在宅｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（285ページ）

≪こんな薬局です≫
■厚木駅より徒歩10分程度
■門前CLは市内でも人気の小児科
■ドクターは大学病院出身で勉強になる環境
■ガラス張りの調剤室は全自動水剤分注機が患者様の待合室からご覧いただけるようになっていおり、お子様からも調剤ロボットとして大人気
■外来はもちろん在宅（施設・居宅）の経験もしっかり積むことができます
■投薬台は2台ですが、薬歴はiPadにてどこからでも入力でき効率化を図っています
※近隣エリア内に集中して出店しているため、別店舗への配属の可能性があります

≪休日数の多い準社員枠≫
■年間休日125日
　日祝＋1日しっかりお休みがもらえます
■給与・福利厚生ともに正社員同等の働き方が出来ます
■有給休暇消化率も80%以上
■産育休取得実績100％
　男性の育休取得も推進しています
■従業員が優先的に利用できる企業主導型保育園あり（保育利用料補助）
■急なお休みでも、本部・他店舗が近くフォローし合える環境

≪こんな企業です≫
■海老名市内のみに7店舗展開
■地域密着の店舗展開のため、遠方への異動・転勤の心配はありません
■2022年海老名駅直結の複合ビルに大型調剤薬局をオープン
■その他の店舗では≪外来＋在宅≫どちらにも注力
■社員平均年齢33歳
代表取締役40代、取締役30代と若い世代がけん引する企業
■中途入社1年目で550万円程度の実績や管理薬剤師の平均年収650万円以上と高年収が狙える企業
■年功序列ではなく、意欲やスキルをしっかりと給与に反映しています

≪在宅を学びたい方に≫
■海老名エリアのみで個人在宅500件以上、施設担当90件以上の実績
■このエリアでは”在宅と言えばメディカルガーデン”という知名度を誇ります
■在宅を特に学びたい人は専任チームに入ることも可能
■導入設備（一例）
全自動分包機・一包化錠剤監査支援機・散剤調剤ロボット・全自動水剤分注機・iPadによる電子薬歴等
■在宅業務をサポートするメディカルスタッフ（非薬剤師）を多数配置
■自動車運転が難しい方でも大丈夫です

≪教育研修体制≫
■現場でのOJT研修がメイン
■フォローアップ研修（基礎～応用まで）
■不定期での研修開催（認知症・地域包括ケアシステム等のトピック毎）

≪こんな方にオススメ≫
■高年収を目指しながらも年間休日120日以上目指したい方
■海老名近隣エリア限定で働きたい方
■未経験からでも調剤・在宅スキルをしっかり身につけたい方
→在宅未経験・調剤未経験（MR出身）の先輩社員が活躍しています

≪法人の特徴≫
■福岡県内に本社を構え、九州・関東圏を中心に約30店舗程展開しており、
　「調剤薬局」と「居宅支援介護事業所」を運営する調剤薬局グループです
■在宅対応を積極的に取り組んでおり、着実に成長を続けています
　今後も安定した成長が見込まれる安定営業の会社です
■店舗異動に関しては、基本転居を伴わない異動となります
　異動の際は事前面談をおこない本人の希望を尊重いたします
■在宅業務専用システムを自社開発しております
　現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっております
■麻薬の取り扱いが多い店舗や、
　カテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もございます
■緩和ケアの資格を持っている薬剤師が社内に3名在籍しており、
　患者様に寄り添った仕事を経験することができ知識・スキル向上も図れる環境です
■運転に自信ない方は、ペーパー講習費用を会社が負担を検討して下さいます

≪薬局の特徴≫
■菊名駅から徒歩すぐの好立地
■40代の男性管理薬剤師をはじめ、30-40代の女性薬剤師が在籍しています
　その他、調剤事務として1名、医療事務が常時2-3名いる店舗です
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、簡易クリーンベンチが設置されています

≪業務内容≫
■在宅医療・外来に対応
　外来は内科・消化器科・循環器科に対応
　在宅医療は個人在宅を10～15件受けています
　在宅医療の訪問エリアは車で遠くても30-40分程度
　訪問、服薬確認、報告書作成をしています
■上記に加えて薬局長としての業務も行っていただきます
　厚生局対応や在庫管理はもちろん、店舗人員や数字のマネジメントが業務になります

≪その他≫
■キャリアパス充実
　店舗での経験後、薬局長⇒エリマネ⇒部長職とキャリアがあります
■充実の研修制度
　フォローアップ研修や接遇研修はもちろん、現場にそった研修も用意されています

≪法人の特徴≫
■神奈川県を中心に46店舗程展開している中規模チェーンです
■在宅医療は業界でも先駆者的立場です。
■特に施設在宅に特化しており、
　現在は約130施設・毎月約7,000名の入居者様を担当しております。
■この規模は、全国でもトップクラスとなっているのが自慢です
■車の運転ができない方もご相談可能です。
■最先端ITや最新器材の積極導入によって、さらなる業務効率化にも注力
■患者さまとの接遇時間を確保し、より質の高い医療を提供しています
■えるぼし認定3つ星企業、女性が活躍しやすい環境が整っています
■産育休も取得しやすく、9割以上の方がご復帰されています
■年間休日120日以上で、お休みもしっかり担保！
■働きやすさ◎助け合って仕事をする雰囲気ができあがっています

