横浜市, 川崎市, 相模原市, 町田市, 横須賀市, 平塚市, 鎌倉市,...の求人検索結果4,097件

【店舗情報と応需状況について】
■相鉄本線の瀬谷駅から徒歩7分ほどに位置しており、隣接する病院の門前薬局として地域医療の中核を担っております。
■処方箋は内科、小児科、整形外科、外科など多岐にわたり、1日平均130枚ほどの応需に加え、地域でも有数の在宅対応実績を誇ります。
■常勤薬剤師とパートで計12名ほど在籍し、常時5名ほどの体制を維持しつつ事務スタッフ2～3名と共に円滑な運営を行っています。

【こんな方が活躍中】
■産休育休の復帰率が非常に高いため、多くの子育て世代の薬剤師が時短勤務等を活用しながら家庭と仕事を両立させて活躍しています。
■一度退職した後に復職する「返り咲き」の社員が相当数いることも特徴で、それだけ居心地が良く働きやすい環境であることが伺えます。
■若手からベテランまで幅広い世代が在籍しており、特に在宅医療に興味を持つ薬剤師が地域の多職種と連携しながらやりがいを持って働いています。

【こんな方にオススメ】
■病院門前の幅広い外来処方と、地域トップクラスの在宅医療の双方を経験して薬剤師としての総合力を大きく高めたい方に最適です。
■年間休日がしっかり確保されており福利厚生も充実しているため、安定した大手チェーンの基盤で長く勤めたい方に強く推奨します。
■ボトムアップな社風の中で自分のアイデアを形にしたい方や、多職種連携を通じてより深い患者サポートを実践したい方に最適です。

【やりがい/おすすめポイント】
■重量監査等の先進的なシステム導入により対物業務の負担が軽減されており、服薬フォロー等の対人業務に専念できる環境があります。
■地域包括ケア時代に不可欠な在宅医療の最前線に携わることができ、医師や看護師等と密に連携する中で専門性を発揮できます。
■東京薬業健康保険組合に加盟しており団体保険や確定拠出年金などの制度も充実しているため、将来にわたって安心の備えが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■京急鶴見駅から徒歩5分ほどのアクセスが良好な立地にある、通勤に大変便利な調剤薬局の求人です。
■眼科や歯科に内科と循環器科の処方箋を1日約50から60枚ほど応需し、在宅業務にも対応しています。
■正社員の薬剤師3名とパート1名に加えて事務員2名が在籍し、協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募となっており、経験を活かして即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。
■組織の一員として周囲とのコミュニケーションを大切にし、潤滑油的な役割を担っていただける方を求めます。
■現状の業務範囲にとらわれず、かかりつけや在宅業務など幅広い業務に積極的に挑戦できる方が対象です。

【法人特徴について】
■東京や神奈川など首都圏に限定したドミナント展開を行っており、地域に密着した店舗運営を推進しています。
■医薬分業を創業の目的として掲げ、薬剤師が職能を最大限に発揮できるような健康サポート薬局を展開します。
■1994年からいち早く在宅医療業務を開始したパイオニアであり、現在も首都圏で多数の患者様を支えています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮し、年収420万円から550万円の範囲でご相談が可能な正社員求人です。
■転居を伴う異動は原則発生しないため、特定の地域に腰を据えて中長期的なキャリアを築きたい方に最適です。
■在宅医療に力を入れているため、施設や個人宅への訪問業務など本格的な在宅業務の経験を積める環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■伊豆箱根鉄道大雄山線の和田河原駅から徒歩で5分ほどののどかなエリアに位置する薬局です。
■内科や小児科など幅広い科目を応需しており、処方箋の応需枚数は1日に約60枚となっています。
■勤務者数は薬剤師が常勤2名とパート複数名が在籍しており、常時4名体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充を目的とした急募となっており、すぐにご勤務いただける方を大いに歓迎いたします。
■外来業務だけでなく地域の在宅医療にもしっかりと取り組みたいという熱意のある方を求めています。
■患者様や周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを取ることができる方を積極的に採用いたします。

