新卒可｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（535ページ）

≪薬局について≫
◆消化器科メインの処方箋を応需！総合病院からの処方箋もあり♪
◆30～40代の薬剤師・事務の方がご活躍中の店舗
◆鹿角花輪駅より徒歩すぐの立地ですが、お車での通勤が便利

＼企業について／
東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です！
2013年に発足し、全国には400店舗程展開しており、東北だけでも40店舗以上ございます。
「全ては健康を願う人々のために」をモットーに、地域の皆さまに信頼されるかかりつけ薬局を目指しています。

≪≪≪ここが魅力≫≫≫
☆【教育・研修制度】
フォローアップ研修・エキスパート研修・薬局長研修・管理者研修などスキルに合わせた研修制度をご用意。
また、e-learningを導入しており、こちらは会社で費用補助をしています。
その他、学会発表にも積極的に参加しており、日々の取り組みから奨励し、調剤過誤防止については全社共有しています。

☆【福利厚生面】
産前・産後・育児休暇は100%取得可能で、時短勤務で働く社員も多数いる環境です。
また、転居を伴う異動はなく、キャリアやライフプランの希望に応じて、長く安心して働ける環境作りをしております。

■奥羽本線の鹿渡駅、または男鹿なまはげラインの脇本駅が最寄駅となります。
■大潟村の中でも公民館、食料品店など集中したエリアにある、調剤併設ドラッグストアです。
■東日本を中心に展開中の大手ドラッグストアです。
調剤併設店も多く展開しており、信頼も厚い優良企業様です。
■地域医療の担い手として、より身近で、安心できるサービスをモットーとしていらっしゃいます。

≪こんな会社です≫
秋田県を中心に東京都・神奈川県にも店舗展開をしている歴史ある企業様です。患者様のお役に立つために、薬に携わるプロとして、同じ目標に向かう仲間とのチームワークを大切にしていらっしゃいます。
動画マニュアルを使用し業務手順を一律化することでミスの防止とヘルプ時の業務がスムーズになるようにしております。また、ピッキング監査システム、散薬監査システムや電子薬歴システムなどを導入することで調剤ミスの軽減に取り組んでおります。

≪こんな薬局です≫
整形外科・小児科・歯科を応需しています。患者様にじっくりと向き合えるよう、座りカウンター有！時間数は扶養の範囲内～社会保険に加入できる時間数、フルタイムなどご希望に応じての調整・相談が可能です。土曜日勤務可能な方歓迎！

≪働きやすい環境がございます≫
地域の健康生活支援ステーションを目指すと共に、社員の人柄も能力も向上する企業を目指していらっしゃいます。年2回の経営層との面談の機会があり、現場の意見も取り入れるような風通しの良い社風・環境作りを行っています。

≪薬局について≫
近隣の内科クリニックより応需しています。
調剤業務をより効率的に・安全に出来るよう設備環境にも力を入れ薬剤師さんをサポートします。
住宅街にあり、地域住民皆様に愛される店舗です。

≪企業について≫
秋田県内に6店舗を展開する、歴史ある地元特化の調剤薬局です。総合病院の門前に位置する店舗が半数を占め、さらにグループ会社も経営しており、安定しています。会社独自のネットワークの構築、さらなる薬局展開により今後も飛躍が期待できる企業です。
病院のみの経験の方、ＭＲご出身の方など、これまで調剤薬局でのご経験のない方もご相談可能です！

≪幅広い業務に関わるチャンスがあります！≫
学校薬剤師として学校保健に携わることや、薬や健康に関する講演の実施、多職種連携をもって施設の患者様の服薬指導を行なっております。地域社会に貢献しながら、薬剤師としてのスキルアップにもつながります。

≪こんな方におススメ≫
・患者様と誠実に向き合うことができる方
・コミュニケーションを大切にできる方
・お車の運転が可能な方
・秋田県に根付いた働き方をしたい方

＜ 企業について ＞
1999年に創業し、山形県新庄市に本社を置き、山形県を中心に岩手県・宮城県・秋田県に薬局展開をしております。
医療過疎となりやすい田舎のエリアに出店する傾向があり、地域のかかりつけ薬局として機能しています。
各エリアの基幹店舗には無菌調剤室を設置。自社だけでなく、地元の薬局にも設備を提供し、協力して地域医療を支えています。
また店舗展開が、門前薬局から敷地内薬局と幅広く展開しており、様々な店舗形態で経験を積むことも可能です。

