JR筑豊本線(福北ゆたか線)(折尾～桂川)｜シフト制｜の求人検索結果42件

＜こんな病院です＞
■精神病院です
■JR飯塚駅から車で5分です。お車通勤可能です
■週5日～6日の正社員募集です
■常勤2名、非常勤3名在籍しており勤務歴も長い方が多

く病院勤務が初めてでもサポート体制バッチリです
■1週間の勤務時間は39.25時間となります。
■夜勤・当直はございません。
■比較的に火曜と木曜日がが忙しくなっております。
■日祝の休日出勤もございません。
■土曜はローテーションで薬剤師1名と事務員1名体制です。
■昇給幅も大きく高年収を希望される方にもおすすめです。
■昭和32年に開設された病床数約400床の精神病院です。精神科だけでなく腎・生活習慣病センターをオープンし腎疾患や生活習慣病に関するトータルサポートを行っております。
■患者様がゆっくり休養出来るよう落ちついた環境です。
■メインの業務は、入院患者様への調剤や服薬指導です。
■医師や看護師、事務員などとしっかり連携が取れている病院です。
■70代の方もご勤務をされており、長く働きやすい環境でございます。

＜働きやすい職場です＞
■ご経験次第で高年収650万円も相談可能。ご経験が浅い方や病院未経験の方もご相談頂けます。
■月に2回土曜日休みがございます。プライベートとの両立がしやすい環境です。
■託児所併設の病院のため、お子様のいらっしゃる薬剤師さんも安心してご就業頂けます。
■17時終業、残業も少ないためプライベートの時間が確保出来ます。家庭との両立を図りたい方にオススメです。
■子育て世代活躍しており、お休みも取りやすい環境です

＜こんな方にもオススメ＞
■17:00ぴったりに仕事を終えたい方
■子育てとの両立ができる働き方を望んでいる方
■穏やかな性格の職場があう方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

＜こんな病院です＞
■精神病院です
■JR飯塚駅から車で5分です。お車通勤可能です
■週1日～からOKのパート募集です
■常勤2名、非常勤4名在籍しており勤務歴も長い方が多く病院勤務が初めてでもサポート体制バッチリです
■昭和32年に開設された病床数約400床の精神病院です。精神科だけでなく腎・生活習慣病センターをオープンし腎疾患や生活習慣病に関するトータルサポートを行っております。
■患者様がゆっくり休養出来るよう落ちついた環境です。
■メインの業務は、入院患者様への調剤や服薬指導です。
■医師や看護師、事務員などとしっかり連携が取れている病院です。

＜働きやすい職場です＞
■希望シフトを伺います。プライベートとの両立がしやすい環境です。
■託児所併設の病院のため、お子様のいらっしゃる薬剤師さんも安心してご就業頂けます。
■17時終業、残業も少ないためプライベートの時間が確保出来ます。家庭との両立を図りたい方にオススメです。
■子育て世代活躍しており、お休みも取りやすい環境です

＜こんな方にもオススメ＞
■17:00ぴったりに仕事を終えたい方
■子育てとの両立ができる働き方を望んでいる方
■穏やかな性格の職場があう方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

＜こんな薬局です＞
■福岡県を中心に109店展開しています。
■病院門前から医療モール型、マンツーマン型まで幅広い形態の店舗があり、薬剤師として幅広く経験を積む事が可能です。全店舗でOTCの取り扱いがあるため、調剤だけではなくOTCも経験できる環境です。
■処方箋枚数に対して20枚/人程度の人数体制を維持しております。
■服薬履歴を全店オンライン共有し、自宅近く以外でも飲み合わせ・重複チェックができる体制を整えています。
■会社の収益が高ければ、社員の皆さんに給与として還元をしており、頑張りに応じて評価頂ける会社です。

＜ワークライフバランスの推進＞
■お客様の満足度をあげるには社員の満足度を上げるしかないと考えており、社員のワークライフバランスを真剣に考え従業員が働きやすい環境作りに取り組んでいます。
■出産・育児休暇の取得率が高く、常時30～40名が育児に専念しており復帰率が非常に高いです。
■正社員の就業時間は、週40時間の月単位の変形労働時間制。長時間になりがちな医療業界で「全社員残業ゼロ（繁忙期除く）」を目指しております。
■九州ではめずらしい完全週休2日制の薬局で年間休日115日ございます。プライベートの充実が仕事の質につながるという観点で、「従業員満足がお客様満足につながる」という理念の根幹であり、長年従業員から愛される秘訣です。
ハートクロス休暇(長期有給消化制度)や育休・産休取得率が高く、長く働くことが出来る職場環境です。。

＜充実の研修制度＞
■必須研修やアドバンス研修、マネジメント研修などご自身のレベルに応じた研修の受講が可能です。在宅やセルフメディケーション、漢方やがん専門薬剤師など、様々なキャリア構築に向けた研修内容を取り揃えています。
■実務経験が無い方やブランクがある方も安心できる教育プログラムがあるので安心してスキルアップ出来ます。
■社員教育に関しては、基本研修から興味ある分野を学べるテーマ別研修があり、その他年次や役職に合わせた研修が充実しています。
■がん専門薬剤師は、九州がんセンターと九州大学病院と提携をしており、症例集めなどは可能です。
■自社開発の150コンテンツある動画は自宅でも視聴可能なように1社員1IDが付与されています。
■e‐learningは会社負担で受ける事ができ、認定薬剤師資格の取得も可能です。

