愛知環状鉄道線｜新卒可の求人検索結果52件

■調剤未経験、ブランクのある方も丁寧にお教えいたします。
■パートでも管理薬剤師としてご勤務いただける方も歓迎！
■「16:00まで」「17:00まで」など早めの帰宅をご希望の方もご相談に応じます。
■頼られる薬剤師を目指し、スキルアップを会社でサポートしています！

【店舗情報と応需状況について】
■愛知環状鉄道線の北岡崎駅から徒歩15分ほどの距離に位置しており、マイカーでの通勤も非常に便利な立地です。
■近隣のクリニックより呼吸器科や内科の処方箋を1日平均60枚ほど応需しており、専門的な知見を深められます。
■薬剤師は常時1名から2名体制で、事務スタッフと協力しながら患者様一人ひとりへ丁寧な対応を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした欠員補充の募集であり、地域医療への貢献に高い意欲を持つ薬剤師を積極的に求めています。
■調剤の実務経験をお持ちの方を優遇いたしますが、対人業務を大切にし誠実に患者様と向き合える方を募集します。
■新しい働き方を推進する法人に共感し、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図れる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■1962年に創業した100年以上の歴史を誇る老舗企業であり、愛知県三河エリアを中心に10店舗を展開しています。
■保険薬局事業のほかに介護事業も幅広く運営しており、多職種連携が可能な極めて盤石な経営基盤を持つ組織です。
■「長く働ける環境を」というテーマを掲げ、従業員一人ひとりが安心してキャリアを築ける制度作りに注力しています。

＼ 働く環境について ／
■内科・呼吸器科・小児科の処方箋を応需しており、
　1日に40～60枚ほどを薬剤師2名にて対応しています。
■薬剤師は全5名で、正社員男性1名、パート女性4名と在籍人数が多い店舗です！

＼ こんな会社です ／
■愛知県岡崎市に本社を構え、三河地区に調剤薬局を展開しています。
■「より健康で豊かな未来をめざして」という理念のもと従事しています。
■出店形態はマンツーマン型が多く、
　患者さまのご家族各世代から処方箋を応需する
　地域密着型の地元に根差した調剤薬局です。
■もともとは医療ガスや医療ガス関連機器の取り扱いをしていましたが、
　医療機関とのやり取りや交流を重ね薬局事業や介護事業（施設展開）に至ります。
■保険薬局事業の他にも介護事業を運営しており、
　企業収益は2事業を柱に盤石な体制を築いております。
■従業員はかかりつけ薬剤師として
　積極的に認定薬剤師を取得しており、
　会社も資格支援制度を整備するなど資格を取得しやすい環境を作っています。
■「長く働ける環境を」をテーマに、従業員の働きやすさにも力を入れています。

■薬の採用品目数は500～600品目で、処方箋枚数も40～50枚のため、ゆとりを持ってご勤務頂けます。
■豊田市内と豊明市に店舗を展開している調剤薬局です。
■愛知環状鉄道/三河豊田駅～徒歩すぐの立地で電車・お車どちらの通勤も可能です♪

【店舗情報と応需状況について】
■こちらの薬局は大門駅から車で7分ほどの場所に位置しており、車通勤が可能です。
■近隣のクリニックを応需医療機関とし、内科の処方箋を主に対応しています。
■処方箋枚数：1,800件/月　在宅件数：40件/月を薬剤師約3名で対応しております。

【法人特徴について】
■1962年に創業し、愛知県三河エリアを中心に10店舗を展開している歴史ある法人です。
■保険薬局事業の他にも多岐にわたる事業を展開しており、盤石な企業収益基盤を確立しています。
■マンツーマン型の店舗が多く、患者さまのご家族各世代から処方箋を応需する地域密着型の薬局です。
■週休3日正社員制度も導入しており、ライフスタイルに合わせた働き方が叶います。
■福利厚生が充実しております。
◎160種以上の資格取得支援制度
◎複数事業を展開するからできる社割制度
◎子育て世代を全力応援
子ども手当や託児費用補助に加え、本社横に託児所を完備しているので、
子育て世代の方も安心して働くことができます♪
◎福利厚生倶楽部加入＆福利厚生施設あり
◎借上げ社宅制度あり

