東京都・神奈川県の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の鷺沼駅から徒歩3分と近く、5階建てマンションの地下に位置する駅チカで通勤に便利な店舗です。
■主な応需科目は内科や眼科に耳鼻科で、1日あたり平均100枚から150枚程度の処方箋を受け付けている薬局です。
■薬剤師は常勤3名から4名とパート1名の体制で、事務員2名と共に協力しながら日々の業務に取り組んでいる環境です。

【法人特徴について】
■首都圏を中心に約150店舗を展開する大手チェーンで、地域密着をコンセプトに掲げドミナント展開を行っています。
■管理栄養士や理学療法士が多数在籍しており、薬物治療だけでなく栄養や運動の面からも健康を支える法人です。
■ボトムアップ型の社風が根付いており、現場の意見を尊重しながら地域に合わせた健康イベントを自主企画しています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日から124日と非常に多く、日祝に加えてもう1日が休みとなる完全週休2日制を導入しています。
■残業時間は月平均で10時間から15時間程度と少なく、1分単位で手当が全額支給されるため納得感のある環境です。
■有給休暇は1時間単位での取得が可能となっており、お子様の行事や急な用事の際も柔軟に調整しやすい仕組みです。

【こんな方にオススメ】
■最新の監査機器やITシステムが整った環境で、過誤の心配を減らして安全に業務に専念したい方に最適な職場です。
■在宅医療実施率が97％と高いため、外来業務だけでなく在宅の経験も積んでスキルアップしたい方に推奨いたします。
■福利厚生が充実した大手チェーンで、安定した雇用条件のもとプライベートの時間も大切にしたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■東急田園都市線の宮崎台駅から徒歩で8分ほどのアクセスしやすい場所に立地しており、通勤に大変便利です。
■内科、呼吸器科、循環器科、消化器科の処方箋を1日あたり約40枚応需しており、幅広い経験を積めます。
■店舗には常勤薬剤師が2名、パート薬剤師が11名在籍しており、協力し合いながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加などに伴う欠員補充のための急募求人であり、早めの入社が可能な方を歓迎しております。
■調剤未経験の方であっても、周囲との円滑なコミュニケーションを大切にし、正確に業務を進められる方を求めます。
■過去に何らかのマネジメント経験をお持ちの方は、その経験を高く評価し、キャリア形成をしっかりと支援します。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師だけでなく多数在籍する管理栄養士と連携し、お薬と栄養の両面から地域住民の健康を総合的にサポートします。
■各店舗が自主的に企画する健康イベントを年間2000回以上開催しており、地域とのコミュニティ形成に貢献しています。
■患者様のプライバシーに配慮したオリジナルの座りカウンターを導入し、安心してお薬を受け取れる環境を作っています。

【こんな方が活躍中】
■出産後の就業継続率が99パーセントと非常に高く、時短勤務制度を活用しながら子育てと両立するママさん薬剤師が活躍中です。
■調剤業務の経験が浅い方でも、入社後の丁寧なフォローアップ体制を活用して、一人前の薬剤師として立派に活躍しています。
■将来的に店舗の責任者を目指す意欲的な若手社員が、昇格試験に挑戦して入社2年目で薬局長として活躍している事例もあります。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急相模原駅から徒歩10分の場所にあり、国立相模原病院の門前薬局として幅広い総合科目の処方箋を応需しております。
■処方箋枚数は1日平均10枚程度と非常に落ち着いており、薬剤師1名と事務1名の計2名体制でゆとりを持って運営しています。
■応需科目は内科や外科、産婦人科、小児科、透析など多岐にわたりますが、枚数が少ないためじっくりと処方内容を確認できます。

【求人情報について】
■正社員の管理薬剤師として年収550万円から600万円の提示が可能であり、これまでの経験や前職給与を最大限に考慮いたします。
■採用年齢は63歳程度までを対象としており、定年退職後の方やベテラン薬剤師様も貴重な即戦力として積極的に採用します。
■住宅手当は世帯主であれば月額3万円が支給されるなど、大手チェーンに引けを取らない充実した福利厚生が用意されています。

