東京都・神奈川県の薬剤師転職・求人情報一覧

■調剤、OTC併設店ですので、OTCにご興味のある方も歓迎です。　何でも相談のできるかかりつけ薬剤師として活躍しませんか！
■年間休日110日、有休消化もしやすい環境です。しっかり働いて、その分オフの日はゆっくりリフレッシュできます。メリハリをつけながらお仕事したい方にも最適です
■大手チェーン薬局ならではの福利厚生が充実していますので、産休育休制度や育児介護短時間勤務制度など、ライフスタイルの変化にあわせて安心してお仕事を続けられる実績が多数あります。
■教育体制の他、明確な昇格基準を設けていますので、ご自身の頑張りがはっきりと反映され、やりがいを持って取り組んでいくことができます

≪企業について≫
東日本を中心に展開中の大手ドラッグストアです。
調剤併設店も多く展開しており、信頼も厚い優良企業様です。
地域医療の担い手として、より身近で、安心できるサービスをモットーとしていらっしゃいます。

≪充実の福利厚生制度≫
傷病による長期休業または退職後、会社から給与支給がなくなった後も、６０歳まで給与が保障される制度を導入しています。
１年以上勤務した社員はお子様が１歳に達する前日まで育児休業を取得することができ、その後は「育児短時間勤務制度」を利用することができます。

≪安心の教育制度≫
新卒向けの研修は勿論、薬剤師の基礎を強化するための研修など様々な研修制度があり、自宅学習が可能なe-ラーニング講座、通信教育等、豊富な研修システムがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ南北線および都営三田線の白金台駅から徒歩2分という、通勤に非常に便利なアクセスの良い立地にあります。
■処方箋は総合科目を面で1日平均115枚ほど応需しており、幅広い知識を習得しながら臨床経験を積める環境が整っています。
■薬剤師8名と事務員3名の体制で業務にあたっており、チームワークを大切にしながら質の高い医療サービスの提供に努めています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療へのさらなる貢献と店舗体制の強化を目的とした増員募集であり、素直な姿勢で業務に取り組める方を求めています。
■将来のキャリアアップを目指して意欲的に挑戦し続けたいという方を積極的に採用中です。
■転職回数が少なく一つの職場で長く活躍したいと考えている方や、周囲との誠実なコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■離職率が低く定着率が非常に高いことが自慢で、新卒薬剤師の退職者が0名という実績もあるほど働きやすい環境が整備されています。
■女性薬剤師は私服での勤務が可能となっており、清潔感を保ちながら自分らしくリラックスして日々の業務に取り組むことができます。
■電子薬歴にはMusubiを導入しており、最新のITツールを活用することで業務の効率化と患者様への付加価値向上を両立させています。

【想定されるキャリアイメージ】
■新入社員研修から中堅、管理者研修に至るまで階層別の研修が充実しており、段階を追って確実にプロとして成長できる環境です。
■薬局長への昇進後は役職手当が支給されるだけでなく、さらに上のマネジメント職や本部スタッフなど多彩な道が用意されています。
■学術大会や学会発表への参加を積極的に推奨しているため、臨床知識を深めながら専門性を高めていきたい方には最適な環境です。

■調剤、OTC併設店ですので、OTCにご興味のある方も歓迎です。　何でも相談のできるかかりつけ薬剤師として活躍しませんか！
■年間休日110日、有休消化もしやすい環境です。しっかり働いて、その分オフの日はゆっくりリフレッシュできます。メリハリをつけながらお仕事したい方にも最適です
■大手チェーン薬局ならではの福利厚生が充実していますので、産休育休制度や育児介護短時間勤務制度など、ライフスタイルの変化にあわせて安心してお仕事を続けられる実績が多数あります。
■教育体制の他、明確な昇格基準を設けていますので、ご自身の頑張りがはっきりと反映され、やりがいを持って取り組んでいくことができます

≪企業について≫
東日本を中心に展開中の大手ドラッグストアです。
調剤併設店も多く展開しており、信頼も厚い優良企業様です。
地域医療の担い手として、より身近で、安心できるサービスをモットーとしていらっしゃいます。

