寮・借上社宅あり｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（299ページ）

＜こんな薬局です＞
■岩国駅より車で6分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数常勤2名です。
■木日祝休みの店舗です。

＜業務内容＞
■近隣クリニックより皮膚科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約60枚/日です。

＜研修制度＞
■自社内で独自の研修センターを鳥取に設置しております。薬剤師と事務員の成長を支援する環境を整え、講師には医師・薬剤師・製薬会社の専門家等へ依頼を行っております。
■入社時研修や階層別研修、コース別研修など、調剤や事務に関する専門能力だけではなく、人間としても成長できる教育研修体系を策定しております。

＜法人特徴＞
■グループ法人含め山口県、広島県、島根県、鳥取県の4県で店舗展開をしている法人です。
従業員は200名を超え、現在グループ全体で40店舗以上の店舗展開を行っております。
■賞与は年3回（4月,8月,12月）の支給がございます。
■給与に関しても高水準で新卒年収480万円、3年目の年収モデルは540万円となります。給与面・休日面の両面で充実した生活をサポートします。
■住宅手当・借上げ社宅制度あり。
■希望していないエリア（店舗）への人事異動はございません。
■産休・育休制度完備。ライフステージに応じた働き方が可能です。
■定年制はございません。
■高性能なレセコン・グループ内在庫管理システム・最新鋭の散薬調剤ロボット・無菌調剤室等が導入されております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■新卒や未経験の方で基礎からしっかり学びたい方
■地域密着のチェーン薬局で腰を据えて長く勤務したい方
■仕事とプライベートとのメリハリをつけて勤務したい方

＜こんな薬局です＞
■南岩国駅より徒歩13分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常勤1名、非常勤2名です。

＜業務内容＞
■隣接のクリニックより整形外科、形成外科をメインに処方を応需しております。
■処方箋枚数は約50枚/日です。

＜研修制度＞
■自社内で独自の研修センターを鳥取に設置しております。薬剤師と事務員の成長を支援する環境を整え、講師には医師・薬剤師・製薬会社の専門家等へ依頼を行っております。
■入社時研修や階層別研修、コース別研修など、調剤や事務に関する専門能力だけではなく、人間としても成長できる教育研修体系を策定しております。

＜法人特徴＞
■グループ法人含め山口県、広島県、島根県、鳥取県の4県で店舗展開をしている法人です。
従業員は200名を超え、現在グループ全体で40店舗以上の店舗展開を行っております。
■賞与は年3回（4月,8月,12月）の支給がございます。
■給与に関しても高水準で新卒年収480万円、3年目の年収モデルは540万円となります。給与面・休日面の両面で充実した生活をサポートします。
■住宅手当・借上げ社宅制度あり。
■希望していないエリア（店舗）への人事異動はございません。
■産休・育休制度完備。ライフステージに応じた働き方が可能です。
■定年制はございません。
■高性能なレセコン・グループ内在庫管理システム・最新鋭の散薬調剤ロボット・無菌調剤室等が導入されております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■新卒や未経験の方で基礎からしっかり学びたい方
■地域密着のチェーン薬局で腰を据えて長く勤務したい方
■仕事とプライベートとのメリハリをつけて勤務したい方

＜こんな薬局です＞
■南岩国駅より徒歩8分程度の距離に店舗がございます。
■店舗から歩いてすぐの距離にショッピングセンターがあります。周辺には飲食店やスーパー等もありお仕事終わりのお買い物等も便利です。
■年間休日120日ありますのでオンとオフをしっかり切り替えてお仕事できます。
■無理な店舗異動もなく、定年制もない法人のため長く働きたい方には大変おすすめです。

＜業務内容＞
■内科、循環器内科、糖尿病内科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約60枚/日程度です。

＜研修制度＞
■自社内で独自の研修センターを鳥取に設置しております。薬剤師と事務員の成長を支援する環境を整え、講師には医師・薬剤師・製薬会社の専門家等へ依頼を行っております。
■入社時研修や階層別研修、コース別研修など、調剤や事務に関する専門能力だけではなく、人間としても成長できる教育研修体系を策定しております。

