神鉄有馬線(有馬線)・正社員の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■神戸電鉄有馬線の山の街駅から徒歩約10分、緑豊かな閑静な住宅街に位置する落ち着いた薬局です。
■クリニックモール内の内科と整形外科を主に応需しており、薬剤師は常勤3名とパート2名が在籍しています。
■近隣の個人宅への在宅訪問を常時10件程度実施しており、1日の処方箋枚数は80枚から100枚程度です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化とサービス拡充を見据えた、薬剤師の増員募集となっております。
■患者様や医療スタッフと円滑な関係を築ける、コミュニケーション能力が高く協調性のある方を歓迎します。
■店舗の和やかな雰囲気を大切にしているため、経験よりも周囲と協力できる温かい人柄を重視した採用です。

【求人情報について】
■日々の残業はほとんど発生しないため、終業後はプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です。
■本人の希望がない限り配属店舗からの異動はないため、腰を据えて地域の患者様とじっくり向き合えます。
■マイカーでの通勤が可能となっており、無料の駐車場も完備されているため快適に通勤することができます。

【やりがい/おすすめポイント】
■社員の平均勤続年数が16年と非常に長く、定着率の高さが働きやすい職場環境を物語っています。
■ワークライフバランスを重視し、残業の少ない環境でプライベートも大切にしたい方におすすめします。
■転居を伴う異動がなく、一つの場所で地域に密着した医療にじっくりと貢献したい方に最適です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの鈴蘭台駅からは徒歩15分ほどの立地で、落ち着いた環境で勤務することが可能です。
■処方箋科目は内科と小児科をメインに、1日あたり30枚から40枚程度を応需しています。
■現在は常勤1名と非常勤1名の人員体制で、患者様一人ひとりに丁寧に向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■2025年9月に新規開設されたばかりの店舗で、立ち上げに携わる管理薬剤師を急募しています。
■地域に根差した薬局作りを目指し、ドクターや施設との連携を大切にできる方を求めています。
■店舗マネジメントに興味があり、自身の経験を活かして新しい環境を作りたい方に最適です。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心とした関西圏に30店舗以上を展開し、地域密着型の薬局運営を行っています。
■在宅専門店からマンツーマン型まで多様な形態を持ち、地域の医療ニーズに幅広く対応しています。
■認定薬剤師資格の取得支援に注力するなど、薬剤師の専門性向上を会社全体でサポートします。

【こんな取り組みをしています】
■産休や育休の取得率は100％を誇り、男性社員の育休取得実績もある働きやすい職場です。
■会社都合による無理な転居を伴う異動は基本行わず、ライフスタイルを尊重しています。
■かかりつけ薬局として地域に貢献するため、全社を挙げて薬剤師のスキルアップを支援します。

＼充実の研修制度／（神戸市北区エリア担当より）
年間3万円の研修補助やチューター制度など、スキルアップを力強く支援。学会参加も活発で、常に最新の知識を学べます！
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの箕谷駅からバスで約8分、ショッピングモールに隣接したクリニックモール内にあります。
■複数のクリニックから、内科、外科、皮膚科、耳鼻科、眼科など多岐にわたる処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は140～150枚程度、薬剤師5名と事務数名体制で対応しています。

【勤務実態について】
■完全週休2日制で、夏季休暇や年末年始休暇もあり、心身ともにリフレッシュできる環境です。
■年間休日は昨年実績で122日と充実しており、プライベートの時間もしっかり確保できます。
■週40時間勤務を基本としたシフト制で、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

【こんな方にオススメ】
■忙しい環境でも、手厚い人員体制と充実した設備のもとで効率的に働きたい方におすすめです。
■手厚い人員体制とサポートにより、経験が少ない方でも安心して業務に取り組むことができます。
■安定した大手企業で、充実した福利厚生を受けながら腰を据えて長く働きたい方にぴったりです。

【法人特徴について】
■医療・介護・福祉など5つの柱を持つ「健康の総合商社」グループの一員で、安定基盤が魅力です。
■「5年先を歩く薬局」を目指し、ドライブスルー薬局の導入など新しいことにも積極的に挑戦しています。
■在宅医療のパイオニアとして20年以上の実績があり、豊富なノウハウを学ぶことができます。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

