東京都・神奈川県の薬剤師転職・求人情報一覧

＼仕事も私生活も妥協したくない方へ／（八王子市エリア担当より）
年間休日125日に加え、有休消化率も80％と高く、オンオフの切り替えが抜群です。残業も1分単位で支給されるため、納得感を持って長く働きたい方に最適の環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線八王子みなみ野駅から徒歩10分の立地にあり、通勤利便性と落ち着いた周辺環境を兼ね備えた医療モール型の店舗です。
■内科や小児科、耳鼻科をはじめとする11以上の広範な科目を応需しており、1日250枚から350枚の処方箋を取り扱います。
■1800品目以上の豊富な医薬品を取り揃えており、幅広い疾患に対する処方経験を積むことで、薬剤師としての知見を深められます。

【募集背景と求める人物像について】
■産休・育休の取得者や新店舗展開に伴う人員体制の強化のため、即戦力として活躍いただける正社員の薬剤師を募集しています。
■将来的に店舗管理やマネジメント業務に挑戦したい意欲をお持ちの、20代から30代の若い世代の方からの応募を歓迎しています。
■地域住民の健康を支えるパートナーとして、患者様一人ひとりにきめ細やかな対応と丁寧な服薬指導ができる方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と業界内でも高水準に設定されており、年末年始休暇や夏場の公休利用により、心身ともにリフレッシュ可能です。
■月平均の残業時間は10時間から20時間程度に抑えられており、残業代は1分単位で計算して支給される透明性の高い環境です。
■有給休暇の取得率は80％に達しており、周囲と協力しながら希望の休みを取得しやすいため、ワークライフバランスを重視できます。

【法人特徴について】
■八王子市を中心にドミナント展開する地場チェーンですが、東証プライム上場企業のグループに属しており経営基盤は非常に安定しています。
■大手企業の充実した研修制度と、地域密着型薬局ならではの風通しの良さを両立させており、従業員の成長を組織全体で支援しています。
■調剤業務のほかに在宅医療やOTC販売など、5つの事業を多角的に展開することで、地域社会に貢献する質の高い医療を提供します。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼年休126日でプライベートも充実／（大田区エリア担当より）
年間休日126日とお休みが豊富で残業管理も万全です。ワークライフバランスを重視する正社員希望の方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■池上駅、荏原町駅、大森駅からのバス通勤が適しております。
■応需科目は総合科目で処方箋枚数は1日40枚ほどです。
■薬剤師2名体制で事務員とともに業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い正社員の募集を行っている求人です。
■かかりつけや在宅業務に前向きな方を求めています。
■機械化への抵抗感がなくコミュニケーションが得意な方歓迎。

【法人特徴について】
■全国展開を行う業界屈指の大手調剤薬局グループです。
■総合病院門前や医療モールなど多様な店舗を展開中です。
■地域連携薬局の届出や在宅業務に注力しています。

【こんな取り組みをしています】
■現場のアイデアを形にする独自の制度を実施しています。
■地域ニーズに合わせた店舗イベント等を開催可能です。
■がんや糖尿病など専門資格の取得支援を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の桜新町駅から徒歩16分、閑静な住宅街に位置する落ち着いた雰囲気の門前薬局となっております。
■近隣の内科、小児科、皮膚科、婦人科から処方箋を応需しており、1日あたりの平均枚数は56枚程度と比較的穏やかです。
■個人在宅6件および施設在宅1件の対応を行っており、地域に密着した多角的な服薬フォローを実践している環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療のニーズ増加に伴う体制強化のため、管理薬剤師候補として活躍いただける正社員の方を1名募集しております。
■周囲との円滑な連携を図る潤滑油のような役割を担い、会社全体の成長のために意欲的に業務へ取り組める方を求めています。
■1年以内に認定薬剤師の資格取得を目指す意欲があり、組織人として地域医療に貢献したいという強い想いを持つ方を歓迎します。

