上毛電気鉄道上毛線｜ブランク可｜の求人検索結果34件

＜企業特徴＞
アルフレッサHDの系列で、2001年4月に経営等統合を経て発足し、北海道から関西地方まで200店舗ほど展開しております。
安定、成長を続ける企業で、長期的にご活躍いただける企業です。
異動に関してはご希望に合わせて選択できるため、
ご家庭の都合により勤務範囲が限られている方でも安心してご就業いただけます。
（全国転勤可・エリア転勤可・自宅通勤）

＜充実な制度＞
■時間外手当は1分単位での支給！年間休日も120日前後ございます。
■各店舗に子育て中の薬剤師をサポートしあう風土があり、育休・産休後の復帰率はほぼ100％です。
■教育制度面ではe-ラーニングを取り入れており、資格取得の支援も行っています。
■充実した研修制度で、未経験の方・経験が少ない方もスキルアップ可能です。
（階層別研修・医師を招いての勉強会・新薬勉強会・Ｅラーニング・学会参加・海外研修など）

＜こんな店舗です＞
■住宅街の中で内科・小児科をメインに応需している薬局です。
■処方箋は1日50枚程度になります。
■薬剤師は2名体制の店舗となりますのでご安心してご勤務いただく事が可能です。

＼こんな会社です！／
群馬県発祥の唯一のドラッグストアとして運営！
DGS54店舗・調剤併設店22店舗を群馬県内をメインに出店しています。
2020年よりウエルシアHDGに参画！
今後も成長し続ける群馬県の地場企業です。

2022年8月現在で調剤併設率は29%
今後50％を目指して店舗展開をされており、
今後も多数のポジションがございます♪
管理薬剤師としてのキャリアを目指したい方は必見！
多数の活躍できる場がございます！

＼就業環境／
患者様の利便性向上のため、処方せん送信アプリの導入済み！
待ち時間0分でのお渡しや、ドライブスルーでの服薬指導も実施しています。
薬歴は全店舗でMusubiを導入♪
機材も積極的に導入しており、
ヘルプ対応や異動の際にもスムーズに就業いただけます。
在宅医療にも積極的に対応しており、薬剤師としてのスキルが磨ける環境です。

また地域に欠かせない薬局となるため
健康測定会や地域イベントへも積極参加！
薬剤師がより身近な存在となるよう日々活動されています♪

残業は<1分単位>にて支給！
平均残業時間は月間15時間
全社で10時間以下を目指して取り組んでいます。
年間休日は<120日>！
有給消化率も高く、お休み重視の方にオススメ☆

また女性薬剤師が多数活躍されており、
妊娠・出産・育児などのライフイベントに最大限の配慮を行っています。
そのため産休育休後復帰率は100%♪
安心して活躍いただける環境がございます。

＼キャリアアップ／
スペシャリストとして専門性の追求はもちろんのこと、
エリア長や調剤リーダーといった店舗を統括する管理職や、
本部のサポート管理職へのステップアップなど
それぞれの志向にあわせたキャリアがございます♪
社内研修やeラーニングも充実しており、
スキルに自信のない方でもスムーズに業務習得いただけます！

・・* 求人の特徴 *・・
■希少！平日16時まで勤務のパート求人☆
■土日祝休みのため、ご家庭と仕事の両立ができる環境です♪
■施設在宅増加に伴う増員募集！
■週30ｈ以上の勤務で社会保険加入です。

・・* 企業の特徴 *・・
■関東圏で約10店舗を運営する薬局グループです
■転勤がなく、エリア限定で働きたい方には安心です。
■人間関係を重視しているため離職率が低く、働きやすくアットホームな雰囲気です。
■病院門前とクリニック受け、どちらも運営されている為、幅広く経験できるチャンスがあります
■勉強会に力を入れています。
■在宅にも積極的に取り組んでいます。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼薬局について／
◇診療所の近隣にある調剤薬局です。
◇内科・眼科をメインで応需
◇100枚の処方箋を薬剤師3-4名体制で応需
◇駐車場も完備されておりマイカー通勤可能♪
◇18時までの開局で残業はほぼなし！
◇木金固定休みで毎週連休です♪
◇予定のある日曜は休日取得も可能です。
◇残業はほぼなく年休122日以上！

＼ こんな働き方が可能！ ／
正社員は全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コース♪
全国・広域・都道府県限定コースの方には
充実の住宅補助制度が適用されます。
住居は法人契約のため、
初期費用時の自己負担はほとんどございません。
下記5つをすべて会社が負担します！
・家賃の80％
・敷金・礼金・仲介手数料・更新手数料
・引越費用
・転勤旅費
・転勤一時金15万円支給

産育休からの復帰率は95%以上！
時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
（2021年度 実績：125日）
家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、
キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼ 研修制度について ／
階層別のオーダーメイド研修あり！
e-ラーニングは全額会社負担！
◎階層別教育
現在のポジションに必要な役割・責任の理解と、
それを果たすための知識を身につけます。
◎職種別教育
薬剤師としてのスキルを向上させるための研修を実施します。
◎テーマ別教育
個々人の思い描くキャリアや
興味関心に合う内容の研修を選択して受講します。

