調剤薬局｜正社員｜~18時までの職場｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（233ページ）

＼＼こんな会社です／／
■介護施設と薬局を運営している会社です。
　薬局は2店舗展開しており、異動はほぼございません。
■自社としても介護施設の運営にも携わっており密な連携を取っており関係性は良好です。
■自社施設の在宅以外にも他社の施設の在宅業務にも対応しています。
■「人に喜ばれるビジネスをカタチにする」をモットーに発展し続ける会社です。
■代表が非薬剤師のため現場は薬剤師に任せたいとの思いが強いため、自由度が高く働きやすいのが魅力です。

＼＼こんな薬局です／／
■会社が運営している介護施設を受け持っており、週2回施設へ訪問しています。施設を11つほど担当しており、基本施設在宅業務になります。
■10数施設の施設在宅業務の対応（患者数200名前後）7～8割は（自社＋関連企業）の在宅、2～3割は他社の在宅を受けています。
■大阪メトロ谷町線「平野駅」から歩いて3分の立地です（お車通勤は応相談）。

＼＼こんな働き方です／／
■ご経験によって年収600万円も！？
■ベテランの事務さんが全ての業務を把握されており、配薬業務にまで関わってくれる程、薬剤師と遜色なく働いていますので、無理なく働けます。
■9：00～18：00の勤務ですのでワークライフバランスが非常に整った環境です。

◇こんな企業です◇
■関西圏でグループ法人含め14店舗展開している企業様です。
■法人として「自分たちで考えて行動する」人材を育てていきたいと考えているため、積極的に医療に関わっていきたいという
想いを持った方は歓迎です。
■スタッフ同士がとても仲が良いのも魅力の一つです。
　忘年会・新年会はもとより、年に一度の観光視察、毎年5月には奈良県の大峰山登山を実施しています。
　さらに奈良カントリークラブゴルフ場を経営しているため、スタッフの優待利用可能でエクシブの利用もでき、
　リフレッシュしながら就業できる環境を整えています。

◇こんな薬局です◇
■施設在宅専門店舗になります。
■従業員が常時複数名在籍しており正社員は施設対応がメインの仕事内容になります。
■管理薬剤師は30歳代女性と責任感のある方で従業員想いです。
■在宅業務を熟知した従業員よりOJTで業務を教えていただけるため未経験者やブランクがある方でも働きやすい職場です。
■土曜日は月数回休みを取ることができますので連休希望の方にはお勧めです。
■将来必要とされる薬剤師を目指す方に必要な在宅のスキルを
　身につけたい方には是非おすすめの求人です。

≪こんな働き方です≫
■所属は大手調剤薬局チェーン、働く先は大型急性期病院。
調剤薬局の福利厚生待遇で病院勤務が可能です！
■業務範囲は、病院様のご依頼に合わせて病棟薬剤師支援業務・抗がん剤ミキシング・治験薬管理など様々な業務携わる事が可能となります。
■勤務する範囲は、現住所より通える範囲で勤務することが可能です。
■基本日勤のみの勤務です。
■フォロー専門スタッフもおりますので、業務上の相談ができ安心して働けます。

≪こんな方におすすめ≫
■大手企業ならではの福利厚生を受けたい！
■調剤も病院もどちらも経験したい！
■専門薬剤師資格を取得したい！活かしたい！
■病院の現場で経験を積みたいけど、夜勤当直は難しい…。

≪企業の特徴≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約700店舗を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開しているような企業です！
■患者様に選ばれる薬局を目指すべく、先進性を持って以下2つの機能を主に発揮しています。
◎専門医療機関連携
がん等の専門的な薬学管理に関係機関と連携して対応できる
◎地域連携
入退院時の医療機関等との情報連携や、在宅医療等に地域の薬局と連携しながら一元的･継続的に対応できる

≪研修体制が非常に整っています！≫
■新人集合研修
⇒新人同士ペアになって服薬指導のロールプレイをしたり、実際に注射薬等の器具に触れることで、実践的なスキルや知識を身につけます。
■オーベン・ネーベン制
⇒新人（ネーベン）に指導役の先輩（オーベン）がマンツーマンで1年間指導する制度。
配属店舗内の、なるべく年齢の近い先輩が指導役につきます。
２年目以降は自らがオーベンとなって後輩を育てながら、学んだ知識を復習します。
■15ステップアップ研修
⇒薬学知識や店舗管理知識を5年間で段階的に学んでいくe-Learning研修。
疾患や薬剤の基礎知識、主要医薬品300品目マスターから始まり、在宅医療やOTC、管理者としての知識まで、幅広いカリキュラムを継続的に学んでいきます。

≪システム化が進んでいます！≫
■業務効率化の為、自社開発をした全店舗共通の調剤システムを導入しています。
最新の情報や現場で働く薬剤師の声をもとに随時更新しています！
■調剤機器に関しましても、応需している処方箋の傾向に合わせて薬局ごとに必要な調剤機器の積極的な導入をおこなっています。
■監査システムやコンプライアンス研修など、働く従業員の方たちが安心して業務できるようなサポートが整っています。

