JR東海道本線(浜松～岐阜)・高収入の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR東海道本線の木曽川駅からは車で10分ほどの場所にあり、車通勤も可能です。
■近隣のクリニックより整形外科の処方箋をメインに応需しており、1日あたり40枚から50枚程度です。
■薬剤師は常時2名程度の人員体制で業務にあたっており、事務スタッフと協力して運営しています。

【法人特徴について】
■一宮市を基盤として地域密着型の店舗展開を行っており、地域の健康を支える存在を目指しています。
■処方箋調剤だけでなく、健康教室の開催や在宅対応など、多角的に患者様をサポートしています。
■スタッフ全員で何が必要かを考え、新しい業務にも積極的にチャレンジしていく風土があります。


【求人情報について】
■週休2.5日制を採用しており、年間休日は120日以上とプライベートの時間も十分に確保できます。
■給与は年収500万円から650万円を想定しており、経験や能力を考慮したうえで決定されます。
■会員制リゾート施設の利用制度など、大手企業にも引けを取らない充実した福利厚生が魅力です。


【想定されるキャリアイメージ】
■研修認定薬剤師の取得支援制度があり、働きながら資格取得を目指してスキルアップが可能です。
■薬剤師会主催の研修会への参加支援も行っており、常に最新の医療知識を習得できる環境です。
■未経験からスタートしても、充実した教育制度を活用して着実に専門性を高めていくことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるＪＲ東海道本線の高塚駅からは、車で7分ほどの距離に位置しています。
■処方箋は近隣の医療機関から内科や整形外科をメインに、1日平均50枚ほど応需しています。
■薬剤師は常時複数名体制、事務2～3名の体制で、協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■静岡県浜松市を中心に、愛知県や岐阜県にも複数の店舗を展開し、著しい成長を遂げています。
■「みんなで創り、みんなで育てる」を理念に掲げ、社長との距離が近く風通しの良い社風です。
■将来の独立開業を志す薬剤師を積極的に支援しており、薬局経営のノウハウを学べます。

【想定されるモデル年収】
■新卒入社の場合でも年収450万円からのスタートとなり、安定した収入を得ることが可能です。
■30代の管理薬剤師で年収700万円の実績があり、頑張り次第で高収入を目指すことができます。
■経験豊富な方やブロック長クラスになれば年収800万円以上も視野に入り、正当に評価されます。

【やりがい/おすすめポイント】
■経営層との距離が近く、会社と共に成長しているという実感を得ながら働くことができます。
■提携スポーツジムの無料利用や会員制ホテルの宿泊など、充実した福利厚生が魅力です。
■産休・育休制度を活用し、仕事と子育てを両立させながらいきいきと働いている方がいます。

＼こんな会社です／
★薬剤師業務に集中できる環境！
薬剤師業務は「調剤：OTC：その他＝9：1：0」で構成されています。
また、1人1台iPadが支給されるためカスタマイズ機能も利用でき、ストレスなく薬歴記載ができます。
このように利便性の高いシステムを導入することで、時間を有効活用し対人業務を充実させることが可能です。

★地域に密着した健康ステーション！
スーパーやスポーツクラブなどのグループ企業と共に、多業種と連携した出店をしております。
「調剤の待ち時間に買物を…」「いつも利用するスーパーでお薬を受け取れると便利…」といった利便性・集客力があり、
不特定多数の医療機関から発行された面分業の処方せんが集まります。
取り扱う薬剤の種類が多く、疾患内容も多岐にわたっており、幅広い勉強ができるのも特徴です。

★薬剤師スキルの向上が可能！
医師の開業支援も行っており、開院時からマンツーマン体制を整えている調剤薬局が多くあります。
そのため、しっかりと薬剤師スキルを豊富な処方箋枚数から向上させることが可能です。
また、患者様へのフォローアップやトレーシングレポートの作成などを通して、地域の患者様の健康に寄り添っています。

★挑戦する人にはチャンス（多彩なキャリアパス）があります！
20歳代・30歳代の若い薬剤師が薬局や本部スタッフとして活躍し会社を引っ張っています。
年齢や性別は関係なく、実務力を兼ね備え挑戦をする姿勢の方にはチャンスが与えられます。
毎年、自分のキャリアイメージ申告、ライフスタイル申告など、自分の理想を提出できます。
年間２回の面談では、上長と自身のビジョンや悩みなど話すスタッフが多く、1人1人の考えを重視しています。

