広電２号線(宮島線)｜在宅｜の求人検索結果20件

＜こんな薬局です＞
■八丁堀駅から徒歩2分の広島市内中心部にある店舗です。
　ドラッグストアに併設していますが、調剤業務メインで
　棚卸し等の業務はほとんどございません。
■投薬口は2台ございます。
　ブルーとホワイトのコントラストが綺麗な店内です。
■広々とした調剤室は常に整理整頓されており、
　正確かつ迅速な調剤が出来る様にしています。
■漢方製剤も取り扱いがございます。
※配属店舗は面接次第の決定となります。

＜設備も充実＞
■監査システムなどの調剤設備も導入しており、
　リスクマネジメントも徹底しています。
　機械化を進める事により、効率よいお仕事が可能となります。

＜業務内容＞
■呼吸器科, 循環器科をメインとし、その他広域を扱っています。
■1日20枚程の処方箋がやってきます。
　そのため、薬剤師1名・事務員1名体制です。

＜研修制度＞
■充実した研修フォロー体制も好評です。
　e-ラーニングの補助制度もあり資格取得に関しても
　会社からのバックアップがございます。

＜法人特徴＞
■ツルハグループとして中国地方で業界最大規模の
　ドラッグストア・調剤薬局を運営する企業です。
　ドラッグストアとして売上・利益・店舗数共に業界トップクラスです。
■年間で10店舗以上の新規出店を継続しており、
　新卒採用に関しても中国地方で最も入社人数が多い法人です。
　薬剤師の平均年齢は33歳です。
■調剤薬局部門で採用された薬剤師の業務は
　調剤業務（調剤・投薬・監査・在宅）がメインとなり、
　レジ打ちなどはございません。
　OTCについての知識も深まるためこれから必要な「マルチの力」が身につきます。
■セルフメディケーションの支援として、医療・保険・福祉・マタニティ等、
　様々なテーマで健康セミナーを年間130回以上開催しています。
■医療事務との業務分担を行い、薬剤師の業務負担軽減を行っています。
■近隣に店舗数が多く、フォロー体制も整っています。
■働き方改革に沿って、有給休暇消化が促進されています。
■残業については「サービス残業」はございません。
　各店舗基本的に残業は少ないため、調剤併設店でも18時半～19時までに
　は帰宅できる店舗がほとんどです。
　※繁忙期等は科目によって残業が発生してしまう可能性はございます。

＜こんな方にもオススメ＞
■広域からの処方に対応できるスキルを身に付けたい方
■OTCも学べる環境でマルチな薬剤師を目指したい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の十日市町駅から徒歩5分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利な薬局です。
■応需している処方箋は内科が5割、胃腸科・外科が4割で、その他広域からも受け付けています。
■薬剤師は常勤8名とパート1名、事務スタッフも複数名在籍しており、手厚い人員体制が特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回はスタッフの育児休暇取得に伴う増員募集で、今後の店舗体制をより強化することを目的としています。
■即戦力としてご活躍いただきたいため、調剤薬局で3年以上の実務経験をお持ちの方を求めています。
■外来業務だけでなく、今後需要が高まる在宅医療にも積極的にチャレンジしたいという意欲のある方を歓迎します。

【想定される業務内容】
■まずは内科・外科を中心とした外来の処方箋応需をメインに、調剤・監査・服薬指導をお願いします。
■業務に慣れてきた段階で、ご本人の希望や適性に合わせて少しずつ在宅医療の業務にも携わっていただきます。
■より安全で正確な調剤を徹底するため、ピッキングから監査まで薬剤師が一貫して担当する体制です。

【職場環境と雰囲気】
■平均年齢が38歳と比較的若いスタッフが多く、社長との距離も近いため、非常に風通しの良い職場です。
■薬局のビル内に、外来の目を気にせず休める休憩室と、女性スタッフ専用の休憩室も完備しています。
■在宅件数が多いため全自動分包機を3台導入するなど、業務効率化のための設備投資を積極的に行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR広島駅から徒歩3分という抜群のアクセスを誇り、公共交通機関での通勤に非常に便利です。
■眼科と整形外科をメインに、内科や小児科など複数の医療機関から処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名、パート1名、事務員2名が在籍しており、和気あいあいとした雰囲気です。

【募集背景と求める人物像について】
■常勤薬剤師の欠員に伴う募集のため、即戦力としてご活躍いただける方を急募しています。
■在宅医療や認定薬剤師資格の取得に意欲があり、積極的に業務に取り組んでいただける方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、患者様や他スタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方を求めています。

