埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県｜正社員の求人検索結果11,858件

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の行田駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、広々とした田園風景に囲まれた医療モール内の店舗です。
■応需科目は皮膚科や泌尿器科、小児科など多岐にわたり、1日平均200枚の処方箋を複数名体制で丁寧に受けています。
■薬剤師は正社員7名とパート3名の計10名が在籍しており、20代から60代までの幅広い年代が協力して働いています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の皆様に質の高い医療を提供し続けるための定期採用であり、人柄を重視した温かみのある対応ができる方を求めます。
■病院での経験のみという方も受け入れ可能となっており、新しい環境で調剤スキルの向上を目指したい方を広く募集します。
■チームワークを大切にしながら、患者様一人ひとりの顔を覚えるような地域に根ざした服薬指導ができる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■20代から70代までの幅広い層が在籍しており、家庭的で和やかな雰囲気の中で困ったことも相談しやすい風通しの良さです。
■医療モール内に位置しているため近隣のクリニック医師との連携もスムーズであり、質の高い医療サービスを提供できます。
■ノルマの設定が一切ないため数字に追われるストレスがなく、目の前の患者様と向き合う業務に専念できる環境が整います。

【こんな方が活躍中】
■子育てと仕事を両立させているパパやママ薬剤師が多く在籍しており、お互いにフォローし合える体制が自然とできています。
■病院勤務からの転職組も多数活躍しており、多様な処方箋に触れる中で新たな知識を吸収し日々の業務に活かしています。
■コミュニケーションを大切にする人柄重視のスタッフが集まっているため、笑顔の絶えない職場づくりに貢献できる方。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の北鴻巣駅から徒歩で5分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高い調剤薬局です。
■近隣のクリニックより整形外科や内科の処方箋を応需しており、1日の平均枚数は100枚程度と活気があります。
■常勤薬剤師1名とパート4名が在籍しており、整形外科メインの処方内容を中心に地域医療を支えています。

【法人特徴について】
■全国43都道府県に店舗を展開する業界大手法人で、開業支援を通じて医療機関と良好な関係を構築しています。
■健康サポート薬局の届出数が全国1位の実績を誇り、質の高いかかりつけ機能の提供を企業の目標としています。
■全店舗にピッキングサポートシステムを標準導入し、薬剤師が安全かつ効率的に業務へ集中できる環境があります。

【求人情報について】
■正社員としての想定年収は380万円から450万円で、社会人経験や調剤スキルを最大限に考慮し決定されます。
■薬剤師手当や最大70,000円までの地域手当があり、諸手当が手厚い点も大手ならではの大きな魅力です。
■全国異動が可能な区分では借上げ社宅制度があり、家賃の80％を会社が負担する手厚い家計支援を受けられます。

【勤務実態について】
■1ヶ月変形労働時間制を採用し、週平均40時間の範囲内でシフトを調整しながら無理なく勤務することが可能です。
■年間休日は120日以上確保されており、祝日や店舗のシフト休みを組み合わせてリフレッシュが図れる環境です。
■年度内に1回は連続5日間の休暇を取得できる制度があり、プライベートを大切にする働き方を推奨しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線「川越市駅」より徒歩15分圏内に位置しており、マイカーでの通勤も相談可能です。
■応需科目は内科、皮膚科、整形外科が中心で、今後はリウマチ科も受ける予定となっています。
■1日の処方箋枚数は平均130枚から150枚程度で、正社員2名と事務2名で運営しています。

【法人特徴について】
■埼玉県および東京都内で11店舗の地域密着型調剤薬局を運営している小規模チェーンです。
■MR出身の社長がドクターとの関係性を基に設立し、現在も自ら営業を行い事業を拡大しています。
■施設在宅に非常に力を入れており、会社全体で現在12件の施設在宅契約を受け持っています。

【想定されるモデル年収】
■一般薬剤師としての採用の場合、ご経験やスキルにより年収480万円～600万円が想定されます。
■管理薬剤師のポジションでは、年収550万円～600万円程度がモデル年収となります。
■複数店舗を兼務するラウンダーとして勤務する場合、年収600万円～700万円も目指せます。

