新規オープン｜の求人検索結果1,122件

【店舗情報と応需状況について】
■京成千原線おゆみ野駅から車で約8分の場所に2026年2月オープン予定の新しい店舗です。
■主な応需科目は門前の医療法人から応需する小児科とアレルギー科を予定しております。
■開局当初は処方箋枚数も少ない見込みで、落ち着いた環境で店舗作りに携わることができます。

【職場環境と雰囲気】
■新規オープンの店舗のため、スタッフ全員で協力しながらゼロから人間関係を築いていけます。
■経営層との距離感が近く、自身の意見が店舗運営に反映されやすい風通しの良い社風です。
■現在は平均年齢30歳と若いですが、働きやすさから定着率が良く、長く活躍できる環境です。

【こんな方が活躍中】
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、信頼関係を築くことを大切にできる方が活躍しています。
■会社の成長に合わせて自身もスキルアップしたいという、高い成長意欲を持つ方が活躍中です。
■チームで協力しながら業務を進めるため、周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方が多いです。

【やりがい/おすすめポイント】
■オープニングスタッフとして、自分たちの意見を反映させながら理想の薬局を作れる点が魅力です。
■患者様とじっくり向き合える環境で、地域の方々の健康を支えるやりがいを感じられます。
■企業の成長と共に自身のスキルアップも実感でき、高いモチベーションを維持して働けます。

≪こんな薬局です≫
■JR鎌取駅から車で10分、2025年11月にオープン予定の調剤薬局です。

≪こんな会社です≫
■一都三県を中心に、全国で約80店舗展開している会社です。
■店舗形態はさまざま！
　大学病院や総合病院前、医療ビル、医療モール、診療所前など、
　幅広い展開をしており、いろいろな形態の店舗を体験できます。
■経営安定
　医師の人材紹介・医療ビルの開発など、
　薬局以外にも経営の柱があり安定した企業です。
■在宅も積極的に実施。2010年より無菌調剤室を設置。居宅療養管理指導300件です。

≪働きやすい環境完備≫
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担致します。(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)
■エリア限定で勤務される方でも月30,000円の住宅手当がございます。(条件あり)
■年間休日122日、最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、有給休暇の取得率が80％超え！
　休みを取ることに理解のある職場です。

≪キャリアアップのフィールドも充実≫
■年に1回、学術大会を開催！
　研修、勉強会制度充実しており薬剤師として成長できる環境です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実しています。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー
　店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR内房線「浜野駅」から徒歩2分と、通勤に非常に便利な立地です。
■応需科目は内科が中心となり、在宅業務は発生しないため外来業務に集中できます。
■1日の処方箋枚数は約80枚を想定しており、薬剤師は常時2名、事務1名の体制です。

【想定されるモデル年収】
■20代の一般薬剤師は平均480万円、30代の一般薬剤師は平均520万円がモデルです。
■30代で薬局長に昇進した場合は、最大で700万円の年収を得ることも可能です。
■40代で課長職に就くと750万円、50代の部長職では900万円以上の支給実績もあります。

【こんな取り組みをしています】
■月1回開催される本社セミナーやZOOMでの勉強会を通じ、継続的なスキルアップを支援します。
■在宅業務の症例報告会も実施しており、報告書を提出することで出勤扱いとなる制度があります。
■不定期で「こども向け交流会」を各店舗で開催し、地域住民との交流を大切にしています。

【こんな方が活躍中】
■患者様やスタッフと円滑にコミュニケーションを取り、前向きに業務に取り組む方が活躍中です。
■法人全体では在宅医療に注力しており、多職種連携にやりがいを持って働く方が多くいます。
■キャリアアップへの意欲が高い方が、薬局長や本部スタッフへとステップアップしています。

○こんな会社です○
■東証一部上場企業！神奈川県を中心に500店舗程度の展開している会社です。
■ドラッグストアですが在宅にも力を入れており、往診同行を基本とした専門性の高い在宅業務に取り組んでいます。
■創業者・経営者も薬剤師のため、薬剤師が働きやすい環境を目指している会社です。
■ドラッグストアですが、『日祝休み』『営業時間19時・19時半まで』などの店舗が多く、
　調剤薬局と同様のイメージでご就業できます。
■地域密着＆ドミナント展開なので、近隣店舗からのヘルプ体制も整っています。
■研修も充実！模擬調剤室で機材や電子薬歴の使い方も教えてもらえるので、ブランク明けの方も安心です。
■条件により住宅補助5万円支給…年間で60万円が年収にプラスとなります！

■愛知県内に7店舗展開している調剤薬局です（今後も新規開局予定あり！）
■新しくきれいな店舗で、気持ち良くご勤務いただけます♪
■LINEでの処方箋送信サービスなど、新しいサービスを積極的に行っている企業です。薬局からご自宅まで、ドローンを使って薬の配達を目指す取り組みもされています。
■メンタルクリニック門前ですが、駅前に出店をしている為面受けの処方箋も多少ございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の甚目寺駅から徒歩2分という、毎日の通勤に非常に便利な好立地にあります。
■主な応需科目は心療内科と精神科で、1日平均200枚から250枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常時5名から8名体制で、事務スタッフと連携しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■2008年に創業以来、愛知県内を中心に店舗展開を続ける成長著しい調剤薬局です。
■クリニック門前を主な出店形態とし、医療機関と協力して地域医療に取り組んでいます。
■「世のため人のため地域のために、正しい道を歩み行動する」という経営理念を掲げています。

