岐阜県, 静岡県, 愛知県, 三重県の求人検索結果5,303件

■電子薬歴・監査システム等設備が整っています。
■総合科目の処方箋を応需し、幅広く勉強ができる環境です。
■今後さらなる出店計画もあり、若いうちから責任ある仕事を任されて成長するチャンスがあります。

■月1～2回の内部での勉強会の他、学会、地域の薬剤師の会合などに参加してスキルアップを図っています。
■実際にお仕事をしながら入社を見極めて頂ける【紹介予定派遣】もお選び頂けます。

■全国に200店舗展開している調剤薬局チェーンです。
■研修制度もしっかりしており、入社後ローテーションにて違う店舗での研修が可能です。
■独立希望の薬剤師さんには独立支援も行っています。

＼こんな会社です／
■休日休暇の充実♪
→週休2日制を基本に年間休日123日！
→8日間の長期休暇の取得も可！（希望者全員）
■普段から明るい態度でお互いが協力し合い、わからないことがあれば助け合いという精神でみな様働かれております！
■大手企業傘下の為、安定した企業です！
■部長などの役職者も流動的に勤務しているので、困った事があれば相談し易くコミュニケーションが取り易い環境です♪
■働き方次第で全科目の経験が可能なため、他社よりも成長スピードが圧倒的に早くなります！
■システム面でも働き易さをサポート！
→「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに♪
→「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来る様に現場をサポート★

＼店舗情報／
■車通勤が便利な地域ではありますが、
　JR高山本線 蘇原駅から徒歩15分程のため電車通勤も可能！
■総合病院の処方箋を応需！人気の病院門前◎
　処方箋の応需枚数は85枚/日ほどです。
■薬剤師は3名在籍しており、常時複数名体制です。
■土日祝休み・18:00までの店舗です！
■20代・30代の若手の方が多数活躍しており、
　スキルアップやキャリアアップを目指せます。

＼＼こんな会社です／／
■株式会社あおい調剤は、2001年9月設立後、グループ会社と合わせ著しい成長を遂げています。
■静岡県浜松市を中心に20店舗以上を展開しており、更に今後も拡大していく予定です。
■「みんなで創り、みんなで育てる」会社という社長のお考えもあり、社長との距離が近く社員との風通しに自信があります。
■独立を考えている薬剤師を応援し、実績が多数ある会社です。
■経営ノウハウ、売上管理、調剤報酬点数の算定要件、公費や保険の種類、レセプト請求等、通常業務以外の薬局経営に関わる全てをレクチャ一します。
■あおい調剤では、従業員の約半数が女性です。管理薬剤師として活躍されている女性スタッフも多く、上を目指せる環境もあります。
■女性が働きやすい職場環境をつくり、サポートするために産休・育休制度も充実しており実績も多数あります。
育休復帰後、パート社員への転換のご相談が可能です。もちろん、正社員でのフルタイム出勤でのご復帰いただけます。
■育児が落ち着いて社会復帰・現場復帰を考えている女性をサポートするために、丁寧な教育・指導、勤務管理などを実施しております。

＼＼こんな会社です／／
■2001年9月設立後、グループ会社と合わせ著しい成長を遂げています。
■静岡県浜松市を中心に20店舗以上を展開しており、更に今後も拡大していく予定です！
■「みんなで創り、みんなで育てる」会社という社長のお考えもあり、社長との距離が近く社員との風通しに自信があります。
■独立を考えている薬剤師を応援し、実績が多数ある会社です。
■経営ノウハウ、売上管理、調剤報酬点数の算定要件、公費や保険の種類、レセプト請求等、通常業務以外の薬局経営に関わる全てをレクチャ一します。
■従業員の約半数が女性です。管理薬剤師として活躍されている女性スタッフも多く、上を目指せる環境もあります。
■女性が働きやすい職場環境をつくり、サポートするために産休・育休制度も充実しており実績も多数あります。
育休復帰後、パート社員への転換のご相談が可能です。もちろん、正社員でのフルタイム出勤でのご復帰いただけます。
■育児が落ち着いて社会復帰・現場復帰を考えているパパ・ママ薬剤師をサポートするために、丁寧な教育・指導、勤務管理などを実施しております。

＼＼店舗詳細／／
■整形外科・小児科・眼科メインに応需！
■処方箋枚数は170枚/日程度です。
■常時複数名体制のため、安心してご勤務いただく事が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの遠州西ヶ崎駅からは車で5分ほどの距離で、マイカー通勤が便利です。
■近隣のクリニックから、内科と皮膚科の処方箋をメインに応需しています。
■処方箋枚数は1日20枚程度で、患者様一人ひとりに丁寧な対応ができます。

【求人情報について】
■30代前半の経験者には、年収600万円を提示した実績が多数ございます。
■年俸制ですが業績により決算賞与の支給もあり、頑張りが評価される環境です。
■転居を伴う入社の場合、敷金礼金などの初期費用を法人が負担する制度があります。

【勤務実態について】
■完全週休2日制を採用しており、年間休日は120日としっかり確保されています。
■夏季休暇や年末年始休暇も整備されており、ワークライフバランスも良好です。
■月間の平均残業時間は10～15時間程度と、プライベートの時間も大切にできます。

【こんな取り組みをしています】
■将来独立を考えている薬剤師に対し、経営ノウハウの全てをレクチャーします。
■毎年開催される社員旅行は費用を全額会社が負担し、従業員の親睦を深めます。
■提携するスポーツジムを無料で利用でき、社員の健康維持をサポートしています。

■勤務時間・給与を3/4にし、正社員として勤務することが出来る「スリークオーター社員」
　という制度もあり、子育て中の薬剤師さんもご活躍いただけます。
■教育制度にも力を入れており、研修制度やe-ラーニングなど導入しています。
　調剤未経験や就業ブランクのある方も歓迎！
■東海以外にも数十店舗出店している東証プライム上場の企業で、福利厚生が整っています。
　岐阜県内にも店舗を増やしている、成長企業です。

■教育制度にも力を入れており、研修制度やe-ラーニングなど導入しています。
■調剤未経験や就業ブランクのある方も歓迎！
■入社1年以降で適用となる「時短社員制度」でお子さんの有無など関係なく働き方を選べる制度もございます。

■勤務時間・給与を3/4にし、正社員として勤務することが出来る「スリークオーター社員」
　という制度もあり、子育て中の薬剤師さんもご活躍いただけます。
■教育制度にも力を入れており、研修制度やe-ラーニングなど導入しています。
　調剤未経験や就業ブランクのある方も歓迎！
■東海以外にも数十店舗出店している東証プライム上場の企業で、福利厚生が整っています。
　岐阜県内にも店舗を増やしている勢いのある企業です。

■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
■多様なキャリアパスがあり「DI業務･運営･採用・バイヤー・人材教育」といった他の職種へのチャレンジも可能です
■調剤過誤率は、ひと月あたり「0.02%」程度と殆ど過誤が発生しにくい環境なので安心して働く事が出来ます
■｢2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だから昇格チャンスも多い企業です
■音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･薬歴閲覧用のタブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています
■有給取得率は全社員平均80％、年一回1週間程度の長期連休取得できるリフレッシュ制度があります