【想定される業務内容】
■国立相模原病院から発行される多科目の処方箋に基づき、正確な調剤および監査、丁寧な服薬指導をメインに行っていただきます。
■一人薬剤師店舗のため、調剤業務に加えてレセプト請求業務や在庫管理、店舗の売上管理などのマネジメント全般を担います。
■1日の対応枚数が少ない分、患者様一人ひとりと深く向き合い、マニュアルに頼らない質の高い健康相談や指導を実践できます。

【想定されるモデル年収】
■30代で管理薬剤師をお任せする場合、年収550万円以上をベースに残業代や住宅手当、家族手当が別途加算される見込みです。
■60代のベテラン薬剤師様が病院定年後に転職された事例では、年収450万円からスタートし安定した収入を得るケースもあります。
■管理薬剤師には月額2万円の手当が支給されるほか、毎年の昇給実績も月額5,000円前後と、着実な年収アップが期待できます。

≪こんな薬局です≫

○嬉しい週37.5h勤務の薬局です！
○薬剤師さんは、1～2名体制を予定しております。
○夏期休暇も5日間は取得ができ、有休とあわせて調整できます

≪こんな薬局です≫
○地域密着の薬局でキャリアアップを目指したい方におすすめの求人です！
○神奈川県を中心に60店舗以上展開している地域密着のチェーン薬局です。
○地域のみなさんのかかりつけ薬局として親しまれ、アットホームな雰囲気です。

■若手～ベテランまで幅広い年齢層の薬剤師が活躍しています。定着率が良いのも安心ですね。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の淵野辺駅から徒歩5分という駅近の好立地にあり、消化器科や整形外科など複数科目の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日平均80枚から90枚となっており、薬剤師は常時2名から3名体制で調剤事務員も1名在籍しています。
■医薬品の採用品目数は1,500品目と幅広く、特定のクリニックだけでなく様々な医療機関からの処方に対応しています。


【想定される業務内容】
■主に消化器科や皮膚科などの処方箋に基づいた調剤業務や監査、そして患者様への丁寧な服薬指導を担当していただきます。
■管理薬剤師として医薬品の在庫管理や店舗スタッフのシフト調整、薬局内マネジメント全般に携わっていただく予定です。
■処方箋1枚あたりの対応枚数を制限しているため、患者様とのコミュニケーションに十分な時間を割くことが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■30代の若手からベテランまで幅広い世代が在籍しており、離職率が低く産休や育休からの復帰者も多い温かな職場です。
■店舗ごとに独自の工夫を凝らしており、チェーン店でありながらも個人薬局のようなアットホームで自由な雰囲気があります。
■近隣の店舗とドミナント展開をしているため、急な欠員が出た際も相互にヘルプを出し合える協力体制が整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師として店舗運営の経験を積んだ後は、エリア内の複数店舗を統括するラウンダーなどの道も検討いただけます。
■認定薬剤師の取得支援制度が充実しており、受講費用や更新費用を会社が全額負担するため専門性を高めることが可能です。
■長期勤続を前提とした評価制度があり、年齢に関わらず知識や経験を活かして地域医療のリーダーとして活躍し続けられます。

≪こんな薬局です≫
○神奈川県、東京都を中心に80店舗以上展開中
○地域に密着した調剤専門の薬局チェーンとして進展
○若手-ベテランまで、定着率が高いのも自慢の一つです。
○風通しがよく、社員一人一人をしっかり見ています
○安定した成長を続けています

≪こんな薬局です≫
■神奈川県を中心に約100店舗展開の調剤薬局チェーン
■この店舗は橋本駅からバス通勤となります
■マイカー通勤OK
■産婦人科・小児科をメインに応需しています
■応需枚数も落ち着いており、残業もほぼなくご勤務が可能
■各店舗に裁量権を持たせているので、画一的なノルマ等はなく、店舗の特性に合わせた運営ができます
■幅広い年齢層の方が活躍されている企業

