残業なし(ほぼなし含む)｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（395ページ）

<<こんな病院です。>>
●一般病床50床以上の病院です。
●介護老人保健施設、訪問看護ステーション、ヘルパーステーション、ケアプランセンター併設の病院です。
●入院・外来のほか老健施設の調剤業務メインになります。

«薬剤科について»
■薬剤師4名、助手3名が財規されています。
■患者様の服用のしやさすを考えて、お薬は全て一包化しております。
■調剤・医薬品在庫管理・DI業務・TDM等の他にチーム医療として感染制御チームにも参加しております。
■採用品目は700品目程度です。
■入退院は月40名程度ございます。

≪こんな病院です≫
■若松区にある約150床のケアミックス病院です。
■リハビリに注力しており、専門スタッフも60名以上配置されています。北九州エリアでもトップクラスの人数体制です。
■子育てサポート企業として認定されており、「プラチナくるみんマーク」を取得しています。
■社員の教育体制も整えており、社外での研修などへ参加時は勤務とみなし費用も全額病院で負担して下さいます。
■産休・育休の取得実績も多数！育休取得後の復帰率も100％とお子さんが生まれた後も働きやすい環境を整えています。
常勤時短勤務制度も設けております。

＜こんな薬局です＞
■佐世保市内に6店舗を展開する調剤薬局です。
■非常に歴史のある薬局で、佐世保市内で医薬分業が始まった当初から薬局を経営されています。
■全ての店舗が佐世保市内中心部にあり、一番遠い店舗同士でも3キロもないためサポート体制も安心です。
■社員の教育に力を入れている会社です。
月1回の社内勉強会をはじめ、国際大学や薬剤師会の研修参加など学ぶ環境が整っています。
■在宅医療にも力を入れており地域の医療に貢献しています。
■社長は薬剤師ではありませんが非常に温和で気さくな方です。
■長崎国際大学薬学部の長期実務実習を受け入れています。
実習生から「この薬局で実習できて良かった」と言う声を聞くために熱心に指導します。
■休日・夜間急病診療所の当番への参加することにより、佐世保市内外からの一次救急医療参加しています。

＜こんな薬局です＞
■経験者は年収550万円もご相談可能。賞与が年3回など福利厚生も手厚いです。
■残業も非常に少ないためワークライフバランス重視する方におすすめです。
■内科・循環器科・消化器科などをメインに応需しています。
■最寄駅から徒歩3分ほどとアクセスも良い立地です。
■近隣にはコンビニや飲食店なども多くお昼休憩時には困らない立地です。通勤途中のお買い物にも便利です。

■福岡・山口県内を中心に、ドラッグストア・調剤薬局・整骨院・デイサービスなど幅広く事業を展開しています。
■社歴や年齢に関係なく自ら手を挙げる人に任せる社風を大事にしており、自分の経験を活かし活躍できます。

＜こんな薬局です＞
■処方箋枚数増加による薬剤師の増員募集となります。
■最寄駅より徒歩3分程とアクセスも良く、通勤もしやすい立地です。
■残業時間も月平均10時間以下と、労務環境も整っています。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く、育休復帰率も97.2％です。
■10年以上勤務されている方も多くいらっしいます。
■周辺のクリニックから幅広い科目を応需しておりご経験が積める環境です。
■週休2日制（日祝・土曜半休・他半休）のお休みです。
■OTC医薬品・化粧品・サプリメントなどを扱うドラッグストアでのお仕事です。
■薬学に関する専門知識をベースにOTC販売をはじめ健康食品・健康関連商品のカウンセリング販売も行います。

＜こんな企業です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜働きやすい職場です＞
■月2回は土日休み、また勤務は17:30までなので無理なく就業出来ます。
■佐世保市内にある回復期とリハビリを備えた療養型病院です。
■短時間正職員制度など、働き方のご相談も可能です。
■残業もほとんど無く、プライベートも充実できる環境！
■入院患者さんを中心としたチーム医療に関わることができ、やりがいもあります。
■内科・外科・整形外科・婦人科・リハビリ科と幅広く経験を積む事が出来ます。

＜こんな企業です＞
■平戸市に近く、都市部からは離れたエリアに立地しております。
■自然豊かな九十九島が一望できる環境で、医療・介護を提供しています。
■充実した施設とスタッフで、嚥下リハビリや口腔ケアにも力を入れています。
■質の高い医療・介護と充実したリハビリテーションを提供し、患者さんの１日も早い社会復帰、在宅復帰を支援しています。
■佐世保市内外の病院で手術や治療後に、自宅へ戻れるだけの体力がなく、今後も経過観察が必要な方々に対して医療・療養とリハビリテーションを提供しています。
■介護度の高い方々には在宅療養への指導を提供する事を主体としている介護医療院を有する病院です。

■駐車場利用料：1,000円／月

≪こんな会社です≫
●福岡県内を中心に51店舗を展開しています
●本部からの応援体制もあり、繁忙期や急なお休みにも対応できます。
●社内研修を始め、eラーニング制度も充実しておりスキルアップもできます。
●調剤薬局の経営の他、医療経営コンサルティングにも力を入れており、ドクターの開業支援から薬局をＯＰＥＮするという形がメインのため、処方元とのコミュニケーションも良好です。

＜こんな病院です＞
■病床数250床超の精神科病院です。
■精神科、神経科を開業後、老人性認知症患治療病棟、重度認知症デイ・ケア
　精神科デイ・ケア、認知症疾患医療センター、看護専門学校等を運営しております。
■入院医療から地域ケアまで、地域に開かれた病院づくりと患者様とご家族の支援を目指しています。
■増加傾向にあるうつ病・不眠症に対応するストレスケアセンターも新設しており、精神科領域を幅広くカバーしております。

＜こんな職場です＞
■正社員2名体制にするための欠員募集です。
■調剤業務の補助者の方も薬局で勤務されています。
■外来は院内処方となり平均40名程度となります。
■外来対応と入院調剤が主な業務で病棟活動はされておりません。
■入退院は毎月25名程度です。

＜プライベートも充実できます＞
■年間休日110日と病院では比較的多い年間休日となっています。
■土曜日は交代勤務となる為、シフトにより必ず土日休みがあります。
■17時15分終業で残業はほぼありません。お子さんがいる方も無理なく就業できる環境です。

≪こんな会社です≫
●福岡県内を中心に51店舗を展開しています
●本部からの応援体制もあり、繁忙期や急なお休みにも対応できます。
●社内研修を始め、eラーニング制度も充実しておりスキルアップもできます。
●調剤薬局の経営の他、医療経営コンサルティングにも力を入れており、ドクターの開業支援から薬局をＯＰＥＮするという形がメインのため、処方元とのコミュニケーションも良好です。

≪こんな環境です≫
■女性の多い職場です。30代～60代と年齢バランスは良いです。
■薬剤師3名の内1名のパートの方は16時までの勤務をされています。
■電子カルテ、オーダリングシステム導入済みです。
■委員会活動は業務時間内に行われる為それが理由での残業はございません。

≪こんな病院です≫
■長崎市郊外にある、病床数100床以上の一般病院です。
■スポーツクラブ法人会員割引などもございます。
■リフレッシュ休暇も取得でき福利厚生充実です。