＼ こんな会社です ／
株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して
新たに設立された調剤薬局チェーンです。
設立は2022年4月、スズケングループにおける
全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、
より安定した経営基盤から成長スピードを加速させていきます。
コーポレートメッセージは
「あなたに今、わたしができること」。
最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、
調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。に設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼ こんな店舗です ／
◇クリニック門前の調剤薬局
◇内科・皮膚科・小児科・眼科・循環器科を応需
◇100枚の処方箋を薬剤師3名体制で応需
◇駐車場も完備されておりマイカー通勤可能♪
◇木金固定休み・18時までの就業です
◇残業ほぼなく年休122日以上！
◇ヘルプ対応により日曜休みの相談も可能です。

＼ こんな働き方が可能！ ／
正社員は全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コース♪
全国・広域・都道府県限定コースの方には
充実の住宅補助制度が適用されます。
住居は法人契約のため、
初期費用時の自己負担はほとんどございません。
下記5つをすべて会社が負担します！
・家賃の80％
・敷金・礼金・仲介手数料・更新手数料
・引越費用
・転勤旅費
・転勤一時金15万円支給

産育休からの復帰率は95%以上！
時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
（2021年度 実績：125日）
家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、
キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼ 研修制度について ／
階層別のオーダーメイド研修あり！
e-ラーニングは全額会社負担！
◎階層別教育
現在のポジションに必要な役割・責任の理解と、
それを果たすための知識を身につけます。
◎職種別教育
薬剤師としてのスキルを向上させるための研修を実施します。
◎テーマ別教育
個々人の思い描くキャリアや
興味関心に合う内容の研修を選択して受講します。

＼ こんな会社です ／
株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して
新たに設立された調剤薬局チェーンです。
設立は2022年4月、スズケングループにおける
全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、
より安定した経営基盤から成長スピードを加速させていきます。
コーポレートメッセージは
「あなたに今、わたしができること」。
最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、
調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

■カワチ薬品は東日本を中心にドラッグストア355店（内調剤併設型132店）を展開しています。
■「顧客第一主義」を掲げ、お客様に必要とされる店舗を追究しており品揃え数も業界随一です。
■薬剤師の募集にあたって、自宅通勤のエリア社員と転居を伴う異動があるナショナル社員の2コースに分かれています。
■勤務薬剤師だけでなく、薬局長や管理職、幹部候補としてのキャリアビジョンも描ける環境です。
■調剤併設店舗でのご勤務の場合、薬剤師は調剤投薬業務が中心となります。
■「地域の人々の健康を支えたい」という思いを大事にされている方、ぜひご応募ください。

■群馬県に2店舗運営の地域密着の薬局になります。
■今後も群馬県県内で店舗出店の予定がございます。

◇こんな薬局です◇
門前の眼科CLより、1日30枚の処方箋を応需しています。
薬剤師常勤1名・パート1名の在籍で
調剤事務も配置しており業務に専念できる環境です。
居宅在宅の対応もしており、
配達時はパートさん・事務さんにて外来対応をいただきます。

◇募集について◇
管理薬剤師の募集となります。
常勤1名の店舗のため、ご自身の裁量で運営いただけます。
火曜・日曜・土曜PMの固定で週休2.5日♪
ゆったり働きたい方にオススメの環境です。

＼様々なフィールドで活躍できます／
◎声を上げれば色々な業務に挑戦することができ、
　責任のある業務にも携わる事ができます。
◎実際に31歳で社長となった方もおられ、
　地域に根差した会社運営を目指されておられます。
◎薬剤師経験、マネジメント経験、病院事務長経験、
　病院への経営支援経験、M&Ａ経験など、
　これまでのご経験を最大限に活かせるフィールドが
　用意されています。
◎薬局薬剤師からグループ病院へキャリアチェンジも可能で、
　幅広く経験を積むことができます。
◎認定薬剤師、かかりつけ薬剤師取得のサポートを積極的に行っております。
eラーニングや認定薬剤師登録・更新費用は会社負担となります。

＼こんな会社です／
全国157店舗を展開する調剤薬局グループの一端を担っております。
薬局事業のほか、バリューアップ事業も行っており病院と薬局の連携基盤を創っています。
本部薬剤師による、休暇時や産休・育休取得時の支援体制があります。
プライベートの時間を確保しつつ薬剤師として活躍できる環境を提供致します。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国的な店舗展開
　関東圏を中心に東北エリアから関西・近畿エリアまで幅広く展開。
　幅広い年齢層の方が活躍されています。
　定着率も高く、安定志向の方におすすめです。
■充実の研修制度
　基礎～キャリアアップにつながる知識研鑚まで、しっかり身につけられる体制です。
■キャリアアップ
　薬局長・エリアマネージャーを始め、その方の適性によっては医療モールの企画開発部門など、様々なジャンルへ挑戦できるフィールドがあります。
　自分のペースで、着実に成長していきたいと考える方に特にオススメの企業です。
■スキルアップ
　クリニック受けの店舗をメインに展開しており、ご自分のペースでスキルアップできる環境です。