阪急千里線｜大手チェーン｜の求人検索結果35件

＊＊＊　こんな店舗です　＊＊＊
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■エリアの特質上、地域の皆様に利用いただくことが多いので、患者様との関係性をしっかり築きたい方にはおすすめの店舗になります。

＊＊＊　こんな会社です　＊＊＊
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています

＼　こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼　研修制度　／
○各種研修制度充実！（入社時研修、新任薬局長研修、薬局長研修、マネージャー研修、
　認定薬剤師取得支援制度、各種学会参加、大学院奨学資金制度、他）
　海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の成長をサポートしてくれます。
〇個別の教育プログラムによってスキルアップをサポート！
　新入社員研修、フォローアップ研修、マネジメント研修と段階を追って
　5年の教育プログラムを実施しています。

＼　福利厚生　／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

＼＼　こんな会社です　／／
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています

＼＼　こんな店舗です　／／
■北千里駅 (阪急千里線)からお車で約6分の立地
■閑静な住宅街の中にある大きな店舗です
■お子様の遊び場もあるような老若男女ご利用されています
■面対応で複数科目のご経験が積めます
■薬剤師様も4～5名在籍されております

＼＼　こんな方にオススメ　／／
■大手調剤併設ドラッグストアで働きたい方！
■外来・在宅業務・OTC業務幅広くご従事したい方！

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線の千里中央駅または北大阪急行電鉄の千里中央駅から、車で8分ほど移動した場所に位置しています。
■近隣の医療機関から内科や外科をはじめ、泌尿器科や小児科など多岐にわたる科目の処方箋を1日約40枚応需しています。
■現在は正社員とパートを含めて薬剤師が約3名在籍しており、事務スタッフと共に協力しながら店舗運営を行っています。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮した上で決定されますが、400万円から最大550万円までの提示が可能となっています。
■正社員としての雇用で、昇給は年1回、賞与は年2回支給されるため、日々の頑張りがしっかりと収入に反映されます。
■住宅手当や家族手当などの各種手当が充実しているほか、退職金制度や持株会など大手ならではの福利厚生があります。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、残業時間は月平均15時間程度と少なめでメリハリをつけて働けます。
■1人あたりの処方箋処理枚数を適正な範囲に設定しているため、業務過多にならず落ち着いて仕事に取り組めます。
■有給休暇の取得はもちろんのこと、産前産後休暇や育児休暇の取得実績も豊富で、復帰率も非常に高い水準です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■阪急京都線「淡路」駅から徒歩圏内！
■面対応で幅広い科目を応需しています。内科クリニックが近くにございます。

・・＊ こんな人におすすめ ＊・・
■年収アップを目指す方
■現場薬剤師以外のキャリアを将来的に考えている方

【店舗情報と応需状況について】
■阪急千里線の豊津駅から徒歩2分という、毎日の通勤が非常に便利な駅チカの好立地にて、地域に密着した店舗運営を行っています。
■応需科目は耳鼻咽喉科と眼科をメインとしており、処方箋枚数は1日平均30枚から40枚程度を安定して受け付けている状況です。
■薬剤師の体制は常勤1名とパート1名の計2名で、一人ひとりの患者様に寄り添いながら、ゆとりを持って丁寧な対応を実践できます。

【募集背景と求める人物像について】
■調剤併設化の推進と店舗体制強化に伴う増員のため、管理薬剤師候補または一般薬剤師として活躍いただける正社員を急募中です。
■調剤の経験年数にはこだわりがなく、患者様とのコミュニケーションを大切にし、自ら意欲的に学ぼうとする姿勢を高く評価します。
■ブランクをお持ちの方も、充実したマニュアルと研修制度が整っているため、着実に勘を取り戻しながら安心して挑戦いただけます。

【法人特徴について】
■大阪に本社を構え、調剤専門店も40店舗以上展開するなど、ドラッグストアの枠を超えた調剤事業への注力が最大の特徴です。
■レセコンセンターの開設により入力業務のセンター化を進め、店舗事務の効率化を図ることで、薬剤師が対人業務に専念できます。
■売上の20％を調剤で確保する明確な経営方針を掲げており、今後も積極的な新規出店や併設化により、成長を続けている企業です。

【求人情報について】
■想定年収は400万円から550万円の間で、これまでの実務経験や専門スキルを十分に考慮した上で、最終的な給与額を決定します。
■地域手当が最大5万円支給されるほか、薬局長や管理薬剤師などの役職に就くことで、月々の手当をさらに加算することが可能です。
■年間休日110日に加え、7日間の職能拡大休暇を別途取得できるため、プライベートを大切にしながら長期的に働ける環境です。

＜　こんな薬局です！　＞
■大阪府が本社のドラッグストア様です。調剤併設店を増やしており、総合病院前に調剤専門店を出店されたりと調剤に強い社風です。
■実際に調剤併設店舗ではなく、純粋な調剤薬局が40店舗以上！20店舗が病院門前の出店です。
■全売上の20％を調剤でカバーできるような経営方針を取っており、今後も調剤薬局店舗を新規・併設化で増やしていく為、積極的に薬剤師を募集されています。医師の訪問診療に同行する形式の在宅医療にも挑戦しており、活躍の場も広いです。
■非常に離職率が低いため、新卒の20代～60代と幅広いご年齢層の方がご活躍中！平均年齢も他のドラッグストア企業よりも高めの印象です。
■ラウンダー薬剤師さんが20名以上おり、別でエリアマネージャー様もいるので、急なお休みや急な応援体制などはしっかりと対応を頂けます。

＜　コンサルタントおすすめポイント★　＞
■2022年2月に総合病院の敷地内に開局した調剤専門店舗です。弊社では開局時のオープニングスタッフさんのご紹介実績が3名分あり、どの方も非常に穏やかでお人柄の素敵な方々です！
■残業が発生する場合、残業代は1分単位でつくため、サービス残業がないよう会社としても取り組まれています。
■1階を待合室・2階を調剤室として分けており、基本的には1階での投薬がメインのお仕事です。調剤薬局でのご経験がある方は問題なくご対応いただけるお仕事内容なのでご安心ください♪2階から1階へのお薬の受け渡しはベルトコンベアで対応していますので、階段の上り下りの必要はありません。
■カウンセリングに力をいれており、ゆとりをもって患者様対応が出来る環境を整えています。

＜　大手ならではの充実の福利厚生！　＞
■社員持株制度、保険関連の割引制度やチケット類やレジャー施設を法人価格での利用・購入、社員買い物割引など・・・載せ切れないほど多くの福利厚生がございます！
■2か月に一度、本社で疾患別の勉強会を実施！参加は任意ですが、参加される場合は交通費の支給もあります♪

＊＊＊こんな企業様です＊＊＊

■ショッピングモール＝地域医療の拠点という役割を担うべく、日本全国に店舗展開をしている企業様です。

■面分業が多く、処方科目だけでなく薬の品目数も幅広く取り扱うことができます。

■OTC併設店という強みを活かし、患者様の健康をトータルサポートし、
　健康相談を通してセルフメディケーション推進に貢献しています。

＜　こんな薬局です！　＞
■大阪市に本社を置く企業です。全国150店舗以上！
■調剤薬局のほか、福祉事業も手がけている企業です。
■大手商社グループのため、しっかりとした福利厚生も人気の1つです。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済！過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高め

***　こんな会社です　***

◆調剤併設型ドラッグストア、現在全国に500ヶ所以上ある会社
　健康相談、調剤、OTCのカウンセリング販売はもちろん、
　在宅医療にも力を入れています。

◆新薬講習や社外研修、海外研修など多種多様な研修の機会を設けています。


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