【求人情報について】
■正社員としてご勤務いただける薬剤師を募集しており、年収は480万円から600万円の範囲です。
■休日は日曜日と祝日に加えて1日休める週休二日制を採用し、年間休日は120日以上確保されています。
■退職金制度や社員合同交流会の開催、会員制リゾート施設の利用など福利厚生がたいへん充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の茅ケ崎駅から徒歩1分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く天候に左右されず通うことが可能です。
■応需科目は総合科目となっており、1日あたり平均80枚から100枚の処方箋を受け付けているため幅広い知識が身につきます。
■勤務体制は常勤5名とパート16名の計21名が在籍しており、多くの在籍スタッフがおり、シフトを組みながら日々の業務を円滑に進めています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や服薬指導に加え、セルフメディケーションを推進するためのOTC医薬品のカウンセリング販売も行います。
■最新の調剤自動化システムを活用し、安全かつ効率的なオペレーションを日々実施していただきます。
■地域住民の身近な相談窓口として、サプリメントや健康食品のアドバイスを通じたトータルヘルスケアの提供に携わることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■社内では役職に関係なく「さん」付けで呼び合うフラットな風土が根付いており、意見交換が非常に活発で行通しも良好です。
■店舗間や社員同士の交流を深めるためのサークル活動支援制度があり、仕事以外での繋がりも大切にできる温かい職場環境です。
■清潔感あふれる明るく綺麗な店舗設計が特徴で、医療機関としての衛生管理を徹底しているため気持ちよく業務に専念できます。

【こんな取り組みをしています】
■調剤業務の過誤防止と効率化を図るために最先端の自動化設備を積極的に導入しており、対人業務に集中できる環境を作っています。
■社員の健康とワークライフバランスを重視し、業務時間内に研修を実施することでプライベートの時間を削らずに学べる仕組みです。
■地域の健康寿命を延ばすために未病の段階から介入し、OTC販売や生活習慣の改善提案を通じた社会貢献活動に注力しています。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の相模大野駅から徒歩5分という非常に便利な場所に位置しており、雨の日でも負担なく通勤することが可能です。
■内科や小児科をはじめ耳鼻科など多岐にわたる科目を面で応需しており、1日の処方箋枚数は平均して50枚程度となります。
■薬剤師は常勤2名とパート3名の体制で常に2から3名が在籍しており、事務員2名と共に協力して業務に励んでいます。

【法人特徴について】
■神奈川県相模原市南区に密着した運営を行っており、地域の方々の健康を支える調剤薬局を2店舗展開している法人です。
■処方箋の調剤のみならず漢方薬や一般医薬品、化粧品なども幅広く取り扱うことで、地域のかかりつけ機能を有しています。
■大手チェーンにはない柔軟な対応とアットホームな雰囲気を大切にしており、患者様一人ひとりに寄り添う姿勢を掲げます。

【求人情報について】
■正社員の募集で想定年収は500万円から550万円となっており、これまでの経験や役職に応じて柔軟に決定されます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給実績があり、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される納得感のある環境です。
■平日の休みに加えて日祝が固定で休みとなるため、生活リズムを整えやすくプライベートの予定も立てやすい求人です。

【勤務実態について】
■開局時間は平日の19時30分までですが残業はほとんど発生しないため、定時後の時間を有効に活用することが可能です。
■年末年始は12月30日から1月3日までしっかりと休暇が設定されており、家族や友人とゆっくり過ごすことができます。
■シフト制を導入しており、スタッフ同士で協力しながら有給休暇の取得も推進しているため無理なく働き続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのブルーライン阪東橋駅からは徒歩5分程度という、毎日の通勤に便利な立地です。
■急性期病院を中心に総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約120枚となっています。
■薬剤師は常勤3名とパート2名、事務員2名が在籍しており、安心して働ける人員体制です。

【勤務実態について】
■木曜日は18時まで、土曜日は13時までの勤務となっており、週の中でメリハリがつけられます。
■月間の平均残業時間は少なめで、発生した場合も30分単位で時間外手当が支給されます。
■複数の店舗を運営していますが、各店舗の距離が離れているため、転居を伴う異動はありません。

【やりがい/おすすめポイント】
■同ビル内のクリニックの他、急性期病院からも総合科目を応需するため、薬剤師として大きく成長できる環境です。
■年間休日120日以上と残業少なめが両立されており、メリハリのある働き方が実現できます。
■調剤薬局事業以外にも複数の事業を展開しており、安定した経営基盤が魅力の一つです。

【想定されるキャリアイメージ】
■総合科目の処方箋を数多く経験することで、薬剤師として幅広い知識とスキルが身につきます。
■ご自身の意欲と実績次第では、将来的に店舗をまとめる管理薬剤師を目指すことも可能です。
■薬剤師会への加入などを通じて、常に最新の知識を学び、専門性を高めていくことができます。