【勤務実態について】
■平日の勤務時間が9時間のため、その分を2週間に1度の休日として取得できます。
■週4.5日勤務というユニークな制度により、年間休日は実質140日近くになります。
■ワークライフバランスを重視しており、プライベートと両立しやすい勤務環境が整っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師の取得支援制度などを活用し、専門性を高めていくキャリアが描けます。
■将来的には管理薬剤師やエリアマネージャーなど、マネジメント職への昇進も可能です。
■独立支援制度も用意されており、将来ご自身の薬局を開局したいという夢も応援します。

■高時給ですが昇給も年1.6％（個人・会社業績による）も予定されています。
■今回は門前クリニックが院内から院外に変更となることをきっかけとした新規開局です。
■日に40枚前後の処方せん枚数で常時2名体制と多めの人員配置となっています。
■代表社員の曽根様は50歳前後の女性薬剤師さんで大変お優しくお人柄も良好です。
■長期休暇については門前クリニックに準ずる形となりますが
　年末年始休みは年によりますが12/29か12/30～1/4まで
　お盆は休まない年もあるようですが今年は1週間程お休みになったようです。
■開局当初は13～17時は店舗は閉める予定としておりますが
　地域支援体制加算が取れるタイミングで門前はお休みされますが開局される可能性はあるようです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR草津線の手原駅から徒歩で15分ほどの、車通勤も便利な立地にあります。
■近隣のクリニックから耳鼻科の処方箋をメインに応需している店舗です。
■1日あたり55枚程度の処方箋を、常勤とパートの薬剤師2名体制で対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に伴う増員募集で、組織の将来を担う意欲的な人材を求めています。
■滋賀県内で腰を据えて長く働きたいと考える、20代から30代を歓迎します。
■協調性があり、周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方を重視しています。

【法人特徴について】
■滋賀県内で3店舗を展開しており、地域に密着した安定経営を行っています。
■今後は薬局事業だけでなく、介護サービス事業等への参画も予定しています。
■従業員一人ひとりを大切にする風土で、個人の事情にも柔軟に対応します。

【職場環境と雰囲気】
■比較的新しく清潔感のある店舗で、気持ちよく業務に取り組める環境です。
■駐車場を完備しているため、マイカーでの通勤が非常に便利で快適です。
■繁忙期を除けば比較的ゆったりとしており、落ち着いて業務に集中できます。

＜こんな薬局です＞
■JR本千葉駅から徒歩6分の場所に開局予定の薬局です。
■小児科、内分泌内科の処方がメインです。
■薬剤師1名、事務1名が在籍予定です。

＜法人特徴＞
■大手薬局のグループ企業になります。
■グループとしては、調剤薬局運営・臨床検査・IT・流通事業など、約50社もの企業から成り立っているグループ会社となります。
■ピラミッド型の組織ではなく、役職関係なくフラットに意見交換が出来る組織運営を行っているのでトップダウンではなくみんなで考え・みんなで行動する方針なので遣り甲斐をもって働く事が可能です。
■急なお休みがあっても、代表含めた経営層の方が応援に快く入ってくださる環境です。
■どの企業よりも最短で取締役になる事が可能で、自分から手を挙げれば色んな仕事をする事が可能です。
■新卒採用、中途採用、店舗開発、MA、OTC担当等などの薬剤師＋αの仕事を学ぶことができ、挑戦することも出来ます。
もちろん患者さんと向き合いながら仕事を行える環境もございますので、地域の薬剤師さんとして活躍できる環境もございます。
■30代の方で役員になられた方も多数輩出（30代前半で子会社の社長として活躍している方もいます）モチベーション･積極性のある方に対して、キャリアポジションは多数ございます。
■シフトに関しては公休日を確定しての働き方になるので、決まった曜日がお休みとなりますので、予定も立てやすいシフト組となります。　本社一括で全社のシフトを作成しており、1ヶ月前までにシステム申請することで、スムーズにお休みを取得することが可能となりますので、有給取得率も高い薬局様です。
■最新のシステムで働き易さをサポートできる環境がございます。現場のニーズに合わせて、薬歴やレセコンシステムを全店入れ替えを行い、薬剤師様が働きやすい環境を整えられています。全店ピッキングシステム（バーコード読み込み＋写真撮影可能）を導入や、
自動監査システムも導入されており、調剤過誤防止を会社としてサポートされています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■大手企業での勤務を希望されている方
■地域に根付いた薬局で就業希望の方

○こんな会社です○
■千葉県の市川市、銚子市～山武市、茨城県神栖市で7店舗展開中の地域に根差した薬局チェーンです。
■新卒も毎年入社、将来的にも安定した経営です。
■スマートフォンなどで空き時間に勉強できる、ドリル形式のeラーニングを導入中！
自主学習できる環境整ってます。
■最新の機器の導入を積極的に行っている薬局です！ピッキングシステムなど、患者様の安全を守るための努力をしています。
■店舗に裁量を任せている会社なので、若手の方も活躍できる環境です。
■遠方からの転居者は家賃を半額まで負担です！相談ください！（社内規定あり）

〇こんな方におすすめ〇
■千葉県内で働きたい方
※転居を伴う異動が無く腰を据えて働けます
※遠方からお越しになる方にも借り上げ社宅制度あり
■時間にメリハリをつけて働きたい方
■在宅医療にご興味をお持ちの方