福島市（福島県）の年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

＼ワークライフ重視の方へ／（福島市エリア担当より）
18時退勤が可能なため、プライベートを大切にできる環境です。希望休の取得率も90パーセント以上と働きやすい増員急募の求人です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の岩代清水駅から徒歩5分と通勤に便利な駅チカ立地であり、マイカーでの通勤も可能となっている店舗です。
■小児科メインの処方箋を1日あたり50枚から60枚ほど応需しており、専門的な知識を深めやすい落ち着いた環境です。
■正社員2名とパート従業員34名、事務2名が在籍しており、人員体制を強化するための増員急募となっている店舗です。

【法人特徴について】
■東日本を中心に約200店舗の調剤薬局を広く展開しており、安定した経営基盤をもとに地域医療への貢献を続けています。
■介護事業にも参入しており、多数の施設を開所するなど、地域包括ケアの実現に向けた先進的な取り組みを行っております。
■現場からのアイデアを積極的に取り入れるボトムアップの社風であり、スタッフの意見が経営に届きやすい風通しの良い組織です。

【こんな方にオススメ】
■仕事と家庭のバランスを重視しており、残業が少なくお休みをしっかりと取得できる職場で無理なく働きたい方に最適です。
■小児科メインの処方箋を扱いながら、在宅業務のノウハウも身につけ、地域医療を支える存在になりたいと考える方に最適です。
■ボトムアップの環境で自身の意見を大切にしてもらいながら、より良い薬局づくりに貢献したいという熱意を持つ方にお勧めです。

＼キャリアアップしたい方／（福島市エリア担当より）
総合科目を応需しており幅広い経験が積めます。資格支援制度も充実しており、将来的に薬局長を目指す意欲的な方を会社全体で後押しする風通しの良い環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の南福島駅から徒歩15分の立地であり、マイカーでの通勤も可能となっているため毎日の通勤に便利です。
■総合科目の処方箋を1日あたり50枚から60枚ほど応需しており、幅広い知識を身につけることができる環境です。
■現在正社員2名とパート従業員27名、事務3名が在籍しており、人員体制を強化するための増員募集となります。

【法人特徴について】
■東日本を中心に約200店舗の調剤薬局を広く展開しており、安定した経営基盤をもとに地域医療への貢献を続けています。
■介護事業にも参入しており、多数の施設を開所するなど、地域包括ケアの実現に向けた先進的な取り組みを行っております。
■現場からのアイデアを積極的に取り入れるボトムアップの社風であり、スタッフの意見が経営に届きやすい風通しの良い組織です。

【職場環境と雰囲気】
■会社全体として柔らかい雰囲気の社風が特徴であり、スタッフ同士が互いにフォローし合いながら和やかに業務を進めています。
■退職率が低く異動も少ないため、一度配属された店舗で腰を据えて長く働き続けることができる、非常に安定した職場環境です。
■大手チェーンとは異なり現場に裁量権が多く与えられているため、自分たちの工夫やアイデアを店舗運営に活かすことができます。

＼キャリアアップしたい方／（福島市エリア担当より）
専門資格取得の補助など教育支援が充実しています。在宅業務など先進的な医療課題にも取り組んでおり、将来的に薬局長を目指す意欲的な方を応援する環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の上松川駅から車で7分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤にはマイカーの利用が便利で推奨されています。
■整形外科メインの処方箋を1日あたり30枚から40枚ほど応需しており、専門的な知識を深めやすい落ち着いた環境です。
■正社員1名とパート従業員で協力しながら業務を行っており、人員体制を強化するための増員募集を行っている店舗です。

【法人特徴について】
■東日本を中心に約200店舗の調剤薬局を広く展開しており、安定した経営基盤をもとに地域医療への貢献を続けています。
■介護事業にも参入しており、多数の施設を開所するなど、地域包括ケアの実現に向けた先進的な取り組みを行っております。
■現場からのアイデアを積極的に取り入れるボトムアップの社風であり、スタッフの意見が経営に届きやすい風通しの良い組織です。