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の相模原駅から徒歩で9分ほどの場所にあり、車通勤も可能なため日々の通勤における利便性が非常に高い環境です。
■主な応需科目は内科と消化器科と小児科となっており、1日あたり70枚から90枚ほどの処方箋を安定して受け付けています。
■薬剤師は常勤2名とパート6名が在籍しており、常時3名から4名体制を敷くことで1人あたりの業務負担を軽減させています。

【勤務実態について】
■月曜から金曜は18時までの開局となっており、残業時間が少なめの店舗であるためワークライフバランスを保ちやすい環境です。
■残業が発生した場合には1分単位で手当が支給される仕組みで、管理薬剤師であってもサービス残業が発生しない方針です。
■近隣エリアに4店舗から5店舗をドミナント展開しているため、急な欠員時にも相互にヘルプを出し合える体制が整っています。

【想定される業務内容】
■主に隣接するクリニックから発行される内科や小児科の処方箋に基づき、正確な調剤と丁寧な監査業務を担当していただきます。
■1人あたりの処方箋対応枚数を30枚以下に制限しているため、患者様一人ひとりの声に耳を傾けた服薬指導に注力可能です。
■薬歴管理のほかにも地域の患者様からの健康相談に応じ、信頼されるかかりつけ薬剤師としての役割を担っていただきます。

【職場環境と雰囲気】
■平均年齢は40代中盤と落ち着いた構成になっており、離職率が低く産休や育休からの復帰率も非常に高い安心の職場です。
■各店舗に大きな裁量権が与えられているため、現場の意見を反映した独自の工夫や店舗運営が可能な風通しの良い雰囲気です。
■特定のドクターとのマンツーマン体制が基本であり、顔の見える関係性の中でスムーズな疑義紹介や連携が行える環境です。

≪こんな薬局です≫
■調剤室・待合室・休憩室どこもきれいに整頓されています
■門前クリニックからの外来対応が中心
■リウマチ、アレルギー、生活習慣病の改善や漢方療法、リハビリにも力を入れています
■保険調剤メインですが漢方にも触れられる環境
■お近くにお住いの患者様が処方箋がなくても立ち寄ってくださる、地域に根付いた薬局です
■18時までの希少な店舗
■マイカー通勤OK

≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーン
■店舗数は多いですが定期異動はなく、本人の希望がなければ異動頻度はそれほど高くありません
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です
■病院門前の店舗もあり、全科目幅広く触れることができます
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしています
■新卒採用も行っており、若手～ベテランまで幅広い世代が活躍しています
■応需枚数30枚/人以下での余裕を持った人員配置を基本としています

≪福利厚生・手当など≫
■管理薬剤師手当（月2万円）
■住宅手当あり（世帯主：月3万円）
■残業は1分単位で支給
■毎年昇給実績あり（基本給月5,000円前後～）

≪こんな方にオススメ≫
■店舗の裁量権が大きいので、店舗内のメンバーと協力し合いフォローし合える方
■会社から一方的なノルマや指示をされることはないため、自律的に業務に向き合える方
■人柄・適性・意欲を重視した採用方針で若手～ベテランまでチャレンジできます
■管理薬剤師経験がなくてもチャレンジ可能
■もちろん管薬経験者大歓迎！

≪こんな企業です≫
○神奈川県、東京都を中心に60店舗以上展開中
○地域に密着した調剤専門の薬局チェーンとして進展
○若手-ベテランまで、定着率が高いのも自慢の一つです。
○風通しがよく、社員一人一人をしっかり見ています
○安定した成長を続けています