＜法人特徴＞
■グループ法人含め山口県、広島県、島根県、鳥取県の4県で店舗展開をしている法人です。
従業員は200名を超え、現在グループ全体で40店舗以上の店舗展開を行っております。
■賞与は年3回（4月,8月,12月）の支給がございます。
■給与に関しても高水準で新卒年収480万円、3年目の年収モデルは540万円となります。給与面・休日面の両面で充実した生活をサポートします。
■住宅手当・借上げ社宅制度あり。
■希望していないエリア（店舗）への人事異動はございません。
■産休・育休制度完備。ライフステージに応じた働き方が可能です。
■定年制はございません。
■高性能なレセコン・グループ内在庫管理システム・最新鋭の散薬調剤ロボット・無菌調剤室等が導入されております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■プライベートと両立しながらメリハリをつけて働きたい方
■安定して長くご勤務したい方

≪企業について≫
■東証プライム上場のHD企業
【医療・介護・福祉】の3本の柱を持つ「健康の総合商社」で、長期に渡って安心して勤めていただけます。
20年以上も前から「在宅医療」に取り組んでおり、積極的な経営姿勢で地域のみなさまへ医療サービスを提供しています。

■『長く活躍できる環境作り』
・育休復帰率 100％（2015年～2018年度実績）
・新卒3年定着率 95％　
・平均有給取得 9.9日/年
・キャリア希望に合わせた社員区分（全国で活躍／東北エリア・県内で活躍）
・薬剤師以外でのご活躍可能なフィールド展開もご用意しており、ご入社後も長くご活躍いただけるような制度でバックアップしています。

■『キャリアに合わせた教育・研修制度』
「発信する薬剤師」を教育体制の主軸としており、約10年をかけてサポートしています。
入社後3年で自己を育てる制度をとっており、『興味のあることを学ぶ』を尊重し、自己啓発推進として、3万円/年を会社負担しています。
また、中途入社の方に関しては年に2回ほど面談をしており、今後のキャリアやどう働きたいかを伺っています。
また、elearningや勉強会の参加も取り入れており、経験が浅い方でもしっかりサポートします。

≪薬局紹介≫
病院門前の薬局です。
総合科目で様々な科目を学ぶことができ、経験をしっかり積むことができるため、スキルを磨ける環境です。
処方箋枚数は1日80枚程度で薬剤師体制も整っているため、無理なくペースを守ってお仕事に取り組めます。
また、駅から徒歩10分程度にあり、通勤手段には困らず就業できます♪

≪こんな方におススメ≫
★若手でスキルに不安があり、しっかり教えてくれる会社で働きたい方
★将来的にキャリアアップを目指したい方
★福利厚生もしっかりしている会社でお勤めされたい方
★在宅医療に携わりたい方

＜店舗の特徴＞
■瀬戸内海に浮かぶ広島県の島のなかで、本土とは橋で繋がっていない「大崎上島」の求人です。
■自然豊かな環境でお仕事したい方にオススメです。
■年収650万円+住宅手当支給可能です。
■Iターン先としても人気の島となります。

＜法人の特徴＞
■広島県を中心に現在26店舗展開しています。クリニック・医院のマンツータイプの店舗が多いです。
■患者様ファーストを心がけ、当たり前の事を当たり前に徹底できる組織作りを心がけている法人です。
■在宅にも積極的に取り組みを行っております。35以上の施設と取引実績がございます。居宅在宅にも力を入れており、在宅専門の店舗も運営しております。
■後発医薬品の使用を推進しています。約半数の店舗が国が目標とする後発品調剤率80％を達成しており、
患者さんの負担軽減・日本の医療費抑制のために積極的に取り組んでいます。
■健康支援等の地域活動を実施しています。薬局をより身近に感じて頂く為に、認知症カフェなどを利用して、
一般の方や若年性認知症の方などを対象に、病気時以外での薬局の利用方法や認知症の薬と服薬管理などについての講演を行っています。講演後にはお薬相談会なども行っており、非常に好評をいただいております。

