西鉄天神大牟田線・車通勤可の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の井尻駅から徒歩で15分ほどの距離に位置しており、福岡徳洲会病院から処方箋を広く応需しています。
■応需科目は総合科目となっており、多種多様な処方箋に触れることで、薬剤師としてのスキルを維持・向上させることが可能です。
■薬剤師の人数や具体的な処方箋枚数は現在確認中ですが、医薬品の採用品目数は2,000品目を超え、高度な医療に応えています。

【法人特徴について】
■1935年の創業以来、調剤薬局やドラッグストアなど3つの業態を全国で180店舗以上展開している安定した大手チェーンです。
■大学病院門前や駅中店舗など多様な出店形態を持ち、経営基盤が非常に強固であるため、安心して長期的に勤務いただけます。
■大手グループへの参画により、福利厚生の面でも充実した制度が整っており、労働組合の存在がより良い労働環境を支えています。

【やりがい/おすすめポイント】
■有休取得率が100％という数字が示す通り、ワークライフバランスを最優先に考えながら働ける点が最大の魅力と言えます。
■総合病院前の薬局として、多くの患者様の健康を支えているという実感を得やすく、社会貢献度の高い業務に携われます。
■教育制度が非常に手厚いため、自分自身のスキルが日々磨かれていくことを実感しながら、前向きに業務に取り組めます。

＜求人特徴＞
■院内処方における調剤業務や監査のほか入院患者様への病棟服薬指導および持参薬のチェックを行います。
■医薬品の管理や残薬の確認作業に加えて最新の医薬品情報を扱うDI業務なども幅広く担当します。
■院内委員会への参加を通じて多職種と連携を取りながら最適な薬物療法の提供に貢献します。

＜求人特徴＞
■最寄り駅の桜台駅から徒歩3分と近く、応需科目は精神科と内科を中心に院内処方を行っている病院です。
■1日あたりの外来患者数は約59.4人で、総病床数316床を備えた精神科医療に強みを持つ医療機関となります。
■調剤部門の勤務体制としては常勤薬剤師2名とパート薬剤師1名が在籍し協力して業務を行っています。
■正社員の勤務薬剤師としての募集であり経験を考慮した給与決定と年1回の昇給制度が設けられています。
■年2回の賞与支給があり年間で計4.80ヶ月分という高水準の実績が用意されている大変魅力的な求人です。
■家族手当や住宅手当に加えて通勤交通費なども支給されるため安定した給与体系で長く勤務が可能です。

＼新卒多数で未経験も安心の環境／（太宰府市エリア担当より）
毎年多くの新卒を迎え入れている法人なので、経験が浅い方やブランクがある方へのサポート体制が万全です。同世代の仲間と切磋琢磨しながら成長できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■ JR鹿児島本線の水城駅から車で6分ほどの場所に位置しており、お車での通勤が大変便利な調剤薬局となっております。
■ 主な応需科目は内科と外科、消化器科となっており、広域の医療機関からの処方箋もバランスよく受け付けています。
■ 処方箋枚数は1日あたり60枚程度となっており、薬剤師4名体制でゆとりを持って丁寧に対応できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回は体制強化を目的とした募集であり、特に20代から30代前半までの若い世代の正社員を積極採用しています。
■ 調剤の経験だけでなく、出身大学などの学歴や薬剤師としての素直な人柄を重視して選考を行っております。
■ 患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、将来的に店舗運営や管理職に挑戦したい方を求めています。

【法人特徴について】
■ 福岡県内を中心に33店舗の調剤薬局を展開しており、ドクターの開業支援を通じて安定した成長を続けています。
■ すべての店舗にローカウンターを配置しており、患者様と座ってじっくり対話ができる環境が大きな特徴です。
■ 社内でのサークル活動や勉強会などが盛んであり、スタッフ同士の風通しが良くアットホームな会社です。

【想定される業務内容】
■ 主な業務内容は患者様への服薬指導や正確な調剤、監査となっており、外来処方箋への対応がメインとなります。
■ 会社の方針としてかかりつけ薬剤師や在宅業務への過度な注力はしていないため、目の前の患者様に集中できます。
■ 3年間のうちに必ず2店舗を経験する方針となっており、異なる環境で多様な処方に触れて経験値を高められます。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の白木原駅から徒歩約7分と、公共交通機関での通勤に便利な立地です。
■在宅医療を専門としており、主に施設や個人宅の患者様からの処方箋を中心に対応しています。
■薬剤師は正社員2名とパート3名、事務員8名という充実した人員体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員募集のため、意欲のある新しい仲間を心から歓迎いたします。
■在宅医療に積極的に挑戦したいという意欲と、新しいことにも前向きな姿勢をお持ちの方を求めています。
■患者様のご自宅へ訪問するため、普通自動車運転免許をお持ちで、実際に運転が可能なことが必須です。