【法人特徴について】
■昭和54年創業の歴史ある薬局で、広島県と山口県にグループで12店舗を展開しています。
■創業以来「患者さま優先」の姿勢を貫き、地域に根差した薬局として医療に貢献しています。
■不動産事業も手掛けており、対象エリアの賃貸物件に入居する方には住宅補助制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■広電廿日市電停から徒歩5分という好立地にあり、耳鼻科をメインに応需する地域に根差した薬局です。
■処方箋応需枚数は1日平均70枚程度で、季節により120枚を超える繁忙期があるため、多くの経験を積めます。
■薬剤師は常勤2名、パート1名の計3名体制で、事務員も2名在籍しており、居宅1件の在宅業務にも携わっています。

【法人特徴について】
■26店舗（グループ含む）の薬局を運営し、広島・滋賀・香川に展開しており、安定した業績を残している法人です。
■薬局経営の他に医療施設や介護施設などのコンサルティング事業も展開しており、経営基盤が安定していることが特徴です。
■「従業員満足度を高めて、患者様満足度を高めよう」という経営理念を掲げ、離職率の低さにも繋がっています。

【想定される業務内容】
■主に門前のクリニックからの耳鼻科メインの処方箋応需に対する調剤、監査、服薬指導を担当していただきます。
■かかりつけ薬剤師業務や、居宅1件の在宅業務にも携わるため、地域医療への貢献を実践できます。
■OTC販売や、法人が注力するアロマテラピーを通じた患者様への健康情報提供や接遇も重要な業務です。

【こんな取り組みをしています】
■資格取得支援制度では、上限10万円まで補助があり、患者様や従業員のためになる資格であれば何でも補助対象となります。
■アロマテラピーを取り入れ、アロマ教室を半年に1〜2回開催するなど、患者様とのコミュニケーションを深めています。
■調剤システム（クリーンベンチ、自動軟膏攪拌機、散剤監査システム等）や電子薬歴を導入し、業務効率化を図っています。

【店舗情報と応需状況について】
■ 広電八丁堀駅から徒歩7分の中央通り沿い医療ビル1階に立地し、複数路線が利用可能でアクセスは大変良好です。
■ 応需科目は皮膚科（3.5割）、メンタル（2.5割）、小児科、婦人科、眼科、内科と多岐にわたり、処方箋枚数は1日120枚から160枚程度です。
■ 薬剤師は正社員3名、パート3名体制で、医療事務が2名在籍しており、地域支援体制加算1を取得しています。

【勤務実態について】
■ シフト制により残業が発生しないような運用が原則となっており、ワークライフバランスを重視して勤務可能です。
■ 月火木金は20時までの遅番シフト対応が月に4回から5回程度発生しますが、それ以外の残業は少ないです。
■ 有給休暇は初年度から法定通り付与され、法人として有給消化率100%を目指しており、希望の休みが取りやすい環境です。

【法人特徴について】
■ 広島市内に2店舗の調剤薬局を運営する企業であり、地域住民にとって必要不可欠な施設を目指し運営されています。
■ 広島県内で最も働きやすい職場を目指すという社長の強い理念のもと、人間関係と休暇面が重視されています。
■ 在宅特化型薬局とも連携を深めており、居宅在宅にも力を入れ始めていますので、将来的に在宅業務に携わる機会があります。

＜設備も充実＞
■レセコンはＥＭシステムズ（Recepty NEXT）、薬歴はハイブリッジ（HiStory）を使用しています。

＜研修制度＞
■社内の研修体制の充実！薬剤師としての主体性を重んじた各種研修・活動の実施をしています。
■認定薬剤師取得（更新）に関しても会社側からの支援もございます。また、学術大会参加等、希望があれば勉強できる環境が整っています。