＜ 企業の魅力・特徴 ＞
１.【機材の充実】
業務効率化を図るため、設備投資も積極的に行っています。社員が安心して働ける環境、対人業務に専念できるよう整えております。残業時間の短縮にもつながっており、残業時間は全社月平均で5時間程となっております。

２.【豊富なキャリアパス】
若い方にも積極的にチャンスがある社風で、20代で管理薬剤師になった方もいらっしゃいます。管理薬剤師・ラウンダーとしての働き方、マネジメントを行う部長職などポジションも豊富です。その他、「社員研修に携わりたい」「採用業務に携わりたい」「エリアマネージャーになりたい」など、薬剤師以外の業務も含め、社員のやりたいことを後押ししております！

３.【制度の充実】
★有給休暇は、1時間単位で取得が可能です。
★お子様が3歳になるまで時短勤務を採用しています。
更に紙おむつの支給もしているなど、育児中でも安心して就業できるような環境作りをしています。
直近まで配属していた店舗に受け取りに行くので、社員からも「復帰しやすい雰囲気がある」と好評です。
★e-Learningの受講割引制度もあります。
全社合同勉強会など、知識向上の為、独自の研修制度の充実にも力を入れています。

・・◇ 薬局紹介 ◇・・
■内科・小児科をメインに応需しており、幅広い年代の近隣にお住いの方の対応をしております。
1日あたりの処方箋枚数は80枚前後で無理なくペースを守って働けます。
また、ヘルプ体制も整っているため、残業時間も少なく、協力し合いながら就業できます。
■新庄駅から車で4分、徒歩圏内でお好きな通勤手段で通うことが可能です。
■在宅医療も行っており、施設から月50枚程度の応需がございます。
在宅医療の経験もしっかり積むことができる環境です。

・・◇ こんな方にオススメです ◇・・
■在宅医療に携わりたい方（経験は問いません）
■かかりつけ薬剤師として活躍したい方
■子育て中の方も歓迎！
育児支援体制も整っているため安心して就業いただけます。

≪薬局について≫
広々とした店内で、気持ちよくお仕事いただける職場環境です。総合病院だけでなく、複数の施設処方箋も応需しており、薬の品目数も充実しています。ご経験を積みたい方、スキルアップしたい方、ご自身の経験をより生かしていける職場環境を求めている方におススメの薬局です。

≪企業ポイント≫
地域に根差して安定的な経営をされている企業です。創業から地域のかかりつけとしての役割を担ってきました。社員の定着率も良く、社員が働きやすい環境づくりを考えている薬局です。

＼こんな薬局です／
◆総合病院がすぐそばにあり、在宅もその病院から請け負っています。
主に生活習慣病の患者様の対応がメインで、ケアマネジャーのほか、介護職種関連の方々との会議参加もしており、ドクターとの往診同行もしているため、
地域医療に密にかかわることができる環境です。
◆機材も整っています！
全自動分包機のほか、電子天秤一体型の監査システムも導入しており、業務効率を重視した設備が整っています。
◆管理薬剤師は40代男性で、非常に面倒見がよく、店舗スタッフからの信頼も厚いです。

＼こんな会社です／
◆2017年に設立し、青森県内で2店舗展開の地元企業です。
◆年間休日は120日あり、お休みもしっかりとれる環境です。
◆近隣医療機関とも連携が取れており、定期的な勉強会の開催も行っています。
◆研修制度が充実しており、社内研修（医薬品説明会、接遇、マナー講習会）、社外研修（地域薬剤師会勉強会の参加）学会の参加、各種資格取得の支援することでキャリアアップをお手伝い致します。
◆在宅医療の取り組みも積極的に行っており、往診同行の対応もしています。
地域医療への貢献、しっかり学びたいという方にはお勧めです！

＼こんな方におすすめです／
☆地域医療への貢献を重視し、在宅医療にかかわるスキルを磨いていきたい方
☆他職種と連携しながら働きたい方
☆プライベートと両立しながら働きたい方
☆機材がそろっている環境で業務効率化が実現できる環境で働きたい方
☆転勤なく長く働きたい方