★日祝休み、充実した休暇制度・福利厚生！
薬剤師は原則日祝は完全休み！
日祝と特別休暇をつなげ連休を取る社員も多く、
毎年付与されるワークライフバランス（WLB）休暇9日間を組み合わせて海外旅行や帰省などに利用しています。
希望する特別休暇取得率が100％となっておりますので、ご安心ください。
ワークライフバランスを重視される方には魅力的な制度となっています。

＼働きやすさ抜群の環境／（岡崎市エリア担当より）
ワークライフバランスを重視する方におすすめです。産休や育休の制度が整っており、長く働き続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■岡崎駅からバスで5分、徒歩でも14分ほどの場所に位置する、総合病院の門前にある調剤薬局の求人でございます。
■総合科目の処方箋を1日あたり平均50枚ほど応需しており、幅広い知識を身につけられる環境が整っております。
■月曜日から金曜日は18時までの営業となっており、土曜日は午前中のみ開局している店舗となっております。

【想定されるキャリアイメージ】
■年に2回の人事考課と自己申告制度が設けられており、ご自身の希望するキャリアパスを実現しやすい環境となっております。
■薬局長などの管理職へ昇進するための評価軸が明確に設定されており、具体的な目標を持って日々の業務に取り組めます。
■将来的にはマネージャーや支局長といった、より広範なマネジメント業務を担うポジションを目指すことも可能でございます。

【こんな方にオススメ】
■充実した福利厚生や安定した労働環境の中で、同じ会社で長く働き続けたいと考えている方に最適な求人となっております。
■仕事だけでなく家庭での時間や趣味の時間もしっかりと確保し、自分らしい働き方を実現したい方に強くおすすめいたします。
■教育体制がしっかりと整っているため、調剤業務が未経験の方やキャリアチェンジに挑戦したい方にもぴったりな環境です。

■女性の幹部も多く、意欲的な方が多数活躍しております。
■産休育休の取得実績が多数あります。育休から復帰をして家庭との両立をしながら働くママさん薬剤師もたくさんいらっしゃいます。

■大手企業で、福利厚生や、研修・教育制度が整っています！
■薬剤師複数名体制ですので、急なお休みなどもフォローし合っている環境です。
■明るさとやる気のある方を歓迎いたします。

■近隣に複数店舗があり応援体制がありますので、お子さん都合などでのお休みも取得しやすい環境です。
■産休育休復帰後は、勤務時短制度を導入しています。
■研修制度・福利厚生が充実しています！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼仕事とプライベートを両立／（刈谷市エリア担当より）
充実した休暇制度やサポート体制があり、プライベートを大切にしながら長く働ける環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■刈谷駅から徒歩圏内というアクセスの良さが魅力で、公共交通機関での通勤も非常に便利な立地です。
■門前の耳鼻咽喉科クリニックから1日平均95枚程度の処方箋を応需しており、専門知識が身につきます。
■薬剤師6名と医療事務3名が在籍しており、人員体制が整っているため落ち着いて業務に取り組める環境です。

【求人情報について】
■年収は540万円から648万円の範囲で設定されており、ご経験やスキルを考慮したうえで決定いたします。
■土曜日は半日勤務となっており、木曜日・日曜日や祝日はお休みのためプライベートの予定も立てやすいです。
■マイカー通勤をご希望の方には従業員用の駐車場が無料で完備されており、毎日の通勤負担も軽減されます。

【こんな方にオススメ】
■専門的な知識を深めたい方にとって、耳鼻科領域の処方箋をメインに扱う環境は非常に魅力的な職場となります。
■大規模なチェーン展開の薬局ではなく、地域に密着した温かみのある環境で働きたい方に最適な求人案件です。
■充実した福利厚生や休暇制度を利用して、プライベートの時間を確保しつつ安定した収入を得たい方におすすめです。

＼未経験からでも安心の環境／（豊橋市エリア担当より）
教育制度が充実しており、未経験の方でも安心して業務をスタートできる環境です。サポート体制も整っており、着実にスキルを身につけながら成長していけます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の二川駅から車で7分ほどの場所に位置し、車通勤に便利な薬局です。
■門前のクリニックより内科や小児科など、幅広い科目の処方箋を応需し経験が積めます。
■薬剤師2名、事務2名と手厚い人員体制で、協力しながら業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員募集で、会社の成長と共に自身も成長したいという意欲のある方を歓迎します。
■経験の有無は問わず、物事に対して前向きで積極的に行動できる方を求めています。
■将来的に管理薬剤師や本部業務など、調剤以外のキャリアにも挑戦したい方を募集します。