■派遣薬剤師さん急募！時給4,000円も可能！
■遠方からのご就業も歓迎！
　住居の準備・転居費補助もご相談ください！
■5期連続で日本において、営業収益小売業売上No.1の会社です！
■処方箋枚数は控えめのため、
　程よく余裕をもってご勤務ができる環境です。
■営業開始ならびに終了前後の1時間程度、
　薬剤師1人体制になる可能性があります。
■原則2名体制となりますのでご安心ください。
■月～日祝まで営業をしておりますので、
　曜日問わずのシフト勤務となります。
■平日お休み取得でプライベートを充実することも可能です！

＼こんな薬局です／
■内科・外科・整形・肛門外科と
　さまざまな領域にまたがった患者様を同時に診る　
　ワンストップ診療をされているクリニックの門前です。
■クリニックが早朝診療をされているため、
　開局時間が早めの店舗です。
■阪神「尼崎駅」から公園の木陰を通り抜け、
　コンビニなども並び車通りの多い通勤経路です。

＼働きやすさについて／
■年間休日は123日、有休消化率84％とメリハリ勤務が可能です。
■所定労働時間をみると、月161時間ほどで法定労働時間よりも少なめ！
■育児休暇から復帰した社員は94％と、
　ほとんどの社員が職場に戻ってこられます♪

＼会社のご紹介／
■全国に約380店舗以上を展開する調剤グループです。
■社長が女性で、自ら出産・育児を経験されたことから
　女性が働きやすい環境を目指されています。
■ノルマもなく働きやすい社風に定評あり、定着率91％と高水準！（2020年度時点）

＼入社後の教育環境について／
■年1回の試験や資格の有無、これまでのご経験によって
　薬剤師のスキルを7段階にわけ、ランクごとに難易度の異なる研修がございます。
■eラーニング・Web研修が中心で働きながらでも参加しやすい手法です。
■ランクが上がるにつれ、ヒューマンスキルを磨く研修として
　店長研修・管理業務研修などがあります。
　専門性を磨く研修として、
　疾患別・在宅・漢方・認知症サポーター要請研修などもあります。
■社内での研修認定薬剤師資格の保有者は、95％以上です。

＼幅広いキャリアパス／
■薬剤師としての職能を極めることも大切ですが、
　現場での経験を活かし、マネージャーや支店長のほか、
　薬局運営支援、医療モール開発、教育研修…など
　会社を支える側へのチャレンジも可能です。
■年に1回ある自己申告制度にて、将来のビジョンを見直したり、
　社内公募制度も設けており、一人一人の夢を叶える機会がございます。

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に340店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます
■「地域密着」がキーワード。地域に毎に合わせた店舗デザイン、25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、健康イベントなどを行っています
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています


≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%と女性の方が安心して復帰出来る環境づくりに努めています。

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

■急性期病院での治療を終えられた患者さんに対し積極的な治療・リハビリテーションを行い、早期在宅復帰や施設への退院を目標とした病院です。
■徳島県から通っているスタッフも多い病院です。徳島市より高速またはバス利用で30～40分で到着することが可能です。

2019年3月オープンの比較的新しい店舗にて常勤募集です。

新規開局を積極的に行っている薬局のため、役職への早期登用のチャンスが多く巡ってきます。
将来的に店長・管理薬剤師・エリアマネージャーなどにチャレンジしたい、という方にはピッタリの求人です。

大手ならではの安心・安定の環境で勤務できます。

首都圏・東海・関西地区に160店舗以上の薬局を展開している企業です。
毎年順調に店舗数を増やしており、今後も拡大予定です。
スキルを磨くための学習システム、店長やマネージャー、管理部門への登用など、多用な選択肢のキャリアパスがあります。

年間休日は123日あり、配属店舗に関わらず取得できます。
5年・10年で勤続表彰があり、しっかりとした人事評価制度もあります。