JR中央・総武線の求人検索結果1,102件

≪企業の特徴≫
■処方せん薬宅配サービスを開始！
■自宅で受診から薬を受け取って服薬できるまでの仕組みを作ることで、安心かつ迅速に薬を調剤し、患者さんに届けることを目指しています
■新規開局、地域に根差し人々のくらしを支えられる薬局を目指しています

≪こんな方歓迎♪≫
■新規立ち上げ経験・認定薬剤師資格をお持ちの方歓迎です
■在宅の経験を積まれたい方も大歓迎です♪
■入社時期は応相談可、今すぐやめられない方もご相談ください

≪こんな薬局です！≫
■複数路線通っている秋葉原駅が最寄りのため通勤が便利です♪
■残業がほぼありません！自分の時間も大切に就業可能です！

■全国80店舗展開する薬局です
■ボトムアップ型の社風なので、非常に風通しがよく、現場の意見が通りやすく、個々に裁量権を持たせた店舗運営しているので決裁が早いです。
■産休・育休の取得率はほぼ100%です。他の社員へ気兼ねなく取得し易い環境です。
復職後、お子様が小さいうちは「パート社員」、お子様が大きくなり、手が離れてきたら「正社員」に戻ることも可能です。柔軟な雇用形態の変更が何回でも可能です。

≪こんな薬局です≫
・有給消化率82.9％！幹部社員のヘルプ対応があるため、お休みも取りやすい職場です
・残業時間、全社平均5~6時間程度。早番遅番シフトでしっかりと調整ができます
・産休・育休取得率100％！男性薬剤師の育児休業の実績もございます

≪研修制度≫
・領域別専門研修、在宅研修、OJTトレーナー研修、海外視察研修など様々な研修がございます
・外部研修や認定薬剤師取得の際の支援もおこなっております
・管理薬剤師～エリアマネージャーへのキャリアアップもあり、企画力を高め、企業の幹部として活躍して行ける力を養う幹部研修もございます

≪企業特徴≫
・全国80店舗展開する薬局です
・ボトムアップ型の社風なので、非常に風通しがよく、現場の意見が通りやすく、個々に裁量権を持たせた店舗運営しているので決裁が早いです。
・異動、他店舗ヘルプも基本ありません（双方了承ならばあり）
・離職率が低く、平均勤続年数10年程度！退職された方も数年後に再入社されることもあるなど非常にアットホームな社風です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR新小岩駅から徒歩6分の場所にあり、内科や耳鼻科、整形外科などの面処方箋を1日平均100枚ほど応需しています。
■在宅業務については個人宅60名を対象としており、外来対応と並行しながら地域に密着した医療サービスを提供しています。
■薬剤師常時5～6名の厚い体制で日々の業務に取り組んでいる職場です。

【法人特徴について】
■品川区や大田区を中心に都内で複数の薬局を展開しており、大手チェーンにはない柔軟性と風通しの良さが大きな特徴です。
■地域の方々が気軽に立ち寄れる場所を目指しており、多職種がチームワークを大切にしながら質の高い医療を追求しています。
■現場の声を経営に反映させやすい環境が整っており、働くスタッフが主体となって店舗の成長を支えている活気ある法人です。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師は40代の男性が務めており、スタッフ同士の隔たりがなく誰とでも気軽に意見交換ができる和やかな雰囲気の職場です。
■2名在籍する事務スタッフとも連携が取れており、薬剤師が本来の業務に専念できるよう組織全体でサポートし合う体制があります。
■ベテラン層の採用に積極的であるため、年齢を気にすることなく培ってきた経験を存分に発揮できる落ち着いた労働環境です。

【こんな取り組みをしています】
■地域のコミュニティー薬局として健康相談窓口の役割を担い、処方箋をお持ちでない方へも適切なアドバイスを行う活動をしています。
■薬剤師会への加入や定期的な勉強会の開催を推奨しており、スタッフ全員が高いプロ意識を持って業務に臨めるよう支援しています。
■勤続4年目からはがん保険に加入できる独自の制度を設けるなど、長く貢献してくれる従業員の健康と生活を大切に守っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR新小岩駅から徒歩6分の場所にあり、内科や耳鼻科、整形外科などの面処方箋を1日70～80枚ほど応需しています。
■在宅業務については個人宅60名を対象としており、外来対応と並行しながら地域に密着した医療サービスを提供しています。
■薬剤師常時5～6名の厚い体制で日々の業務に取り組んでいる職場です。

