埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県の求人検索結果17,801件

＼　店舗の特徴　／
・東久留米駅 (西武池袋線)より徒歩1分の駅チカの店舗です！
・キレイなメディカルビルにある店舗です。
同じビル内にある耳鼻咽喉科クリニックからの応需がメインとなります。
・店舗内は広く、待合室もソーシャルディスタンスが保たれています♪
・20～30代の若手の方々がメインで活躍中。
・投薬台は3台。座りながら投薬ができます。
・笑顔の多い雰囲気の良い店舗です♪

＼　企業の特徴　／
・社員の満足度を向上させるため、経営者がしっかりと現場の声に耳を傾けており、風通しの良い会社です！
・年間休日は123日！有休取得率も80%以上とライフワークバランスが整っています。
・店舗間の協力体制ができているため、急なお休みや長期休暇なども取得しやすい環境です。
・産休育児休暇後の復帰率は100%！女性社員も無理なく働ける環境を整えています。

＼　研修制度　／
・毎年新入社員も2～3名程入社しており、教育ができる社員も複数在席しています。
・管理者には企業理念に沿った戦略思考や経営に必要な基礎知識を学ぶ研修を実施しています。
・キャリアデザインに合わせて活躍できるよう、様々な研修プログラムを用意しています。
・薬学部の教授による臨床勉強会、外部による管理・全体研修等が定期的に開催されており、中途入社の方でも安心です！

＼　働きやすい環境　／
・経営者と従業員が身近な関係であり、どの店舗もアットホームな職場環境です。
・調剤室内のシステム化や自動化を進め、安心安全に業務を行うことができます。
・処方箋なしでも来局される方が多く、地域との繋がりを実感することができます。

≪こんな薬局です≫
・雑色駅徒歩1分の好立地！
・スーパーの中にある薬局です。
・面対応で100枚/日、３～4名体制です。

≪こんな企業・店舗です≫
■関東で店舗展開している小売業で、2021年調剤部門を新規開設！
■1都3県を中心にドミナント展開、この店舗が調剤併設2号店となります
■「借入無しで年率20％の成長を達成」を経営目標に、小売業としての売上が好調なため経営面は安心
■お客様目線に立ち、「高品質」な商品の提供・接客をモットーにしている企業
■福利厚生として研修補助制度あり
■急なお休みでも本部薬剤師により応援対応できる体制となりますのでご安心頂けます
■有給休暇消化率ほぼ100％

≪こんな企業・店舗です≫
■関東で店舗展開している小売業で、2021年調剤部門を新規開設！
■1都3県を中心にドミナント展開、この店舗が調剤併設2号店となります
■「借入無しで年率20％の成長を達成」を経営目標に、小売業としての売上が好調なため経営面は安心
■お客様目線に立ち、「高品質」な商品の提供・接客をモットーにしている企業
■福利厚生として研修補助制度あり
■急なお休みでも本部薬剤師により応援対応できる体制となりますのでご安心頂けます
■有給休暇消化率ほぼ100％

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線「雑色駅」から徒歩わずか1分という、非常にアクセスしやすい好立地にある店舗です。
■現在は主に面で処方箋を応需しており、1日の応需枚数は100枚から150枚程度となっています。
■薬剤師は常勤・契約社員合わせて6名体制で、事務員も3名配置されており業務に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■2021年より調剤薬局事業をスタートさせ、現在は1都3県に14店舗の調剤併設店を展開中です。
■今後も大型店から順番に店舗展開していく方針で、事業の成長に携われるチャンスが豊富にあります。
■38期連続増収を達成し、売上高6,800億円を超える安定した経営基盤が大きな強みとなっています。

【職場環境と雰囲気】
■本社の責任者である薬剤師が、店舗運営や業務について手厚くサポートする体制が整っています。
■本社ラウンダー・トレーナーが定期的に店舗を巡回するため、本部との風通しも非常に良い環境です。
■調剤事業はまだ若い組織であるため、中途入社の方でもご自身の意見を積極的に発信しやすい雰囲気です。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ企業で、調剤事業という新しい分野の立ち上げに携わりたい方におすすめです。
■将来的に管理薬剤師や本部職など、ご自身の志向性に合わせた多様なキャリアパスを描きたい方に最適です。
■2021年に始まったばかりの新しい調剤事業であり、組織やルールの構築に携われる貴重な経験ができます。
■実力次第で早期のキャリアアップが可能となっており、中途入社であっても昇格のチャンスが豊富にあります。