【法人特徴について】
■福岡県を拠点として、関東エリアにも進出し、現在45店舗の調剤薬局を展開している企業です。
■超高齢社会において不可欠となる在宅医療に注力し、着実な成長を続けているのが特徴です。
■2021年12月には東証グロース市場へ上場しており、安定した経営基盤のもとで働けます。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室は広く設計されており、さらに会議室や研修室も完備された働きやすい環境です。
■職種の垣根なく全スタッフで情報を共有し、チーム一丸となって在宅医療に取り組んでいます。
■入社後は先輩がマンツーマンで指導するブラザーシスター制度があり、未経験でも安心です。

＼未経験者も大歓迎／（久留米市エリア担当より）
独自の在宅システムやブラザーシスター制度があり、調剤薬局未経験の方も多数活躍中です。サポート体制が万全ですので、安心して在宅医療にチャレンジしてくださいね。
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【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線西鉄久留米駅から徒歩12分ほどの薬局で内科総合科目に加え在宅医療に注力しています。
■1日の処方箋応需枚数は外来20～30枚に対し在宅患者数270名と在宅業務の比重が非常に高いことが特徴です。
■常勤薬剤師2名、パート薬剤師2名、事務員6名体制で、チームワークを活かし在宅業務に積極的に取り組んでいます。

【勤務実態について】
■年間休日118日（バースデー休暇1日含む）が確保されており、プライベートと仕事の両立が可能です。
■社員の平均残業時間は1日30分～60分以内であり、みなし残業時間を超えることはほとんどありません。
■残業代は1分単位で支給されるため、時間外労働分に対して正当な報酬が支払われるので安心です。

【想定される業務内容】
■主な業務は在宅患者様宅や施設への訪問服薬指導、調剤、監査など在宅業務が中心となります。
■在宅業務専用システムを自社開発し導入しているため、業務負荷の軽減につながり効率的な作業が可能です。
■麻薬の取り扱いが多い店舗であるため、緩和ケアに関する知識やスキルを深めることができます。

【職場環境と雰囲気】
■女性の育休取得率100%、男性の育休取得実績も多数あり、子育て中の薬剤師も活躍できる環境です。
■時短勤務も可能で、女性の薬局長も複数在籍しており、性別問わずキャリアを築けるフィールドがあります。
■ブラザーシスター制度や資格取得支援制度など、充実した研修制度でスキルアップを支援する雰囲気があります。

＼在宅医療の専門性を磨く／（久留米市エリア担当より）
緩和ケア等の専門資格を持つ先輩が在籍しており、質の高い在宅医療を学べます。資格取得支援制度も充実しているため、将来のキャリアアップを目指す方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である西鉄天神大牟田線の津福駅から車で5分ほどの非常にアクセスしやすい場所に位置しています。
■2025年夏に開局したばかりの、新しく非常にきれいな環境で気持ちよく業務に取り組むことができます。
■主な応需科目は在宅医療となっており、施設や居宅の患者様への対応を中心とした専門店として運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための欠員補充にともなう募集であり、チームに馴染んで協力できる方を歓迎しています。
■地域医療への貢献や在宅医療の分野において、自ら進んで専門性を高めたいという熱意を持つ方を求めています。
■業務上での運転免許が必須条件となっており、20代から50代前半までの幅広い方を対象としています。

【法人特徴について】
■2021年12月に東京証券取引所グロース市場へ上場を果たしている、安定性と成長性を兼ね備えた企業です。
■超高齢化社会において需要が非常に高まっている在宅医療に特化することで、着実な事業成長を続けています。
■全国に多数の店舗を展開していますが、原則として転居を伴うような異動はないため安心して長く働けます。

【求人情報について】
■正社員として勤務していただく薬剤師を募集しており、経験やスキルをしっかりと考慮して条件を決定します。
■調剤薬局での実務経験がない未経験の方や、ブランクがある方であっても事前の相談が可能となっております。
■基本給に加えて薬剤師資格手当などの各種手当が充実しており、安定した収入を得ることが可能な環境です。

＜こんな薬局です＞
■2021年12月20日(月)に東京証券取引所グロース市場に新規上場しています。
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に佐賀県・東京都・千葉県・神奈川県に39店舗展開しています。(2022年10月時点）
■超高齢化社会で必ず必要となる在宅業務に積極的に取り組んでおり着実に成長を続けています。
■オンライン服薬指導(28店舗実施)、地域連携薬局(21店舗)、零売など最先端の取り組みを実施しています。

