福岡県, 佐賀県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県, 沖縄県の求人検索結果3,671件

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

＜こんな薬局です＞
■内科・呼吸器科・小児科をはじめ多数科目を応需しているため、スキルアップが出来る環境です。
■お車での通勤が便利です。
■ご経験次第で、高年収600万円まで相談が可能でございます。

≪　こんな会社です　≫
■法人概要
　福岡県本社で全国に700店舗以上展開しています。

■多彩なキャリアパス
　公的機関の認定制度とは別に、社内の認定制度を設けており、「がん」「腎臓」「小児」などの6つの分野へのスペシャリストを育成しております。
　薬剤師としての専門性を高める以外にも、薬局運営や薬局経営、また人事、教育、経営コンサルなどご自身の志向に合わせたキャリアが描けます。

■研修制度充実
　企業独自の社内等級制度を設けており、各試験をクリアすることで昇給昇格する制度を導入しております。
　またカフェテリア研修を設けており、「与えられる研修」ではなく、「自らが学びたい」と手を挙げて、研修を受けることができます。
調剤業務の基礎的な研修から、接遇やクリエイティブな研修も多数ご用意しております。
　
■子育て支援企業
　高い水準で子育てサポートに取り組んでいる企業として「プラチナくるみん」を認定を取得しています。
　男性の育児休暇取得実績あり！
　妊婦通院休暇：ご懐妊が確認されたときから定期検査に必要とされる通院のために取得できます。
　妊婦短時間勤務：ご懐妊が確認されたときから出産日まで取得できる制度です。
　育児休業：ライフスタイルに合わせ、子が３歳になるまでの間で育児休業期間を検討できます。
　育児休業特別有給休暇：育児休業開始後5日間を特別有給休暇として給与が支給されます。
　看護休暇：小学校就学前の子を養育する方は、負傷・病気になった子の看護のために取得できます。
　育児時間：生後満1歳に達しない新生児を育てる場合、1日2回、1回30分の育児時間を取得できます。
　短時間勤務／小学校1年を終了する年の3月31日まで利用可能です。
　※勤務実績が10年超えている社員は、 子が小学校３年終了する年の3月31日まで利用可能です。

■休暇制度や福利厚生面も充実
　連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇など
　連続休暇制度：1年度に最低1回、連続5日間年次有給休暇を取得する事が可能です。
　
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入
　医療事務・登録販売者の在籍している店舗も多数あり、ピッキング業務はほとんどを非薬剤師が行います。
服薬指導や患者様の会話に集中できる環境が魅力です

≪こんな会社です≫
●鹿児島県・宮崎県を中心に24店舗展開している会社です。
●開業医のコンサル事業をしており門前薬局を開局しているため、応需元のクリニックと関係は良好です。
●店舗間のサポート体制が整っているので安心して働けます。
●スキルに合わせて高年収も検討可能。

＜こんな薬局です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■内科、眼科をメインに応需しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。
■OTC社員割引制度・福利厚生クラブ等の福利厚生も充実です！

【店舗情報と応需状況について】
■長崎市に位置し、JR長崎本線現川駅から車で約15分とアクセスしやすい立地です。
■内科をメインに循環器科、消化器科、小児科、整形外科と幅広い科目の処方箋を1日40枚応需しています。
■薬剤師は常勤2名体制で、余裕を持った人員配置により一人ひとりの負担を軽減しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化のための増員募集であり、新たな仲間を積極的に歓迎しています。
■地域医療に貢献したいという強い意欲を持ち、患者様に寄り添える方を求めています。
■様々な科目の処方箋に対応できる、柔軟な対応力と向上心を持った方を募集します。

【求人情報について】
■経験に応じて年収480万円から550万円が可能であり、安定した収入が見込めます。
■車通勤が可能であり、長崎市内でもアクセスしやすい店舗として魅力的な選択肢です。
■土曜午後、日祝休みを含む4週6休制で、プライベートの時間も確保しやすい環境です。

【勤務実態について】
■人員体制に余裕を持たせており、急な休みでもラウンダーが対応してくれるため安心です。
■残業は少なめに抑えられており、仕事とプライベートのバランスを充実させられます。
■年次有給休暇はもちろん、夏季休暇や年末年始休暇も取得しやすい環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の中佐世保駅から徒歩3分という、毎日の通勤に大変便利な駅チカの立地にあります。
■応需科目は内科・循環器科・消化器科が中心で、1日平均110枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師4名、事務員5名と手厚い人員体制のため、一人ひとりが業務に集中できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献を続けるための体制強化を目的として、即戦力となる経験者の方を募集しております。
■教育や研修に意欲的で、常に新しい知識を吸収し、自身のスキルアップを目指す方を求めています。
■佐世保市内の店舗間でのヘルプ勤務も可能な、協調性と柔軟性をお持ちの方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■明治35年創業という120年以上の長い歴史を持ち、佐世保市に根差して4店舗を展開しています。
■医薬分業の黎明期から地域医療を支え、休日・夜間急病診療所にも参加し社会に貢献しています。
■長崎国際大学薬学部の実務実習受け入れ機関として、未来の薬剤師育成にも力を注いでいます。