■患者様とお話しをしながら病気に気付いてない方への受診勧告、治療後のサポート、健康づくりに関するアドバイスや情報提供など、本当の意味で「地域の健康サポート」としてお仕事できます。
■経験の幅を広げる意味で調剤専門薬局への異動も可能。
調剤薬局だけ、OTCだけではなく、広く経験ができます。
店舗の経営を担う店長や、店舗と本社をつなぐエリアマネージャーなど、ご本人様の希望・適性に合わせて選択もできます。
■福利厚生としても、社員買物割引制度、労働組合、財形貯蓄、従業員持ち株制度、社宅制度（当社規程の範囲で通勤が困難な場合） が完備されてます。

≪こんな会社です≫
■青森県を中心に秋田県と岩手県合わせて94店舗（調剤併設31店舗、調剤専門店8店舗）展開している北東北最大のドラッグストアです！
■2017年ウエルシアホールディングスの一員となり、スケールメリットを生かしながら「健康と美」を通じてお客様一人ひとりをサポートします。私たちの最大の強みはこれからの日本社会にマッチしたビジネスモデルの展開です。ご自宅近くにあるドラッグストアで病院の処方箋を受け取れる「調剤併設」健康や美容に関してお客様に問題解決提案する「カウンセリング」地域に併せた豊富な品ぞろえによる「利便性」さらに自社の「介護」「運動」関連事業と連携し超高齢社会を支えていきます。目指す組織は「健康と美」に携わるビジョンを共有し、一緒に達成するスタッフの育成。自主性を重んじ社員一人ひとりが大きく成長することで「地域一番店=地域で一番喜ばれる店」を目指しています。
■毎年青森市内にて様々な企業に協賛してもらい、ハッピードラッグ主催の「青森ドラッグストアショー」を開催しております。健康セミナーやコスメ講座など様々なブースを設け、老若男女問わずに参加できるイベントとなっており、その中でも薬剤師が関わっている「こども調剤体験コーナー」は事前予約で埋まってしまうほどの人気です。

≪こんな薬局です≫
■田園エリアにあるドラッグストアに併設する店舗です。
■十和田市内の処方箋を面で受けております。

≪働きやすい環境がございます≫
■住宅手当制度があり、会社都合で転居が伴う異動が発生した場合は社宅を準備します。（家賃の8割を会社が負担）
また、本人の意思に添わない転勤命令はないため、腰を据えて通勤可能エリア内でご勤務いただけます。
■育児短時間勤務制度を導入！復帰率も高く、子育てをしながら勤務される薬剤師を全力でサポートしております！育児休暇取得者については男性も取得実績があります。
■薬剤師には調剤薬局業務に専念してほしいという考えのもと、品出しやレジ業務などの店舗業務は一切行っておりません。

≪豊富なキャリアパスがあります≫
■現場にこだわるスペシャリストから、人事・教育など本社で重要なポジションも薬剤師が担当しています。

≪充実した研修制度≫
■社内研修をはじめ、ウエルシア薬局合同研修や海外研修など、ポジションごとに合わせた研修制度が整っております。

＜こんな薬局です＞
■熊本県下に約30店（FC含）舗展開しているチェーングループ薬局です。
■東邦ホールディングス傘下の企業で、共創未来グループに属しており基盤が安定しております。
■「在宅事業」に関して本部前に事務所を構えており、ケアマネージャーの方たちと協力しながら事業拡大を図っています。
■「クリーンベンチ」を完備している店舗もあり、中心静脈栄養輸液などの注射剤調剤や各種無菌製剤を取り扱っています。

＜こんな店舗です＞
■主に糖尿病や循環器疾患を応需している薬局です。
■専門性高く学べる環境の為、スキルアップできる環境です。
■1日60～70枚/日の処方箋を薬剤師3名で対応しています。
■近隣にコンビニがありちょっとしたお買い物にも便利です。

＜多様な分野に挑戦できる環境＞
■現場の薬剤師として勤務しながら「教育」「学術」「採用」「店舗開発」等会社の運営にも携わることができます。
■熊大と共同で化粧品の開発などを行っており、希望者は商品企画等に係ることもできます。
■ベテランだけでなく20代・30代の方を中心に、今から薬剤師が担うべき新しい領域について模索し活気のある若い組織・集団を構築しています。

＜充実した研修制度＞
■新卒から3年目までの社員に対してはフォローアップ研修制度があります。
■月1回の定例勉強会に加え、精神科、糖尿病、在宅、セルフメディケーションなど専門領域に特化した勉強会を多数開催しています。薬剤師としてのレベルアップに熱心な薬局です。
■専門領域の勉強会での発表等で一定の単位を取ると社内認定資格が取得でき、月5000円の手当てが支給されます。