JR関西本線(名古屋～亀山)｜シフト制の求人検索結果85件

■愛知県弥冨市・名古屋市内に2店舗を展開する調剤薬局です。
■代表は40代の男性薬剤師で、30代で独立をして以来、今なお調剤室に入り従業員と同じ目線でお仕事をされています。
■定着率が高く、10年以上ご勤務をされている従業員も多く在籍をしております。
■今後も愛知県内に積極的な出店を見据えて店舗運営をされていらっしゃいます。

≪こんな病院です≫
■急性期治療を終えた患者さんの在宅復帰を支援する地域密着型のケアミックス病院です。
■病気の治療はもとより、病める人に愛情をもって優しく接することが出来るように努めています。
■昭和51年5月現在地に病院を建設して以来、地域社会に根ざした医療に専念し、以来40数余年に亘り地域住民から信頼され、親しまれる病院として現在に至っています。
■疼痛緩和内科や漢方内科など西洋医学と東洋医学を組み合わせた治療に強みを持っています。
■グループ内の介護老人保健施設とも連携し特に高齢者医療の分野で地域を支えています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導
■病棟服薬指導
■持参薬管理
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会

≪おすすめポイント≫
■17時15分終業、残業もほとんど発生しません。
■急性期治療を終えた比較的症状の落ち着いた患者様が多く入院されています。
■女性も多く活躍しており、子育てへの理解もある職場環境です。
■転勤なく長く一か所で働きたい方におすすめの環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線の桑名駅から車で10分ほどの立地に2026年4月に開局する新規の調剤薬局です。
■応需科目は小児科と眼科をメインとしており、1日あたりの処方箋応需枚数は30枚程度を想定しております。
■新規開局の店舗の為、今後も処方箋は増加をする見込みです。

【求人情報について】
■年間休日は125日と非常に多く、平日は16：30までの勤務となっております。
■想定年収は管理薬剤師で650万円となっており、経験やスキルなどを考慮した上で決定されます。
■昇給は年1回、賞与は年2回（6月・12月）支給実績があり、努力がしっかりと収入に反映される体制です。

【想定される業務内容】
■小児科・眼科をメインとした処方箋に基づく外来患者様への服薬指導や調剤業務、監査を担当していただきます。
■会社として在宅業務に注力しているため、外来対応に加え居宅や施設への在宅業務も担当していただきます。
■業務としてOTC販売も含まれており、外来患者様へのセルフメディケーションに関するアドバイスも期待されます。

【店舗情報と応需状況について】
■各線名古屋駅から徒歩でわずか1分という通勤アクセスが非常に便利な立地に位置しています。
■精神科や心療内科をメインに応需し1日30枚から80枚程度の処方せん受付を予定しています。
■常勤薬剤師は1名から3名体制を予定しており事務スタッフも在籍して業務をサポートします。

【法人特徴について】
■病院経営のコンサルティングを基盤として医療分野で多角的に事業を展開している企業です。
■北海道や熊本県にも展開計画があり今後もさらなる成長が期待される安定した経営基盤があります。
■何もない所から新しい価値を創造するという理念を掲げ常に挑戦を続けている成長企業です。

【こんな方にオススメ】
■新規オープンの薬局でゼロから店舗を作り上げることに強いやりがいを感じる方におすすめです。
■高年収と充実した休日制度により経済的な安定とプライベートの両立を目指す方に最適です。
■精神科領域の知識を深め専門性を高めたい方や落ち着いて服薬指導を行いたい方に向いています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？