一般病床のみ、50床未満の病院です。
大規模病院ではありませんが、平均在院日数は2週間程度のため、
服薬指導の機会が多くあります。
外来は院外処方です。　

勤務時間は17：00までで夜勤はありません。
また残業は月5時間以内なので、
プライベートとの両立も無理なく可能です。

残業少なめの求人をお探しの方におすすめです。

土日の定休も相談可能です。　

最寄駅からは徒歩3分と近いですが、マイカー通勤も可能です。
また三宮からもバスで15分程度とアクセスも良好です。

＼ワークライフバランス充実／（神戸市北区エリア担当より）
17時30分までの勤務で家庭との両立が可能です。無理なく自分らしく働ける環境が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■箕谷駅から徒歩3分の好立地で、駅周辺からの通勤も非常に便利な立地環境が整っております。
■内科や外科をはじめ、整形外科や泌尿器科など多岐にわたる処方箋を1日50から60枚応需します。
■常時2名から3名体制で協力し合い、施設への配薬業務も含めて地域医療を支える環境です。

【法人特徴について】
■兵庫県に本社を構え、大阪や京都など4府県で約30店舗の調剤薬局を展開する安定した企業です。
■調剤薬局事業に加えて介護事業も展開し、薬局と介護の2本柱で地域医療に貢献しております。
■信頼を基礎に命と健康を守るという理念のもと、医薬品の適正使用と服薬指導を徹底しております。

【求人情報について】
■17時30分までの勤務となる非常に珍しい時短正社員の求人で、ワークライフバランスを重視できます。
■週30時間程度の勤務で、想定年収は300万円から380万円となっており安定した収入を得られます。
■借上げ社宅制度や退職金制度など、長く安心して働くための福利厚生が非常に充実しております。

【想定される業務内容】
■隣接する病院からの処方箋を中心に、服薬指導や監査および調剤業務全般を担当していただきます。
■外来対応だけでなく施設への配薬業務も含まれるため、車の運転による外出業務も発生いたします。
■ケアマネージャーの資格を持つ薬剤師を中心に、在宅業務に関わりながら幅広い経験を積むことができます。

◆こんな病院です◆
■1988年に開院した今年34年目を迎える地域に根差した一般病床100床、地域包括ケア病床34床を備えた急性期病院となります。
■近隣総合病院からの紹介患者様を多く受け入れておられ、地域のネットワークや他の医療機関との連携を図りながら神戸の地域医療の一端を支えている病院となります。
■兵庫県から「肝疾患専門医療機関」の認定を受けており、肝炎・肝硬変・肝がん・脂肪肝など肝臓病に関する治療の実績が多い病院となります。

◆こんな職場です◆
■薬剤部は現在5名で運営されております。
全員が常勤社員で、30～40代の薬剤師様がメインでご活躍される職場です。
■お互いさまの精神を持った職場です。ご家庭があり、子育ての経験がある方も多く、全員で声を掛けながら休みなど融通しがら運営しています。
■主な業務は、入院患者様の調剤、監査、病棟服薬指導、混注業務、委員会活動等、幅広い業務を行うことが可能です。
■病棟服薬指導に力を入れており、3病棟すべてに専任の薬剤師を配置しております。
■専門資格や学会などの参加は積極的に応援する環境です。今勤務されている薬剤師も病院からバックアップを受けて学会等に出ています。

◆こんな働き方です◆
■4週9休制で夏季休暇を合わせると年間休日111日になります。急性期病院では比較的多い部類に入ります。
■月曜から土曜の間でシフト制勤務にです。時間は8：30～17：30となり、17時半以降で夜診の時間帯を交替で勤務しています。残業扱いになります。
■日祝は基本的にお休みになります。長期連休中に間で半日出勤する可能性はあります。
■当直は発生しません。