【求人情報について】
■勤務薬剤師として、服薬指導や監査、調剤業務、在宅といった多岐にわたる業務を担当します。
■残業は全社平均で月10時間と少なく、効率的な業務体制が整えられています。
■Musubiを全店に導入しており、薬歴残業の削減に積極的に取り組んでいます。

★様々な業態がありますので、自分が興味のある業態にチャレンジできます！
調剤専門薬局の約7割の店舗は基幹病院門前や医療モール内に出店をしています。
無菌室を設置し、終末期医療に対応した店舗や漢方薬を主として取り扱う店舗もあります。
併設店では、各店1,500～2,500品目ほどの医療用医薬品を取り揃えています。
調剤・OTC・在宅など、幅広い知識の習得ができ、薬剤師として成長できる環境があります。

★研修制度を充実させてます！
薬、日用品などの専門知識を学ぶ研修だけでなく、楽しく学べる体験型の研修も充実させています。
色々なメーカーの化粧品を使いながら商品特徴や知識を身につける研修は好評です。
模擬調剤室を備えた研修センターなどもあり、レベルにあわせた研修をしています。

★様々なキャリアアップを可能にする自己申告制度があります！
社員が1年を通して取り組む業務目標・成長目標を申告します。
この制度により、目標を持って業務に取り組むことで様々なキャリアアップを可能にしています。
スポーツファーマシストなどの専門薬剤師を取得し専門性を高めたり、
店舗マネジメント業務を学んでマネージャー職としてキャリアアップすることができます。
現場以外にも、教育部や商品部など幅広く活躍する場があります。

★女性が働きやすい職場づくりを目指しています！
女性の活躍促進に向け、職域拡大、管理職登用のほか、働きながら育児・介護ができる環境を整えています。
取組みの結果、「くるみんマーク」や「あいち女性輝きカンパニー」にも認証されました。
職場環境や復職支援などの制度を整え、子育てをしている従業員を積極的にサポートしています。

★様々な業態がありますので、自分が興味のある業態にチャレンジできます！
調剤専門薬局の約7割の店舗は基幹病院門前や医療モール内に出店をしています。
無菌室を設置し、終末期医療に対応した店舗や漢方薬を主として取り扱う店舗もあります。
併設店では、各店1,500～2,500品目ほどの医療用医薬品を取り揃えています。
調剤・OTC・在宅など、幅広い知識の習得ができ、薬剤師として成長できる環境があります。

★研修制度を充実させてます！
薬、日用品などの専門知識を学ぶ研修だけでなく、楽しく学べる体験型の研修も充実させています。
色々なメーカーの化粧品を使いながら商品特徴や知識を身につける研修は好評です。
模擬調剤室を備えた研修センターなどもあり、レベルにあわせた研修をしています。

★様々なキャリアアップを可能にする自己申告制度があります！
社員が1年を通して取り組む業務目標・成長目標を申告します。
この制度により、目標を持って業務に取り組むことで様々なキャリアアップを可能にしています。
スポーツファーマシストなどの専門薬剤師を取得し専門性を高めたり、
店舗マネジメント業務を学んでマネージャー職としてキャリアアップすることができます。
現場以外にも、教育部や商品部など幅広く活躍する場があります。

★女性が働きやすい職場づくりを目指しています！
女性の活躍促進に向け、職域拡大、管理職登用のほか、働きながら育児・介護ができる環境を整えています。
取組みの結果、「くるみんマーク」や「あいち女性輝きカンパニー」にも認証されました。
職場環境や復職支援などの制度を整え、子育てをしている従業員を積極的にサポートしています。

＼ 働く環境について ／
■処方箋は1日あたり80～100枚程度
■薬剤師は4名在籍と常時複数名体制で安心◎
　幅広い処方に触れることができます。
■近隣にも店舗があるので、フォロー体制もあります。
　協力しあってシフト調整やお休み取得しています。
■瀬戸線新瀬戸駅より徒歩6分とアクセス良好！

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■　地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。

＼未経験や病院出身者も大歓迎／（豊田市エリア担当より）
[整形外科メインで未経験からでもスタートしやすい環境です。充実した研修制度や先輩の丁寧な指導があるため、調剤未経験やブランクのある方も安心してご相談ください。]