【法人特徴について】
■東京・神奈川を中心にドミナント展開しており、店舗相互の強力な協力体制があるため、異動範囲も限定的なのが強みです。
■介護保険制度導入前から在宅医療に着手したパイオニアであり、現在も首都圏で約3000件の訪問指導を行う実績があります。
■自社企画の充実した研修プログラムを用意しており、英会話スクールを運営するなど薬剤師の多様な成長を支援する法人です

【こんな方にオススメ】
■年間休日125日という好条件を活かし、趣味や家庭と仕事を無理なく両立させたいワークライフバランス重視の方に最適です。
■在宅医療の深い知識を学びたい方や、将来的に管理薬剤師やエリアリーダーなどのマネジメント職を目指したい方に推奨します。
■ドミナント展開の安心感の中で、転居を伴う異動を気にせず世田谷エリアに腰を据えて働きたい方に非常にオススメの求人です。

＼将来のキャリアアップも目指せる／（八王子市エリア担当より）
事業拡大に伴い将来の薬局長やマネジメント層を目指したい方を歓迎！専門テストや勉強会など確かな成長環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■八王子駅および京王八王子駅から徒歩10分の立地です。
■皮膚科や整形外科面対応で処方箋を1日平均120枚応需。
■常時3名以上の薬剤師体制を整えて業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた欠員補充として薬剤師を急募しています。
■在宅医療や地域貢献に前向きに取り組める方を求めます。
■将来的に管理職やマネジメント業務に挑みたい方を歓迎。

【法人特徴について】
■八王子市や日野市を中心に26店舗を集中展開しています。
■転居を伴う転勤がなく地域に根差して長期就業可能です。
■親切と便利と安心を経営理念に掲げて地域医療を支えます。

【勤務実態について】
■全社平均の残業時間は月10時間程度と抑えられています。
■有給消化率は約88％と高くプライベートも充実できます。
■配属店舗や担当業務により週休3日制の選択も可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線国立駅より徒歩5分圏内の好立地で通勤に便利な調剤薬局でございます。
■内科、泌尿器科、小児科、皮膚科、眼科など幅広い科目を平均100～120枚/日応需しております。
■常勤薬剤師1名、パート薬剤師5名、事務員3名の体制で業務に取り組んでいる店舗でございます。

【勤務実態について】
■門前の医療機関が18時に閉院するため、残業はほとんど発生しない点が大きな魅力でございます。
■パートの方も多く在籍しているため、様々な勤務形態のスタッフと協力しながら働ける環境です。

＼こんな病院です／
■関東・東北を中心に総合病院・リハビリテーション施設・訪問看護施設・介護老人保健施設など様々な分野で展開しているグループの病院です。
■こちらに病院は精神科・内科・人工透析内科に特化しており専門性を学べる環境です。
■緑豊かな落ち着いた環境のなかで、ストレスケア病棟・リエゾン病棟など最新の医療安全で質の高い医療・ケアの提供に努めている精神科病院です。

＼就業環境／
■車通勤OK!京王線・JRの八王子駅から送迎用シャトルバスも利用可能です。
■幅広い年齢層が活躍中！あたたかな雰囲気の病院です。
■多職種と関われる病院カンファレンスを週1回行われており「チーム医療」に携わる事が出来ます。
■08：45～17：30勤務、夜勤なし・日勤のみの勤務です。