≪店舗について≫
〇JR横浜線・グリーンラインの2路線が乗り入れている中山駅から徒歩で約13分ほどの場所にあります。周辺は閑静な住宅街です。
〇近隣の小児科クリニックから主に処方箋を応需しています。
〇こちらの店舗では主に外来対応に従事していただきます。応需科目は小児科が中心で、近隣住民が他医療機関から処方箋をお持ちになることもあります。
〇かかりつけ薬剤師や在宅の獲得数を会社から指示されることがないため、目の前の患者様にじっくりと向き合うことが出来ます。

≪教育制度≫
〇OJT研修の他、診療報酬改定時の研修や不定期で症例検討会を実施しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の大和駅から徒歩約20分の立地で、マイカー通勤についても相談が可能です。
■応需科目は精神科と心療内科が中心で、専門性を高めたい方に適した環境です。
■処方箋は1日平均40枚程度で、薬剤師は常時3～4名体制と厚めに人員を配置しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗の体制を維持・強化するための欠員補充として、正社員薬剤師を募集しています。
■精神科領域のご経験は問いませんが、専門スキルを磨きたいという意欲のある方を歓迎します。
■法人として63歳くらいまでの採用を検討しており、60代のベテラン薬剤師も現に活躍中です。

【想定される業務内容】
■精神科・心療内科の処方箋（1日平均40枚、最大80枚程度）に基づく調剤・監査・服薬指導が中心です。
■医薬品の採用品目数は約800～900品目で、幅広い知識を活かして業務にあたっていただきます。
■常時3～4名体制のため、一人ひとりの患者様とじっくり向き合い、丁寧な対応が可能です。

≪こんな薬局です≫
■小田急相模原駅徒歩15分程度
■内科、小児科門前の店舗
■門前CLは発熱外来も行っていますので、そちらの対応もございます
■外来だけでなく在宅（月10件程度）もあります
■現在は40～50代、女性のみの人員構成
■薬剤師3名＋事務1名の体制にするため、新たに1名募集

≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーン
■店舗数は多いですが定期異動はなく、本人の希望がなければ異動頻度はそれほど高くありません
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です
■病院門前の店舗もあり、全科目幅広く触れることができます
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしています
■新卒採用も行っており、若手～ベテランまで幅広い世代が活躍しています
■応需枚数30枚/人以下での余裕を持った人員配置を基本としています

≪福利厚生・手当など≫
■住宅手当あり（世帯主：月3万円）
■残業は1分単位で支給
■毎年昇給実績あり（基本給月5,000円前後～）

≪こんな方にオススメ≫
■店舗の裁量権が大きいので、店舗内のメンバーと協力し合いフォローし合える方
■会社から一方的なノルマや指示をされることはないため、自律的に業務に向き合える方
■人柄・適性・意欲を重視した採用方針で若手～ベテランまでチャレンジできます
■店舗の年齢構成や患者様層から、調剤経験のある方を募集
■9時間勤務の日もありますが、その後の残業はほぼないためメリハリ勤務をしたい方にピッタリ

≪こんな薬局です≫
○神奈川県、東京都を中心に80店舗以上展開中
○地域に密着した調剤専門の薬局チェーンとして進展
○若手-ベテランまで、定着率が高いのも自慢の一つです。
≪充実の教育研修≫
◆本店による集合研修
◆配属店によるOJT研修
◆OFFJT（各種研修会参加者支援制度あり

≪こんな薬局です≫
■JR線・京王線の橋本駅よりバス6分程度
■クリニック門前で内科・小児科・消化器科の比率が高いです
■外来メインの店舗
■応需枚数も比較的落ち着いているので、慌ただしくなくお仕事できます
■マイカー通勤OK

≪こんな企業です≫
■神奈川・東京中心に約100店舗展開の中堅チェーン
■店舗数は多いですが定期異動はなく、本人の希望がなければ異動頻度はそれほど高くありません
■ドクターとの連携を重視し、クリニックマンツーマン型の店舗が中心です
■病院門前の店舗もあり、全科目幅広く触れることができます
■マニュアルよりも患者様に向き合う気持ちを大切にしており、店舗数は多さに比して各店舗の裁量権が大きく、各店舗の特色にあった運営をしています
■新卒採用も行っており、若手～ベテランまで幅広い世代が活躍しています
■応需枚数30枚/人以下での余裕を持った人員配置を基本としています