≪充実の福利厚生制度≫
傷病による長期休業または退職後、会社から給与支給がなくなった後も、６０歳まで給与が保障される制度を導入しています。
１年以上勤務した社員はお子様が１歳に達する前日まで育児休業を取得することができ、その後は「育児短時間勤務制度」を利用することができます。

≪安心の教育制度≫
新卒向けの研修は勿論、薬剤師の基礎を強化するための研修など様々な研修制度があり、自宅学習が可能なe-ラーニング講座、通信教育等、豊富な研修システムがあります。

■大手ドラッグストアのグループ会社で、研修・福利厚生も充実しています。業界では数少ない、労働組合をもつ会社です。
■調剤併設店★　保険調剤だけでなく、OTC販売も学べる環境です。接客力・提案力を磨きたい方におすすめ！
■CMは最低限、本部機能である社屋にもお金をかけない方針。現場とそこで働く社員を第一に考えています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■北海道に本社を置く大手ドラッグストアチェーンです。売上はグループ全体で4,000億円超、店舗数も1,200店舗超、子会社含むグループ全体では2,000店舗超の以上東証プライム上場企業で、福利厚生は業界内でもトップクラスの水準です。
■お客様にとって一番身近なトータルヘルスケアステーションを目指しています。
■育児時短制度の利用者は200名以上！社員のプライベートを支える制度が整っています。
■多彩な教育システム！教育体制に関しては「新入社員研修」の他に基礎固めの「薬剤師新入社員研修」等、様々な研修制度があります。自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育等、豊富な研修システムがあります。

≪こんな企業です≫
◎国内に留まらず、海外にも店舗展開を進めています
◎福利厚生は業界トップクラスの水準です
◎福利厚生例）LTD制度…病気や怪我で長期間仕事が出来なくなった際に収入を補償する制度

■時短勤務あり。子供が小学校3年生を終了するまで適用されます

■研修制度充実。基礎知識～技術向上まで各種の研修制度あり。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

■10時スタート、子供さんを預けた後の出社がしやすい環境

■一日6時間の時短勤務については、
　子供が小学校3年生を終了するまで適用されます☆

■確実にステップアップできる仕組みあり！
　基礎知識～技術向上まで、キャリアプランをイメージしやすい

■ほかにも、AED・OTC薬の知識なども定期的に勉強できる

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

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【店舗情報と応需状況について】
■JR埼京線の板橋駅から徒歩で1分ほどという、大変利便性の高い好立地に位置しており、毎日の通勤における負担が非常に少ない環境です。
■総合科目を応需しており、ドラッグストア併設型店舗として幅広い層の患者様が来局されるため、薬剤師としてのスキルを維持できます。
■処方箋枚数は1日あたり平均で一定の枚数を確保しており、薬剤師が常駐して患者様一人ひとりに対して丁寧な対応を実践しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の健康を支えるサービス向上のための増員募集であり、調剤だけでなくOTC販売を通じて幅広い知識を習得したい方を歓迎します。
■49歳以下で保険調剤の経験がある方を対象としており、特に管理薬剤師としての経験をお持ちの方は即戦力として高く評価いたします。
■曜日や時間の指定なく柔軟に勤務できる方を求めており、チームワークを大切にしながら周囲と協力して業務に邁進できる方が理想です。

【職場環境と雰囲気】
■社員同士を「さん付け」で呼び合う文化が定着しており、上下関係の垣根が低く、非常に明るく風通しの良いアットホームな雰囲気です。
■自由度が高くチャレンジを尊重する社風であり、自ら手を挙げて新しいプロジェクトや社内公募に挑戦できる活気ある職場環境と言えます。
■板橋駅の東口からすぐの場所にあり、雨の日でも濡れずに通勤できるほか、仕事終わりの買い物や食事にも困らない便利な環境が魅力です。