＼福利厚生も充実／
■病院の近くにある寮と、八王子駅周辺で借り上げ社宅（単身）の利用が可能！
■託児所が利用可能な為、ママさん薬剤師の方にもオススメです

＼こんな方におすすめ／
■専門性を磨きたい方
■日勤勤務の病院求人をお探しの方

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線東小金井駅と西武多摩川線新小金井駅から徒歩約5分で、通勤に便利です。
■呼吸器科や内科、整形外科など複数科目を応需しており、1日の処方箋は平均70枚です。
■薬剤師は常時2名から3名体制を基本としており、事務スタッフも2名が在籍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗でご活躍いただく勤務薬剤師の方を、欠員補充のため募集しております。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取り、協力して業務を進めてくださる方を求めます。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、地域医療に貢献したいという思いのある方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■困ったときにはお互いにフォローし合うという、温かく協力的な社風が根付いています。
■白を基調とした清潔感のある店内は吹き抜けの構造で、開放的な雰囲気の職場です。
■トップダウンではなく現場の意見を尊重する風土のため、風通しが良い環境だと言えます。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師として継続的に成長できるよう、定期的な勉強会を開催するなど教育に注力しています。
■事務スタッフが医薬品のピッキングを補助するため、薬剤師は専門業務に専念できます。
■地域に展開する店舗間で連携を取り、人員や医薬品在庫の面で助け合う体制があります。

◎こんな薬局です◎
【科目】心療内科, 内科, 精神科, 小児科
【枚数】平均40～50枚/日
■聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩すぐ！
富裕層やファミリー層が多く住んでいる地域です
■耳鼻科や内科を中心に近隣に医療機関が多数あり、面対応で処方箋応需しています。

＼こんな企業です／
■日野市、八王子市の多摩エリアを中心に全体で26店舗を展開している会社です。
■東京多摩地区に集中して店舗展開をしていますので、転居を伴う転勤もなく地域に根付いたご就業が可能です。
■店舗形態も総合病院前薬局や広域型薬局、在宅特化型薬局等幅広く様々な経験を積め成長できる環境です。

＼在宅業務への取り組みについて／
■在宅医療に積極的に取り組んでおり、クリーンベンチを完備した店舗や往診同行を行っている店舗もあります。
■府中市に在宅調剤センターを開局し、専門性を高めることで効率的かつ持続可能な成長を目指しています。また、在宅医療に特化したキャリアを形成することも可能です。

＼環境面について／
■全店で電子薬歴、ピッキング監査システムを導入しており、業務効率化と安全性（ミス削減）の両方を追及する機械化にも力を入れております。
■全店舗、薬歴をクラウド化することにより、患者様の服用履歴をどこの店舗でも全て確認をすることができ、
当患者様は近所のどの店舗に行っても、安心して服薬指導を受けることができます。また、AIを活用した薬歴システムを導入予定です。

＼福利厚生について／
■在宅専任、ラウンダー、週休3日（年間休日156日　※店舗によります）での働き方も選択可能です。
■ワークライフバランスが整っており、全社平均の残業時間が約10h/月、有休消化率は約88％となっています。
■お子様が小学校に入学されるまで、最大1日2時間まで短縮できるなど大手チェーン薬局並みの育児時短制度が整っています。

＼教育・研修について／
■全社員に対して専門分野におけるテストを月2回行う他、勉強会を開いたり、いろいろな研修講習にも参加しています。
■海外研修の実施もあり、アメリカもしくはヨーロッパで先端医療に触れる機会もございます。（7～10日程度）
■実務実習指導薬剤師が複数名在籍しており、新卒薬剤師も毎年採用しています。

＼メリハリ重視の方へ／（八王子市エリア担当より）
残業は月平均10時間程度と少なく、有休消化率も約88％と非常に高い水準です。日祝休みの店舗相談も可能なので、仕事と私生活を両立させたい方に最適な職場ですよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■北八王子駅からバスで10分ほどの立地にあり、整形外科のクリニックをメインに1日平均40〜50枚を受け付けています。
■軽量な科目である整形外科が中心のため、重量物や複雑な調剤が比較的少なく、業務負担を抑えながら丁寧な対応が可能です。
■クラウド型薬歴システムを導入しており、全店で患者様の情報を共有できるため、地域の方々から厚い信頼を得ている店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療の更なる充実を図るための増員募集であり、特に在宅医療に対して前向きな意欲を持っている方を求めています。
■将来的に薬局長やマネジメント業務に挑戦したい若手薬剤師や、地域の健康に寄与したい意欲のある方を積極的に採用します。
■業務で自動車を使用する場合があるため、運転免許をお持ちの方を歓迎しますが、ペーパードライバーの方も相談可能です。

