名鉄豊田線｜転勤なしの求人検索結果48件

■CHCPグループ（https://chcp.jp/）に所属する法人です。
■eラーニングを無料で受講できたり、研修認定薬剤師の取得を支援しています。
■通勤は60分圏内でとなりますので、転居することなく働く事ができます。
■経営者も薬剤師さんで、学会出席などの受講料・交通費を会社負担致します。

■社長は元々企業出身者で3年間の調剤薬局経験を経て24年1月に開局されております。
■社長は物腰柔らかな人柄良好な40代前半の男性で働きやすい職場環境づくりを心がけておられます。
■社長は中小企業診断士の資格もお持ちで安定した企業経営を実現されておられます。

【　こんな企業です　】
■ 浜松市を中心に地域医療を支えるエムズレイズグループ
　4法人から構成される調剤チェーンの一員として、
　安定した経営基盤のもと、静岡県西部や愛知県で地域に
　根差した医療貢献を続けています。
■ 「従業員も患者様も大切に」がモットー
　平成19年の設立以来、患者様への丁寧な対応はもちろん、
　働くスタッフ一人ひとりも大切にする社風が根付いています。
■ 代表も薬剤師だから、現場目線
　代表自身が薬剤師であるため、常に現場で働く薬剤師と
　同じ目線で物事を考え、働きやすい環境づくりを推進しています。
■ 個性を尊重し、能力を最大限に発揮できる環境
スタッフそれぞれの個性を重視し、個人の能力が最大限に
　発揮できるよう、風通しの良い職場環境を整えています。

【　こんな求人です　】
■ 管理薬剤師としてキャリアアップ！
　新しく綺麗な店舗で、あなたの経験とリーダーシップを
　存分に発揮できる管理薬剤師のポジションです。
■ 年収700万円も目指せる高待遇！
　ご経験やスキルから年収550万円～700万円を想定。
　年俸制で安定した収入が見込めます。
■ 年間休日120日前後でプライベートも充実
　週休2日制（水曜・土曜午後、日祝など）で、夏季・
　年末年始休暇もしっかり取得可能。
　ワークライフバランスを大切にできます。
■ 残業は月平均5時間と少なめ
　患者様と落ち着いて向き合える環境のため、残業は
　ほとんどありません。終業後の時間も有効に使えます。
■ 充実の福利厚生と教育制度
　退職金制度（勤続3年以上）や各種保険はもちろん、
　e-Learningや勉強会など、スキルアップを支援する制度も万全です。

【　こんな方におススメです　】
■ 管理薬剤師の経験を活かしたい、または挑戦したい方！
■ 収入とプライベートの両立を実現したい方！
■ 患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方！
■ 安定した経営基盤のもとで長く安心して働きたい方！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である日進駅からは、徒歩でおおよそ19分ほどに位置しています。
■応需科目は皮膚科を中心となっており、地域住民の健康を支える役割を担います。
■処方箋応需枚数は1日あたり約60～70枚で、薬剤師2名と医療事務で落ち着いて業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■愛知県内に特化したドミナント戦略で、地域に根差した調剤薬局を現在20店舗展開しております。
■調剤薬局の運営事業に加えて、クリニックの開業を支援するコンサルティング事業も手掛けています。
■将来的には100店舗展開という明確な長期目標を掲げており、安定した経営基盤のもと成長中です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキル、勤務条件などを総合的に考慮し、年収410万円から550万円を想定しています。
■年間休日は125日以上を確保しており、週休2.5日制でプライベートの時間もしっかり確保できます。
■各種社会保険完備はもちろんのこと、借り上げ社宅制度などの福利厚生も手厚くご用意しております。

■業務内容は調剤・監査・服薬指導がメインで、
　監査と服薬指導はセットで行われております。
■在宅にも注力しており、施設への配達・
　往診同行も行っております。（ご希望考慮）
■中抜けなしの薬局です！
　夕方前までのご勤務希望の方も効率よく働けます。
■調剤室は広めの間取りを採用しており動線は取りやすい造りです。

≪こんな薬局です≫
■愛知県内に6店舗を構える調剤薬局です。新規出店も予定している勢いのある会社です！
■在宅医療にも力を入れており、介護施設に
　ご入居の患者様や在宅患者様のお薬も積極的に受けております。
■代表も薬剤師で、現場に理解のある環境です。
■機器類は積極的に導入しており効率良く
　調剤業務に取り掛かれる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の名鉄豊田線「日進駅」から徒歩10分と、公共交通機関でも通勤しやすい立地です。
■内科や泌尿器科、消化器科など多岐にわたる科目を応需しており、幅広い知識を活かせます。
■1日の処方箋枚数は30枚から60枚程度で、薬剤師は常に2名体制でゆとりを持って対応しています。

