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≪企業ポイント≫
設立当初から在宅医療に力を入れており、個人宅4000名/月、施設160件/月も対応しておりますので、 豊富なノウハウがございます。
「5年先を歩く薬局」を目指し、「ドライブスルー薬局」や「無菌調剤室」を先駆けて設置するなど、既存の形にこだわらず新しいことに挑戦しています。また、有料老人ホームや訪問看護ステーションをはじめ、医療・介護・福祉の3本柱を持つ「健康の総合商社」です。

≪ここがポイント≫
新卒3年定着率95.5％！腰を据えて働きたい方におススメの環境です。また、育休復帰率も100％で働きやすさに定評がある企業です。働き方も自宅通勤社員区分を選んでいただければ転居を伴う異動も無し♪

≪スキルアップサポートあり！≫
教育・研修制度が充実しています！新入社員から中堅社員まで、キャリアに合わせた研修プログラムがありますので、着実にステップアップしていきたい方におススメの環境です。資格取得の福利厚生も充実しており、会社としても社員の皆様のスキルアップをフォローしてくれる体制が整っています。

≪企業ポイント≫
積極的な経営姿勢と、薬剤師の活躍できるフィールドの広さ、社員旅行や様々な手当など、また福利厚生も充実しており、今後も飛躍が期待される良企業です。若手の方の活躍の機会も多く与えられており、成長できる環境です。宮城県を中心におよそ60店舗展開。全国転勤をしたい方や地域密着して就業したい方など様々な要望に応えられます。

≪薬局について≫
皮膚科メインに応需しております。管理薬剤師候補も募集中！店舗マネジメントに挑戦したい方にもおススメ！
外来だけでなく在宅医療にも積極的のため、店舗の薬剤師人数も多く在籍。急なお休みや希望のお休み対応も可能なので、プライベートとの両立も叶います♪平均残業時間も7時間ほどと、プライベートとのメリハリをつけられる環境です。

≪充実の制度≫
福利厚生が充実しており、世帯主を対象に住宅費を負担する制度や5年毎に勤続年数の長い社員を表彰する永年勤続表彰制度、産前産後休暇・育児休暇の取得も多数実績があり、社員が安心して長く働ける環境作りを心掛けています。新卒3年定着率95.5％と高水準で腰を据えて働きたい方におススメの企業です。

≪スキルアップサポートあり！≫
教育・研修制度が充実しており、新入社員から中堅社員までキャリアごとに細かなプログラムがあります。自己研修支援・補助金が年間3万円付与され、交通費や勉強会参加費、E-Learningなどに利用でき、社員の自主性を尊重してくれる社風です。

≪こんな方におススメ≫
★今後、業界でより求められる在宅スキルを身につけたい・磨いていきたい方
★若手でスキルに不安があり、しっかり教えてくれる会社で働きたい方
★将来的にキャリアアップを目指したい方
★福利厚生を重視したい方

≪薬局について≫
宮城県を中心に、東日本61店舗展開の地域密着型薬局です。
病院・医療モール門前に調剤薬局を展開中、一生懸命に仕事に取り組み、
オフもめいっぱい満喫する社員が多いのも特徴。
住宅地に位置する店舗で、地下鉄からも徒歩圏と、
落ち着いて長期勤務していただける薬局です。

≪企業について≫
◆売上高は4000億を超える、東証プライム上場のHD企業◆
【医療・介護・福祉】の3本の柱を持つ「健康の総合商社」で、長期に渡って安心して勤めていただけます。
20年以上も前から「在宅医療」に取り組んでおり、積極的な経営姿勢でビジネスとして十分な準備ができている会社といえるでしょう。

◇女性の活躍も応援してくれる会社です◇
・育休復帰率100％（2015年～2018年度実績）
・新卒3年定着率95％　など「長く安心して働ける環境」があります。

◆各種制度の充実さ◆
薬剤師の活躍できるフィールドの広さに加え、
社員旅行や様々な手当など、他の福利厚生も充実しており、今後も飛躍が期待される良企業です。
若手の方の活躍の機会も多く与えられており、成長できる環境です。

≪薬局について≫
将来の管理薬剤師候補も同時募集中です！
内科クリニック門前の薬局です。事務は3名、薬剤師は常時1，2名おり、処方箋枚数は1日73枚前後の応需枚数のため、安定した仕事量の中でご就業いただけます。
また、JR大船渡線の盛駅からは徒歩4分ほどでつくため、通勤にも便利な立地です◎

