JR山陽本線(兵庫～和田岬)｜教育制度あり｜の求人検索結果2件

【病院情報と環境状況について】
■最寄り駅である御崎公園駅からは、徒歩約7分と通勤しやすい立地にあります。
■内科や外科、整形外科など多岐にわたる診療科の処方箋を応需する総合病院です。
■薬剤師は現在常勤12名体制で、20代から30代のスタッフが中心です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、チームの一員として貢献できる方を急募しています。
■30代前半までの方であれば、病院での勤務経験がない未経験者でも相談可能です。
■チーム医療に積極的に関わり、専門性を高めたいという意欲のある方を歓迎します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、最高で年収600万円まで相談することが可能です。
■年間休日は113日となっており、プライベートの時間も大切にできます。
■独身寮や社員食堂、産休育休実績も多数あり、福利厚生が非常に充実しています。

【こんな取り組みをしています】
■がんサポートチームや感染対策チームなどを組織し、チーム医療を推進しています。
■電子カルテやオーダリングシステムを導入し、業務の効率化と安全性の向上を図っています。
■学会参加費用の補助制度があり、最新の知識や技術を学ぶ機会を支援しています。

≪こんな店舗です≫
150床以上のベッド数を有する大手企業が運営する総合病院の門前にあり、多種多様な処方を扱える店舗です。
調剤だけでなく、幅広い患者様への対応力も自然と身に付く環境です。
処方箋枚数は1日80枚程度に対し、薬剤師が常時4名配置されている為、ゆとりを持って患者対応に専念して頂ける業務量となります。
残業についても多い月でも10時間未満で収まっており、ワークライフバランスを重視したい薬剤師様にはおススメです。

≪著しい成長を遂げている会社です≫
■首都圏をメインに、全国に約90店舗展開しています。創業以来連続で増収・増益を達成しております。
■無借金経営で安定しており、昇給率は年4.4％～5.8％と高い水準を実現しています。
■過去10年の平均売上高の成長率115％、今後も毎年7～8店舗の出店計画しています。

≪社員の働きやすさも大切にしています≫
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担致します。(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)
■エリア限定で勤務される方でも月30,000円の住宅手当がございます。(条件あり)
■年間休日122日、最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、休みを取ることに理解のある職場です。
■最新機械やテクニシャンの導入など役割分担を進め、残業時間の圧縮に努めています。

≪キャリアアップを目指せる環境≫
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実しています。
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています。

≪職場環境について≫
■ヘルシー&ビューティ事業にも力を入れており、化粧品や健康食品の自社開発をしています。店舗にて患者様の要望に合わせて販売を行えるので商品販売の部分からも患者様と携わることができます。
■全店コンシェルジュを配置し、顧客サービスの徹底しております
■店舗内はそれほど広くはありませんが、整理整頓されており清潔感のある環境です。
■駅から近く車通りのある道ですので、夜道も安心です。
■同ビル内の複数の医療機関から応需しており、科目に偏りなくスキルを積めます。