≪薬局の特徴≫
■住宅街の中にある地域密着型の店舗です。
■近隣のクリニックに加えて、施設在宅にも対応。
■マイカー通勤可能です♪
■横須賀エリア内のヘルプ対応や、一時的に１人薬剤師対応が発生いたします

≪企業の特徴≫
■東京都を中心に、神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・愛知県などに90店舗以上を運営される薬局グループです。
■新人導入研修から、薬剤師専門研修、中堅社員・管理職研修、認定薬剤師助成など、きめ細かく実践的な教育プログラムを実施されています。
■患者様・医師・製薬メーカーMRと信頼関係を築くため、温かみのある対応・会話力を重視し、社員育成されています。
　研修会ではロールプレイングも行いますので、経験が少ない方、経験内容に偏りがある方、ブランク明けの方にも安心して始めていただけます。
■管理職を目指す方、現場のエキスパート・固定エリアで落ち着いてキャリアを磨きたい方、ご希望に応じてそれぞれにキャリア形成できる制度を用意されています。
■薬剤師1名あたりの平均対応処方枚数は、1日23～25枚程度
■全店舗平均残業時間は10時間未満と少なめ
■年間休日120日・有給休暇の消化率80～90％水準でメリハリ勤務可能

≪薬局の特徴≫
■アクセスが良く人気の戸塚駅から徒歩圏内の調剤薬局
■近隣の内科、精神科のクリニックからの外来がメインですが、駅近なので面で複数科目も応需しております。
■常勤比率高めで常時4名体制で、人数には余裕をもった配置となっております。
■店内は待合い、調剤室共に広めで密にならない安心な環境です。

≪業務内容≫
■クリニックからの外来がメイン
■科目は精神科がメインで内科、眼科、整形外科、婦人科、耳鼻科など複数科目応需
■処方箋は約100枚/日程度
■薬剤師常時4名で対応

≪こんな方にオススメ≫
■他職種と連携し地域医療【外来】【在宅】ともに経験をしっかりと積んでいきたい方
■管理薬剤師としてマネジメントに携わりたい方

≪法人の特徴≫
■福岡県内に本社を構え、九州・関東圏を中心に約30店舗程展開しており、「調剤薬局」と「居宅支援介護事業所」を運営する調剤薬局グループです
■在宅対応を積極的に取り組んでおり、着実に成長を続けています。今後も安定した成長が見込まれる安定営業の会社です
■店舗異動に関しては、基本転居を伴わない異動となります。異動の際は事前面談をおこない本人の希望を尊重いたします
■在宅業務専用システムを自社開発しております。現場の薬剤師の意見を集約して作っているので業務負荷軽減につながっております
■運転に自信ない方は、ペーパー講習費用を会社が負担を検討して下さいます
■男性の育休実績も増加中！子育て世代が安心して働ける職場環境を目指しています。
■通常の正社員とは別に、残業の少ない週40時間フルタイムで働くワークライフバランス重視型の勤務形態があります。

≪店舗について≫
■新百合ヶ丘駅より徒歩10分程度の落ち着いた街中にある調剤薬局です。
■近隣の内科・循環器科クリニックからの処方箋を受け付けており、一方で積極的に在宅も推進しています。
■かかりつけ薬剤師などのノルマなどはありませんので、患者様対応に専念していただけます。
■薬剤師がより対人業務に専念できるよう、調剤事務の採用・教育にも積極的に取り組まれています。


≪その他≫
■キャリアパス充実
店舗での経験後、薬局長⇒エリマネ⇒部長職とキャリアがあります
■充実の研修制度
フォローアップ研修や接遇研修はもちろん、現場にそった研修も用意されています

≪オススメポイント≫
■土日祝で働けます
■契約社員での入社になりますが、正社員登用あります
■在宅医療のノウハウがあるクリニックで働けます

≪こんなクリニックです≫
■在宅緩和ケアクリニック
■開業してから約7年経っています

≪こんな方にオススメ≫
■終末期を迎える患者様を支える仕事をしたい方
■在宅緩和ケアの経験者や興味のある方
■土日祝休みでお仕事したい方

≪業務内容≫
■勤務薬剤師として対人業務と施設配薬業務を中心に活躍いただきます。
■内科、皮膚科処方を中心に応需しています。
■処方箋枚数は50枚ほどですが、2～3名の薬剤師と事務で対応しています。

≪こんな店舗です≫
■小田栄駅から徒歩で3分ほどの立地になります。
■前面がガラス張りで開放感のある店舗です。
■商業施設内にある店舗で2022年4月開局でもあり綺麗な店舗です。
■駐車場完備のためマイカー通勤ＯＫです。