【こんな取り組みをしています】
■電子薬歴はEMシステムを採用し、各店舗のニーズに合わせて機械化を積極的に進めています。
■施設在宅が多い店舗では自動調剤分包機を導入し、薬剤師の業務負担軽減に努めています。
■漢方を取り扱う店舗も展開しており、希望者は研修を通じて漢方調剤に携わることも可能です。

【求人担当からのコメント】
＼第二新卒＆子育て世代のママさん薬剤師など活躍中！／（墨田区エリア担当より）
趣味や家庭の時間もしっかり確保できます。残業もほとんどないため、ワークライフバランスを重視する方におすすめな環境です！
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【店舗情報と応需状況について】
■東武亀戸線の東あずま駅から徒歩1分という好立地にあり、近隣の商店街での買い物にも便利な地域密着型の店舗です。
■主に内科や循環器科、胃腸科の処方箋を1日65枚ほど応需しており、常時2～3名の薬剤師体制で対応しています。
■近隣の医療機関とは良好な関係性が築かれており、ドクターの処方意図を直接学ぶことができる恵まれた環境です。
■子育てが落ち着いた40代の女性薬剤師が中心となって活躍する職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は人員に余裕がありますが、将来を見据えて店舗で長く安定して活躍いただける
■第二新卒の方や子育てが落ち着いた40代前半までの方を歓迎しており、長期的な視点でキャリアを築ける方を求めます。
■患者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にし、地域医療に貢献したいという前向きな意欲をお持ちの方に最適です。

【勤務実態について】
■残業はほぼ発生しない職場環境のため、仕事終わりの予定が立てやすく、プライベートの時間を十分に楽しむことが可能です。
■シフト制を採用していますが、所定労働時間よりも少なく設定されているため、無理なく長期的に働き続けることができます。
■原則として転勤がないため、墨田区という土地に腰を据えて、馴染みの患者様と長くお付き合いできる点が魅力です。
■本社にはヘルプ専任の薬剤師が常駐しているため、有給休暇の取得や急な欠員にもスムーズに対応できる組織体制です。
導をお任せいたします。

【こんな方が活躍中】
■子育てがひと段落し、もう一度正社員として薬剤師のキャリアをしっかりと築きたいと考えている40代の方が活躍しています。
■第二新卒として入社し、周囲の丁寧なサポートを受けながら日々新しい知識を吸収している若手薬剤師も在籍中です。
■患者様一人ひとりと向き合い、ホスピタリティ溢れる丁寧な対応で地域の方々から厚い信頼を得ているスタッフばかりです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの西大島駅から徒歩1分という抜群のアクセスで、毎日の通勤が快適です。
■内科3割、耳鼻科3～4割を中心に、小児科や皮膚科など幅広い処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約100枚で、常時2～3名体制と手厚い人員配置で対応します。
■門前のドクターとは日頃から密に連携しており、非常に風通しが良く働きやすいです。
■待合室や休憩室も広く設計されており、患者様もスタッフもリラックスできる空間です。
■薬学生の実習も積極的に受け入れています。

【法人特徴について】
■東京都と千葉県に合計6店舗の調剤薬局をドミナント展開している会社です。
■元MR出身の社長は現場との距離が近く、門前クリニックとの関係構築を大切にしています。
■一人当たりの対応枚数を20枚程度に抑えるなど、従業員の働きやすさを第一に考えています。

【勤務実態について】
■完全週休2日制で年間休日は120日以上あり、仕事と私生活の調和が図れます。
■週40時間より短いシフトを組む工夫により、残業はほとんどなく定時退社が基本です。
■本社にヘルプ専任の薬剤師が在籍しているため、希望のお休みが取得しやすい環境です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が多く残業が少ないため、プライベートの時間をしっかり確保したい方におすすめです。
■未経験や経験の浅い方でも、充実した教育体制のもとで安心してキャリアをスタートしたい方。
■穏やかな環境で、腰を据えて長く働きたい方に最適です。