【職場環境と雰囲気】
■会社全体として柔らかい雰囲気の社風が特徴であり、スタッフ同士が互いにフォローし合いながら和やかに業務を進めています。
■退職率が低く異動も少ないため、一度配属された店舗で腰を据えて長く働き続けることができる、非常に安定した職場環境です。
■大手チェーンとは異なり現場に裁量権が多く与えられているため、自分たちの工夫やアイデアを店舗運営に活かすことができます。

【こんな方にオススメ】
■仕事と家庭のバランスを重視しており、残業が少なくお休みをしっかりと取得できる職場で無理なく働きたい方に最適です。
■ボトムアップの環境で自身の意見を大切にしてもらいながら、より良い薬局づくりに貢献したいという熱意を持つ方にお勧めです。
■整形外科メインの処方箋を扱いながら、在宅業務のノウハウも身につけ、地域医療を支える存在になりたいと考える方に最適です。

＼未経験からの挑戦も歓迎／（福島市エリア担当より）
調剤経験が少ない方でも、人柄重視の採用を行っているため安心してスタートできます。将来的に薬局長を目指したい向上心のある方を応援します。
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【店舗情報と応需状況について】
■南福島駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤も可能で毎日の通勤に便利な立地環境となっています。
■近隣の医療機関から小児科や内科をはじめ消化器科など、1日あたり60枚から70枚程度の処方せんを応需しています。
■薬剤師は正社員やパートを含め常時2名体制で業務にあたり、事務スタッフも在籍しているため安心して業務に集中できます。

【法人特徴について】
■東日本を中心に約200店舗の調剤薬局を展開しており、地域包括ケアの実現に向けた先進的な取り組みを行っています。
■調剤事業だけでなく介護事業にも積極的に参入しており、多職種連携を通じた地域社会への貢献を力強く推し進めています。
■よろこばれてよろこぶという企業理念のもと、患者様の喜びを自らの喜びとして共有できる豊かな人間力を大切にしています。

【職場環境と雰囲気】
■全体的に柔らかくアットホームな社風であり、大手企業に比べて現場のスタッフに大きな裁量権が与えられている職場です。
■ボトムアップの文化が根付いており、現場からの新しいアイデアや提案を会社が積極的に後押ししてくれる風通しの良さがあります。
■大勢の仲間が互いにフォローし合う体制が整っており、休暇もきちんと取得できるなど働きやすい環境だと好評を得ています。

【こんな方が活躍中】
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績が豊富にあり、ライフイベントを経て職場に復帰したスタッフが多数活躍している環境です。
■結婚に伴う転居に際しても退職することなく、他県の店舗で薬剤師として勤務を続けている事例もあり長期就業が可能です。
■休暇をきちんと取得できる働きやすい環境が好評であり、仕事とプライベートのバランスを大切にする方が長く働いています。

≪こんな薬局です≫
■近隣精神科からの処方の他。近隣のクリニックからも応需。
■安積永盛駅から車で10分／お車通勤が便利なエリアの立地です。
■近隣にも複数店舗あり。様々な店舗で経験を積め、スキルアップが可能です。

≪企業特徴≫
■全国に700店舗以上展開。中心部や駅構内にも出店している調剤薬局です。
■95%がマンツーマンでの出店
処方元との関係性がスムーズになることにより、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
またマンツーマンで出店するからこそ、患者様ともより深い関係性を持って対応できます。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。
■残業時間は平均10時間程度
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。

≪充実した研修制度≫
■中途研修はOJTとe-ラーニング（会社負担）となります。
■未経験者や調剤経験3年以内で入社した方は、新卒同様の研修に参加することができます。
処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などの実務研修も可能。
希望者のみなので、この研修だけ受けたい！というのも可能です。
■専門性を学べる研修コースもあります。
⇒疾患別に興味がある項目をWEBで学習する内部資格制度
取得できれば薬剤師手当に反映します。
⇒各認定薬剤師制度にもなっている6項目（がん、糖尿病、在宅、認知症、緩和ケア、精神疾患）の資格制度を支援する制度
費用は会社負担です。
取得できれば薬剤師手当に反映します。
事前課題の提出や年7回の講義参加などが必須となります。
資格取得後は、外部に発信をしたりと多岐にわたって活躍されております。