【こんな方が活躍中】
■育児休業からの復帰率が96％という高い実績があり、時短勤務制度を活用しながら子育てと第一線の業務を両立させている方が多数います。
■社内公募制度を利用して、店舗での経験を活かしながら商品開発や新規事業のプロジェクトメンバーとして多角的に活躍している薬剤師がいます。
■再雇用ライセンス制度を活用し、一度家庭の事情などで退職した後に復帰し、これまでの経験を活かして再び中核として活躍中の方もいます。

≪こんな薬局です≫
■商業施設内の為、店舗もきれいで、広々とした空間でお仕事可能です。
■調剤併設店／調剤業務に専念することができます。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり…店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

＼手厚い研修でブランクや未経験も安心／（北区エリア担当より）
中途入社向けの5日間研修などカリキュラムが充実しています。全店に最新の監査システムが導入されているため、経験が浅い方でも安心して業務をスタートできます。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線が乗り入れる赤羽駅から徒歩1分ほどの一等地に位置しており、雨の日でも濡れずに快適な通勤が叶う好立地な店舗です。
■開局時間は24時間営業ですが、調剤窓口は月曜から金曜が9時から20時、土曜は9時から17時までの運営となります。
■調剤併設型の店舗として面対応にて処方箋を応需しており、現在は3名の薬剤師が在籍して日々の業務に対応しています。

【法人特徴について】
■東証プライムに上場しており、全国に1500店舗以上を展開している業界最大手ドラッグストアチェーンの中核企業です。
■お客様の健康と美を支える信頼される店舗を目指し、「あなたにとっての、いちばんへ。」という経営理念を掲げています。
■サプリメントバーやヘルスケアラウンジ等を設けた、次世代のヘルスケア店舗の構築をグループ全体で積極的に推進しています。

【職場環境と雰囲気】
■社内はとても風通しが良く、役職に関わらず全社員を「さん付け」で呼び合う明るくフラットなコミュニケーションが特徴です。
■定着率は業界最高クラスを誇っており、全体の平均勤続年数は約14年と腰を据えて長く働ける環境が整っています。
■女性活躍推進法に基づく優良企業として、厚生労働大臣より最高位である3段階目の「えるぼし」認定を取得しています。

＼未経験から挑戦OK／（荒川区エリア担当より）
39歳までなら調剤未経験でも相談可能です。入社時研修などのフォロー体制が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR常磐線の三河島駅から徒歩1分という非常に便利な好立地に位置しています。
■面受けにて処方箋を1日あたり20枚程度受け持ち常時1名体制でスムーズな業務を行っています。
■服薬指導や在宅業務などを中心にお客様の健康を支える地域密着型の店舗として運営しています。

【求人情報について】
■正社員の募集であり勤務時間や勤務曜日の指定ならびにダブルワークは不可となっています。
■年収は505万円から700万円までの提示が可能であり経験や能力に応じて変動します。
■49歳以下で一定の実務経験をお持ちの方を対象とした募集条件を設定しております。

【勤務実態について】
■4週8休のシフト制を採用しており月あたり9日から11日の休日がしっかりと確保されます。
■入社2年目以降は年間7日間の連続休暇を取得できるためリフレッシュが可能です。
■残業代は1分単位で細かく集計されており働いた分だけしっかりと支給されています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
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■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
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■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

〇こんな薬局です〇
・東京都と神奈川県に2店舗展開の調剤薬局です。
・都内、府中市の店舗は西部多摩川線の競艇場前駅最寄。
　急性期病院の門前薬局で外来は内科, 小児科, 整形外科, 外科など幅広く応需。
　偏りなくスキルアップできる環境です。
・在宅は施設、居宅どちらも対応しております。
・定着率が良く、職場環境も安定している為、めったに募集がでない薬局です。
・営業時間が17：30、伴い勤務シフトも17：30迄と希少条件の求人です。

〇募集条件〇
・週3日勤務可能なパートさんを募集！
・平日は17：30まで、土曜日は月1回程度勤務
・ 平日は時給2,200円・土曜日は時給2,500円との好条件！
・病院門前のため残業ほぼなし