≪福利厚生・手当など≫
■住宅手当あり（世帯主：月3万円）
■残業は1分単位で支給
■毎年昇給実績あり（基本給月5,000円前後～）

≪こんな方にオススメ≫
■店舗の裁量権が大きいので、店舗内のメンバーと協力し合いフォローし合える方
■会社から一方的なノルマや指示をされることはないため、自律的に業務に向き合える方
■人柄・適性・意欲を重視した採用方針で若手～ベテランまでチャレンジできます
■落ち着いた環境で働きたい方
■マイカー通勤希望者

　
≪こんな薬局です≫
◆神奈川県を中心に複数店舗展開の調剤薬局
◆総合病院門前でしっかりスキルアップ
◆マイカー通勤もOK
◆頑張りを昇給で評価してくれます
　入職後、さらなる高給与も可能！
◆残業は月10時間程度！
　オンとオフのメリハリをしっかり持って働けます
◆機材充実⇒電子薬歴、分包機（円盤・Vマス）、散剤監査システム、軟膏練り機、調剤過誤防止システム等導入済み◎
◆勉強会等、社内・外での研修制度も充実
◆認定薬剤師の資格手当あり
　資格取得をバックアップしています！

≪こんな薬局です≫
■病院門前ですが、他にも近隣CLから面で応需しています
■徒歩圏内に系列店舗があり、こちらの店舗が後に出来たサテライトの位置づけです
■メイン店舗での患者様の待ち時間短縮やサービス向上のために＋αで出来た薬局
■相互フォローし合っていますが、どちらかと言えば、近隣の応援へ行くよりは来ていただく機会が多いポジション
■門前の病院は地域住民の健康と地域医療の充実をはかるべく日々社会福祉の増進に取り組まれており、近隣から親しまれている医療施設です
■現場は穏やかに連携を取り、患者様へのサービスに精力的に取り組まれてます
■ダラダラお仕事という現場ではなく、皆さんで協力し残業を極力減らす取り組みをしています

≪こんな法人です≫
■湘南・西湘エリアを中心に複数店舗展開
■地域の健康サポートを目標とし、専門スキルを持った集団（薬剤師、管理栄養士、医療事務等）が連携
■患者様一人ひとりのニーズに合わせた健康サポートを第一に考え、「選ばれる薬局」になるべく精進しています

■年間休日123日
■残業は月10時間程度
　早番/中番/遅番など複数のシフトパターンを用意して残業を極力減らす取り組みをしています
■年齢構成は30代～50代を中心に長く働かれる方が多いです
■定期昇給＆退職金あり

≪教育研修・キャリアアップ≫
■基本的には各店舗にてOJTで学んでいただきます
■年に複数回、地域別勉強会や法人全体の勉強会を開催
■研修認定薬剤師、健康サポート薬局研修などの取得・更新をバックアップしています
■大手法人のように薬剤師の等級を設定
　役割や経験に応じ等級が上がる仕組みで、エリア統括・薬局長・薬局長サポート等のポジションを担っていただきます
■マネジメントやスペシャリスト等、本人の適正や希望を踏まえ目指せる環境

≪求める人物像≫
■地域密着型でチェーン展開しているため、地元地域を大切に想ってくださる方を歓迎
■病院門前で様々な処方に触れスキルアップしたい方
■会社の将来を中長期的に担っていただけるような長期キャリア形成を希望される方
■マイカー通勤OK

≪こんな薬局です≫
■総合病院門前
　応需先の病院は地域の二次救急を担っています
■処方内容は大学病院並み
　抗がん剤等の取扱いも多岐に渡り、様々な処方を学べる環境
■電子薬歴・分包機（円盤・Vマス）・散剤監査システム・軟膏練り機・調剤過誤防止システム等導入済み
■2階建ての店舗で1階が患者様窓口、2階が調剤室となっています
■投薬当番以外の方は2階調剤室で集中して業務に当たる事が出来ます