≪こんな会社です≫
■横浜市内で調剤薬局を3店舗展開しております。
■法人設立は2007年ですが、前身の薬局は開局して30年以上の歴史があり地域の認知度も高い薬局です。
■外来処方から在宅医療まで積極的に関わり、誠心誠意の対応を心がけています。
■大手調剤チェーンのグループ傘下であり、研修・福利厚生・企業安定性も充実しています。
■グループ内での研修は年間100回以上！学びたい人が活用できる環境です。
■薬学的知識の取得・人間性の向上を目的とした研修など様々ございます。
■認定薬剤資格取得のサポート制度がございます。
※プライマリ・ケア、外来がん治療、緩和薬物療法、精神科薬物療法、在宅療養支援、リウマチ登録、認知症ケア上級など
■グループ傘下企業全体での学術大会にも参加しています。

《こんな薬局です》
□関東圏を中心に店舗展開を行っている調剤薬局です。
□年末には従業員の家族を招いてクリスマスパーティを開催などアットホームな職場です♪　
□研修制度が大変充実しております！社員を大事に考える会社なので定着率も良好です。
□無理な異動もない為、安心です。
□お休みも希望によって調整してくれます
□ヘルプ体制も充実しています
□近い将来医療デジタル化の会社設立を目指すなど、半歩先を見通して IT化の推進を図っています。　
□ラウンダー・マネジメントの採用も検討出来ます！

＜薬局の特徴＞
■神奈川県を中心に46店舗程展開しているチェーン薬局です。
■京急線 汐入駅から徒歩1分の好立地にあります。
■こちらの店舗は近隣の外来に加えて、施設在宅にも対応しております。
■薬剤師7名・事務4名体制で、人数体制が整っています。
■完全週休2日制で年間休日125日（内、夏季休暇3日・年末年始休暇5日含みます）
■産育休からの復職率が90％以上。
■女性活躍推進法に基づき、えるぼし認定“3つ星”獲得企業です（2020年6月より）

＜充実の設備＞
■往診時に患者さまにヒアリングして得られた情報は、タブレットPCを通じてクラウドサーバで一元管理。
■蓄積されたデータは居宅契約書やケアマネージャーへの報告書作成などにも活用され、煩雑になりがちな事務処理の効率化を実現しています。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより整形外科・内科・眼科をメインに応需しております。（整形外科8割）
■外来は1日40～60枚応需・施設在宅は4施設対応しております
■横須賀市内の近隣店舗へ、ヘルプ対応をお願いする場合がございます。
■運転業務はドライバーがいるので出来なくても問題ございません。
■お車の運転に自信が無いけど、在宅医療に携わりたい方にオススメです。

＜充実の研修制度＞
■【在宅薬剤師】【薬局オペレーション薬剤師】【かかりつけ薬剤師 】の3つを成長させる為の研修制度がございます。
■研修部署のみならず社内全体でサポートをしていくOJTサポートシステムや2年目以降に実施される制度を設け、一人一人に密着した研修を実施しております。
■研修終了後はそれぞれのキャリアを目指してステップアップしていただけます。

≪こんな薬局です≫
■小田原駅より徒歩15分（バス便も有）
■マイカー通勤OK
■病院門前の店舗で多科目応需
■在宅にも積極的に取り組んでいます
■外来は17:30までのため、以降の時間は在宅業務に集中できます
■薬剤師・調剤事務が複数名在籍、一人薬剤師になる事は基本的にありません

≪こんな企業です≫
■福岡県を中心に九州と神奈川・東京・千葉に約40店舗展開
■2021年東証グロース上場、業績好調で今後も安定成長が見込まれます
■特に在宅医療への取り組みに注力しており、九州では在宅患者数No.1の実績
■オンライン服薬指導、地域連携薬局、零売等、最先端の取り組みを行っています
■在宅業務支援システムを独自開発し、薬剤師業務の効率化を図っています
■店舗ごとの採用を行っており、原則転居を伴う異動はありません
※関東ラウンダーや全国転勤可能な方には別枠での募集あり！更なる高年収ご相談可能

≪ワークライフバランス充実≫
■みなし残業（月35時間）を設ける事で高年収水準を叶えています
■実際の残業は月10～最大25時間以内に収まるのでご安心下さい
■在宅で想定される臨時処方や急な在宅訪問に対応する『臨時処方専任薬剤師』を配置し、ワークライフバランスを保っています
■年間休日117日＋バースデー休暇1日
有給休暇は別途付与、他社と比べても遜色のない休暇制度となっています

≪子育て支援≫
■女性の育休取得率・復帰率ともに100％
■男性の育休取得実績も複数あり
■ライフイベントに合わせた雇用形態の変更も可能
■育休復帰手当あり
■未就学児のいる家庭向けの支援制度あり

≪研修・教育体制/キャリアパス≫
■中途社員研修・スキルアップ研修・医薬品勉強会
■社外向けセミナー視聴・社内e-learning
■認定薬剤師支援制度
緩和薬物療法認定薬剤師などの取得実績あり
■麻薬の取扱いが多い店舗やカテーテル・ポンプ処方を行っている店舗もあり、ご希望によりそうした経験を積むこともできます
■店舗管理を各薬局長へ任せており、社長から店舗運営や数字管理の研修を受ける機会があります
■店舗勤務から営業職などへのジョブチェンジもチャレンジ可能