JR鳴門線｜大手チェーン以外｜の求人検索結果21件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの撫養駅から徒歩14分、国道沿いに位置しておりマイカー通勤も可能な薬局です。
■近隣の医院から内科や外科、糖尿病などの処方箋を1日平均25枚ほど応需しています。
■電子薬歴や分包機などの設備が整っており、効率的に業務を進めることができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■現管理薬剤師の退職に伴う欠員補充であり、即戦力として活躍できる経験者を求めています。
■調剤経験が3年以上あり、一人薬剤師の時間帯も安心して対応できる方を歓迎いたします。
■地域医療に貢献したいという意欲があり、患者様に優しく寄り添えるお人柄の方を求めます。

【法人特徴について】
■鳴門市内に2店舗を展開し、患者様第一主義を掲げて地域医療に貢献している企業です。
■近隣の医療機関と密に連携を取っており、疑義照会や情報共有がスムーズに行える環境です。
■地域密着型の経営方針で、患者様一人ひとりと顔の見える関係性を築くことを大切にします。

【求人情報について】
■年収は最低550万円からのスタートとなり、ご経験次第で600万円以上も相談可能です。
■賞与は年3回支給される実績があり、日々の頑張りがしっかりと収入に反映される仕組みです。
■資格手当や管理薬剤師手当など、職能に応じた手当が充実しており安定した収入が得られます。

＜こんな薬局です＞
■鳴門駅から車で4分の距離にあります。
■耳鼻科クリニックの門前です。
　そのため繁忙期など季節により処方箋枚数に変動があります。
■薬剤師は常勤3名体制です。
■電子薬歴・Ｖマス・分注機を設置しています。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理・在宅等、薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は80枚/日です。

＜法人概要＞
■徳島市に3店舗、鳴門市に1店舗運営中の企業です。
■他の薬局に比べると少し多めに人員配置されており、働く皆さんが余裕を持って勤務できる体制作りを目指しています。
■完全週休2日制です。残業時間もほぼなく、繁忙期を除き平均は1～2時間/月となっています。
■有給取得率はなんと100％です。
■従業員全員が助け合い、皆が働きやすい職場を目指しています。
■パートさんを含め、昇給も年1回ございます。
■入社当初は人員に余裕のある状態で配属されますので丁寧にOJTを受けることができ、安心して働くことができます。
■社長は40代で薬剤師資格を保有されており、明るく社交的で社員の方とのコミュニケーションも頻繁に行われています。
■薬歴は三菱のメルフィンをメインで採用されています。
■全店舗で地域支援体制加算を取得されています。

＜こんな方にもおススメ＞

〈こんな薬局です〉
■2019年に開局している店舗です。
■投薬台は立ち投薬1台、座り投薬１台です。
■待合は4人掛けソファ2つに加え、キッズスペースも完備しています。
■門前のクリニックからの処方箋を応需しています。耳鼻科メインのため、処方箋枚数は季節により変動いたします。
■休憩室も6畳程度あり、電子レンジ・IHコンロ、ケトル・冷蔵庫を完備。横になれるスペースも有ります。
■薬剤師は常時3名体制です。

〈業務内容〉
■平均80枚/日程度です。
■OTC販売に非常に力を入れています。
　耳鼻科門前と言うこともあり、マスクを種類豊富にそろえています。
■分注機も導入されており、業務負担軽減を図られています。

〈法人概要〉
■徳島市に4店舗、鳴門市に1店舗運営中の企業です。
■他の薬局に比べると少し多めに人員配置されており、働く皆さんが余裕を持って勤務できる体制作りを目指しています。
■週休2日制です。残業時間もほぼなく、繁忙期を除き平均は1～2時間/月となっています。
■有給取得率はなんと100％です。ラウンダー勤務者を配置されており、急なお休みにも対応可能です。従業員全員が助け合い、皆が働きやすい職場を目指しています。
■パートさんを含め、昇給も年1回ございます。
■入社当初は人員に余裕のある状態で配属されますので丁寧にOJTを受けることができ、安心して働くことができます。
■社長は40代で薬剤師資格を保有されており、明るく社交的で社員の方とのコミュニケーションも頻繁に行われています。
■薬歴は三菱のメルフィンをメインで採用されています。
■全店舗で地域支援体制加算を取得されています。