≪こんな法人です≫
■湘南・西湘エリアを中心に複数店舗展開
■地域の健康サポートを目標とし、専門スキルを持った集団（薬剤師、管理栄養士、医療事務等）が連携
■患者様一人ひとりのニーズに合わせた健康サポートを第一に考え、「選ばれる薬局」になるべく精進しています

■年間休日123日
■残業は月10時間程度
　早番/中番/遅番など複数のシフトパターンを用意して残業を極力減らす取り組みをしています
■年齢構成は30代～50代を中心に長く働かれる方が多いです
■定期昇給＆退職金あり


≪教育研修・キャリアアップ≫
■基本的には各店舗にてOJTで学んでいただきます
■年に複数回、地域別勉強会や法人全体の勉強会を開催
■研修認定薬剤師、健康サポート薬局研修などの取得・更新をバックアップしています
■大手法人のように薬剤師の等級を設定
　役割や経験に応じ等級が上がる仕組みで、エリア統括・薬局長・薬局長サポート等のポジションを担っていただきます
■マネジメントやスペシャリスト等、本人の適正や希望を踏まえ目指せる環境

≪求める人物像≫
■地域密着型でチェーン展開しているため、地元地域を大切に想ってくださる方を歓迎
■病院門前で処方内容も重ためのため、そうした処方を学びスキルアップしたい方
■会社の将来を中長期的に担っていただけるような長期キャリア形成を希望される方
■マイカー通勤OK

≪こんな薬局です≫
■病院門前で、法人内でも基幹薬局に位置付けられている店舗
■門前の病院は地域住民の健康と地域医療の充実をはかるべく日々社会福祉の増進に取り組まれており、近隣から親しまれている医療施設です
■メインの病院以外にも近隣CLから幅広く処方箋がくる環境
■外来対応の他、高齢者施設の在宅対応も行っています
■徒歩圏内に系列店舗があり、ヘルプ勤務が発生する事があります
■ヘルプ勤務もスタッフの皆さん気分転換になるとの事で、誰かに偏ることなく交代で対応しています
■教育経験の豊富な先輩薬剤師も在籍しています

≪内装・設備≫
■全自動分割分包機・自動分割分包機・コンピューター連動型散薬監査システムも入っています
■立ち投薬、座り投薬のブースを設置し、患者様の状態に合わせた服薬指導のスタイルが叶います。

≪こんな法人です≫
■湘南・西湘エリアを中心に複数店舗展開
■地域の健康サポートを目標とし、専門スキルを持った集団（薬剤師、管理栄養士、医療事務等）が連携
■患者様一人ひとりのニーズに合わせた健康サポートを第一に考え、「選ばれる薬局」になるべく精進しています

■年間休日123日
■残業は月10時間程度
　早番/中番/遅番など複数のシフトパターンを用意して残業を極力減らす取り組みをしています
■年齢構成は30代～50代を中心に長く働かれる方が多いです
■定期昇給＆退職金あり

≪教育研修・キャリアアップ≫
■基本的には各店舗にてOJTで学んでいただきます
■年に複数回、地域別勉強会や法人全体の勉強会を開催
■研修認定薬剤師、健康サポート薬局研修などの取得・更新をバックアップしています
■大手法人のように薬剤師の等級を設定
　役割や経験に応じ等級が上がる仕組みで、エリア統括・薬局長・薬局長サポート等のポジションを担っていただきます
■マネジメントやスペシャリスト等、本人の適正や希望を踏まえ目指せる環境

≪求める人物像≫
■地域密着型でチェーン展開しているため、地元地域を大切に想ってくださる方を歓迎
■病院門前で様々な処方に触れスキルアップしたい方
■会社の将来を中長期的に担っていただけるような長期キャリア形成を希望される方
■マイカー通勤OK