＼＼＼＼＼こんな企業です／／／／／
■大阪市西区に1店舗で展開する調剤薬局です。
　元々施設を運営していた企業が、その施設の在宅を自社のグループ企業で賄うために開局されました。
■代表は薬剤師ではありませんが、
　実際に店舗で働く皆さんの意見を大切にされるご意向が強いため、
　コンプライアンス面など、現場の意見が通りやすい職場です。
■今後の出店は現時点では計画しておらず、異動の心配もありません。

＼＼＼＼＼こんな店舗です／／／／／
■施設在宅メインの職場ですが、門前にクリニックもございます。
　外来も月500～700枚程度来るため、
　バランスの良くご経験を積んでいただけます。
■現在は使われておりませんがクリーンベンチあり。
　薬歴はSolamichiを使用されており、
　在宅の移動中等でも記入や確認が可能です。
　設備もしっかり導入済み！
■年間休日は120日以上、曜日固定休のためプライベートの予定も立てやすいです。
　また、残業が発生した場合も遅くとも19時には終わるため、
　ワークライフバランスも整っております。
■現場で希望があれば学会発表も可能です。

＼＼＼＼＼レア求人への問合せはお早めに／／／／／
「残業ほぼなし×年間休日120日以上」「駅チカ×18時閉局」等、
好条件の求人は埋まるのが早いため、お早めの問合せをおすすめします。
少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください。

≪こんな薬局です≫
■なんば駅より徒歩7分！公共交通機関での通勤に大変便利な立地です。
■開局時間は18時までの店舗！
■病院門前にございます。近隣にも系列店舗があり何かあった際も安心です。
■正社員2名、パート1名、事務1名在籍されています。
■内科、外科、脳神経外科、整形外科、泌尿器科、消化器内科の処方箋を主に取り扱います。
　透析患者様も来局されますので勉強できる環境もございます。

≪法人特徴≫
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、
スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、
　今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
　M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
■どの店舗も、最新システムが整っています！

≪充実の福利厚生≫
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
　プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休・育休・時短勤務者2,000人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
　産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
　育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
　法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
■転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
　帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

≪こんな方におすすめです≫
■大手ならではの教育研修制度＆資格取得支援体制でスキルアップ＆キャリアアップしたい方◎
■5年先・10年先を見据えてお仕事したい方！

＜こんな薬局です＞
■西長堀駅より徒歩3分。出口から信号を1つ渡ってすぐのところにございます。
■2023年2月に開局された薬局です。
　新築マンションの1階に店舗があり、大変綺麗な環境でお仕事できます。
■調剤室は機械類を置いてありますが、とても広く、パーソナルスペースはとりやすいです。
■調剤助手の方も積極的に調剤室内を動いておりますので、常時5名程度調剤室内にいらっしゃる環境です。

＜設備も充実＞
■電子薬歴はメルフィンを採用されています。
■ユヤマの全自動払い出し機（リトリア）が導入されています。
　分包機は2枚円盤のものが別途設置されており、
　一包化業務のストレスが掛かりにくい環境です。

＜業務内容＞
■グループ施設（特養）からの処方箋を主に対応されています。
■1週間処方がメインです。
■調剤・監査のほか、施設への配達業務もお願いいたします。（社用車あり/要運転免許）

＜法人特徴＞
■保険調剤薬局の新規開設に伴い2022年5月に設立した会社です。
■徳島県、兵庫県、大阪府にて、医療・介護・福祉部門のトータルサポートをしているグループの子会社です。

＜こんな方にもオススメ＞
■外来処方箋の対応なく、在宅メインでの業務をお探しの方
■在宅業務の経験がある方・これからチャレンジしたい方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせ下さい。

＼こんな薬局です／
■阪急宝塚本線「池田駅」より徒歩7分
■地域を支える総合病院からの処方せんを中心に、近隣クリニックから幅広く応需しています
■バリアフリーに配慮したあたたかみのある雰囲気が特徴の店舗です♪
■常時複数名の薬剤師で対応していますので安心！
■18時閉局・プライベートとの両立にも嬉しい環境です。

＼　こんな会社です　／
■大阪府下に保険調剤薬局を展開しています
■安心してお薬をお飲みいただけるサポートを心がけています
■監査システム、ロボピック、全自動分包機、一包化錠剤仕分け装置等のシステムを導入しています。
■和やかな雰囲気の社風が特徴で、働きやすい環境作りに尽力しています。
■年間休日は117日、有給と夏季年末年始を絡めて1週間の長期休暇を取得可能です。

＼　こんな方にオススメ　／
■幅広い処方せんにふれながらお仕事していきたい方
■働く時はしっかり働き、メリハリ勤務をご希望の方
■転勤の心配のない会社規模で長く働きたい方
■目指す薬剤師像を明確にお持ちの方にもぜひ！