【法人特徴について】
■約50社の企業から成る大手グループの一員で、抜群の安定性を誇る急成長企業です。
■役職に関係なく意見交換ができるフラットな組織で、皆で会社を創り上げていく社風です。
■「やりたい」と手を挙げれば、採用や店舗開発など薬剤師以外の業務にも挑戦できます。

＼多彩なキャリアを描ける／（岐阜市エリア担当より）
意欲があれば店舗開発や会社運営など薬剤師プラスαの業務に挑戦可能です。実力次第では30代で役員への抜擢もあり、圧倒的なスピードで成長できる環境です。

【法人特徴について】
■調剤薬局事業のほかにも多様な事業を展開する大手グループの中核企業であり抜群の経営安定性を誇っています。
■過剰な設備投資を抑えて生み出した利益を社員へ還元する方針を採っており業界屈指の給与水準を実現しています。
■役職や年齢に関係なくフラットな意見交換ができる風通しの良い組織文化があり全員で考えて行動する社風です。

【勤務実態について】
■1週間単位でシフトを作成しているため有給休暇や急な病欠などにも対応しやすく休暇取得がスムーズな環境です。
■複数店舗を巡回して勤務する体制をとっているため人間関係が固定化されにくくストレスの少ない働き方が可能です。
■最新の薬歴システムや調剤監査システムを導入しておりスピーディかつ安全に業務を進められるよう支援しています。

【想定される業務内容】
■各店舗における調剤業務や監査および患者様への服薬指導など薬剤師としての基本業務を確実に行っていただきます。
■一人薬剤師としての対応や将来的な管理薬剤師としての店舗運営業務など幅広い役割を担っていただく可能性があります。
■意欲次第では新卒採用や店舗開発などの通常業務にとどまらない多様な分野での業務に挑戦することも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR東海道本線「稲沢駅」から、車で8分ほどの場所に位置する薬局です。
■呼吸器科・内科・小児科・消化器科を応需し、1日の処方箋枚数は平均70～75枚程度です。
■常時1名の薬剤師と7名のパート薬剤師が在籍しており、協力体制が整っています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収400万円から最大600万円までのご提示が可能です。
■年間休日は123日と充実しており、有給休暇の消化率も90%以上と非常に高い水準です。
■お子様が3歳になるまで取得可能な育児休暇など、ライフイベントを支える制度が充実しています。

【勤務実態について】
■全社での月間平均残業時間は11時間程度と少なく、プライベートの時間も確保しやすい環境です。
■時間外手当は1分単位で計算して支給されるため、サービス残業は一切ありません。
■試用期間経過後、入社日に合わせて有給休暇が付与されるため、急な体調不良の際も安心です。

【想定される業務内容】
■調剤、監査、服薬指導といった保険薬剤師としての基本業務を丁寧に行っていただきます。
■内科系を中心に幅広い科目を経験できるため、調剤スキルを磨きたい方に最適な環境です。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、専門性を高めて地域医療に深く貢献できます。

＼　こんな企業です　／
■ 富士薬品グループの一員として、東海・関西エリアに220店舗以上を展開。地域に根差したドミナント戦略で、安定した経営基盤を誇ります。
■ 育児休暇の取得率は100％！お子さんが小学3年生になるまで時短勤務が可能など、社員のライフイベントを全力で応援する温かい社風です。
■ 独自のe-ラーニング「ユタカ薬剤師NET学習」をはじめ、集合研修や専門研修など、薬剤師の成長を支える教育制度が業界トップクラスに充実しています。
■ 最新の調剤監査システムや自動発注システムを全店に導入。薬剤師が安全かつ効率的に専門業務に集中できる環境を整備しています。
■ 健康セミナーや栄養相談会などを積極的に実施し、薬局を地域住民の健康を支えるコミュニティハブと位置づけています。

