JR東海道本線(浜松～岐阜)｜高収入｜の求人検索結果170件

■新しく、きれいな薬局で快適にご勤務頂けます。
■近隣医療機関を中心に院外処方として、循環器科・小児科の応需を行っています。
■夕方の時間をメインにご勤務可能な方、歓迎いたします。扶養内のパートさんも可能です。
■ヘルプ体制が整っているので、お子様の事情での急なお休みなどにも対応できる薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR東海道本線の木曽川駅からは車で10分ほどの場所にあり、車通勤も可能です。
■近隣のクリニックより内科の処方箋をメインに応需しており、1日あたり60枚から70枚程度です。
■薬剤師は常時2名から3名体制で業務にあたっており、事務スタッフと協力して運営しています。

【法人特徴について】
■一宮市を基盤として地域密着型の店舗展開を行っており、地域の健康を支える存在を目指しています。
■処方箋調剤だけでなく、健康教室の開催や在宅対応など、多角的に患者様をサポートしています。
■スタッフ全員で何が必要かを考え、新しい業務にも積極的にチャレンジしていく風土があります。


【求人情報について】
■週休2.5日制を採用しており、年間休日は120日以上とプライベートの時間も十分に確保できます。
■給与は年収500万円から550万円を想定しており、経験や能力を考慮したうえで決定されます。
■会員制リゾート施設の利用制度など、大手企業にも引けを取らない充実した福利厚生が魅力です。


【想定されるキャリアイメージ】
■研修認定薬剤師の取得支援制度があり、働きながら資格取得を目指してスキルアップが可能です。
■薬剤師会主催の研修会への参加支援も行っており、常に最新の医療知識を習得できる環境です。
■未経験からスタートしても、充実した教育制度を活用して着実に専門性を高めていくことができます。

＼ こんな店舗です ／
■整形外科・皮膚科をメイン応需！
　未経験からでもスタートしやすい環境！
■在宅業務も経験できます♪

≪業務内容≫
調剤・監査・服薬指導・在宅（施設）・在宅（居宅）
科目：整形外科, 皮膚科
枚数：75枚/日
人数：薬剤師 常時2名　事務1名

＼ こんな働き方が可能！ ／
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
　住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
※下記5つをすべて会社が負担します！
　家賃の80％
　敷金・礼金・仲介手数料・更新手数料
　引越費用
　転勤旅費
　転勤一時金15万円支給

■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。（2021年度 実績：125日）
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼ 研修制度について ／
■階層別のオーダーメイド研修あり！e-ラーニングは全額会社負担！

◎階層別教育
現在のポジションに必要な役割・責任の理解と、
それを果たすための知識を身につけます。
◎職種別教育
薬剤師としてのスキルを向上させるための研修を実施します。
◎テーマ別教育
個々人の思い描くキャリアや興味関心に合う内容の研修を選択して受講します。

＼ こんな会社です ／
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

＼ こんな店舗です ／
■整形外科・皮膚科をメイン応需！
　未経験からでもスタートしやすい環境！
■在宅業務も経験できます♪

≪業務内容≫
調剤・監査・服薬指導・在宅（施設）・在宅（居宅）
科目：整形外科, 皮膚科
枚数：75枚/日
人数：薬剤師 常時2名　事務1名

＼ こんな働き方が可能！ ／
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
　住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
※下記5つをすべて会社が負担します！
　家賃の80％
　敷金・礼金・仲介手数料・更新手数料
　引越費用
　転勤旅費
　転勤一時金15万円支給

■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。（2021年度 実績：125日）
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼ 研修制度について ／
■階層別のオーダーメイド研修あり！e-ラーニングは全額会社負担！

◎階層別教育
現在のポジションに必要な役割・責任の理解と、
それを果たすための知識を身につけます。
◎職種別教育
薬剤師としてのスキルを向上させるための研修を実施します。
◎テーマ別教育
個々人の思い描くキャリアや興味関心に合う内容の研修を選択して受講します。

＼ こんな会社です ／
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

【店舗情報と応需状況について】
■こちらの薬局は相見駅から車で8分ほどの場所に位置しており、車通勤が可能です。
■近隣のクリニックを応需医療機関とし、内科の処方箋を専門に対応しています。
■処方箋枚数：1,800件/月　在宅件数：40件/月を薬剤師約3名で対応しております。

【法人特徴について】
■1962年に創業し、愛知県三河エリアを中心に10店舗を展開している歴史ある法人です。
■保険薬局事業の他にも多岐にわたる事業を展開しており、盤石な企業収益基盤を確立しています。
■マンツーマン型の店舗が多く、患者さまのご家族各世代から処方箋を応需する地域密着型の薬局です。
■週休3日正社員制度も導入しており、ライフスタイルに合わせた働き方が叶います。
■福利厚生が充実しております。
◎160種以上の資格取得支援制度
◎複数事業を展開するからできる社割制度
◎子育て世代を全力応援
子ども手当や託児費用補助に加え、本社横に託児所を完備しているので、
子育て世代の方も安心して働くことができます♪
◎福利厚生倶楽部加入＆福利厚生施設あり
◎借上げ社宅制度あり