≪　こんな店舗です　≫
■大阪メトロ西長堀駅徒歩5分、阪神なんば線ドーム前駅・桜川駅ともに徒歩7分の３wayアクセス可能◎
■2016年施工の人気マンションシリーズの１階に入居されており、とてもスタイリッシュな空間となっております。
■勤務されています薬剤師・事務の方はみなさん女性の方で、20～30代がメインになります。
　管理薬剤師の方も30代前半の女性です。

≪　業務内容　≫
■１日の平均処方箋枚数は30～40枚（月780枚）
■薬剤師の方は常勤2名、パート3名が在籍されています。事務の方も2名在籍中♪
■基本的には面対応ですが、在宅にも注力されているのでお車の運転が出来る方歓迎！

≪　こんな会社です　≫
■平成29年開局、大阪市内好立地、スタイリッシュな店舗でご勤務頂けます。
■在宅対応を中心に行っており、施設・居宅　ともに対応しています。
■代表は元々介護施設で勤務され、施設経営者とのご縁から調剤薬局を開局された30代後半の男性。
　薬剤師の方ではない為、普段は外出されている事が多く、介護施設訪問などされています。
■代表の繋がりで施設の紹介などが多く、今後も施設対応数も増えてくるとの事です。
■まだまだ新しい組織なので、一緒に作り上げていける薬剤師を募集しています。
■在宅業務で配達もあるので車運転は必要になってきます。
　パートの方に関しては、薬局内で施設の処方箋を調剤する業務がメインになりますが
　運転可能な方であれば、施設を担当していただき配達をしていただく事もあります。
　(運転が不安な方に関しては会社としてペーパードライバー講習の費用も負担していただけます)

◇こんな企業です◇
■奈良県内で最大手の調剤薬局チェーンです。
■県内の基幹病院門前や主要駅前にはほぼ店舗展開されています。
■1店舗あたりの利益額も大きく安定した経営により、奈良県内の総処方箋の4枚に1枚は当法人が応需しています。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■女性の働きやすさに貢献している企業「くるみんマーク」も取得済。産育休復帰者には優先的に病院門前に配属するなど、店舗数も多いためライフスタイルに合わせた対応を取られています。
■近隣に多数店舗があるため、店舗間の応援体制が盤石で「お互い様精神」が根付いているため、急な休みや長期休暇が取得しやすい環境です。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

★ライフワークバランス重視の組織
有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均通勤時間30～40分（正社員）、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など
無理を強いない風土があり、「お互い様精神」が根付いておりますので、従業員同士の助け合いが当たり前となっておますので、
以前よりくるみんマークを取得するなど子育てやご家庭との両立への理解も深く、従業員の多様なニーズにも可能な限り対応されています。

★独自の医薬品配送ネットワーク
本社は奈良県の「ヘソ」にあたるに平群に位置し、本社にて医薬品の備蓄・配送を担っています。
従って在庫状況を気にし過ぎることなく、仮に店舗で欠品となった場合でも近隣薬局への分譲対応や卸への急配対応もなく、
重いもの（エンシュアやエレンタールなど）や、かさばるもの（紙おむつなど）を本社から直接患者様宅へ配送していただけるシステムがございます。
そのため目の前の患者様に集中して応対していただくことができ、業務ストレスの軽減となっています。

★地域の医療と介護の情報ネットワークシステムの構築
「ケアコネクト」と呼ばれる地域包括ケアシステムの実現に向けた動きを積極的に行っています。
医師・歯科医師・薬剤師・訪問看護師・介護事業所・ケアマネージャー・理学療法士など多職種が、各事業所の枠を超えオンライン上で安全に情報を共有することが可能となり、地域医療のよりよい発展に寄与しています。

＜こんな企業です＞
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

＜スキルアップについて＞
■毎月学術勉強会
　入社３年目までの若手薬剤師社員を対象に、学術知識向上及びプレゼンテーションスキル向上を目的とした『学術部』活動があります。
様々な分野、テーマについて取り組み研究し発表を行い、学びを得るとともに普段集まることのない若手社員同士の交流を深める場にもなっています。
■各種学会
　日本薬局学会学術総会に毎年参加し、口頭発表やポスター発表を行っています。
■臨床講演会
各々に興味のある分野の講演会や研修に自主的に参加すること推奨しています。
■在宅医療研修会
　在宅に関する講習会に積極的に参加すると共に、社内での研修プログラム「在宅指導薬剤師育成」コースを開催しています。

＜こんな薬局です＞
■近鉄「前栽駅」から徒歩7分の立地ですが、お車通勤も可能です！
■天理市立メディカルセンターから処方箋を応需しており、内科, 外科, 婦人科, 小児科をメインに対応します。
　隣に別薬局も立地していますが、処方箋枚数は1日約60枚、薬剤師常時2～3名在籍しており、しっかりとした人員体制が取られています。
■門前の天理市立メディカルセンターに合わせて、開局時間は9～17時半と閉局が早いのが魅力的です♪
　仕事後にプライベートの時間を確保したい人にオススメです。