【法人特徴について】
■日野市や八王子市などの多摩エリアに特化して店舗展開をしており、地域住民から「親切・便利・安心」と信頼される企業です。
■在宅医療に注力しており、クリーンベンチ完備の店舗や在宅調剤センターを開局するなど、高度な薬学管理を実践しています。
■大手チェーンに引けを取らない育児時短制度や福利厚生を整えつつ、中堅規模ならではの柔軟な対応力を強みとしています。

【こんな取り組みをしています】
■KPIとして一人あたりの目標対応時間を定めるなど、効率的で質の高い服薬指導を組織として追求する取り組みを行っています。
■専門分野のテストを継続的に実施しており、常に最新の薬学知識をアップデートし続けることで患者様の安全を守っています。
■在宅医療においては重処方や無菌調剤が必要なケースを専門拠点に集約し、効率的かつ専門性の高い管理を実現しています。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の府中駅から徒歩2分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く悪天候の日でもストレスなく通うことが可能です。
■近隣の循環器内科クリニックから1日平均50枚の処方箋を応需しており、専門性の高い調剤スキルを日々磨くことができます。
■常勤薬剤師2名と事務員1名の体制で運営しており、薬剤師1人あたりの処方箋枚数は約25枚とゆとりを持って業務に励めます。

【求人情報について】
■正社員として安定して働くことが可能で、年間休日は123日と業界内でも非常に多く、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■給与は400万円から580万円の範囲で経験に応じて検討され、昇給は年1回、賞与は年2回の支給実績があり安定感があります。
■住宅補助制度や奨学金返済支援制度など、若手薬剤師の生活を強力にバックアップする福利厚生が非常に充実している求人です。

【勤務実態について】
■月火水金の終業時間は18時までとなっており、残業は1分単位で支給されるうえ月平均7.7時間と非常に少ないのが特徴です。
■有給休暇の平均取得日数は10日以上となっており、事前の申請により長期休暇の取得も可能であるため私生活も充実させられます。
■産前産後休暇や育児休暇の復帰率はほぼ100％を誇っており、時短勤務制度の活用を含めライフステージの変化に柔軟に対応します。

＼プライベートも充実可能／（小金井市エリア担当より）
残業は月平均5時間ほどと少なく、実働週36時間がベースのため、仕事と趣味や家庭との両立を大切にしたい方にぴったりの環境です。まずはご相談を。
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【店舗情報と応需状況について】
■東小金井駅から徒歩4分という好立地にあり、通勤の負担が少なく毎日の通いが非常にスムーズな環境です。
■内科や脳外科をはじめとする複数科目を1日平均180枚から190枚ほど応需しており幅広い処方を経験できます。
■正社員6名とパート4名、事務員4名が在籍しており、常時4名から5名の薬剤師体制で協力して業務を行います。

【法人特徴について】
■現在6店舗の調剤薬局を運営しており、地域の方々が気軽に立ち寄れる温かい関係性作りを第一に目指しています。
■医療モール型の新規出店を積極的に検討しており、地域に根差した医療提供体制のさらなる拡充を進めています。
■従業員の働きやすさを経営の重要項目に掲げており、心身の負担を減らすための設備投資も惜しまない企業です。

【職場環境と雰囲気】
■若手スタッフが多く在籍しており、目標を共有する仲間たちとともに切磋琢磨しながら活き活きと働ける職場です。
■長時間の立ち仕事による足腰への負担を軽減するため、調剤室の床には柔らかいクッションフロアを導入しています。
■スタッフ同士の仲が良くお互いに助け合う風土が根付いており、退職者が非常に少ない定着率の高さが自慢です。

