山陽電鉄網干線｜認定薬剤師取得支援あり｜の求人検索結果8件

【店舗情報と応需状況について】
■山陽電鉄網干線の山陽天満駅から徒歩10分と通勤圏内で、マイカー通勤も相談可能な店舗です。
■処方箋は内科をメインに1日平均50枚ほど応需しており、単科応需のため落ち着いて業務に取り組めます。
■常時2名の薬剤師体制で運営されており、電子薬歴などの機器も揃っているため安心して業務を行えます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に約90店舗を展開しており、地域密着型の温かみと大手グループの安定性を兼ね備えています。
■大手グループの一員として、充実した教育制度や福利厚生、安定した経営基盤のもとで働くことができます。
■離職率が低く職員を大切にする風土があり、個々の事情に配慮した柔軟な働き方が相談可能な法人です。

【職場環境と雰囲気】
■機械化に積極的で必要な機器類が一通り揃っているため、対人業務にしっかりと時間を割くことができます。
■厳しいノルマや無理な店舗異動がほとんどなく、従業員の満足度が非常に高い働きやすい職場環境です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績も豊富で、ライフステージが変わっても長く働き続けられる風土です。

【想定されるモデル年収】
■経験豊富な方であれば年収600万円の提示も可能で、地域の相場と比較しても高水準な給与条件です。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、安定した収入を得ながら長く勤務できる給与体系となっております。
■薬剤師手当や管理薬剤師手当などが別途支給されるため、役割や職責に応じた収入アップが見込めます。

【店舗情報と応需状況について】
■山陽電鉄網干線の夢前川駅から徒歩1分と、電車通勤の方にはこの上ない好立地です。
■門前の総合病院を中心に、内科や整形外科など多様な科目の処方箋を1日約155枚応需します。
■薬剤師が9名、事務員が11名と手厚い人員体制で、一人当たりの業務負担が少ない環境です。

【法人特徴について】
■関西エリアで店舗数No.1を誇り、全国に多様な形態の薬局を展開する安定した大手企業です。
■健康経営優良法人ホワイト500に認定されており、社員の健康と働きやすさを大切にしています。
■1人あたりの処方箋枚数を20枚から25枚程度に抑え、ゆとりを持った人員配置を徹底しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後平均2年から3年で管理薬剤師への昇格実績があり、早期のキャリアアップが可能です。
■店長やブロック長といったマネジメント職のほか、本部業務など多様なキャリアパスが用意されています。
■年2回の上長面談でキャリア相談ができ、自身の希望に沿ったキャリア形成をサポートします。

【こんな方にオススメ】
■大手企業の安定した環境で、腰を据えて長くキャリアを築いていきたいと考えている方に最適です。
■残業が少なく休日の多い職場で、プライベートの時間をしっかり確保したい方におすすめです。
■総合病院門前で多様な処方に触れ、薬剤師として幅広い知識とスキルを身につけたい方にぴったりです。

＼＼　こんな薬局様です ／／
■兵庫県姫路市広畑に位置し、山陽電車（広畑駅）から徒歩15分！車通勤が便利なエリアです。
■勤務薬剤師は正社員1名で、事務スタッフも1～2名在籍しています。
■月～金曜は9:30～19:00の営業で、土日祝はお休みです
■処方箋は1日平均20枚以下と落ち着いた環境での勤務が可能です。
■近隣クリニックを中心に広域からの処方箋を応需しています。
■採用品目は1,200品目と豊富な医薬品を取り扱っています。

＼＼　職場環境と雰囲気 ／／
■働きやすい環境が整備され、ワークライフバランスを保ちやすい職場です。
■研修制度が充実しており、未経験者でも安心して働ける環境です。
■スタッフ間の連携が良く、チームワークを重視した雰囲気があります。
■年間休日120日以上、土日祝休みでプライベートも充実可能です。
■昇給・賞与が充実しており、経験や年齢に応じた待遇が整っています。
■認定薬剤師取得支援など、キャリアアップを目指したサポート体制が整備されています。

＼＼　やりがい/おすすめポイント ／／
■調剤併設型ドラッグストアのパイオニアであり、成長性の高い職場です。
■地域包括ケアや在宅業務を通じて、患者様の生活全般をサポートできます。
■希望の勤務体系やキャリアを選択できる制度があり、柔軟な働き方が可能です。

＼＼　こんな企業様です ／／
■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

【店舗情報と応需状況について】
■山陽電鉄網干線の山陽天満駅から徒歩10分と通勤圏内で、マイカー通勤も相談可能な店舗です。
■処方箋は内科をメインに1日平均50枚ほど応需しており、単科応需のため落ち着いて業務に取り組めます。
■常時2名の薬剤師体制で運営されており、電子薬歴などの機器も揃っているため安心して業務を行えます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に約90店舗を展開しており、地域密着型の温かみと大手グループの安定性を兼ね備えています。
■大手グループの一員として、充実した教育制度や福利厚生、安定した経営基盤のもとで働くことができます。
■離職率が低く職員を大切にする風土があり、個々の事情に配慮した柔軟な働き方が相談可能な法人です。

【職場環境と雰囲気】
■機械化に積極的で必要な機器類が一通り揃っているため、対人業務にしっかりと時間を割くことができます。
■厳しいノルマや無理な店舗異動がほとんどなく、従業員の満足度が非常に高い働きやすい職場環境です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績も豊富で、ライフステージが変わっても長く働き続けられる風土です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である山陽天満駅から徒歩約10分という好立地で、マイカー通勤も可能です。
■応需科目は耳鼻科が中心となっており、1日の処方箋枚数は約200枚と活気があります。
■薬剤師は常時3～4名体制を確保しているため、忙しい中でも協力し合える環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■午前中シフトのみの扶養内勤務や夕方までの社会保険付パートなど希望に沿った勤務が可能
■耳鼻科領域の専門性を高めつつ、地域のかかりつけ薬剤師として患者様に寄り添うことができます。
■大手グループならではの教育体制と福利厚生により、安心して長くキャリアを築ける環境です。