○こんな会社です○
■静岡、東京、神奈川、千葉を中心に現在30店舗以上展開しています。患者さまに「よりよい」知識とサービスをご提供できる、地域の頼れる薬局を目指しています。
■調剤薬局のほか、介護事業・マーケット開発・薬剤師独立開業支援なども行っています。
■人事からの辞令で店舗移動になる事はほぼありません。
■管理薬剤師のポストが空いた際は、自主的に手を挙げることができキャリアを積むことが出来ます。
■独立支援あり。法人としては33店舗展開しておりますが12～13店舗はフランチャイズの店舗です。独立する際には薬号をお借りすることも出来ますし、現在ある店舗を購入する事も出来ます。
■自身が望んだ学会・研修に参加できます。学会・研修費、また勉強のため購入した本も会社にて清算することが出来ます。
御自身で勉強することも出来ますし、研修で学んだ事は会社にＦＢして頂くため、共有からも学ぶことが出来ます。

【店舗情報と応需状況について】
■配属先の店舗によって多様な医療機関からの処方箋を受け付けているのが特徴です。
■応需科目は配属先により異なりますが、総合病院門前型やクリニックモール型など、幅広い科目を学ぶことが可能な環境です。
■処方箋枚数や勤務者数は店舗ごとに最適化されており、薬剤師1人あたりの1日処理枚数は約20枚とゆとりがあります。

【法人特徴について】
■医薬品の開発から製造、販売、調剤運営までを一貫して行う国内唯一の複合型企業として、安定した経営基盤を誇ります。
■全国に1,273店舗を展開しており、地域住民の健康を支えるインフラとして「何かあれば相談できる場所」を目指します。
■埼玉県に研究開発施設、富山県に自社工場を保有し、他社にはない製薬メーカーとしての強みを活かした運営が特徴です。

【勤務実態について】
■平均残業時間は月に6時間から10時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを重視して働きたい方に最適です。
■年間休日は117日で有給休暇の消化も推進されており、実質的には年間123日以上の休日を確保することも可能です。
■多くの店舗がドラッグストアと調剤室を分離申請しているため、夜遅くまで勤務する心配がなく無理なく働ける環境です。

【想定される業務内容】
■主に調剤業務、監査、服薬指導を行っていただき、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対人業務に集中いただけます。
■最新の音声入力システムによる薬歴作成や自動調剤分包機を導入しており、業務の効率化と安全性の向上を図っています。
■本部のサポートセンターが処方箋の遠隔入力を行うことで、現場の事務スタッフがピッキングを効率よく補助できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の籠原駅から車で約15分の場所に位置しており、広々とした駐車場を完備しているためマイカーでの通勤が非常に便利です。
■処方箋は面対応で1日平均10枚ほど応需しており、一人ひとりの患者様に対してじっくりと丁寧な服薬指導を行うことが可能な環境です。
■現在は常勤薬剤師1名とパート数名が在籍しており、少人数ながらもチームワークを大切にして日々の業務に取り組んでいる店舗です。

【想定されるキャリアイメージ】
■勤務薬剤師からスタートして管理薬剤師、さらには薬局長や地区マネージャーへとステップアップしていく道が明確に示されています。
■新規出店が続く勢いのある企業であるため、若手であっても早期に役職に就いてマネジメントを経験できるチャンスが豊富にあります。
■研修認定薬剤師の取得支援制度があり、資格取得後はインセンティブが毎月支給されるため、スキルアップが収入に直結する環境です。

【想定されるモデル年収】
■20代の若手薬剤師であれば年収500万円から550万円、30代の経験者であれば年収550万円から590万円が目安となります。
■管理薬剤師に昇進した場合は月額20,000円の手当が支給され、さらに薬局長へとキャリアを進めれば大幅な年収増が見込めます。
■調剤経験が2年以上あり、前職での管理経験などを考慮された場合には、初年度から550万円以上の提示が出る可能性もございます。