＼　こんな求人です　／
■ 年間休日はしっかり116日！さらに年2回、6連休の取得が必須となっており、プライベートを心ゆくまでリフレッシュできます。
■ 調剤業務とOTCカウンセリングの両方に携われる併設型店舗での勤務。幅広い知識と対応力を身につけることができます（※レジ打ちや品出し業務はありません）。
■ 処方箋枚数は1日平均15～20枚と落ち着いており、患者様一人ひとりとじっくり向き合った丁寧な服薬指導が可能です。
■ 薬剤師手当（月10万円）をはじめ、家族手当や遠隔地手当など各種手当が充実。社員の生活を給与面でもしっかりとサポートします。
■ 調剤未経験の方やブランクのある方も大歓迎。万全の教育体制で、あなたの薬剤師としての再スタートやスキルアップを支えます。

＼　こんな方におススメです　／
■ 仕事とプライベートを両立させ、長期休暇を利用して海外旅行や趣味の時間を満喫したい方。
■ 子育てサポートが手厚い環境で、将来のライフプランを見据えながら安心して長くキャリアを築きたい方。
■ 調剤の専門知識に加え、セルフメディケーションを支えるOTCのカウンセリングスキルも高めたい方。
■ 慌ただしい環境ではなく、患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、かかりつけ薬剤師としての役割を果たしたい方。
■ 大手企業の安定した基盤と充実した教育制度のもとで、着実に知識と経験を積み重ね、プロフェッショナルとして成長したい方。

＼　こんな企業です　／
■ 富士薬品グループの一員として、東海・関西エリアに220店舗以上を展開。地域に根差したドミナント戦略で、安定した経営基盤を誇ります。
■ 育児休暇の取得率は100％！お子さんが小学3年生になるまで時短勤務が可能など、社員のライフイベントを全力で応援する温かい社風です。
■ 独自のe-ラーニング「ユタカ薬剤師NET学習」をはじめ、集合研修や専門研修など、薬剤師の成長を支える教育制度が業界トップクラスに充実しています。
■ 最新の調剤監査システムや自動発注システムを全店に導入。薬剤師が安全かつ効率的に専門業務に集中できる環境を整備しています。
■ 健康セミナーや栄養相談会などを積極的に実施し、薬局を地域住民の健康を支えるコミュニティハブと位置づけています。

＼　こんな求人です　／
■ 年間休日はしっかり116日！さらに年2回、6連休の取得が必須となっており、プライベートを心ゆくまでリフレッシュできます。
■ 調剤業務とOTCカウンセリングの両方に携われる併設型店舗での勤務。幅広い知識と対応力を身につけることができます（※レジ打ちや品出し業務はありません）。
■ 処方箋枚数は1日平均15～20枚と落ち着いており、患者様一人ひとりとじっくり向き合った丁寧な服薬指導が可能です。
■ 薬剤師手当（月10万円）をはじめ、家族手当や遠隔地手当など各種手当が充実。社員の生活を給与面でもしっかりとサポートします。
■ 調剤未経験の方やブランクのある方も大歓迎。万全の教育体制で、あなたの薬剤師としての再スタートやスキルアップを支えます。

＼　こんな方におススメです　／
■ 仕事とプライベートを両立させ、長期休暇を利用して海外旅行や趣味の時間を満喫したい方。
■ 子育てサポートが手厚い環境で、将来のライフプランを見据えながら安心して長くキャリアを築きたい方。
■ 調剤の専門知識に加え、セルフメディケーションを支えるOTCのカウンセリングスキルも高めたい方。
■ 慌ただしい環境ではなく、患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、かかりつけ薬剤師としての役割を果たしたい方。
■ 大手企業の安定した基盤と充実した教育制度のもとで、着実に知識と経験を積み重ね、プロフェッショナルとして成長したい方。

＼未経験・ブランク相談可／（岡崎市エリア担当より）
経験が浅い方やブランクがある方もご相談ください。手厚い教育制度が整っているため安心の環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR東海道本線「相見駅」から車で10分程度です。
■内科、小児科、循環器科の処方箋を主に応需しており、1日の枚数は40～50枚です。
■薬剤師は常時2名体制で、事務スタッフも在籍し、地域に密着した医療を提供するためスタッフ同士が協力して働いています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており、地域に密着した医療を提供する大手調剤薬局チェーンです。
■30年以上前から医療モール事業を手がけており、業界トップクラスの店舗数を誇るパイオニア企業です。
■現社長も薬剤師であり、現場で働く薬剤師の声を大切にする風土が根付いているのが特徴です。