＜法人特徴＞
■広島県を中心に医療モール型の薬局を60店舗以上運営している企業です。
■生活に必要な施設と道路などの交通網がインフラとしてコンパクトに結びついていく街づくりを目指して薬局出店を行っています。
■大型医療モールは介護・福祉との連携の拠点として街づくりにますます重要な役割を担っていくと考え、運営しています。
■店舗拡大に関してはM&Aではなく、クリニック開業支援をベースに年間1～3店舗の新規出店を行っています。
■「人」に寄り添える薬剤師として、「かかりつけ薬剤師」の充実に積極的に取り組んでいます。
患者様が複数の医療機関をご利用の場合、ひとりの薬剤師が、服用記録・アレルギー等を一元管理する事で
お薬の重複投与や相互作用による副作用を防止し、患者様が安心してお薬を服用できるように取り組みます。
そのため、風邪薬などの一般用医薬品（OTC医薬品）や健康食品との飲み合わせも相談できる環境作りを大切にしています。
■在宅医療に関しても積極的に取り組みをしている法人です。法人全体で年間1万件以上の実績がございます。
■年間休日は116日となります。有給消化率に関しても年間平均8～9日取得できている現状がございますので仕事とプライベートにメリハリをつけて勤務可能です。
■福利厚生も充実しており、産休・育休制度、時短制度も取り入れている法人です。
■職場環境整備、設備充実にも力を入れています。散薬調剤ロボット「DimeRoⅡ」や、監査支援システム「PROOFIT」の導入も推し進めております。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。医療機関へのリース業から始まり、医療コンサルティングや医療機関の建て替えサポートなども手掛ける企業です。
「質の高い医療」を提供したいという想いから、患者様の情報を10年以上前からDr.にフィードバックする文化が根付いております。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の「GOES」という社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　正社員であれば有給は入社時から付与。
　その他、連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　確定拠出年金：退職金制度として導入しており、老後の生活に役立てるための年金制度があります。
　長期所得保障保険制度：病気やケガで長期にわたって働けなくなった場合に保険金が支給されます。

■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です。

≪　こんな方におすすめ　≫
■調剤薬局のご経験がない方、ブランクのある方
■１人薬剤師などは避けて、周りに質問できる環境で働きたい方
■今後のライフイベントに備えて、転勤や育児に理解のある環境を求める方

＜募集要項＞
■業種　　：調剤薬局
■雇用形態：正社員（管理薬剤師）
■業務内容：調剤薬局における管理薬剤師業務全般・在宅業務あり
※運転必須となります
■資格　　：薬剤師免許をお持ちの方（取得見込みの方を含む）
■給与　　：
年収：430万円～700万円
ご経験に合わせて応相談
■勤務時間：
月～金　09:00～19：00（休憩60分）
土　　　09:00～13：00（休憩00分）
1カ月単位の変形労働制（月平均166.6時間）
■休日　　：日祝+シフトによる／年間休日118日／年末年始／夏季休暇／有給休暇（6カ月継続勤務後に10日付与）
■福利厚生諸手当：民間労災保険加入／個人情報漏えい保険制度加入／F&M Club加入（施設優待サービス、メンタルヘルスカウセリング対応 他）／ 産休・育休・介護休取得実績あり（現在複数名取得中）／自社幼児園（プリスクール）利用時半額会社負担／バーベキュー、忘年会、各種イベント、年間通じて様々な社員交流イベントの実施 一定額会社負担／本人家族の薬代補助／各種研修参加費用の負担

＜こんな薬局です＞
■JR（佐伯区役所前）駅から徒歩圏内に徒歩5分以内です。
■店舗は2階建ての薬局になります。1階は調剤室、2階は休憩室になります。
内装はリフォームされており、綺麗な店内です。
■認定実務実習指導薬剤師が在籍しているため、薬学生の受け入れも積極的に行っています。
■外来から在宅までオールマイティに学べる薬局です。
■電子薬歴はグーコを使用しております。
■在宅中心静脈栄養（TPN）への対応が出来る様に、
クリーンベンチを設置し無菌調剤が出来る環境を整えています。
■また、24時間在宅緩和ケアに対応可能な薬局として、地域に根付いた誰もが相談しやすい薬局を目指しています。
■残業は月5時間程度と少なめです。

＜業務内容＞
■整形外科の処方がメインとなります。
■内科・外科のドクターはあまりお薬を出さない処方を行われます。
■緩和ケアの対応が多いので麻薬の取り扱いも多い薬局です。
■処方箋枚数50～60枚/日程度で、薬剤師2名在籍しています。
■医療事務も3名在籍しています。
■施設2件（15～20名）、居宅10名前後の在宅対応もあります。
在宅用の社用車も完備しています。

＜研修制度＞
■外部講師による薬剤研修、情報共有や患者さま対応の向上を目的とした各種部会の設置、運営を職員中心に行うことにより、専門知識の研さんはもちろん、人間性も総合的に高めていけるような組織づくりを続けています。

＜法人特徴＞
■広島県内に24店舗展開している法人です。
無理な異動はございませんのでご安心ください。
■在宅専門の店舗も運営しており、
法人全体での在宅実績も多くございます。
■調剤薬局以外の業務も行っている法人のため、薬局の売上だけに左右されない安定した経営を行っています。

＜こんな方にもオススメ＞
■在宅にも取り組みたい方
■管理薬剤師としてキャリアアップしたい方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