〈こんな方にもおススメ〉
■人員に余裕をもって働きたい方
■地元のチェーン薬局で腰を地域医療に貢献したい方
■有給取得しやすい環境で働きたい方


など…ご興味ありましたらお問い合わせください！

【店舗情報と応需状況について】
■JR鳴門線の「鳴門駅」から車で5分程度と、鳴門市中心部で通勤しやすい立地にあります。
■近隣の医療機関から主に内科の処方箋を応需しており、1日の対応枚数は平均30枚程度です。
■薬剤師は常勤2名体制で業務を行っており、落ち着いた環境で患者様と向き合えます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は市内の別店舗へ常勤薬剤師が異動予定のための、補充人員の募集となります。
■調剤業務のご経験が浅い方やブランクがある方のご応募も相談可能となっています。
■常勤2名体制のため、協調性を持ちながら周囲と協力して業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■徳島県内で複数の調剤薬局を運営しており、今後も新規開局を予定している成長企業です。
■実務実習指導薬剤師が3名在籍しており、未経験の方も安心して学べる体制が魅力です。
■直近の離職率は10%未満と低く、社員が長く働きやすい環境づくりに注力されています。

【こんな取り組みをしています】
■研修会や勉強会の参加費用を法人が全額負担し、社員の自主的な学びを応援しています。
■同居されているご家族まで対象とした、お薬代の全額負担という手厚い制度があります。
■定期的な勉強会の開催や社員旅行などを通じて、スキルアップや親睦の機会を設けています。

＜こんな薬局です＞
■JR羽ノ浦駅から徒歩14分に位置するドラッグストア調剤併設店です。
■近隣にある耳鼻科クリニックからの処方箋がメインです。その他広域処方箋も応需しています。
■薬剤師2名体制。
■処方箋枚数は60枚/日です。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など一連の薬剤師業務をお願いいたします。
■調剤部門とOTC部門は分かれており、調剤部門専任でのご勤務となります。
第一類医薬品に関して等、お客様からお問い合わせがあった際のご対応をお願いします。

＜研修制度＞
■ご入職後は店舗でのOJT研修が主となります。
■環境の変化に応じ、ステージに合った研修を実施しております。薬剤師職に特化した研修を経験に応じて準備しております。
　実技研修では実際の業務さながらの体験とともに、幅広く薬剤師の仕事を学び、仕事への理解を深めることが出来ます。

＜法人特徴＞
■ツルハグループとして瀬戸内海圏にてドミナント展開を強化している地域No１のドラッグチェーンです。
■計画的な店舗拡充を行っており、今後も更に、ドラッグストアと調剤薬局の併設店を標準型店舗として、利便性と専門性を兼ね備えた店舗展開を図って参ります。
■愛媛県を中心に、四国・中国エリアに233店舗展開しております。
■うち60店舗が調剤店となっており、そのうち、調剤単体店舗は24店舗です。（2022年5月時点）
■在宅を対応している店舗数は28店舗です。（2022年5月時点）
■毎年平均して3店舗以上の出店を行っています。
■平均残業時間は7.5時間です。
■処方箋枚数は一人当たり12枚の設計となっています。（一人薬剤師店舗を除くと16-19枚）
■ライフワークバランスも充実しており、年間休日113日（年間労働時間：2,016時間　月9-11日休み）、有給取得70％以上取得実績があり、残業代は15分単位で月間の労働時間を超えたのを支給となります。
■薬剤師の平均年齢は35.2歳です。新卒も毎年複数名入社しており、教育体制等も充実しています。
■会社のe-learnigを利用して認定薬剤師資格の単位取得可能です。
■育児支援も充実しており、育休取得率は95％以上です。男性の育休取得実績もございます。時短制度はお子さんが、小学校6年生になるまでが対象です。
■専門薬剤師取得のサポートもあり、キャリアアップを目指す方への支援体制が整っております。
■上記のようなライフワークに関わる様々な福利厚生や社員割引の制度など、数え切れない程の福利厚生があり、業界トップクラスの満足度を誇っております。
■退職金は確定拠出年金・確定年金ともに揃っています

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生や手当を重視の方
　業界トップクラスで社員満足度が高い法人です。
■スキルアップをお考えの方
　階層別研修などを通して、新しいポジションへ挑戦できる環境があります。

お気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■28号線沿い、吉野川の手前にある店舗。
■平日18時までの薬局です。
■隣接する内科系クリニックからの処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり55枚程度です。施設調剤も対応しています。
■薬剤師は常時2名体制です。（常勤1名+ヘルプ1名）