【こんな取り組みをしています】
■全店共通のシステムを導入することでどの店舗でもスムーズに業務が行えるよう配慮されており、薬剤師の負担軽減を追求しています。
■在宅業務については基幹店舗を中心に集約して対応しているため、店舗での調剤業務に専念しやすい体制を構築しているのが特徴です。
■eラーニングやメーカー研修、医療事務研修など、未経験の方でも安心して業務を習得できる多彩な教育カリキュラムを用意しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線の本庄駅から徒歩で15分ほどの場所に立地しており、マイカーでの通勤も可能な調剤薬局です。
■外科や内科、小児科、消化器科肛門外科の処方箋をメインに応需しており、様々な処方を経験できます。
■現在一人薬剤師の店舗であるため、処方箋の応需枚数や勤務者数などの詳しい情報については確認が必要です。

【求人情報について】
■管理薬剤師の募集を行っており、これまでの経験などをしっかりと考慮して年収600万円から650万円の提示となります。
■日祝日や水曜日、土曜日午後がお休みとなる週休2.5日制を採用しており、年間休日は120日確保されています。
■有給休暇や年末年始休暇5日のほか、慶弔休暇や産前産後休暇、育児休暇なども法定通り付与される環境です。

【想定される業務内容】
■一人薬剤師の体制ですが事務スタッフが在籍しており、調剤業務や服薬指導、監査業務に集中して取り組める環境です。
■管理薬剤師としての店舗管理業務全般もお任せすることになり、ご自身の裁量で店舗を運営できる環境です。
■地域の医療機関である近隣のクリニックと密に連携を取りながら、患者様への安全なお薬の提供に努めていただきます。

【こんな方にオススメ】
■管理薬剤師として店舗を任されることにやりがいを感じ、裁量を持って自分のペースで業務を進めたい方にオススメです。
■年収600万円以上の高待遇を求めており、これまでの経験をしっかりと評価してもらえる環境で働きたい方に最適です。
■お休みがしっかりと確保できる職場で、趣味や家族との時間を大切にしながら長く安定して働き続けたい方にオススメします。

【店舗情報と応需状況について】
■本社の最寄り駅は東武東上線の若葉駅より徒歩9分で、鶴ヶ島市や東松山市など埼玉県内に展開する複数の店舗を巡回していただきます。
■応需科目は店舗により多岐にわたりますが、在宅業務にも注力しており具体的な処方箋枚数や体制については面談時に詳しくお伝えします。
■各現場では常勤やパートの薬剤師が複数名体制で勤務しており、本社所属のラウンダーとして各店舗の円滑な運営を多角的にサポートします。

【法人特徴について】
■埼玉県内で計7店舗をドミナント展開しており、地域に根ざした経営基盤と自社物件を活用した安定感のある店舗運営が大きな強みです。
■薬剤師の資格を持つ代表をはじめ、現場の苦労を理解する経営陣が揃っており、社員の満足度向上を最優先に考えた環境改善を続けています。
■家族経営ならではの温かみと距離の近さがあり、組織の歯車ではなく一人のプロフェッショナルとして尊重される文化が根付いています。

【想定される業務内容】
■埼玉県内の各店を巡回し、調剤や監査、服薬指導といった基本業務に加え、各店舗の在庫管理や運営補助など多岐にわたる役割を担います。
■クリーンベンチを完備した店舗での高度な調剤や、施設・居宅への在宅訪問業務にも携わっていただき、地域医療の最前線を支えていただきます。
■店舗ごとに異なる診療科目の処方箋を扱うことで、薬剤師としての臨床知識を短期間で飛躍的に広げることが可能な刺激的な業務内容です。

【想定されるキャリアイメージ】
■複数店舗での実務を通じて薬局運営の全体像を把握できるため、将来的にエリアマネージャーや本部管理職を目指す方には最適な環境です。
■多種多様な処方箋と在宅業務の双方に精通することで、どんな現場でも即戦力として重宝されるオールラウンダーな薬剤師へと成長できます。
■人柄を重視した評価制度により、社内での信頼を積み重ねることで年齢や経験に関わらず重要なポジションへ登用されるチャンスがあります。