<患者様への取り組み>
■最新機器や処方せん送信アプリ導入で、薬剤師の負担を軽減すると共に患者様の待機時間を短縮しております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR筑豊本線の鞍手駅から車で約4分、徒歩でも15分程度で通勤が可能です。
■内科や外科、小児科など多岐にわたる診療科の処方箋を1日に約200枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名と助手2名が在籍しており、常時4～5名体制で業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■2021年の新病院への移転に伴い、さらに充実した医療を提供するための体制強化を図っています。
■チーム医療に積極的に関わり、医師や看護師など他職種と円滑に連携できる方を求めています。
■未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、経験よりも前向きに学ぶ意欲を重視しています。

【法人特徴について】
■地域住民の健康と福祉に貢献することを理念に掲げている、安定した基盤を持つ公的病院です。
■急性期から回復期まで幅広い医療を提供しており、地域医療の中核を担う重要な役割を果たします。
■2021年に新築移転したため、最新の医療設備と清潔で快適な環境が整えられています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収500万円から560万円を想定しています。
■賞与は年2回、合計で3.5ヶ月分の支給実績があり、安定した収入を得ることが可能です。
■月額2万円で利用可能な院内保育所や住宅手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。

＜こんな病院です＞
■最新の医療機器を取りそろえており、24時間、365日の救急医療体制を整えています。
■電子カルテ、オーダリングシステム導入により、業務効率アップ且つ安全な医療体制が構築されています。
■9~12時が繁忙時間帯で16時以降は比較的ゆっくりです。
■医師は常勤非常勤合わせて66名いらっしゃるため、疑義照会もしやすいです。
■夜勤も月3～4回ございますが、翌日が公休となる為、2連休に近い形になります。
■夜勤の22時以降は患者も少なく、比較的負担の少ない業務です。
■医療教育や支援にも力を入れており、専門薬剤師も複数名在籍しております
■病棟業務をはじめ、混注業務や委員会参加など病院ならではの経験が出来るため、スキルアップが出来る環境です。

＜働きやすい環境です＞
■社食の利用補助がございます。
■勤続15年超の方が2名、30年を超える方もいらっしゃるなど、定着率の高い職場です。助もございます。
■託児所有、産休・育休取得実績有など、 働きやすい環境が整っています。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を約75店舗展開しております。
■かかりつけネットワークの充実を図るために、調剤・ドラッグだけではなく相談漢方も展開されています。
　調剤・在宅だけでなく、未病の取り組みにも積極的に関わることで、
　お客様・患者様の「身近な存在」になることを目指しています。
■全店舗で電子薬歴や監査レンジも導入済みで必要に応じて一包化監査システムなど、積極的に機械化を進めています。
　店舗における一人薬剤師比率も業界でも非常に低い13％程で、調剤補助スタッフ様も店舗にはいらっしゃいます。

＜社員の働きやすい環境＞
■年間休日126日（半日＋半日含む）と業界水準と比較しても非常に多い休日数です。
　また入社半年後、有給付与日数に応じて対象者にリフレッシュ休暇（社員：最大７連休取得可能）が取得可能です！
　こちらの休暇を利用されて、旅行などを楽しまれる従業員の方も多数いらっしゃいます。
■時短制度が小学校6年生になるまで使用できるサポート制度がございますので、
　産育休復帰率も非常に高く、ライフワークバランスも充実することが可能となります。
■「正社員」の他、「完全週休2日正社員」「エリア限定社員」「時間短縮の嘱託社員」等を設け、
　勤務時間・休み・エリアなどを重視されたい方にあわせて幅広い雇用形態で相談可能です。

＜薬剤師として幅広い経験が可能＞
■全体の処方箋の約27％を面処方が占めており、門前に依らない幅広い診療科を経験できます！
■薬剤師が往診に同行するだけではなく、往診前にも訪問し医師に対して事前に
　患者さんの服薬状況を伝えることで一歩進んだ在宅医療を提供されています。
■電話フォローや医師へのFBを通して地域にとって「なくてはならない真のかかりつけ」を目指しています。

＜充実の研修制度＞
■年次ごとのステップアップカリキュラムの他、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修等の教育制度も充実です。
■がん認定専門薬剤師取得サポートや地域薬学ケア専門薬剤師の取得も目指せる環境です！
　提携のクリニックで症例を集める事も可能なため、ご自身の専門性を高めることができます。
■認定薬剤師の取得を支援！E-Leaningでの受講費・資格取得費を補助します。
■処方箋に偏りが出来ないように複数の店舗で実地研修を行い、幅広い診療科に触れていただけます。

≪こんな会社です≫
●福岡・熊本を中心に28店舗展開している会社です、
●スタッフ間でのコミュニケーションも豊富で非常に働きやすい職場です。
●合同勉強会・製品説明会・接遇研修といた研修を実施しており、スタッフそれぞれが患者様とのコミュニケーションの在り方を学んでいます。
●薬に関する勉強会を定期的に開催し、薬局と患者様がより良い関係を築けるよう努めています。
●薬局内には季節のディスプレイや地元の方々の作品などを展示し、
患者さんが待ち時間を苦痛に感じないような店舗づくりもされています。

≪こんな会社です≫
●福岡・熊本を中心に28店舗展開している会社です、
●スタッフ間でのコミュニケーションも豊富で非常に働きやすい職場です。
●合同勉強会・製品説明会・接遇研修といた研修を実施しており、スタッフそれぞれが患者様とのコミュニケーションの在り方を学んでいます。
●薬に関する勉強会を定期的に開催し、薬局と患者様がより良い関係を築けるよう努めています。
●薬局内には季節のディスプレイや地元の方々の作品などを展示し、
患者さんが待ち時間を苦痛に感じないような店舗づくりもされています。
●慰安旅行を実施し、楽しい時間の中でスタッフの仲間意識を育んでいます。