【こんな方が活躍中】
■患者様目線を大切にし、地域医療の最前線でホスピタリティを持って明るく対応できる方々が中心となって活躍しています。
■仕事と休日のメリハリをしっかりとつけ、プライベートの時間を趣味や家族のために充実させているスタッフが多いです。
■経営層の理念や店舗ごとの方針を正しく理解し、周囲と協調しながら柔軟に業務を進められる方が高く評価されています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR青梅線「河辺駅」から徒歩約8分の通いやすい立地にある薬局です。
■応需科目は内科・循環器科・皮膚科が中心で、1日あたり約200枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤4名、パート3名の複数名体制で、事務も複数名在籍しており安心して業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■ グループ全店舗で実働週36時間制と週休2.5日を導入しており、正社員でも非常に希少な好条件です。
■ 休日には日曜日と祝日のほかシフトによる休みがあり、夏季休暇や年末年始休暇も取得可能です。
■ 昇給は年1回8月に実施され、安定して長期的にキャリアアップを目指せる環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■ プライベートを充実させたい方へ、週休2.5日制と年間休日120日以上という好条件を提案いたします。
■ 安定した経営基盤と充実した福利厚生の中で、安心して長くキャリアを形成したい方に最適でございます。
■ 地域の患者様との信頼関係を大切にし、「かかりつけ薬剤師」として活躍したい方にぜひ検討いただきたいです。

■多摩市エリアを中心に店舗展開しています。
■産休・育休・介護休暇など、福利厚生も充実しています！
■導入機材も大手薬局並みです♪
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【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線清瀬駅からバスで約5分の場所にあります。バス停目の前で通勤に便利です。
■呼吸器科を強みとする総合病院の門前薬局で、一日70～80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は4名体制でゆとりをもって配置されており、落ち着いた環境で業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■完全週休2日制が採用されており、日祝に加えシフトで週1日の休みが確保されています。
■全店舗平均の残業時間は月9.9時間程度と少なく、無理なく勤務できる環境です。
■有給取得率が80%以上と高く、急な休みや長期休暇も取得しやすい協力体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■経営者が現場の声を重視しており、風通しが良くアットホームな雰囲気が魅力です。
■チームワークが非常に良く、薬剤師同士が助け合いながら業務を進めることができます。
■最新機器の導入により業務負担が軽減され、ストレスなくゆとりをもって働ける環境です。

【こんな取り組みをしています】
■検体測定室をいち早く導入し、未病の段階から地域の健康をサポートしています。
■無菌調剤室を導入している店舗もあり、在宅での点滴にも対応できる専門性の高いサービスを提供しています。
■管理栄養士が在籍し、「おくすり栄養相談会」など地域イベントも定期的に開催されています。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線沼袋駅および新江古田駅から徒歩10分の立地で総合病院の門前に構える調剤薬局です。
■応需科目は内科や心療内科、整形外科など多岐にわたる総合科目で、1日40枚から50枚を受け付けています。
■近隣店舗との協力体制が整っており、急な欠員時にも互いに助け合える安心のヘルプ体制が構築されています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集であり、周囲と円滑に連携できる協調性豊かな方を優先して採用しています。
■明るい挨拶や礼儀正しさを大切にできる方であれば、ブランクがある方や病院経験のみの方も歓迎します。
■子育てが一段落して再び正社員として腰を据え、長期的に地域医療へ貢献したい方を積極的に募集しています。

【法人特徴について】
■中野区を中心に約20店舗をドミナント展開しており、創業から30年にわたり地域に深く根ざしています。
■本部と各薬局の距離感が非常に近く、経営陣とも直接意見交換ができる風通しの良いアットホームな社風です。
■無理な店舗異動を伴わない方針を掲げているため、住み慣れた地域で生活基盤を安定させることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■西武新宿線などの東村山駅から徒歩7分ほどの立地にあり、毎日の通勤がスムーズで通いやすい職場環境です。
■処方箋は内科や外科に加えて小児科にも対応しており、1日平均60枚ほどを応需して地域医療を支えています。
■薬剤師3名と事務スタッフが在籍しているため人員体制に余裕があり、協力しながら業務を進めることができます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い正社員として勤務できる方を緊急度高く急募しており、即戦力として活躍できる方を求めています。
■今回は管理者の募集も兼ねているため、裁量権を持って店舗運営に携わりたい意欲的な方には最適な環境です。
■調剤経験があれば年齢は60代前半の方まで幅広く相談可能であり、ベテラン薬剤師の知見も歓迎しています。