【法人特徴について】
■品川区や大田区を中心に都内で複数の薬局を展開しており、大手チェーンにはない柔軟性と風通しの良さが大きな特徴です。
■地域の方々が気軽に立ち寄れる場所を目指しており、多職種がチームワークを大切にしながら質の高い医療を追求しています。
■現場の声を経営に反映させやすい環境が整っており、働くスタッフが主体となって店舗の成長を支えている活気ある法人です。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師は40代の男性で、スタッフ同士の仲が良く、職種の垣根を超えて気軽に相談し合えるアットホームな雰囲気です。
■事務スタッフも2名在籍しており、調剤補助や受付業務をスムーズに連携して行うことで薬剤師が業務に専念できる環境です。
■幅広い年齢層の薬剤師が活躍しており、経験の浅い方やブランクがある方でも周囲が優しくサポートする文化が根付いています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR新小岩駅から徒歩6分の場所にあり、内科や耳鼻科、整形外科などの面処方箋を1日平均100枚ほど応需しています。
■在宅業務については個人宅60名を対象としており、外来対応と並行しながら地域に密着した医療サービスを提供しています。
■薬剤師常時5～6名の厚い体制で日々の業務に取り組んでいる職場です。

【法人特徴について】
■品川区や大田区を中心に都内で複数の薬局を展開しており、大手チェーンにはない柔軟性と風通しの良さが大きな特徴です。
■地域の方々が気軽に立ち寄れる場所を目指しており、多職種がチームワークを大切にしながら質の高い医療を追求しています。
■現場の声を経営に反映させやすい環境が整っており、働くスタッフが主体となって店舗の成長を支えている活気ある法人です。

【勤務実態について】
■残業はほぼ発生しない環境となっており、終業後の時間を自己研鑽や家族との団らん、趣味のために有効活用することが可能です。
■完全週休2日制に加えて夏季休暇や年末年始の連休も充実しており、年間を通じてワークライフバランスを保ちながら働けます。
■近隣に別店舗がありヘルプ体制や薬の貸し借りなどの協力体制が非常に強固なため、有給休暇も取得しやすい職場環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師の取得支援制度やe-Learningなどの教育体制が充実しており、入職後も常に最新の医療知識を学び続けることができます。
■在宅業務の実践を通じて地域包括ケアのキーマンとしての経験を積むことができ、将来的に薬局運営に深く関わる道も開けます。
■主体性が尊重される社風のため、現場の改善提案などを通じて店舗の価値を高めるリーダーとしての役割を担うことも期待されます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR総武本線およびJR中央・総武線の新小岩駅から徒歩8分という駅チカの好立地にある在宅専門調剤薬局でございます。
■応需科目は在宅（居宅）と在宅（施設）が中心であり、超高齢社会を支えるやりがいのある業務に集中できます。
■処方箋応需枚数や勤務薬剤師の常勤・パートの具体的な人数に関する詳細情報は別途確認が必要でございます。

【勤務実態について】
■土日祝を休日に固定できる調剤薬剤師コースが選択可能であり、ご自身のライフスタイルに合わせた勤務が可能です。
■子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定を受けており、働く時間を限定する制度もございます。
■有給休暇とは別に連続休暇制度が設けられており、プライベートの時間をしっかりと確保できる体制です。

【想定されるモデル年収】
■経験やスキルによって異なりはいたしますが、最大で年収760万円の高待遇を目指すことが可能でございます。
■年1回の昇給に加えて、年2回の賞与と別途業績連動型決算賞与があり、頑張りが収入に反映される仕組みです。
■薬剤師手当や子ども手当、社宅手当など各種手当が充実しており、安定した生活基盤を築くことができます。

【こんな方にオススメ】
■新規開設の在宅調剤センターで、地域の在宅医療を担うという新しいチャレンジをしたい方に最適でございます。
■子育てや介護などで時間的な制約があっても、働く時間を限定できる制度を活用したいと考える方におすすめです。
■幅広いキャリアパスと充実した福利厚生の中で、腰を据えて長く安定的に働きたいと希望される方にも適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■新小岩駅から徒歩8分の立地にあるこの店舗は、地域住民の健康を支える調剤薬局でございます。
■応需科目は内科・呼吸器科・循環器科・消化器科など幅広い科目を面で対応しているのが特徴です。
■開局時間は月曜から金曜の10時から14時、そして15時から19時となっており勤務しやすい時間帯です。