【勤務実態について】
■全社での平均残業時間は月7時間程度と少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。
■有給休暇の消化率は84%と非常に高く、スタッフ同士で助け合いながら休暇を取得する文化があります。
■月間の平均所定労働時間は161時間と、法定労働時間を下回る水準で働きやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社された方の多くが「薬局の雰囲気の良さ」を入社の決め手として挙げています。
■個人ノルマなどは一切なく、薬剤師一人ひとりがのびのびと成長できる環境を大切にしています。
■人材定着率は97%と非常に高く、長期的に安心してキャリアを築いていくことができる職場です

＼ワークライフバランス充実／（安城市エリア担当より）
年間休日123日で残業も少なく、プライベートの時間を大切にしながら無理なく長く働き続けられる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■三河安城駅から車で8分ほどの場所にあり、車通勤が可能なので毎日の通勤も快適でストレスなく通えます。
■主に眼科や耳鼻科、整形外科の処方箋を1日70～80枚応需しており、専門的な知識を深く学べる環境です。
■施設や居宅の在宅医療にも積極的に取り組んでおり、地域医療に貢献しながら幅広い経験を積むことができます。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開する大手企業であり、医療モール開発のパイオニアとして安定した成長を続けています。
■営業利益率が非常に高く、外部環境の変化にも影響を受けにくい強固な経営基盤を持っているので安心して働けます。
■薬剤師が社長を務めていることもあり、現場の声を大切にし、スタッフが長く働きやすい環境作りに注力しています。

【職場環境と雰囲気】
■常に複数名の薬剤師が配置されているため、一人に業務が偏ることなく余裕を持って患者様と向き合うことができます。
■中途入社した多くのスタッフが職場の雰囲気の良さを入社の決め手にしており、温かく風通しの良いアットホームな環境です。
■人材定着率が97パーセントと業界内でもトップクラスに高く、人間関係の良さと働きやすさが実証されている職場です。

■各線岐阜駅より徒歩圏内！アクセス良好です！

■全国に展開している大手チェーンのグループ薬局です。
■お休みもしっかりと取れますので、プライベートも充実できます！
■ベテラン薬剤師さん在籍中の店舗ですので業務の引き継ぎも安心です！
■遠方からのご転職も歓迎♪借上げ社宅制度があり安心◎

＼在宅業務スキルを磨く／（名古屋市緑区エリア担当より）
在宅専門クリニックと連携して深く関われるため、これからの時代に求められる在宅医療の専門スキルを磨くことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■共和駅から車で8分の場所に位置し、駐車場も完備されているため毎日のマイカー通勤が非常に快適です。
■在宅専門クリニックから処方箋を1日あたり20枚から30枚ほど応需しております。
■店舗には常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名が在籍しており、常時1名から2名体制で稼働しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅業務への需要拡大に伴う増員募集であり、即戦力として活躍していただける方を求めています。
■調剤業務の経験をお持ちで、患者様や多職種の方々と円滑なコミュニケーションが取れる方が対象です。
■これからの地域医療を支える在宅医療に対して、高い関心と意欲を持って取り組める方を歓迎します。

【法人特徴について】
■愛知県や兵庫県、大阪府において6店舗の調剤薬局を展開し、安定した経営基盤を誇る法人です。
■医師や多職種と緊密に連携しながら、通院が困難な患者様の薬物治療や服薬管理を深く支えています。
■自動化システムやAIなどを積極的に導入することで、事務作業の大幅な圧縮を実現している企業です。

＼スキルアップを目指す方へ／（蒲郡市エリア担当より）
薬剤師としての通常業務に加え、新規事業や店舗開発など幅広い分野に挑戦可能です。意欲次第で早期のキャリアアップや役員への登用も目指せる環境があります。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の蒲郡駅から車で5分ほどの場所に位置する、総合病院門前の薬局です。
■門前の総合病院より、多岐にわたる診療科の処方箋を応需し、幅広い経験が積めます。
■独自の業務支援制度により、固定スタッフと流動スタッフで店舗を運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員募集で、会社の成長と共に自身も成長したいという意欲のある方を歓迎します。
■経験の有無は問わず、物事に対して前向きで積極的に行動できる方を求めています。
■将来的に管理薬剤師や本部業務など、調剤以外のキャリアにも挑戦したい方を募集します。

【法人特徴について】
■約50社の企業から成る大手グループの一員で、抜群の安定性を誇る急成長企業です。
■役職に関係なく意見交換ができるフラットな組織で、皆で会社を創り上げていく社風です。
■「やりたい」と手を挙げれば、採用や店舗開発など薬剤師以外の業務にも挑戦できます。