◆こんな人にお勧め◆
■勉強やスキルアップを目指しているが家庭との両立で悩まれている方
■専門性のある病院で働いてみたい方
■お子様保育所に預けながら、働きたい方

＼プライベートも充実！／（神戸市北区エリア担当より）
残業は月平均5時間程度と少なめで、18時退社が可能なためご家庭との両立も安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■北鈴蘭台駅から徒歩13分の立地で、総合病院の門前ですが処方箋が集中しすぎない環境です。
■処方箋枚数は1日約40枚で、常時3名体制をとっており、無理なく業務を進められる体制です。
■個人宅や施設を問わず在宅医療をメインに応需しており、運転免許が必須となる店舗となります。

【法人特徴について】
■信頼を基礎に命と健康を守るという理念のもと、関西エリアの4県で約30店舗を展開しています。
■調剤薬局事業だけでなく、訪問介護やデイサービスなどの介護事業も展開し経営基盤が安定しています。
■現場の意見を尊重する社風で、年に1度の企画案募集から自社オリジナル製品も誕生しています。

【求人情報について】
■30代経験者で年収450万円から550万円をご提示可能で、賞与は年2回で実績4.8ヶ月分です。
■薬剤師手当や地域手当に加え、実質月額5万円の補助が受けられる借上げ社宅制度も完備しています。
■年間労働時間は2085時間の1ヶ月単位の変形労働時間制を採用し、日祝と他シフト制の休日です。

【勤務実態について】
■平日18時までの営業で残業は月平均0から5時間程度と少なく、退勤後の時間を有効に使えます。
■残業代は1分単位での支給となっており、働いた分だけしっかりと還元されるクリーンな環境です。
■有給休暇は法定通り付与され、産休や育休の取得実績も多数あるため、ライフイベントにも安心です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄有馬線の鈴蘭台駅から徒歩で2分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高い駅チカの店舗でございます。
■応需科目は耳鼻科と小児科がメインとなっておりまして、1日あたりの処方箋枚数は平均して80枚ほどを受け付けています。
■薬剤師の人数体制は正社員2名とパート4名の計6名で構成されており、協力し合いながら日々の業務に励んでおります。

【募集背景と求める人物像について】
■産休や育休の取得者が毎年多く非常に活気がある一方で、次世代の店長候補となり得る人材を積極的に急募しております。
■地域連携薬局の薬剤師として日々の業務に意欲的に取り組み、患者様や周囲のスタッフと円滑に連携できる方を求めています。
■将来的に管理薬剤師や店長を目指す意欲があり、特定の店舗に固定されず近隣へのヘルプ等にも柔軟に対応できる方を通年で歓迎します。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開する大手調剤チェーンであり、30年以上前から医療モール事業を手がけている業界のパイオニアです。
■社長自らが薬剤師ということもあり現場への理解が深く、女性が長く働き続けられる企業を目指して福利厚生の拡充に注力しています。
■独自の医療モール開発によりドクターと良好な関係を築いているため、疑義照会もスムーズで質の高い医療提供を実現しています。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社の方の多くが決め手として挙げるほど薬局の雰囲気が良く、人材定着率が97％を超える働きやすい社風が自慢です。
■ノルマを課すことなく薬剤師が伸び伸びと成長できる環境を意識しており、スタッフ同士のコミュニケーションも非常に活発です。
■地域密着型の展開をしているため患者様との距離が近く、一人ひとりに寄り添った親身な対応ができるアットホームな職場です。