＼　店舗の特徴　／
■秋津駅 (西武池袋線)より徒歩4分！
　新秋津駅 (JR武蔵野線)からも徒歩9分ほどとアクセスしやすい立地にございます。
■一日の応需枚数は20～30枚程。薬剤師2名体制で対応されています。
■病院門前でスキルアップも可能です。

＼　働きやすさの理由　／
■かかりつけのノルマはございません♪
■1人当たりの処方箋取扱数は20枚以下！
■店舗に配置する人員が多めで、残業はほぼ全員月9時間以下！
　ライフワークバランスの整った薬局です。
■年間休日115日♪
■県外からの転居者には住宅補助がございます。
■車通勤は希望があれば相談可能です（繁華街の店舗は除く）
■近隣からのヘルプが可能なため有給休暇も取得しやすい環境です！
■首都圏に限定して展開しているため、転居を伴う異動はありません。
　通勤圏内での異動はありますが、事前相談のうえ話し合いの元で実施しています。

＼　企業の特徴　／
■1都3県を中心に展開しており、地域密着をモットーに展開している企業です。
■無理な出店はせず、枚数が担保できる立地で、薬剤師の確保をしっかりしたうえで出店されています。
■親会社は小売チェーン上場企業のため経営も安定しています。
■産育休の実績もあり、時短制度も小学校3年まで延長しています。
■生活スタイルに合わせて、雇用形態の変更も柔軟に対応しています。
■新卒はもちろん中途に向けた教育・研修にも力を入れています。
　入社後も本社人事部からの定期的なフォロー面談もあるため安心して勤務ができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東村山駅からは徒歩3分と非常に近く、複数の路線が利用可能で通勤に便利な好立地です。
■処方箋は特定の医療機関に限らず広域から面で応需しており、1日平均20枚程度に対応しています。
■薬剤師は常時2名体制を敷いており、一人当たりの業務負担を軽減したゆとりのある人員配置です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は定期的な採用活動の一環であり、組織体制の更なる強化を目的とした正社員の募集となります。
■親会社の変更に伴い現場の改革も進んでおり、柔軟な対応力とコミュニケーション能力を求めています。
■調剤経験が2年以上ある方を歓迎しており、即戦力として地域医療に貢献できる人材を期待しています。

【想定される業務内容】
■外来患者様への調剤業務や服薬指導に加え、ドラッグストア併設店としてOTC医薬品の販売も行います。
■面対応の薬局として多様な処方箋に触れながら、患者様一人ひとりに丁寧な健康相談を提供します。
■在宅医療に関しては居宅訪問が中心であり、地域住民の生活を支える役割を担うことも期待されます。

【想定されるキャリアイメージ】
■調剤併設店舗の拡大に伴いポストが増加しているため、管理薬剤師などの役職を目指すことが可能です。
■新卒だけでなく中途入社者向けの研修制度も充実しており、着実にスキルアップを図ることができます。
■本社人事部による定期的なフォロー面談が実施されており、キャリアの悩みなどを相談しやすい体制です。

＜こんな会社です＞
■大手調剤薬局のグループ会社で、グループで全国700店舗程度、会社としても90店舗ほど展開しております。安定性・経営の透明性ともにあり安心して就業頂ける環境です 。
■首都圏に店舗が集中しておりますので、通勤時間が平均40分～60分圏内と、他の会社と比べて自宅近くの配属が叶いやすい会社です
■キャリアアップ可能！最短・入社1ヶ月で管理薬剤師になった方もいます

＜「緩和ケア」やりたい方は必見の会社＞
■皮下持続注入療法対応件数No1！
■在宅ドクターが実際の症例をもとに実施する、シュミレーション研修あり！
■重症患者の受入れ・末期を含めた緩和ケアといった、これからの医療の目指す姿である質の高い在宅医療を提供しています
■首都圏全店舗で麻薬の在庫あり！ガン終末期をカバーする麻薬を取り扱っており、どんなガン患者様でも対応できます
■店舗をドミナント展開することにより1店舗あたりの在宅件数が減少。在宅にかかるロスを最小化し、店舗対応の薬剤師の負担を減らしています。
■ペーパードライバー講習補助もある為、ペーパードライバーの方も安心して就業いただけます。また運転は必須ではないです。
■夜間専門の在宅対応チームがあるため、他の方々は夜の在宅対応ございません
■無菌調剤室の導入の店舗や365日営業している店舗の運営、ケアマネージャーの在籍など、患者様の満足を追求しています。
　（土日祝やっている店舗も土日祝出勤はエリアで交代にシフトを組む為、年3回くらいの頻度での出勤とのこと。出勤した場合、平日に振替可能。）
■バックオフィス業務の専門部署があるため、介護保険利用代行や集金業務などの対応はございません