≪こんな方におススメ≫
★若手でスキルに不安があり、しっかり教えてくれる会社で働きたい方
★将来的にキャリアアップを目指したい方
★福利厚生もしっかりしている会社でお勤めされたい方
★在宅医療に携わりたい方

≪企業について≫
■売上高4000億円を超える、東証プライム上場！
【医療・介護・福祉】の3本の柱を持つ「健康の総合商社」で、長期に渡って安心して勤めていただけます。
20年以上も前から「在宅医療」に取り組んでおり、積極的な経営姿勢で地域のみなさまへ医療サービスを提供しています。

■男性・女性共に活躍可能な環境作り
『育休復帰率 100％（2015年～2018年度実績）』
『新卒3年定着率 95％』
『平均有給取得 9.9日/年』
『選べる社員区分性』
・ナショナル社員：全国で活躍
・エリア社員：東北エリアで活躍／県内のみ（自宅から通勤可能な範囲）

■薬剤師以外でのご活躍可能なフィールド展開もご用意！
中途入社の方に関しては年に2回ほど面談をしており、今後のキャリアやどう働きたいかを伺っています。
その中で、例えば、門前の薬局で地域に根付いて働く方向か、大型店舗など様々な場面で活躍していきたいのかなど、本人の希望に合わせた就業を提案することが可能です◎
ご入社後も長くご活躍いただけるような制度でバックアップしています。

≪キャリアに合わせた教育・研修制度≫
『発信する薬剤師』を教育体制の主軸としており、約10年をかけてサポートしています。
入社後3年で自己を育てる制度をとっており、『興味のあることを学ぶ』を尊重し、自己啓発推進として、3万円/年を会社負担しています。
経験が浅い方でもスキルに合わせた勉強会やe-ラーニングも取り入れているため、安心してキャリアアップできる環境です！

≪薬局紹介≫
ドライブスルーのある店舗です！病院門前で総合科目応需。幅広い処方に触れることができる環境です。在宅も対応しており、経験を積みたい方におススメです。1日あたり外来は50枚ほど処方箋応需しています。皆さんお互い様精神で希望のお休みも取得しているので、オンオフ切り替えて働ける環境です。

≪こんな方におススメ≫
★若手でスキルに不安があり、しっかり教えてくれる会社で働きたい方
★将来的にキャリアアップを目指したい方
★福利厚生もしっかりしている会社でお勤めされたい方
★在宅医療に携わりたい方

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR大船渡線「千厩駅」からは車で約16分の立地で、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■近隣の総合病院より、内科や整形外科、小児科などを中心に1日約70枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤3名、医療事務は4名が在籍しており、一人ひとりの業務負担が少なく、協力し合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献をさらに強化するための増員募集となり、共に成長していける新しい仲間を心待ちにしています。
■未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、充実した研修制度のもとで学びたいという意欲のある方を求めています。
■患者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にし、チームワークを尊重しながら前向きに業務に取り組める方を募集します。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は5時間程度と非常に少なく、定時退社が基本のため、終業後の予定も立てやすいです。
■土曜日の営業は第1・第3週のみとなっているため、月に2回は土日連休の取得が可能で、リフレッシュできます。
■薬剤師3名、事務4名という手厚い人員配置により、急な休みにも対応しやすく、お互いに助け合える職場です。

【法人特徴について】
■「健康の総合商社」として医療・介護・福祉など5つの領域で事業を展開し、地域社会の健康を多角的に支えています。
■「5年先を歩く薬局」をビジョンに掲げ、ドライブスルーや無菌調剤室の設置など、常に新しい薬局のあり方を追求しています。
■日本薬剤師会学術大会への参加を積極的に奨励しており、最新の知識習得やスキルアップの機会が豊富にあります。

≪売上高4000億円を超える、東証プライム上場のHD企業≫
【医療・介護・福祉】の3本の柱を持つ「健康の総合商社」で、長期に渡って安心して勤めていただけます。
20年以上も前から「在宅医療」に取り組んでおり、積極的な経営姿勢で地域のみなさまへ医療サービスを提供しています。