≪福利厚生≫
■年間休日123日／結婚時の特別休暇6日／夏季休暇3日／冬季休暇5日取得可能。
■育児休暇：3歳まで延長可能。時短勤務は小学校1年生終了時まで適用。
ママさん薬剤師にも非常に働きやすい環境です。
■結婚祝金や出産祝金などもあります。
■持ち株制度や財形貯蓄制度、保養所利用など様々な福利厚生があります。
■退職金については、月々の前払いか確定拠出年金制度を選択可能です。
■年1回面談があり、自分のキャリアなどについて相談できる機会があります。

≪こんな薬局です≫
■総合病院からの処方をメインに幅広い科目に対応出来る環境で勤務出来ます。
■福島南駅からお車で約10分／お車通勤が便利なエリアの立地です。
■近隣にも複数店舗あり。様々な店舗で経験を積め、スキルアップが可能です。

≪企業特徴≫
■全国に700店舗以上展開。中心部や駅構内にも出店している調剤薬局です。
■95%がマンツーマンでの出店
処方元との関係性がスムーズになることにより、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
またマンツーマンで出店するからこそ、患者様ともより深い関係性を持って対応できます。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。
■残業時間は平均10時間程度
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。

≪充実した研修制度≫
■中途研修はOJTとe-ラーニング（会社負担）となります。
■未経験者や調剤経験3年以内で入社した方は、新卒同様の研修に参加することができます。
処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などの実務研修も可能。
希望者のみなので、この研修だけ受けたい！というのも可能です。
■専門性を学べる研修コースもあります。
⇒疾患別に興味がある項目をWEBで学習する内部資格制度
取得できれば薬剤師手当に反映します。
⇒各認定薬剤師制度にもなっている6項目（がん、糖尿病、在宅、認知症、緩和ケア、精神疾患）の資格制度を支援する制度
費用は会社負担です。
取得できれば薬剤師手当に反映します。
事前課題の提出や年7回の講義参加などが必須となります。
資格取得後は、外部に発信をしたりと多岐にわたって活躍されております。

≪福利厚生≫
■年間休日123日／結婚時の特別休暇6日／夏季休暇3日／冬季休暇5日取得可能。
■育児休暇：3歳まで延長可能。時短勤務は小学校1年生終了時まで適用。
ママさん薬剤師にも非常に働きやすい環境です。
■結婚祝金や出産祝金などもあります。
■持ち株制度や財形貯蓄制度、保養所利用など様々な福利厚生があります。
■退職金については、月々の前払いか確定拠出年金制度を選択可能です。
■年1回面談があり、自分のキャリアなどについて相談できる機会があります。

≪求人について≫
◆調剤併設店で調剤業務・OTC販売にも従事していただきます♪薬剤師常時1～2名体制
◆福島駅よりお車で15分程度の立地、福島競馬場付近の店舗です。
◆エリア社員（自宅通勤コース）、ナショナル社員（転居を伴う異動があるコース）から選択いただけます

【教育体制・キャリアアップについて】
◆1年目～20年目まで職能別・階層別の研修制度あり！
◆職能別研修では新卒1年目～5年目を対象としたスキルアップセミナーを実施
◆階層別研修では新人から一般レベル、副店長、管理者、店長、バイヤーと各階層ごとの研修を実施
◆調剤とOTCに分野別けした各種講座をe-Learningで学べる
◆研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師といった資格取得支援もございます