＜研修体制＞
■配属先店舗にてOJT研修をおこなっています。
■各種勉強会にも参加頂けます。

＜設備導入＞
■電子薬歴、ユニバーサルカセット付き自動分包機、監査レンジを導入済みです。

＜法人概要＞
■徳島県を中心にグループ企業を含め12店舗展開されている地元企業です。
■かかりつけや後発品については患者様やDrのニーズもございますので各店舗に任せています。
■地域体制加算は12店舗中4店舗でとれている状況です。
■祝日がある週については代わりの出勤等はございません。
　徳島県内でも比較的休日が多い企業です。
■離職率は低く、従業員の皆さんがストレスなく働けるような環境づくりを行ってらっしゃいます。
■設備投資は全国大手に負けないレベルで行っており、
　ほぼ全店に監査レンジを導入され、分包機はユニバーサルカセット付きを導入。
　小児科門前ではロボットアーム式の散剤調剤ロボットを導入されている店舗もございます。
■年に1店舗のペースで新規出店も行われています。
■薬剤師会の会費は会社負担となります。

〈こんな薬局です〉
■店舗周辺にはフェリーターミナルがあり海も近くのどかな場所です。
■処方箋枚数80～100枚/日。近隣には、内科・循環器科のクリニックがあります。その他、広域から処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常時4名体制を取られています。

〈法人概要〉
■徳島県に5店舗運営されている法人です。
■社長が女性と言うこともあり子育てへの理解や休みの取りやすさが魅力の会社です。
■独自の研修プログラムを持っており、入社時はもちろん随時スキルを磨く研修を受けることができます。
■残業は少な目です。基本的に残業はしない（時間内に帰ることが大切）という方針をもたれていいますので、プライベートも大切にしたい方におすすめ。
■在宅件数（施設・居宅含）は現在2件、地域体制加算が取れている店舗は5店舗中2店舗です。
■患者様第一に考え、患者様やその他の全ての関係各位の方々への接遇に努力して取り組んでいます。
　無理な店舗展開は考えず、個々の薬局内をしっかりとかためていきたいと考えております。
■社員数は全体で22名。うち薬剤師10名在籍されています。
　30代～60代まで幅広い世代の方が活躍中です。
　勤続年数10年以上のベテラン社員も多く安心してご勤務頂けます。
■有給消化率は現在約60％です。業務が遂行できる範囲であればいつでも取得可能です。
■年間の昇給率は平均1％です。
■分包機はタカゾノ・電子薬歴はEMシステムズを導入されています。
■ミスを少しでも減らすため、報告・連絡・相談を密に行いみんなで注意して確認をするよう心がけています。
■全店舗畳の休憩室があるのでゆっくり休憩できます。

〈こんな方にもおススメ〉
■お休みの取りやすさなどからプライベートを大切にされている方
■薬剤師複数名体制の薬局をお探しの方

などお気軽にお問い合わせください！

【店舗情報と業務内容について 】
■2026年2月に鳴門エリアで新規開局を予定しているため、募集を行っています。
※配属先は面接後に最終決定いたします。
■調剤・監査・投薬など薬剤師業務全般をお願いします。

【法人特徴について】
■医・食・福・美の4分野で事業を展開し、地域社会への貢献を目指すグループ企業です。
■調剤薬局事業は徳島県を中心に、四国・関西エリアで合計43店舗を運営しています。
■福祉事業との連携により、施設在宅の件数は徳島県内でもトップクラスの実績があります。

【求人情報について】
■ 今回は、組織体制の強化を目的とした品質保証部門での増員募集となります。
■ 薬剤師手当や年2回の賞与（4-5ヶ月分）など、手厚い待遇をご用意しています。
■ 年間休日は117日、土日休みで転勤もないため、腰を据えて長く働ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回は事業拡大に伴う組織力強化のため、将来の品質保証部を担う人材を募集します。
■ 薬剤師の資格をお持ちで、未経験からでも専門性を高めたいという意欲のある方を求めています。
■ 新しい知識やスキルを積極的に吸収し、ご自身のキャリアの幅を広げていきたい方を歓迎します。

【1日の流れ】
■ 顧客からの依頼に基づく書類作成や、製造部門との連携などが主な業務内容となります。
■ 日々の業務は固定されておらず、発生した案件に応じて柔軟に業務を進めていきます。
■ 不具合発生時など緊急性の高い案件があれば、他の業務より優先して対応を行います。

【会社特徴】
■ 硫酸マグネシウムの国内トップシェアを誇り、安定した事業基盤を築いている企業です。
■ DX化を積極的に推進しており、効率的で円滑なコミュニケーション環境を整備しています。
■ 現実的な目標設定と、その達成に向けたプロセスを大切にする堅実な企業文化が根付いています。

■独自の研修プログラムを持っており、入社時はもちろん随時スキルを磨く研修を受けることができます。
■社長は薬剤師の資格を持つ女性の方です。子育てにも理解があり女性が働きやすい環境が整っています。
■徳島県に5店舗展開。店舗間交流会も行われています。
■1日8時間を超えた分より1分単位で残業代を支給します。