【勤務実態について】
■土日祝が休日となる調剤薬剤師コースを選択した場合、仕事と家庭の両立が容易になります。
■働く時間を限定したり休日を土日祝固定にできる制度があり、多様なライフスタイルに対応可能です。
■年に1度の自己申告制度を利用し、自分が働きたい部署への希望を会社へ申し出ることができます。

【職場環境と雰囲気】
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定を取得するなど、子育てサポート体制が非常に充実しています。
■男女比は3：7、正社員とパートの比率は8：2であり、正社員が中心となって活躍している職場です。
■従業員持株会や保養施設利用など大手ならではの充実した福利厚生があり安心して勤務できます。

＜こんな会社です＞
■都内、埼玉を中心に全国展開する地域密着チェーン。クリニックの門前の店舗も多く、Drとの関係性も良好です。
■「 正確・迅速・親切 」 を社訓として経営しており、「正しい知識」と「高い見識」
　そして「好機創造の知恵」の向上とスキルアップに努められています。
■大手は、利益志向で月の処方箋が1000枚以下などは、すぐ撤退してしまう。
　撤退した後の僻地にも人々は住んでおり、薬局を必要としている方々がいる。
　そうした僻地へ地域貢献をしていきたい。
　一都三県で利益を出す分、僻地での地域貢献を可能とさせ、それが、地方都市に住む方々の手助けとなるようになりたい。
　との思いがございます。
■グループ会社含め、管理職が若いです。※30代が中心に活躍、よって機動力があり、柔軟性があります。
■2～3年前に2社合併した企業なだけにまだまだたくさんのポジションの空きがあります。
■やる気があり手を上げてもらえれば、様々なチャレンジが出来る会社です。
■【独立支援希望者必見】グループ会社としての独立支援をしております。入社後、3～5年で独立可能です。
■コミュニケーションスキル/何がやりたいのかビジョンがある方、大歓迎です。
■未経験者も条件次第では募集対象となります。
■年齢制限なしでやる気があり、柔軟性がある方であれば検討可能です。
■ラウンダーや地方勤務の場合、住居費用全額支給(会社が用意)となります。
■ラウンダーでも働き方を途中で変えることは可能です。

＜こんな募集です＞
■東京エリアのラウンダー求人です！
■複数店舗で経験を積みたい方にオススメです♪

＜こんな会社です＞
■都内、埼玉を中心に全国展開する地域密着チェーン。クリニックの門前の店舗も多く、Drとの関係性も良好です。
■「 正確・迅速・親切 」 を社訓として経営しており、「正しい知識」と「高い見識」
　そして「好機創造の知恵」の向上とスキルアップに努められています。
■大手は、利益志向で月の処方箋が1000枚以下などは、すぐ撤退してしまう。
　撤退した後の僻地にも人々は住んでおり、薬局を必要としている方々がいる。
　そうした僻地へ地域貢献をしていきたい。
　一都三県で利益を出す分、僻地での地域貢献を可能とさせ、それが、地方都市に住む方々の手助けとなるようになりたい。
　との思いがございます。
■グループ会社含め、管理職が若いです。※30代が中心に活躍、よって機動力があり、柔軟性があります。
■2～3年前に2社合併した企業なだけにまだまだたくさんのポジションの空きがあります。
■やる気があり手を上げてもらえれば、様々なチャレンジが出来る会社です。
■【独立支援希望者必見】グループ会社としての独立支援をしております。入社後、3～5年で独立可能です。
■コミュニケーションスキル/何がやりたいのかビジョンがある方、大歓迎です。
■未経験者も条件次第では募集対象となります。
■年齢制限なしでやる気があり、柔軟性がある方であれば検討可能です。
■ラウンダーや地方勤務の場合、住居費用全額支給(会社が用意)となります。
■ラウンダーでも働き方を途中で変えることは可能です。

＜こんな募集です＞
■全国エリアのラウンダー求人です！
■複数店舗で経験を積みたい方にオススメです♪