＼充実のワークライフバランス／（神戸市北区エリア担当より）
残業も少なく有休もしっかり取れるので、プライベートの時間も大切にしながら働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である鈴蘭台駅および鈴蘭台西口駅から徒歩10分の場所に位置し、通勤に便利な立地環境です。
■内科や循環器科、脳外科の処方箋を1日あたり20枚から30枚ほど応需しており、じっくり患者様と向き合えます。
■現在は正社員の薬剤師が2名、正社員の医療事務が1名在籍しており、少人数でアットホームな雰囲気の職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は定着率の高い店舗での久しぶりの欠員補充に加え、応需先の追加に伴う増員を目的とした募集となります。
■管理薬剤師として店舗の運営を任せられる方や、地域の患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。
■これまでのご経験を活かしてキャリアアップを目指したい方や、チームワークを重視して働ける方を求めております。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に駅近の医療モール開発に力を入れており、創業以来無借金経営を続ける非常に安定した企業基盤です。
■企業は人なりという精神のもと、人材教育や福利厚生の充実に注力し、働きやすい職場環境の構築を目指しています。
■兵庫県や大阪府を中心に20店舗近くを展開しており、地域医療に密着したサービスを広く提供し続けております。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として年収500万円から570万円をご提示可能で、ご経験やスキルをしっかりと評価いたします。
■住宅手当や家族手当などの各種手当が充実しており、生活の変化に合わせて長く安心して働き続けられる条件です。
■残業が発生した場合は1分単位でしっかりと時間外手当が支給されるため、サービス残業の心配は一切ございません。

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄有馬線の谷上駅から徒歩で2分という非常に便利な場所に位置しており、雨の日でも負担なく通勤できる環境です。
■精神科や内科、歯科、小児科など幅広い科目の処方箋を1日に約100枚ほど応需しており、日々多くの知識を吸収できます。
■薬剤師は常勤で5名、事務スタッフは2名在籍しており、スタッフ全員で協力しながら安全で確実な調剤業務を支えています。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を置き全国43都道府県に店舗を展開する大手企業で、医療機関との強い信頼関係に基づいた運営が強みです。
■健康サポート薬局の届出数が全国でもトップクラスであり、地域住民の健康に貢献するかかりつけ機能の強化に努めています。
■独自の研修システムや専門薬剤師の育成制度が整っており、多角的な視点から薬剤師のスキルアップを強力に支援しています。

【求人情報について】
■想定年収は430万円から550万円で、これまでのご経験やスキルを十分に考慮した上で納得のいく条件を提示いたします。
■月給には3万円の薬剤師手当が含まれるほか、地域手当や家族手当、住宅手当といった各種諸手当も非常に充実しています。
■住宅補助や借上げ社宅制度が完備されており、全国勤務やエリア限定など、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、週平均40時間以内の勤務となるよう無理のないシフト調整が行われています。
■月曜から金曜は18時までの勤務で、土曜は午前中のみの対応となっており、夜遅くなる心配がなく安定して働ける環境です。
■連続5日間の休暇取得が推奨されているほか、有給休暇は入社当日から付与されるため、私生活との両立がしやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄有馬線の北鈴蘭台駅より徒歩2分と通勤に非常に便利な好立地に位置しており、毎日の通勤が快適です。
■処方箋枚数は1日30枚程度とゆとりがあり、近隣クリニックからの応需に加え施設の在宅対応も行っています。
■薬剤師は常勤2名と非常勤2名の計4名が在籍しており、常時2名体制を確保しているため安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための募集となっており、即戦力となる方を歓迎していますが未経験の方も相談可能です。
■20代から50代まで幅広い年代の方が対象で、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■調剤未経験の方でも30代前半までであれば相談可能で、新たな環境で挑戦したい方に最適な職場環境です。

【求人情報について】
■年収はこれまでの経験やスキルを十分に考慮して決定されます。
■週32時間の短時間正社員としての勤務も相談可能で、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が選べます。
■近隣店舗との掛け持ちが発生する可能性がありますが、様々な処方に触れられる良い機会となっております。

【想定される業務内容】
■主な業務は調剤、監査、服薬指導であり、基本業務を通じて患者様の健康をしっかりとサポートしていただきます。
■近隣クリニックからの処方箋応需が中心ですが、在宅業務として施設の調剤にも対応し地域医療を支えます。
■店舗間でのヘルプ体制があるため、自店以外の処方内容も学ぶことができ薬剤師としてのスキルアップに繋がります。

