時間/月と少ないです。
■研修会・勉強会が充実しています(導入研修・フォローアップ研修・e-learning研修・OJT研修・スキルアップ研修・各種勉強会)
■在宅、施設も積極的に展開、365日24時間店舗あり。
■有休消化率が高いです。※大規模店舗が多く、各店舗人数が多いため、お休みの調整がし易い環境です。
■新卒は毎年10名前後の採用実績がございます。

≪こんな病院です≫
■1954年に設立した255床を有するケアミックス病院です。
■二次救急病院に指定されており、内科、外科、整形外科、脳神経外科による当直体制で24時間救急医療に対応しています。
■近隣医療機関様との連携の強化等、地域貢献ができるよう対応されています。
■透析トラブル全般をカバーできるよう、透析センター、VA（バスキュラーアクセス）センターと透析療養病床（42床）を備え、様々なトラブルに24時間対応できるトータルな透析医療を行っております。
■先端機器・最新設備も導入し、オーダリングシステム、電子カルテ、自動分包機が揃っています。

≪お仕事がしやすい環境です≫
■30代～40代の若い世代の薬剤師さんが多数在籍しており、頑張りを最大限評価して頂ける環境です。
■残業は月平均15時間程度と少なめなので、プライベートの時間も十分に確保できます。
■年間休日120日以上！有休もとりやすく、メリハリを持ってお仕事に取り組めます。
■産休・育休の実績も多数ございまして、復帰後もお仕事がしやすいよう配慮頂けます。
■院内託児所完備（ポッポ保育室）しており、お子様がいる方も安心して働く事ができる環境です。
【料金について】
月額：30,000円（※2人目以降月額15,000円）
夜間：3,000円
一時保育（日勤）：2,000円
※別途食事およびおやつ代あり

≪周辺環境について≫
■埼玉県さいたま市北区でニューシャトル「鉄道博物館駅」から徒歩5分の立地です。
■大きな通りに面しており、人通りも比較的多いので安心して通勤できます。お車での通勤も相談可能です。
■病院近くにはランドマークとして大宮公園がございます。野球場、競輪場、小動物園などアクティブなスポットが多数ございます。

＜こんな方にオススメ！＞
★近い将来管理職（薬剤科長）として勤務を目指されている方（管理職経験は不問）
★地域医療に貢献できる環境でお仕事をしたい方！
★救急・療養と様々な経験を積み薬剤師としての職能を高めていきたい方！
★お仕事とプライベートをメリハリを持ってご勤務したい方！
★頑張りをしっかりと評価頂ける環境でお仕事をしたい方！
★最新の調剤システムで効率よく、安心してご勤務したい方！

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,000店舗以上を展開している会社です。
■20代も500万円、30代課長で750万円、40代部長で1,000万円。生涯年収の期待値が大きい会社です
■ドラッグストアですが処方箋単価は業界4位！居宅・施設双方の在宅対応も積極的に行なっており、
関西圏では約半数の店舗が在宅対応を実施、クリーンベンチ設置店舗も複数あります。
■在庫品目も平均1500～2000品目と保険薬剤師として成長ができる環境です。
■全店舗電子薬歴、ピッキング監査システム、在庫管理システムを導入済み、より安心に安全に、且つ効率の良い仕事ができる環境です
■プラチナくるみんマークの認定を受けています！時短勤務は1日3時間、お子さんが小学6年生修了までの期間で勤務可能です
■女性に特に嬉しい社割制度が福利厚生の一環であり、基本商品10％オフ。化粧品の一部商品は30％オフで購入可能
■社員の働きやすさあってこその、良い医療の提供、という考えの下、併設店であっても日祝定休、19時までの開局の併設店を増やしております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの丸山駅から徒歩10分で、マイカーでの通勤も認められているため便利です。
■がんセンターの門前に位置し、総合科目に加え、居宅や施設への在宅医療も行っています。
■1日の処方箋枚数は約40枚で、常勤薬剤師2名と医療事務2名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、更なる体制強化を目的とした欠員補充のための薬剤師募集となります。
■がん領域や在宅医療に興味があり、専門性を高めていきたいという意欲のある方を歓迎します。
■調剤経験のある方はもちろん、患者様やスタッフと円滑な連携が図れる方を求めています。

【法人特徴について】
■東証プライムに上場する企業のグループ会社であり、安定した経営基盤が最大の強みです。
■医療や介護、福祉など5つの事業を柱とし、地域医療を多角的に支える総合商社です。
■在宅医療においては20年以上の実績を誇り、業界のパイオニアとして豊富なノウハウがあります。

【こんな取り組みをしています】
■「5年先を歩く薬局」をビジョンに掲げ、常に新しい薬局のあり方を追求しています。
■日本薬剤師会学術大会への参加を積極的に支援し、薬剤師の学術的な成長を後押しします。
■新入社員から中堅までキャリアに応じた研修と、先輩が指導するチューター制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の丸山駅から徒歩10分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤も可能です。
■がんセンターの門前にあり、総合科目を応需していますが、専門的な処方に触れる機会が多いです。
■1日の処方箋枚数は約40枚で、常勤薬剤師2名と医療事務2名でゆとりをもって対応します。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを最大限に評価し、年収450万円から550万円を想定しています。
■年間休日は120日以上あり、日曜祝日が固定休のためプライベートの予定も立てやすいです。
■住宅手当や借上げ社宅制度、退職金制度など、大手ならではの手厚い福利厚生が整っています。

【想定される業務内容】
■がんセンターからの処方箋に基づき、調剤、監査、服薬指導といった一連の業務を担当します。
■大学病院と連携したプロトコルに沿った服薬指導など、専門性の高い業務にも携わります。
■近隣クリニックからの在宅医療にも対応しており、幅広い知識と経験を積むことができます。

【職場環境と雰囲気】
■スタッフ間の人間関係が非常に良好で、互いに協力し合う温かい雰囲気の職場です。
■待合室や調剤室は広く、明るく清潔感があり、気持ちよく業務に取り組める環境です。
■20代から30代のスタッフが中心となり、活気がありながらも落ち着いて働いています。