＜在宅に不安がある方も安心＞
■在宅業務専用システムを自社開発しており、現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっています。
報告書も、その場で入力が出来る仕組みを作っており、残業時間を削減しています。
■臨時処方や急な在宅訪問に対応する『臨時処方専任薬剤師』を配置しているので、 大幅な残業はありません。
■運転に不安のある方は3ヶ月研修があるので、着実に慣れて頂けます。


＜女性もご活躍いただける環境＞
■ライフイベントやご自身の状況の変化があった場合、雇用形態変更の相談も可能です。
■育休取得率 100％。復帰率100%。男性育休取得実績(現在8名取得)もあります。
■子育て中の方は時短勤務も可能です。
性別を問わず薬局長等、キャリアを積み活躍できるフィールドがございます。

＜ワークライフバランスを推進＞
■平均の残業時間は10～15時間以内となっており正社員(S1)はみなし残業を超える事はありません。
■終日休みカウントの年間休日は117日＋1日(バースデー休暇)！半休等もシフトに組み込めるのでプライベートと両立が可能です。
■異動は、基本転居を伴わない異動となります。九州から関東へなど転居を伴う異動がないので、地域に根付いた勤務が可能です。


＜スキルアップ・キャリアアップできる環境＞
■麻薬の取り扱いが多い店舗やカテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もあります。
緩和ケアの資格を持っている薬剤師が2名（調剤薬局勤務薬剤師54名）在籍しており、患者様に寄り添った仕事を経験することができます。
■店舗管理を各薬局長へ任せており、社長から店舗の運営や数字管理の研修を受けることができます。
■薬剤師から営業職など社内でのジョブチェンジも相談の上可能です。
■企業・官公庁出身の未経験の方や、病院出身の方も多数活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■西鉄天神大牟田線の白木原駅から徒歩10分の好立地にあり、在宅業務を専門としているため外来対応がほぼないのが大きな特徴です。
■処方箋は13施設・約400名分を応需しており、薬剤師は正社員2名とパート3名、事務も8名在籍する非常に活気ある大型店舗です。
■施設調剤がメインの環境ですが、近隣の春日エリアを中心に平均移動時間15分前後の範囲で計画的な訪問業務を行っております。

【法人特徴について】
■2021年に東証グロース市場へ上場を果たしており、福岡県内を拠点に全国63店舗を展開する安定した経営基盤を持つ法人です。
■超高齢化社会において必須となる在宅医療に特化し、自社開発の専用システムを導入することで現場の業務負荷軽減を実現しています。
■「24時間365日、自宅で安心して過ごせる社会」を目指し、オンライン服薬指導や地域連携薬局の認定など最先端の医療を提供します。

【職場環境と雰囲気】
■2階建ての建物の2階部分に店舗があり広々とした清潔感のある空間で、周辺にはコンビニや飲食店も多く休憩時間も充実します。
■管理薬剤師は30代から40代のベテランが務めており、10年以上在籍するスタッフもいるため相談しやすい安定した職場環境です。
■事務スタッフの人数も多く、ピッキングやセット業務などのサポート体制がしっかりしているため薬剤師は本来の業務に集中できます。

＼早期のキャリア昇格が可能／（大野城市エリア担当より）
新店舗の出店に伴いポストが増加中で、調剤リーダーやマネージャーへの早期昇進を目指せます。大手2社の上質な研修プログラムも魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR鹿児島本線の大野城駅から徒歩7分ほどの利便性に優れた立地に位置しており通勤が非常にスムーズです。
■ 応需科目は面対応となっており幅広い疾患や処方せんに触れながら専門スキルをしっかりと磨ける環境です。
■ 複数名体制での勤務を基本としており調剤から服薬指導まで落ち着いて業務に取り組むことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■ 店舗網の拡大と将来の管理薬剤師候補の確保を目指して新しい正社員メンバーの増員募集を行っています。
■ 病院や調剤薬局での実務経験をお持ちの方でかかりつけ薬剤師業務や在宅対応に意欲的な方を歓迎します。
■ 車通勤が可能な方やレセプト入力等の事務作業に苦手意識を持たずに前向きに取り組める方に最適です。

【法人特徴について】
■小売業大手グループと大手薬局チェーンが共同出資して設立した九州エリアで急成長中の注目企業です。
■ 生鮮スーパーとドラッグストアを融合した新規店舗を福岡県や熊本県を中心に順次オープンさせています。
■ ゼロから人間関係を構築できるオープニング環境が多く風通しの良い職場づくりを実現しています。