＜こんな就業環境です＞
■1店舗あたりの処方箋の全社平均枚数は80枚/日、在籍スタッフも多く個人の負担は少なめ。一人当たりの処方箋処理枚数は23枚/日。
■処方箋の割合は外来が約81％で在宅が約19％となります。
■処方箋集中率　75％（全国平均80％、マンツーマン95％）⇒地域密着のかかりつけ薬局として機能しています
■在宅対応件数　個人600件、施設260件⇒経営のために在宅を始めた訳ではなく、薬局の使命として地域・人の役に立つこと・ニーズのあるところには答えることを目的に行っております。
■育児休暇、産前産後休暇の取得実績が多数あります。女性の方でも長く活躍できる環境があります。復職率も100％。
■有給休暇は自由に取得できる環境があります。１週間程度の海外旅行に出かける方もいます。

＜こんな店舗です＞
■池上線　雪が谷大塚駅徒歩3分の立地です。
住宅街にある薬局です。
■内科・耳鼻科メイン、外来は30～40枚/日です。

≪店舗の特徴≫
■店舗の隣にある小児科・内科・アレルギー科のクリニックからの応需がメインです。
■応需枚数は一日60枚ほど。薬剤師さん常時2名で対応されています。
■きちんと教えて頂ける環境があるので、ブランクのある方や調剤未経験の方もご相談可能です。
■近隣に他店舗もございますので、ヘルプ体制も整っています。

≪企業の特徴≫
■明るい薬局にするには社員の幸せが一番という考えの下、
　楽しく仕事が出来るような環境作りに注力しています！
■地域に密着し、患者様からの信頼の厚い会社です。
　薬局もホテルのロビーのような作りで、社員にとっても患者様にとっても居心地の良い空間となっています。
■個人在宅はもちろん、施設や小児在宅など、様々な在宅のニーズにもしっかりと対応しており、
　幅広い分野でのスキルアップや活躍ができる環境です。
■社長は元ＭＲの薬剤師です！現場目線の経営者です。

≪このような方にもオススメです≫
■コミュニケーション能力を重視されている薬局です！
　人と関わるのが好き、明るく接客ができるという方大歓迎です♪
■調剤未経験の元MR職の方！

【店舗情報と応需状況について】
■西武拝島線の東大和市駅から徒歩7分ほどの場所に位置し、通勤しやすい環境にあります。
■隣接するクリニックから主に内科と小児科の処方箋を1日平均60枚ほど応需しています。
■薬剤師は常時2名体制を基本としており、事務スタッフと協力しながら業務を進めます。

【法人特徴について】
■「社員の幸せが一番」を理念に掲げ、スタッフが楽しく働ける環境作りに注力しています。
■個人在宅の対応件数は地域トップクラスを誇り、様々な在宅ニーズに幅広く対応しています。
■経営者は元MRの薬剤師であり、常に現場目線を大切にした薬局運営を行っているのが特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■ホテルのロビーをイメージした内装で、患者様もスタッフもリラックスできる空間です。
■気さくな従業員が多く、活気のある雰囲気の中でチームワークを大切にしながら働いています。
■経営層との距離が近く、現場の意見や提案が通りやすい風通しの良い社風が自慢です。

【店舗情報と応需状況について】
■東急東横線学芸大学駅から徒歩4分とアクセス良好な店舗です。
■様々な医療機関からの処方箋を応需する面対応の薬局で、1日40～50枚ほど応需しています。
■薬剤師1名、非常勤1名、事務2名体制で、チームワークを大切に業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■増員募集で、即戦力となる方を求めています。
■責任感を持ち、業務に前向きに取り組める方、コミュニケーション能力のある方を歓迎しています。
■将来的に管理薬剤師を目指したいという意欲のある方は、特に歓迎いたします。

【想定される業務内容】
■主に調剤業務、監査業務、そして患者さまへの服薬指導をお任せいたします。
■個人宅への在宅業務も行っており、運転を伴う業務はありませんのでご安心ください。
■面対応の薬局のため、多岐にわたる処方箋に触れることでスキルアップできます。

【やりがい/おすすめポイント】
■チームワークが非常に良く、就業時間間際に業務が偏ることもなく働ける点です。
■在宅業務も経験できるので、多角的な視点から地域医療に貢献するやりがいがあります。
■経営陣が薬剤師なので、現場の声が届きやすく、働きやすい環境づくりに熱心な点です。