【法人特徴について】
■大阪を中心とした関西圏に約90店舗の調剤薬局を展開している、地域密着型の企業です。
■主にクリニックの門前薬局の展開を得意としており、マンツーマン型での出店が中心となります。
■大手ホールディングスの一員となり、安定した経営基盤と充実した福利厚生が大きな魅力です。

【職場環境と雰囲気】
■「親身」「笑顔」をモットーにした明るい店内で、スタッフ同士の仲も良くアットホームな雰囲気です。
■40代から70代まで幅広い年齢層の女性薬剤師が活躍しており、長く定着して働ける環境があります。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率は100％を誇り、ライフステージが変わっても安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの西飾磨駅からは徒歩8分と通勤に便利。マイカー通勤も可能です。
■応需科目は内科がメインで、1日の処方箋枚数は30枚程度と落ち着いた環境です。
■勤務体制は薬剤師常勤1名と事務員常勤1名で、じっくり業務に取り組めます。

【求人情報について】
■管理薬剤師として、ご経験に応じて年収550万円から600万円を想定しています。
■給与体系は年俸制を採用しており、別途、年1回の昇給機会（7月）があります。
■住宅手当や資格手当、職務手当などが整備されており、固定残業手当も含まれます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師1名と事務員1名の少人数体制で、アットホームな雰囲気の薬局です。
■緊急時や休暇取得時には、エリアマネージャーや近隣店舗からのヘルプ体制が整っています。
■産休・育休の取得実績も多数あり、子育て中の方も働きやすい環境づくりを進めています。

【こんな取り組みをしています】
■e-ラーニングの無料受講や勉強会開催など、薬剤師の継続的な学習を支援しています。
■完全独立店舗としての開業を支援する制度があり、独立後も経営相談などが可能です。
■日産GT-Rやハーレー等が利用できる社内レンタカー制度などユニークな福利厚生があります。

【店舗情報と応需状況について】
■こちらの薬局は兵庫県姫路市に位置し、最寄り駅の平松駅からは徒歩圏内と通勤にも便利な立地ですます。
■2026年1月に開局予定で、主に整形外科の処方箋を応需し、1日50枚程度に加え施設及び居宅の在宅業務にも対応予定ですます。
■薬剤師は常勤3名体制、調剤事務も常時2～3名を予定しており、余裕を持った人員配置で業務に取り組める環境ですます。

【募集背景と求める人物像について】
■この度の募集は、2026年1月に予定されている新規店舗の開設に伴うオープニングスタッフの採用ですます。
■地域医療への貢献に高い意欲をお持ちの方や、患者様とのコミュニケーションを大切にできる温かい方を歓迎いたしますます。
■新しい環境で自らのスキルアップを目指したい方や、一から店舗を創り上げることに挑戦したい方を求めておりますます。

【求人情報について】
■2026年1月に新規開局を予定している薬局で、オープニングスタッフとして活躍できる貴重な求人ですます。
■午前中心の勤務や平日のみの勤務も可能で、勤務曜日や日数についてはご希望に応じて柔軟に相談可能ですます。
■門前の整形外科クリニックからの処方箋対応を主軸としつつ、施設や居宅の在宅業務まで幅広く経験を積むことができますます。

【こんな方にオススメ】
■新しい薬局の立ち上げにオープニングスタッフとして関わり、共に理想の薬局を創り上げていきたい方にお勧めですます。
■ワークライフバランスを重視し、午前中のみや平日中心の勤務など、柔軟な働き方を希望される方に適していますます。
■在宅医療分野でのキャリアアップを目指しており、専門知識やスキルを習得したいという意欲のある方にも最適ですます。

【店舗情報と応需状況について】
■こちらの薬局は、兵庫県姫路市に位置し、最寄り駅の平松駅からは徒歩圏内の便利な立地ですます。
■2026年1月に開局予定となり、主な応需科目は整形外科で、その他に施設および居宅の在宅医療にも積極的に取組む予定です。
■薬剤師は常勤3名体制で、調剤事務も常時2～3名を予定しており余裕を持った人員配置を考えております。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は新規店舗の開設に伴う募集であり、地域医療への貢献意欲が高い方を歓迎していますます。
■調剤業務の経験は問いませんので、患者様とのコミュニケーションを大切にできる方を求めていますます。
■新しい環境でスキルアップを目指したい方や、オープニングスタッフとして店舗を１から立ち上げてみたい！といった方を求めております。

【職場環境と雰囲気】
■創業70年以上の歴史ある企業ですが、経営陣は常に現場目線で働きやすい環境づくりを推進していますます。
■自動分包機の導入など、従業員の負担軽減を目的とした設備投資も積極的に行っていますます。
■代表が現場の意見を尊重する風土があり、スタッフにとって居心地の良い職場環境が魅力ですます。

【こんな取り組みをしています】
■処方箋枚数に対して薬剤師を多めに配置することで、一人当たりの業務負担を軽減していますます。
■一部店舗では自動分包機を導入するなど、効率化と安全性向上に向けた投資を行っていますます。
■薬剤師会への加入や勉強会の開催、e-Learningの提供など、学びの機会を積極的に設けていますます。