名鉄豊田線｜高給与(600万円以上)の求人検索結果44件

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄豊田線の豊田市駅から徒歩わずか3分、アクセス抜群の立地にある薬局です。
■応需科目は皮膚科とアレルギー科が中心で、1日の処方箋枚数は平均250～300枚と非常に多いです。
■薬剤師は常時4～5名体制で、事務スタッフと連携しながらスピーディーに対応しています。

【求人情報について】
■管理薬剤師または勤務薬剤師としての正社員採用で、ご希望により週休3日制も選択可能です。
■給与はご経験やスキルを最大限考慮し、年収450万円から600万円（管理薬剤師は上限650万円）を想定しています。
■30代までの方は未経験でも応募可能で、充実した教育制度のもと安心してキャリアをスタートできます。

【勤務実態について】
■年間休日は120日が確保されており、プライベートの時間も大切にしながら働けます。
■有給休暇の取得率は約80％と非常に高く、連休を取得してリフレッシュすることも可能です。
■週休3日制での正社員勤務も相談可能で、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

【想定される業務内容】
■主な業務は、門前クリニックから応需する処方箋の調剤、監査、服薬指導となります。
■皮膚科・アレルギー科が中心で1日の処方箋枚数が多いため、テキパキとした対応が求められます。
■スピーディーな業務を実現するため、最新の調剤設備を積極的に導入し業務効率化を図っています。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄豊田線の日進駅から車で10分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤が可能な店舗です。
■外科や整形外科、小児科の処方箋を主に応需しており、幅広い年齢層の患者様に対応しています。
■地域の医療機関と連携しつつ、調剤業務だけでなくOTC医薬品の販売なども行っています。

【法人特徴について】
■全国に350店舗以上を展開する東証プライム上場企業であり、安定した経営基盤を持っています。
■調剤薬局の運営だけでなく、M&Aやコンビニ併設店など多角的な事業展開を行っている企業です。
■座りカウンターを積極的に導入しており、薬剤師の身体的負担を軽減する工夫がなされています。

【職場環境と雰囲気】
■子育て中のスタッフも多く在籍しており、互いに協力し合いながら業務を進める風土があります。
■店舗スタッフ間の仲が良く、風通しの良い職場環境であるため、中途入社の方も馴染みやすいです。
■全国規模のチェーン店ならではのヘルプ体制が整っており、急な休みにも対応しやすい環境です。

【こんな方が活躍中】
■調剤経験を活かしてキャリアアップを目指す方や、認定薬剤師の資格取得に励む方が活躍しています。
■子育てと仕事を両立させている女性薬剤師も多く、時短勤務制度などを活用して長く働いています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、丁寧な服薬指導を実践している方が評価されています。

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

≪こんな病院です≫
■地域のリハビリテーションの中核施設である親元の病院の分院として、豊田市の東部地域に開設された回復期リハビリテーション病院です。
■2023年に開設された新しくきれいな環境です。
■同法人内の病院とのヘルプ体制もあり、急な休みの対応も安心です。
■薬剤師の交流もあるため勉強になる環境です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■病棟服薬指導
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理
■各種委員会

≪おすすめポイント≫
■週休2日、8時30分～17時30分までの勤務です。
■土日固定休みの相談も可能です
■院内託児所も完備しており、女性が働きやすい環境を整えています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。