阪和線(天王寺～和歌山)｜車通勤可｜の求人検索結果306件

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

＜　こんな店舗です　＞
■道を挟んでお隣にあるクリニックなど、近隣からの処方箋が多く、整形外科・泌尿器科の割合が多めです。
■市民病院などの処方箋をお持ちになられる患者様もおり、幅広い処方を学べる環境です。
■1日80～90枚程度の処方箋を応需しており、常時3名体制を基本としています。
■下松駅・久米田駅の間あたりにあり、大通りに面しているのでお車通勤も便利な立地です！

＜　こんな会社です　＞
■大阪府本社のドラッグストア様です。調剤併設店を増やされており総合病院前に調剤専門店を出店されるなど調剤色が強い点が特徴的です。
■実際に調剤併設店舗ではなく、純粋な調剤薬局も40店舗以上、そのうち20店舗が病院門前です。全売上の20％の売上を調剤でカバーできるような経営方針があり、今後調剤薬局店舗を新規・併設化で増やしていく為、積極的に薬剤師を募集されています。
■カウンセリングに力をいれており、お客様・患者様とのコミュニケーションを重視されています。
■1人あたりの処方箋枚数は約20枚ほど！ゆとりある体制を整えていらっしゃいます。
■ラウンダーで応援できる薬剤師様が20名以上おり、別でエリアマネージャー様もいますので、急なお休みや急な応援体制などはしっかりと対応していただけます。
■年齢層は非常に離職率が低い事もあり、新卒の20代～60代と幅広いご年齢層の方がご活躍されています。
■残業代も1分単位でつくため、サービス残業がないよう会社としても取り組まれています。

＜　大手ならではの充実の福利厚生！　＞
■社員持株制度、保険関連の割引制度やチケット類やレジャー施設を法人価格での利用・購入、社員買い物割引など・・・載せ切れないほど多くの福利厚生がございます！
■2か月に一度、本社で疾患別の勉強会を実施！参加は任意ですが、参加される場合は交通費の支給もあります♪

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR阪和線 下松駅から徒歩7分と、通勤しやすい立地にある薬局です。
■総合病院門前（処方箋の6割）とクリニック門前（4割）の両方を経験できます。
■1日60～70枚の処方箋を常時3名以上の体制で対応し、一人当たり20枚程度とゆとりがあります。

【法人特徴について】
■大阪泉州地区を中心に12店舗を展開し、介護事業や温泉事業も手掛ける安定企業です。
■「患者様との時間」を大切にし、無理な在宅業務の拡大は行わない方針です。
■お人柄を重視した採用を行っており、離職率が低くアットホームな社風が自慢です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収420万円から540万円をご提示します。
■年間休日は124日と非常に多く、有給消化率は98%以上と休みをしっかり取れます。
■賞与はありませんが、その分が年俸に含まれており、月々の収入が安定します。

≪こんな病院です≫
■JR下松駅最寄り・駅からは距離があるのでお車通勤が便利です♪公共交通機関でのご通勤の場合、JR「下松」駅・JR「久米田」駅・南海本線「和泉大宮」駅から送迎バスが出ています。
■約500床ほどの精神科病院です。主に統合失調症、認知症の患者様が多くなっています。
■特定の精神疾患に特化していないため、幅広い症例を診ることができます。
■ご高齢の患者様にも安心して過ごしていただけるよう全室バリアフリー化を実現し、ゆったりした病室になっています。
■法人で看護学校も運営しているため、他職種も人員体制がしっかりと整っています。

≪業務内容等≫
■幅広い業務！調剤＋薬剤管理指導・院内製剤（ＩＶＨなど）も経験できます。
■ベテランの薬剤師の方が多い職場になりますので、丁寧に指導いただけます。
■30～60代と幅広い年代の薬剤師様がご活躍中！常勤3名・非常勤3名の計6名が在籍しています。

【店舗情報と応需状況について】
JR阪和線の津久野駅から徒歩4分ほどの好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利です。
処方箋は小児科や心療内科に精神科をメインとして、1日に約130枚から150枚を応需しています。
薬剤師は常勤3名とパート7名の計10名体制で、事務スタッフも複数名在籍し業務を分担しています。

【募集背景と求める人物像について】
現在、将来を見据えた体制強化のために、特に20代後半の若手薬剤師の方を積極的に募集しています。
地域に根差した薬局として、患者様に寄り添った丁寧な対応ができる方を心より歓迎いたします。
正社員の方は店舗間の移動や在宅業務で車の運転が必要となるため、運転免許をお持ちの方を求めています。

【想定されるモデル年収】
20代後半の未経験の方でも、年収550万円という高水準でのスタート実績があり大変魅力的です。
50代のベテラン薬剤師の方であれば、これまでの経験を考慮して年収600万円以上も十分に狙えます。
昇給は年に1回、賞与は年に2回支給され、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR阪和線の「鳳駅」から車で15分ほどの場所に位置しており、全店に従業員専用の無料駐車場が完備されているため車通勤が便利です。
■内科や小児科をメインに1日あたり30枚から40枚の処方箋を応需しており、地域に密着した丁寧な服薬指導を行うことが可能です。
■薬剤師は常時1名体制で、事務員1名と連携して業務を行いますが、最新の自動分包機や分注機が導入されており機械化が進んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は堺エリアで正社員を1名急募しており、薬剤師としての仕事が好きで、周囲とコミュニケーションを大切にできる方を求めています。
■40代までの若手・中堅層を中心に募集していますが、50代以上の方でも豊富な経験をお持ちであれば、積極的に採用を検討いたします。
■在宅業務に対して強い関心と意欲を持ち、マニュアル通りではなく、医療人として付加価値の高い仕事を提供したい方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■大阪府内に6店舗を展開し、地域の元気や笑顔に貢献することを理念に掲げ、既存の枠組みにとらわれないホスピタリティを提供しています。
■社長は元MRの40代男性で、自らも現場のシフトに入るなど、現場の声を大切にしながらコミュニケーションを重視した運営を行っています。
■7期連続で黒字経営を続けている成長企業であり、医療・介護・福祉関係者との連携を密にした地域に根ざした薬局作りを推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR阪和線の津久野駅から徒歩15分に位置し、内科や外科、整形外科などの病院門前から広域処方を1日60枚ほど応需しています。
■施設在宅については6件で合計93名の患者様を担当しており、外来業務と在宅業務の両方をバランス良く経験できる環境です。
■薬剤師は常勤5名とヘルプ2名の複数名体制が整っており、事務スタッフも6名在籍しているため安心して業務に専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■産休や育休の取得による欠員を補充するための募集ですが、人物重視の採用を行っているため穏やかで人柄の良い方を求めています。
■正社員は在宅業務での配達や訪問が必要となるため、普通自動車免許が必須となりますが、30代前半までなら未経験でも相談可能です。
■20代から30代の若手薬剤師が中心となって活躍しており、周囲と協力しながら地域の健康を支えていただける方を募集しています。

【法人特徴について】
■堺市に本社を構え大阪や奈良に12店舗を展開しており、大手チェーンの関連会社として安定した経営基盤と福利厚生を誇っています。
■地域密着型の店舗運営をモットーに掲げながら、高齢者施設を5施設運営するなど調剤以外の事業も幅広く展開している法人です。
■2019年に大手クオール株式会社と業務提携を行っており、独自の小回りな対応力と大手のスケールメリットを両立させています。