【法人特徴について】
■関東から関西にかけて100店舗以上を展開する、安定した経営基盤を持つ大手調剤薬局グループです。
■地域包括ケアシステムの担い手となることを目指し、病院事業とも連携した医療を展開しています。
■現場の意見を尊重するボトムアップの社風があり、患者様第一のサービスを実践できる環境です。

【勤務実態について】
■木曜と土曜の午後、そして日曜祝日が休みの「週休2.5日制」で、プライベートを非常に大切にできます。
■有給休暇の取得も推奨しており、長期休暇を取得して海外旅行に出かけるスタッフもいるほどです。
■処方箋枚数が落ち着いているため、残業はほとんど発生せず、毎日定時で退勤することが可能です。

【やりがい/おすすめポイント】
■管理薬剤師として、ご自身の采配で地域から愛される薬局を作り上げていく大きなやりがいがあります。
■週休2.5日という恵まれた休日制度により、心身ともにリフレッシュして質の高い業務を実践できます。
■安定した大手グループに所属しながら、転勤の心配なく地域に密着して働ける理想的な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■勤務地は名鉄豊田線・三河線の梅坪駅や越戸駅から車で約6分の場所に位置しています。
■応需科目は眼科が中心で、在宅業務（施設・居宅）にも対応しており、1日の処方箋枚数は約70～80枚程度です。
■薬剤師は常時2名体制で業務を行っており、加えて医療事務スタッフも配置されています。

【想定されるキャリアイメージ】
■年齢や社歴に関わらず、日々の業務成果が昇給や昇格に直結する実力主義の評価制度です。
■処方箋枚数の増加や新規在宅先の開拓など、結果次第で責任あるポジションも目指せます。
■将来的には独立開業を目指す方も歓迎しており、6件を超える独立支援の実績があります。

【想定されるモデル年収】
■勤務薬剤師の場合は年収550万円から600万円程度が目安となり、週休3日希望の場合は年収450万円から相談可能です。
■管理薬剤師として勤務される場合は、年収600万円から650万円の範囲で検討されます。
■30代でも高いスキルをお持ちであれば、上限の年収650万円（残業代込）も可能です。

【こんな方が活躍中】
■平均年齢30代半ばの若手薬剤師が中心となり、エネルギッシュに活躍しています。
■業界では女性が多い中で、男女比5:5と性別に関わらず活躍できる環境が整っています。
■産休・育休からの復帰実績も多く、子育てと両立しながらキャリアを継続する方もいます。

≪こんな病院です≫
■168床の精神科専門病院です。
■開かれた精神科病院を目指して1968年に開業しました。
■一般的な精神科診療に加え現代のニーズに合わせた専門外来やサポート体制を整えています。

≪おすすめポイント≫
■週37.5時間勤務の病院常勤の募集です。
■病院でのご経験や調剤経験のない方も働きやすい環境です。
■入院患者への調剤業務が中心で服薬指導はあまり多くありません。
■残業になることはほとんどございません。定時に退勤できる環境です。
■電子カルテを導入しています。

■19:30までご勤務可能であれば相談可能です！
　勤務開始時間はご希望に合わせて調整可能です。
　13:00～など、ご希望お聞かせください！
■火水金のうち、週2～3日の勤務でOK！
　曜日はご希望に応じます。
■ラストまでの人員を手厚くしたいため、増員募集！
■愛知県三河地方を中心に店舗を展開している会社です。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄三河線および豊田線「豊田市駅」より車で9分ほどの場所に位置し、広めの調剤室でスムーズに業務を行える環境が整っています。
■内科、呼吸器科、小児科をメインに1日100枚から160枚を受け付けており、地域のクリニックとの強固な信頼関係を築いています。
■薬剤師は常時3名から4名体制で運営しており、ベテランから若手、事務スタッフまで幅広い年齢層が協力し合いながら勤務しています。

【勤務実態について】
■1年単位の変形労働時間制を採用しており、残業時間は全社平均で月10時間程度と、業務効率化による負担軽減が進んでいます。
■4パターンのシフト制で中抜け勤務がなく、早番や遅番を組み合わせることで、生活リズムを崩さずに無理なく働くことが可能です。
■有給休暇の取得率は約80%と非常に高く、カレンダー通りの休みに有給を組み合わせて長期休暇を取得することも推奨されています。

【想定されるモデル年収】
■30代の目安として年収500万円から550万円を提示しており、特別な付加価値やスキルをお持ちの場合は650万円も検討可能です。
■役職手当や管理薬剤師手当などの諸手当が月額でしっかりと支給され、業績が好調な場合には決算賞与の支給実績もございます。
■週休3日制度を選択した場合は給与が変動しますが、ワークライフバランスを最優先した働き方でも安定した収入を得ることができます。