＼企業について／
■1960年の創業以来「お客様第一主義」の信念のもと、現在は東日本で多くの店舗を展開しています（355店舗　※2023年時点）。
門前薬局という役割ではなく地域の生活者医療を担う存在として成長し続けています。
■業界平均の店舗面積より2～5倍の店舗面積があり、その分調剤室もその分広くなっており衛生的な環境を保っています。
■1店舗当たりの平均売上高が業界ナンバー１となっています。
医薬品の品目数は総合病院並みの1,500～3,000種類
■投薬スペースにはプライバシー配慮の個別ブースも設置しており、座り投薬を実施するケースもあります。
■薬物治療を主とする薬局機能、健康相談・予防医療のヘルスサポート、日常生活を支える買物拠点。
この3つを軸に「最も身近なヘルスケアセンター」として地域の生活者医療を担い続けています。

■カワチ薬品は東日本を中心にドラッグストア355店（内調剤併設型132店）を展開しています。
■「顧客第一主義」を掲げ、お客様に必要とされる店舗を追究しており品揃え数も業界随一です。
■薬剤師の募集にあたって、自宅通勤のエリア社員と転居を伴う異動があるナショナル社員の2コースに分かれています。
■勤務薬剤師だけでなく、薬局長や管理職、幹部候補としてのキャリアビジョンも描ける環境です。
■調剤併設店舗でのご勤務の場合、薬剤師は調剤投薬業務が中心となります。
■「地域の人々の健康を支えたい」という思いを大事にされている方、ぜひご応募ください。

≪求人について≫
◆笹谷駅より徒歩10分の好立地
◆土日祝日お休みの店舗、朝は10時開局のため朝にゆとりがある働き方◎
◆エリア社員（自宅通勤コース）、ナショナル社員（転居を伴う異動があるコース）から選択いただけます

【教育体制・キャリアアップについて】
◆1年目～20年目まで職能別・階層別の研修制度あり！
◆職能別研修では新卒1年目～5年目を対象としたスキルアップセミナーを実施
◆階層別研修では新人から一般レベル、副店長、管理者、店長、バイヤーと各階層ごとの研修を実施
◆調剤とOTCに分野別けした各種講座をe-Learningで学べる
◆研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師といった資格取得支援もございます

＼企業について／
■1960年の創業以来「お客様第一主義」の信念のもと、現在は東日本で多くの店舗を展開しています（355店舗　※2023年時点）。
門前薬局という役割ではなく地域の生活者医療を担う存在として成長し続けています。
■業界平均の店舗面積より2～5倍の店舗面積があり、その分調剤室もその分広くなっており衛生的な環境を保っています。
■1店舗当たりの平均売上高が業界ナンバー１となっています。
医薬品の品目数は総合病院並みの1,500～3,000種類
■投薬スペースにはプライバシー配慮の個別ブースも設置しており、座り投薬を実施するケースもあります。
■薬物治療を主とする薬局機能、健康相談・予防医療のヘルスサポート、日常生活を支える買物拠点。
この3つを軸に「最も身近なヘルスケアセンター」として地域の生活者医療を担い続けています。

【店舗情報と応需状況について】
■阿武隈急行線の瀬上駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、内科と小児科をメインに処方箋を1日約75枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名と事務員2名の体制で運営されており、門前のクリニックと連携しながら地域医療の提供に努めている店舗です。
■店内は白と木目調を基調とした清潔感あふれる内装となっており、広々とした調剤室で集中して業務に取り組める環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充による急募案件となっており、即戦力として周囲と協力しながら円滑に業務を進めていただける方を求めておられます。
■実務経験がある方を募集していますが、病院での勤務経験のみという場合でも相談可能ですので、まずは積極的な応募をお待ちします。
■スタッフの年齢層が30代前半と若く活気があるため、新しい環境に柔軟に馴染みながら共に成長していける方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■風通しの良さと絶えず変化することを大切にしており、医療人や患者様だけでなく働く全ての人が笑顔になれる会社を目指しています。
■調剤薬局事業を軸に介護事業なども幅広く展開しており、医療業界全体への貢献をモットーに明るく輝ける組織づくりを行っています。
■診療報酬改定などの変化をプラスに捉えて即座に行動する社風があり、かかりつけ薬剤師などの新しい取り組みにも非常に積極的です。