【求人情報について】
■ご経験とスキルを正当に評価し、年収530万円から580万円をご提示させていただきます。
■特筆すべき点として、会社の業績に応じて年3回（6月、7月、12月）の賞与が支給されます。
■借上社宅制度や奨学金手当、資格取得支援など、手厚い福利厚生で生活と成長を支えます。

＜こんな薬局です＞
■島原駅から車で7分。
■島原市内に3店舗展開しており、1店舗は徒歩圏内、もう1店舗は車で10分程度の距離です
■1店舗で採用というよりは、全員が3店舗含めた島原エリアでの採用のイメージです
■デザイナーズ風の店舗で、まるでお洒落なカフェのような店舗です
■今後、新規開局予定もあり増員募集です。
■年俸制ですが、業績により業績賞与もあります♪
■住宅手当あり！(島原地区：家賃の50%、上限25,000円)　※正社員限定/賃貸限定

＜業務内容＞
■小児科がメインの店舗です。
■処方箋枚数は80～100枚程度。
■薬剤師は常時2～5名体制です（島原エリア3店舗含めた応援体制です）
■設備も充実しており、電子薬歴、全自動水剤分注機、一包化監査システム等設備も導入しております

＜法人特徴＞
■島原市に本店を置き、長崎県内に5店舗展開している調剤薬局です（島原半島に4店舗、諫早市に1店舗）
■地域に根差し、島原半島の情報アプリ「しましま」への投稿やインスタグラム等の活動も積極的におこなっております
■学校薬剤師や保育園での歯磨き指導、禁煙キャンペーンや実習の受け入れ、公園へのベンチ寄贈、島原半島サイクリングサポーターなど地域に密着した活動をしております

＜こんな方にもオススメ＞
■地域活動にご興味のある方
■プライベートと両立したい方（完全週休二日制）
■住宅手当に魅力を感じる方
■移住先を検討している方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ♪

＜こんな会社です＞
■福岡本社で全国43都道府県、全国に600店舗以上の薬局を展開しています。
開業支援も行っているため、医療機関との関係も良好で積極的にコミュニケーションを図っています。
■全国転勤がないエリア社員もありますので、地元で長く勤務する事も可能です。
（異動・転勤について）
①全国勤務社員：全店舗を対象とした異動が可能な社員
②エリア社員：限定した地区内での転居を伴う異動が可能な社員
③薬剤師職Ⅲ（ローカル社員）：転居を伴う異動がない社員から選択可能です。
※①②は借上社宅が適用、③は住宅補助手当もございます。

＜休暇制度・福利厚生も充実です＞
■正社員であれば有給は入社時から付与。勤務年数に応じて最大20日付与がございます。
■連続休暇制度、メモリアル休暇、サポート休暇、ボランティア休暇などワークライフバランスを推奨されています。年間休日は約124日ございます。
■子育て支援も充実しており男女問わず子育てをしながら働く方をサポートする様々な制度が整っています。
育休はお子さんが3歳になるまで取得でき、時短勤務は小学校1年生の修了まで取得可能です。

＜研修制度・スキルアップ体制もばっちり＞
■独自の研修システムを活用し効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
その他、カフェテリア研修や社内学術大会などその方が目指す社会人像に合わせた学ぶ環境が充実しています。
■将来は専門薬剤師として活躍される方、またはマネージャーとしての店舗運営に携わる方など、自身の志向に合わせたキャリアが描けます。
また希望者は人事、教育、経営コンサル等に携わることも可能です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのスキルを磨きたい方
■ライフスタイルに合わせて長くご勤務していきたい方

≪業務内容≫
■すべて一包化が必要で手撒きでの作業となります。
■定期薬は1週間ごとのサイクルです。
■外来患者は100%院外処方です。
■簡易懸濁法を用いているため粉砕はございません。
■麻薬の取り扱いもございます。
■委員会活動は月1回(医療安全、褥瘡、感染対策など)
■休みの取り方は土曜日交代で休み＋平日＋日祝合わせて月10日休みです。

≪こんな病院です≫
■2023年12月に移転＆新築の綺麗な病院です。
■99床の療養病床を有する療養型病院です。
■外科・内科・整形外科・脳外科を診療しています。
■常勤医師が2名いらっしゃり20床が地域包括ケア病棟です。
■休憩スペースも広く、おすすめです

≪スタッフについて≫
■薬局長は温厚なベテラン女性薬剤師です。
■正社員2名とパートの助手2名の方が活躍しています。
■1名退職予定のため補充による募集となります

＜こんな薬局です＞
■処方箋枚数増加による薬剤師の増員募集となります。
■最寄駅より徒歩3分程とアクセスも良く、通勤もしやすい立地です。
■残業時間も月平均10時間以下と、労務環境も整っています。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く、育休復帰率も97.2％です。
■10年以上勤務されている方も多くいらっしいます。
■周辺のクリニックから幅広い科目を応需しておりご経験が積める環境です。
■週休2日制（日祝・土曜半休・他半休）のお休みです。
■OTC医薬品・化粧品・サプリメントなどを扱うドラッグストアでのお仕事です。
■薬学に関する専門知識をベースにOTC販売をはじめ健康食品・健康関連商品のカウンセリング販売も行います。

＜こんな企業です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。