≪男性・女性共に活躍可能な環境作り≫
●育休復帰率 100％
●新卒3年定着率 95.5％　
●選べる社員区分性
・ナショナル社員：全国で活躍
・エリア社員：東北エリアで活躍／県内のみ（自宅から通勤可能な範囲）
●薬剤師以外でのご活躍可能なフィールド展開もご用意！
などなど…ご入社後も長くご活躍いただけるような制度でバックアップしています。

≪キャリアに合わせた教育・研修制度≫
『発信する薬剤師』を教育体制の主軸としており、約10年をかけてサポートしています。
入社後3年で自己を育てる制度をとっており、『興味のあることを学ぶ』を尊重し、自己啓発推進として、3万円/年を会社負担しています。
また、中途入社の方に関しては年に2回ほど面談をしており、今後のキャリアやどう働きたいかを伺っています。
その中で、例えば、門前の薬局で地域に根付いて働く方向か、大型店舗など様々な場面で活躍していきたいのかなど、本人の希望に合わせた就業を提案することが可能です◎

≪薬局紹介≫
神経内科クリニック門前の薬局です。1日あたりの処方箋枚数は安定しており、常時薬剤師も2名程で行っているため、サポート体制は整っています。

≪こんな方におススメ≫
★若手でスキルに不安があり、しっかり教えてくれる会社で働きたい方
★将来的にキャリアアップを目指したい方
★福利厚生もしっかりしている会社でお勤めされたい方
★在宅医療に携わりたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR大船渡線「千厩駅」から徒歩約10分という通勤しやすい立地にあり、公共交通機関での通勤も便利な薬局です。
■近隣の総合病院から複数科目を応需しており、1日の処方箋枚数は平均で約80枚となっています。
■薬剤師が5名、医療事務が4名と手厚い人員体制を整えているため、落ち着いて業務に取り組むことができます。

【想定されるモデル年収】
■調剤薬局での勤務経験が豊富な方であれば、即戦力として年収550万円に近い条件でのスタートが期待できます。
■病院薬剤師としてのご経験をお持ちの方も高く評価され、これまでのスキルを活かして好待遇での転職が可能です。
■毎年1回の定期昇給と年2回の賞与が安定して支給されるため、長期的に安心して働くことができます。

【こんな方が活躍中】
■向上心のある方：幅広い処方箋に触れながら、常に新しい知識を吸収し、自身のスキルを高めていきたいという方が活躍しています。
■チームワークを大切にする方：薬剤師や事務スタッフと協力し、患者様のために最高のサービスを提供しようと努力できる方が活躍中です。
■ライフイベントと両立する方：産休・育休制度や育児短時間勤務制度を活用し、家庭とキャリアを両立させているスタッフが多数在籍しています。

【法人特徴について】
■医療・介護・福祉など5つの事業を柱とした「健康の総合商社」として、地域の人々の健康を包括的に支援しています。
■20年以上も前から在宅医療の先駆けとして取り組み、個人宅から施設まで豊富な対応実績とノウハウを築き上げてきました。
■「5年先を歩く薬局」を目指し、ドライブスルー薬局の導入など、常に時代のニーズに合わせた挑戦を続けています。

＼薬局について／
■宮城県加美町にて創業60年を超える老舗薬局です。
■2017年に地域医療に貢献できる薬局を目指して開店されました。
■地域医療機関との連携も取りやすく、患者様との繋がりも強い雰囲気の良い薬局です。
■OTCと薬局製剤を主力に併せて調剤業務を行っており、豊富な経験ができる環境です。

＼こんな方にオススメです／
■メリハリをつけてお仕事したい方
■子育てや家事等と両立し、しっかりプライベートも確保したい方

≪　こんな薬局です　≫
■循環器内科メイン
■薬剤師常勤1名、パート1名
■1日あたりの処方箋枚数30枚程
■残業少なめの薬局！
■山形駅から徒歩7分程

≪　こんな企業です　≫
■宮城県、山形県に店舗展開！グループ会社含め、5店舗を運営しています。
■花言葉から社名を考え、店舗内装や外装も患者様に親しみを感じてもらえるように力を入れています。
■社員の働きやすさを考えている会社です。社長の「人生の大半を過ごす場所だから」という言葉から、職場環境を重視したい方におススメしたい企業です。定着率も良く、定年65歳と腰を据えて働きたい方歓迎。
■薬局経営だけでなくエステサロンも経営しています。2本柱で企業としての安定感も◎社員割引も好評の福利厚生です。