【求人情報について】
■勤務薬剤師として、服薬指導や監査、調剤業務、在宅といった多岐にわたる業務を担当します。
■残業は全社平均で月10時間と少なく、効率的な業務体制が整えられています。
■Musubiを全店に導入しており、薬歴残業の削減に積極的に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である岡崎駅からはバスで10分ほどの場所に位置しており、通勤にも便利な立地です。
■主に内科、皮膚科、小児科の処方箋を応需しており、1日の平均応需枚数は約151枚です。
■薬剤師は現在6名が在籍しており、その他に医療事務スタッフもいるため、安心して業務に集中できます。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており、地域に密着した医療を提供する大手調剤薬局チェーンです。
■30年以上前から医療モール事業を手がけており、業界トップクラスの店舗数を誇るパイオニア企業です。
■現社長も薬剤師であり、現場で働く薬剤師の声を大切にする風土が根付いているのが特徴です。

【勤務実態について】
■全社での平均残業時間は月11時間程度と少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。
■有給休暇の消化率は84%と非常に高く、スタッフ同士で助け合いながら休暇を取得する文化があります。
■月間の平均所定労働時間は161時間と、法定労働時間を下回る水準で働きやすい環境です。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社された方の多くが「薬局の雰囲気の良さ」を入社の決め手として挙げています。
■個人ノルマなどは一切なく、薬剤師一人ひとりがのびのびと成長できる環境を大切にしています。
■人材定着率は97%と非常に高く、長期的に安心してキャリアを築いていくことができる職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の高塚駅から車で7分ほどの場所に位置しており、広域からの処方箋を受け付ける面対応の調剤薬局でございます。
■処方箋枚数は1日平均250枚から300枚と非常に多く、現在は特に耳鼻科の処方箋が急増している活気ある店舗環境となります。
■薬剤師は常時7名体制という手厚い人員配置がなされており、事務スタッフと共にチームワークを活かして日々の業務に励んでいます。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約6時間程度と非常に少なく、15分単位で累積計算して全額支給されるため、サービス残業はございません。
■長期連続休暇制度を利用して7日以上の連休を年1回取得することが可能であり、リフレッシュしながら長く働き続けられる環境です。
■開局時間は21時までとなりますが、遅番手当の支給やシフト制による調整が行われており、無理のない勤務形態が維持されています。

【こんな取り組みをしています】
■大学病院の敷地内に出店するなど高度な薬学管理への対応を進めると同時に、オンライン服薬指導の導入によるICT化も迅速です。
■食品メーカーと共同開発した糖質制限メニューの提案や簡易血液検査の実施など、未病・予防の段階から地域住民をサポートします。
■海外研修としてアメリカやドイツを訪れ、先進的な薬局経営や薬剤師の役割を学ぶ機会を設けるなど、グローバルな視点も養えます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は充実した新人研修やフォローアップ研修を通じて、調剤併設店での基礎知識を体系的に習得することからスタートします。
■「1勝9敗」を恐れず挑戦する姿勢が評価されるため、管理薬剤師やエリアマネージャー、本部スタッフへの昇進も十分に可能です。
■認定薬剤師の取得支援制度や自己啓発手当を活用することで、特定の疾患に強い専門薬剤師としてのキャリアを築くこともできます。

＼　こんな店舗です　／
■舞阪駅 (JR東海道本線)から徒歩で約7分の場所にございます。
■お車でのご通勤を推奨いたします◎公共交通機関での通勤も可能でございます。
■主な応需科目は内科・消化器科です。

＼　こんな会社です　／
■調剤薬局事業は平成4年にスタートをした企業で、在宅業務にも積極的に取り組んでいらっしゃいます。
■大正4年に創業し、設立当初は材木・工務店としてスタートされた歴史ある企業です。
■薬剤師である女性社長は生まれも育ちも浜松市出身で地元に尽くしたいという思いが強い方です。
■女性従業員の産育休の復帰率はほぼ100％と高い水準を誇っています。
■週35時間勤務の準社員制度を導入しており、多彩な働き方をすることができます。
■30～50代の方を中心に非常に穏やかな方が多く働きやすい環境です。
■希望があれば応援や異動といった形で様々な科の処方、医師の考え方に触れる事が出来る環境です。

＼　こんな方にお勧め　／
■転居をせず浜松を中心とした静岡県内で長期的な勤務を考えている方
■ライフステージに合わせて柔軟な働き方をしたい方

＼ こんな方にオススメ ／
★漢方を学びたい方！
★在宅業務もしっかりと対応して
　地域医療に貢献したい方！
★温かみのある環境で、自分らしく働きたい方！

＼ 店舗・働き方について ／
■調剤＋在宅も可能な方歓迎！
　経験・スキル等考慮のうえ、高年収600万円～も可能です♪
■きざみ・煎じの他、250種類以上の漢方薬の取扱いや施設処方など、
　薬剤師として幅広い経験を積むことができる環境です♪
■週休2日でバランスの取れた働き方が可能です。
■遠方からお越しで転居が必要な方は、
　社宅準備や引越し費用支給のご相談が可能です。

■東北に本社のある企業で、東海以外にも多数店舗展開をしており100店舗を超える規模の薬局です。
■自宅からの通勤が困難な方は、上限6万円の住宅補助もございます。
■サプリメントや一般用医薬品も取り扱っており、勉強することが可能です。