【店舗情報と応需状況について】
■愛知環状鉄道線の末野原駅から車で9分ほどの場所にあり、マイカー通勤が可能で通いやすい立地です。
■主に近隣の整形外科クリニックから処方箋を応需しており、1日の対応枚数は40枚から60枚ほどです。
■常時2名の薬剤師が配置されているため、1人あたりの負担も少なく落ち着いて業務に取り組める環境です。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と非常に充実しており、完全週休2日制で仕事とプライベートの両立がしやすい働き方です。
■休憩は60分で中抜けの時間が一切ないため、終業後の時間を有効に使ってしっかりとリフレッシュできます。
■全社における平均残業時間は月4.5時間と少なく、有給休暇もほぼ100パーセント取得できている実績があります。

【こんな取り組みをしています】
■自社で医療モールを計画してクリニックを誘致する開業支援を実施し、地域医療の活性化に大きく貢献しています。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、自社で展開する介護事業と連携して質の高い医療サービスを提供しています。
■新卒者には担当制度を設けて指導者が1人ずつ付き添い、中途社員にもスキルに応じたOJTで手厚くフォローします。

【店舗情報と応需状況について】
■ 愛知県豊田市に位置する薬局で、愛知環状鉄道線三河豊田駅から徒歩8分とアクセスが良好な店舗でございます。
■ 応需科目は耳鼻科のみの耳鼻科メインで、門前のクリニックとの関係性も非常に良好であると伺っております。
■ 処方箋応需枚数は季節変動があり1日あたり40枚から100枚に対応しており、正社員2名と事務員で運営しています。

【求人情報について】
■ 給与条件は年収500万円から750万円と高給与の提示があり、スキルや経験に応じて入社時から600万円も可能です。
■ 昇給は年1回8月に業績に応じて実施され、各種手当（薬剤師手当、皆勤手当、食事手当など）も充実しています。
■ 駅チカで車通勤も可能、残業がほぼない環境で週32時間以上の勤務が可能と、働きやすさが魅力の求人です。

【勤務実態について】
■ 休日は日曜、祝日、水曜午後、土曜午後がお休みとなり、年間休日数が多くプライベートを充実させることが可能です。
■ 残業はほとんどなく、繁忙期には人員配置も適宜対応されるため、ワークライフバランスを重視して働けます。
■ 勤務体制は正社員2名体制で、状況によっては一人で通し調剤を行うこともあるため、集中して業務に取り組めます。

＼手厚いフォローで安心／（岡崎市エリア担当より）
全店舗での電子薬歴用iPad導入や充実した研修制度があり、業務の効率化が図られています。経験の浅い方や未経験からでも、安心してスタートできるサポート体制があります。

【店舗情報と応需状況について】
■内科や呼吸器科など幅広い18科目もの処方箋を応需しており、多岐にわたる経験を積むことが可能な店舗です。
■最寄り駅の三河豊田駅からは車で12分ほどの立地にあり、マイカー通勤が可能なので毎日の通勤も快適に行えます。
■ドラッグストア併設薬局と調剤専門薬局のノウハウを活かし、様々な処方箋に触れながら専門性を高められます。

【想定されるキャリアイメージ】
■自己申告によるキャリアパス制度があり、明確な評価基準をもとに薬局長などのマネジメント職を目指すことが可能です。
■新規事業の立ち上げ時などには公募によるスタッフ募集も行われており、意欲次第で多様なキャリアに挑戦できます。
■研修認定薬剤師取得の費用負担や各種勉強会の開催など、継続的な学習環境が整っており着実にスキルアップできます。

【こんな方にオススメ】
■上場企業の安定した経営基盤のもと、充実した福利厚生を利用しながら同じ会社で長く働き続けたいとお考えの方。
■お休みがしっかりとれる環境を求めており、ご自身の趣味の時間やご家族との時間を大切に過ごしたいと希望される方。
■多彩な研修制度や資格取得支援を利用して、薬剤師としてのスキルや知識をさらに磨き上げたいと向上心をお持ちの方。

＜こんな薬局です＞
■内科・小児科メイン、1日の処方箋枚数は70枚程です。
■経験浅い方・ブランクありの方も安心して働けるようフォロー体制充実しています！
■一人あたりの処方箋枚数少なめです。
■在宅も応需していますが、休日当番無でプライベートとの両立派にはオススメです！

＜こんな会社です＞
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■中途入社時に個別のオーダーメイド研修を実施！

＜様々な働き方が可能です＞
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意されております。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで可能です。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意がございます。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めの会社です。