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】日ノ出町駅 (京急本線)から徒歩1分
【契約期間】2026/3/1～3/31
【想定時給】2,800～3,500円
【勤務時間】
月～金　09:00～20:00（休憩60分）
土　　　09:00～15:00（休憩無し）
※週4～5日勤務
【応需科目】耳鼻科,整形外科、面対応
【応需枚数】約80枚/日　約1,600枚/月
【人員体制】
薬剤師　常勤2名　時短1名
事務　パート1名

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＼手厚いサポートが魅力のファルマスタッフ／
■万全のサポート体制：2名体制で担当がつきしっかりサポート！
■各種保険を完備：社会保険(週20時間以上)/雇用保険/薬剤師賠償責任保険
■充実の休暇制度：有給休暇(6ヶ月以上勤務)、夏季休暇、慶弔休暇など

ご希望条件に合わせて求人をお探しします！
まずはお気軽にお問い合わせください。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鶴見駅および京急鶴見駅から徒歩わずか1分と、2路線利用可能で通勤アクセスが非常に良好な店舗です。
■応需科目は眼科、耳鼻科、透析、精神科、心療内科と多岐にわたり、幅広い処方箋対応スキルが身につきます。
■月間処方箋枚数は約2,200枚で、常勤薬剤師2名、パート薬剤師数名、事務スタッフ複数名で運営しています。

【法人特徴について】
■北九州市に本社を構え、全国に調剤薬局100店舗以上を含む130店舗以上を多角的に展開する安定企業です。
■調剤薬局事業のほか、OTC店舗や介護施設（デイサービス、有料老人ホーム）の運営も手掛けています。
■自社運営の介護施設と連携し、居宅から施設まで全ての種類の訪問調剤を経験できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗を牽引していただける管理薬剤師のポジションを募集しています。
■多科目の処方箋に対応しつつ、スタッフと円滑なコミュニケーションを取り、店舗運営を担える方を求めています。
■充実した法人サポートがあるため、管理薬剤師の経験が浅い方でも意欲があれば歓迎します。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは管理薬剤師として店舗運営の経験を積み、マネジメントスキルを磨いていただきます。
■ご希望や適性に応じて、在宅医療、学会発表など専門性を深める道も支援します。
■年間15件以上の新規開局実績があり、将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーへの道も開かれています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線の武蔵新城駅より徒歩7分の好立地にあり、毎日の通勤負担が少ない環境です。
■処方箋は小児科と皮膚科を中心に1日平均60枚から80枚程度を応需している薬局です。
■常勤薬剤師3名と事務員2名の体制で、20代から30代の女性スタッフが活躍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後に向けた体制強化のため、即戦力となる経験者の方を積極的に募集しています。
■調剤の実務経験が3年以上ある方を対象としており、即戦力として現場を支えていただきます。
■小児科がお好きな方、子どもや子育て中の患者様に寄り添える方を歓迎します。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から530万円程度で、経験や能力を考慮して決定される好待遇の求人です。
■完全週休2日制で年間休日は120日以上確保されており、プライベートも充実させられます。
■住宅補助制度が充実しており、家賃補助の上限8万円や更新料の会社負担制度があります。

【職場環境と雰囲気】
■管理薬剤師を含めスタッフの定着率が高く、安心して長く働ける職場環境が整っています。
■20代から30代のスタッフが中心となっており、活気がありコミュニケーションも良好です。
■機器類の整備が進んでおり、iPadを使用した効率的な業務フローが確立されています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である京急鶴見駅およびJR鶴見駅からバスで約10分ほどの場所にございます。
■応需科目は内科と小児科が中心で、1日の処方箋枚数は平均で50枚程度を見込んでいます。
■薬剤師は常勤3名と事務員1名を配置し、常に複数名で協力しながら業務を進める体制です。

【法人特徴について】
■神奈川県を基盤とし、首都圏や群馬県などで地域に根差した薬局を多数展開しています。
■大学との共同研究や学会での発表を積極的に行い、学術的な視点からも医療に貢献します。
■近年ではOTC販売に注力したドラッグストア併設店舗も出店しており、事業は順調に成長中です。

【こんな取り組みをしています】
■医師を招いた合同勉強会や病院薬剤部での研修など、専門性を高める機会が豊富にあります。
■年に3回、全薬剤師を対象とした合同研修会を実施し、知識の向上と情報交換を促進します。
■現場スタッフが主体となったYouTubeでの情報発信など、新しいことにも挑戦できる環境です。