【店舗情報と応需状況について】
■湊川駅から徒歩1分という抜群の立地にあり、近隣の内科や心療内科をメインに1日40枚から50枚を応需しています。
■門前のクリニックからの処方が約30％を占めており、その他は広域の医療機関から多種多様な科目を受け付けています。
■現在は常勤薬剤師2名とパート薬剤師2名が在籍しており、少人数ながらも互いに協力し合う温かい体制が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充に伴う急募案件となっており、地域の在宅医療ニーズに柔軟に対応できる体制を強化するための採用です。
■調剤の実務経験が5年程度ある方を求めており、即戦力として周囲と円滑に連携を取りながら業務に励める方を歓迎します。
■患者様一人ひとりと親身に向き合う姿勢を大切にしているため、高いコミュニケーション能力をお持ちの方を求めています。

【勤務実態について】
■開局時間は平日19時までとなっており、固定残業代には22時間分が含まれますが、20時以降は別途残業代が支給されます。
■週休2日制で日曜・祝日に加えて他1日が休みとなるため、心身ともにリフレッシュしながら長く働き続けることが可能です。
■在宅業務に注力しているため、車の運転や施設・居宅への訪問業務が必須となりますが、やりがいを持って取り組めます。

【想定されるモデル年収】
■34歳の調剤経験10年程度の方であれば、年収480万円から550万円程度からのスタートを想定しており相談可能です。
■42歳の経験豊富な方で管理薬剤師候補などの場合は、年収550万円から600万円以上の高年収も十分に狙える環境です。
■これまでのキャリアを正当に評価する評価制度があり、頑張り次第で年収650万円という業界最高水準の到達も可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの神鉄有馬線「鈴蘭台駅」から徒歩10分の立地で、マイカーでの通勤も可能です。
■脳外科や循環器科、内科の処方箋を応需しており、専門性の高い知識を深めることができます。
■1日の処方箋枚数は20枚から30枚と落ち着いており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合えます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に、駅近の医療モール型薬局を20店舗以上展開している地域密着型の企業です。
■「企業は人なり」の精神を大切にし、人材教育や働きやすい職場環境づくりに力を入れています。
■創業以来、無借金経営を続ける安定した経営基盤があり、安心して長く働くことができます。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上に増加予定で、さらに働きやすい環境へと進化を続けています。
■全店舗の平均残業時間は月10時間未満と少なく、1分単位で手当が支給されるため安心です。
■有給休暇の消化率は85%以上と非常に高く、希望の休みも取得しやすい風土です。

【やりがい/おすすめポイント】
■年間休日が120日以上になるなど、従業員の働きやすさを常に改善し続ける企業姿勢が魅力です。
■無借金経営という安定した基盤と、アットホームで定着率の高い職場環境が最大の魅力です。
■処方箋枚数が落ち着いているため、患者様一人ひとりとじっくり向き合うことができます。

【店舗情報と応需状況について】
■神鉄有馬線の北鈴蘭台駅より徒歩2分と通勤に非常に便利な好立地に位置しており、毎日の通勤が快適です。
■処方箋枚数は1日30枚程度とゆとりがあり、近隣クリニックからの応需に加え施設の在宅対応も行っています。
■薬剤師は常勤2名と非常勤2名の計4名が在籍しており、常時2名体制を確保しているため安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための募集となっており、即戦力となる方を歓迎していますが未経験の方も相談可能です。
■20代から50代まで幅広い年代の方が対象で、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■調剤未経験の方でも30代前半までであれば相談可能で、新たな環境で挑戦したい方に最適な職場環境です。

【求人情報について】
■年収は500万円から600万円の提示が可能で、これまでの経験やスキルを十分に考慮して決定されます。
■週32時間の短時間正社員としての勤務も相談可能で、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が選べます。
■近隣店舗との掛け持ちが発生する可能性がありますが、様々な処方に触れられる良い機会となっております。

【想定される業務内容】
■主な業務は調剤、監査、服薬指導であり、基本業務を通じて患者様の健康をしっかりとサポートしていただきます。
■近隣クリニックからの処方箋応需が中心ですが、在宅業務として施設の調剤にも対応し地域医療を支えます。
■店舗間でのヘルプ体制があるため、自店以外の処方内容も学ぶことができ薬剤師としてのスキルアップに繋がります。