【勤務実態について】
■平日は18時30分までの勤務であり、残業時間が少なくなるよう配慮されているためワークライフバランスが整います。
■土曜や日曜の勤務は13時までとなっているため、午後の時間を有効活用してリフレッシュすることが可能です。
■週休3日の常勤勤務も相談可能であり、年収等の調整はありますが自分のペースに合わせて働くことができます。

【こんな方が活躍中】
■調剤薬局での経験を活かしたいベテラン薬剤師が、年齢に関わらず知識と技術を発揮して現場で活躍しています。
■出産や育児などで現場を離れていたブランクのある方も、周りのサポートを受けながら無理なく復帰しています。
■大手チェーンのマニュアルにとらわれず、患者様との対話を大切にしたいと考える方がやりがいを感じています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■大泉学園駅からバスで15分ほど、住宅街の一角にある店舗です。
■内科や整形外科をメインに応需し、1日30から40枚の処方箋に対応しています。
■施設在宅を6施設担当しており、薬剤師4名と非薬剤師5名の正社員体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅業務拡大に伴い、体制強化のため増員募集しています。
■在宅医療に強い関心があり、自身のスキルアップに意欲的な方を求めています。
■円滑なコミュニケーション能力があり、柔軟な対応ができる方を歓迎しています。

【こんな取り組みをしています】
■在宅訪問薬局のパイオニアとして、ノウハウを活かしたコンサルティングも手掛けています。
■自社グループ内で給食会社を設立し、栄養学の観点からも患者様の健康をサポートします。
■タブレット端末や自動調剤分包機など、最新の設備導入で業務効率化を進めています。

【こんな方にオススメ】
■在宅未経験から在宅医療のプロフェッショナルを目指したい方におすすめです。
■高年収を希望し、自身のスキルと頑張りを正当に評価されたい方におすすめです。
■車を運転することが好きで、外勤業務にも積極的に取り組みたい方におすすめです。

＼専門性を磨きキャリアアップ／（西多摩郡瑞穂町エリア担当より）
在宅メイン店舗でスキルを磨きながら、専門チームの要職など自主性を活かしたキャリア構築が目指せます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の箱根ケ崎駅から徒歩7分ほどの距離にあり、マイカーを利用した通勤にも対応している便利な立地です。
■外来処方箋は1日あたり15枚から30枚ほどですが、施設在宅をメインとして複数の施設に対応している薬局です。
■施設在宅は8施設で合計約800名の患者様を受け持っており、個人居宅も含めて地域密着の在宅医療を展開します。
■散剤監査システムやレセコン連動の散剤分包機、クリーンベンチなど最新の調剤機器を早くから導入しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の需要増加に伴う体制強化と、既存スタッフの負担軽減を目的とした前向きな増員募集を行っています。
■在宅業務が中心となるため普通自動車運転免許が必須となり、これまでの在宅医療の経験を活かせる方を求めます。
■チームワークや店舗の雰囲気を大切にしているため、周囲と良好な関係を築きながら協調性を持って働ける方です。

【法人特徴について】
■八王子市を中心に三多摩エリアで11店舗を展開しており、地域に密着しているため転居を伴う異動はありません。
■介護事業やリネン関連などの関連会社も安定運営しており、診療報酬改定のみに左右されない強固な経営基盤です。
■社長と社員の垣根が低くアットホームな風土があり、若手や現場の意見を積極的に取り入れる柔軟な社風を誇ります。
■産休や育休の取得実績が多数あり、ライフステージが変化しても復帰して長く活躍している先輩が数多くいます。

【勤務実態について】
■お休みは日曜日と祝日に加えてシフトで週1日取得する週休2日制で、年間休日は125日程度と高水準を誇ります。
■本部付けの薬剤師を配置するなど人員体制に余裕を持たせており、有給休暇の取得率は80％以上と非常に高いです。
■残業は月平均で10時間程度と少なく、多くのスタッフが18時の閉局時間に合わせてスムーズに退社しています。