更新日: 2026/07/01薬剤師求人ID: 101122
- 派遣
- 調剤薬局
【松山市】≪時給3,000円~3,500円≫フルタイム勤務頂ける方歓迎!勤務時間・曜日ご相談ください。松山市駅徒歩5分の好立地・調剤設備の整った薬局♪
- 駅チカ
- 土日休み(相談可含む)
- 週32h以上
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高時給(2,500円以上)
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 短期・スポット
- 高収入
| 勤務地 |
愛媛県 松山市
松山市駅 (伊予鉄道郡中線)/松山市駅 (伊予鉄道高浜線)/松山市駅 (伊予鉄道横河原線)
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| 給与 |
時給3,000円~3,500円
※ご経験や勤務条件等により相談可能 |
| 勤務時間 |
月~金
08:30~20:30(休憩60分) 土 08:30~12:30(休憩00分) ※上記より週30~40時間で応相談 ※1日8時間以内、週40時間以内のシフト制 |
<こんな薬局です>
■松山市駅から徒歩5分圏内にある薬局です。
■門前の病院やクリニックからの処方箋を応需しています。
■電子薬歴・分包機・監査システム完備しており、薬剤師の働きやすい環境が整っています。
<業務内容>
■総合科目、循環器科の処方箋を90枚/日程応需しています。
■調剤・監査・服薬指導など薬剤師業務全般をお願いします。
<メディカルリソースの派遣>
■弊社は全国に12拠点を展開し、全国各地の薬局・ドラッグストアなど、派遣先との信頼関係を大切にしながら、豊富な求人情報をご提供しています。
また、今後ご転居された場合でも、全国各地のエリア情報に精通したコンサルタントが皆様をお迎えいたします。
■充実した福利厚生!
福利厚生サービス利用可能・スポーツクラブ利用可能・特別休暇制度・慶弔見舞金制度などがございます。
■研修制度も充実!
e-ラーニング受講無料・ファーマシーセミナーへの参加無料・情報メディア「ファルマラボ」 などがございます。
■各種社会保険完備(雇用保険・社会保険:週20時間以上勤務者)
■就業日は当社負担にて薬剤師賠償責任保険が適用されますので、安心してご就業いただけます。
■有給休暇も取得(6ヶ月以上勤務)可能です。他にも、夏季休暇・結婚休暇・出産休暇(産休取得者以外)・産前産後休暇・忌引休暇・子の看護休暇・介護休暇が取得可能です。
更新日: 2026/06/22薬剤師求人ID: 555107
- 正社員
- 調剤薬局
【松山市】≪大手調剤薬局のグループ企業≫病院門前でスキルアップしたい方にもおススメです 18時定時★ 駅チカ徒歩7分圏内で通勤も便利
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週32h以上
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 積雪なし
- シフト制
- 大手チェーン
- 短期・スポット
- 総合科目
- 在宅
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
愛媛県 松山市
山西駅 (伊予鉄道高浜線)
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| 給与 |
年収400万円~600万円
ご経験に応じて考慮します |
| 勤務時間 |
月火水木金
08:30~18:00(休憩60分) 土(第1・第3) 08:30~13:30 土(第2・第4・第5) 09:00~10:00 ※上記より1日8時間以内、週40時間以内のシフト制 |
\こんな企業です/
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる(敷地内・病院門前・医療モール・CL門前)ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業&自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています!
\福利厚生/
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度(年に1回、最大9連休を取得できる制度)」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
